1、熟悉產(chǎn)品知識，掌握銷售技巧，定期組織科室的宣教活動。
2、保證拜訪頻率與質(zhì)量，增加終端客戶數(shù)量，確保完成銷售指標(biāo)及目標(biāo)客戶銷售額的持續(xù)增長。
3、收集和反饋客戶的用藥數(shù)據(jù)、市場信息、競爭產(chǎn)品的銷售動態(tài)和客戶反饋等分析匯報。
4、按公司要求完成各類銷售數(shù)據(jù)和信息的收集，整理，上報。
桂林管理咨詢公司醫(yī)藥代表招聘
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桂林醫(yī)藥代表招聘工資
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薪酬區(qū)間: 2K - 30K，最多人拿：3K
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學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷78.6%
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初中1.8%
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高中1.8%
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大專16.1%
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本科1.8%
桂林醫(yī)藥代表招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占78.6%，初中占1.8%，高中占1.8%，大專占16.1%，本科占1.8%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗83.9%
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1-3年16.1%
桂林醫(yī)藥代表招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占83.9%，1-3年占16.1%。
