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桂林有培訓(xùn)招聘 logo

桂林有培訓(xùn)招聘

桂聘提供2025年12月桂林有培訓(xùn)最新招聘,七星區(qū)517條臨桂區(qū)279條,有培訓(xùn)提升等,更多有培訓(xùn)有培訓(xùn)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 1人 電池 光電 制造業(yè) 投遞:1人 瀏覽:76
2025-11-28
蔣榮
客戶開發(fā)與維護:?
積極開發(fā)新客戶,?尋求新的訂單。?
維護與老客戶的關(guān)系,?確保客戶滿意度和忠誠度。?
通過各種渠道(?如線上平臺、?展會等)?開拓國際市場。?
訂單執(zhí)行與管理:?
跟蹤訂單進度,?包括生產(chǎn)、?發(fā)貨、?尾款回收等。?
與工廠溝通協(xié)調(diào),?確保產(chǎn)品質(zhì)量和交貨期符合客戶要求。?
處理客戶投訴,?及時解決問題,?提升客戶滿意度。?
市場營銷與銷售:?
執(zhí)行公司的銷售計劃,?開拓國外市場。?
參與商務(wù)談判,?簽訂合同。?
利用電子商務(wù)平臺(?如阿里巴巴國際站)?提高店鋪曝光量和銷售業(yè)績。?
售后服務(wù):?
提供售前、?售中、?售后服務(wù),?解決客戶疑問。?
處理客戶投訴,?制定提升客戶滿意度方案。?
團隊管理與培訓(xùn):?
組建和管理外貿(mào)業(yè)務(wù)團隊。?
培訓(xùn)、?指導(dǎo)團隊成員開展市場銷售推廣工作。?
通過督導(dǎo)、?管理、?激勵、?考核等機制提升團隊綜合業(yè)務(wù)水平。?
風險控制與財務(wù)管理:?
評估、?跟蹤、?管理和控制外貿(mào)訂單和業(yè)務(wù)流程中的風險。?
合理把控庫存周轉(zhuǎn),?有效控制成本。?
其他職責:?
遵守、?執(zhí)行并宣導(dǎo)公司所有規(guī)章制度。?
協(xié)助完成公司的其他相關(guān)工作任務(wù),?如參加培訓(xùn)、?組織活動等。?
外貿(mào)崗位的工作內(nèi)容廣泛且復(fù)雜,?要求從業(yè)人員不僅具備國際貿(mào)易知識,?還需要有良好的溝通技巧、?市場分析能力以及團隊合作精神,?以確保公司能夠在國際市場上取得成功

倉庫統(tǒng)計員

3000-4000元
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 1人 2年以上 大專以上 計算機 互聯(lián)網(wǎng) 投遞:106人 瀏覽:2168
  • 五險
  • 周末雙休
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 培訓(xùn)提升
2025-11-27
盤女士
人事主管
1.熟悉office辦公軟件操作,負責數(shù)據(jù)的錄入,表格的制作。
2.具備良好的溝通能力和細致的工作態(tài)度。
3.有較強的責任心,積極主動,有較強的學(xué)習力。
4.有ERP系統(tǒng)操作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
桂林-靈川縣-八里街 1人 2年以上 20-35歲 大專以上 汽車銷售 4S店 民營 環(huán)境優(yōu)美 瀏覽:68
  • 五險
  • 公積金
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2025-11-27
唐女士
人力行政經(jīng)理
1、全面貫徹落實售后服務(wù)核心流程,負責預(yù)約工作,與用戶初步確定維修項目、時間、備件等;
2、負責接待出險車輛、對用戶車輛進行初步判斷損失情況,協(xié)助上門定損,與用戶達成協(xié)議等工作;
3、負責保險事故車接車前的準備工作,為接車與維修提供便利;
4、了解用戶保險理賠要求,仔細跟用戶講解保險報案、定損、理賠的流程,為用戶提供保險業(yè)務(wù)咨詢及出險指導(dǎo),提供最合適的方案建議,取得用戶信任;
5、登記事故車輛,協(xié)助用戶聯(lián)系保險公司;
6、協(xié)助用戶完成車輛定損,與保險公司定損人員協(xié)商維修價格以及各個備件的維修及更換,協(xié)調(diào)用戶與保險公司之間的定損金額,為用戶和公司爭取最大利益;
7、跟進定損和理賠進度,及時告知用戶;
8、掌握各保險公司概況及理賠政策,定期與各保險公司查勘員保持聯(lián)系;
9、負責建立用戶檔案,并實時更新用戶信息,記錄車輛使用狀況及送修人信息,及時登記用戶需求;
10、與用戶探討維修方案,向用戶總結(jié)維修和服務(wù)工作范圍,估算并詳細解釋維修費用和維修周期;
11、與維修車間進行溝通,傳達用戶需求,準確詳細的描述車輛故障;
12、掌握車間的維修進度,爭取各個環(huán)節(jié)的核心人員的支持,確保按時完成用戶交修項目;
13、完成交車和結(jié)算工作;
14、完成上級委派的其他臨時性工作;

焊接操作工

3500-4500元
桂林-七星區(qū)-鐵山工業(yè)園 1人 3年以上 35-50歲 汽車 制造業(yè) 知名企業(yè) 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:2人 瀏覽:301
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 培訓(xùn)提升
2025-11-27
劉女士
招聘主管
崗位職責 1、焊接料框; 2、其它工作安排; 崗位要求 1、身體健康,吃苦耐勞、服從工作安排; 2、必須要有焊工證;
桂林-疊彩區(qū) 5人 2年以上 25-45歲 大專以上 保險 咨詢 健康 瀏覽:32
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
2025-11-27
黃經(jīng)理
經(jīng)理
福利待遇: 帶薪培訓(xùn),保險保障,定期團建,節(jié)日福利
桂林-象山區(qū) 1人 1年以上 30-40歲 裝飾 裝飾材料 材料 投遞:6人 瀏覽:678
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 培訓(xùn)提升
2025-11-27
李經(jīng)理
經(jīng)理
1、密切關(guān)注市場動向,進行市場調(diào)研,充分了解潛在消費群體畫像,及時調(diào)整銷售策略 2、熟悉產(chǎn)品情況,擬定市場營銷方案 3、為客戶提供咨詢服務(wù),了解客戶需求,為客戶提供合適的產(chǎn)品或服務(wù) 4、協(xié)調(diào)區(qū)域代理商及銷售人員之間的關(guān)系 5、與客戶保持良好溝通,處理客戶投訴,為客戶提供周到的服務(wù)

銷售經(jīng)理

4000-8000元·15薪
桂林-疊彩區(qū) 3人 裝飾材料 投遞:5人 瀏覽:131
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-11-27
周經(jīng)理
網(wǎng)絡(luò)銷售管理
1、負責公司產(chǎn)品的銷售及推廣;根據(jù)市場營銷計劃,完成銷售指標; 2、發(fā)展新客戶,維護老客戶;建立和維護客戶檔案; 要求:有2年銷售經(jīng)驗以上,有同行經(jīng)驗者優(yōu)先,會開車。 需要桂林周邊出差 底薪+提成+年終獎+節(jié)日禮物+五險+法定節(jié)假日放假,一年1-2次旅游團建。

人事崗/助理

3600-15000元·13薪
桂林-七星區(qū)-漓濱花園 2人 1年以上 24-50歲 大專以上 保險 投遞:6人 瀏覽:192
  • 五險
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
2025-11-27
黃經(jīng)理
人事經(jīng)理
負責輔導(dǎo)新人的培訓(xùn)及管理工作: 3.具有良好的親和力和溝通談判能力; 4. 負責招聘,考勤,會議布置工作。

主播

3500元
桂林-象山區(qū) 1人 1年以上 25歲以上 大專以上 裝飾 裝飾材料 材料 瀏覽:144
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 培訓(xùn)提升
2025-11-27
李經(jīng)理
經(jīng)理
1、負責參與策劃、編輯、錄制、制作等工作,建立自己的直播風格 2、與粉絲互動,活躍直播氣氛 3、不斷反饋調(diào)整,優(yōu)化直播內(nèi)容,提高用戶參與度增強粉絲黏性 4、試用期一個月2800(可面談),轉(zhuǎn)正底薪+提成+五險,無責底薪4000(可面談)

新媒體運營

4000-6000元
桂林-秀峰區(qū)-耀和榮裕 1人 2年以上 大專以上 房地產(chǎn) 投遞:5人 瀏覽:184
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2025-11-27
王經(jīng)理
經(jīng)理
1、網(wǎng)絡(luò)平臺的日常運營與維護,運作官方公眾號、抖音、小程序、微博等平臺,提升品牌網(wǎng)絡(luò)傳播度與影響力; 2、 撰寫視頻腳本,跟進宣傳視頻拍攝與制作; 3、廣告投放,私域流量,轉(zhuǎn)換率; 4、維護各大傳播平臺及對外媒體聯(lián)絡(luò)。 要求: 1.大專以上學(xué)歷,廣告?zhèn)鞑ァ⑿侣劵蛭膶W(xué)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先 2.熟練使用剪輯軟件,熟悉新媒體運營; 3.有新號起號經(jīng)驗; 4.兩年以上相關(guān)經(jīng)驗。 福利待遇:綜合薪資4000-5000元/月+節(jié)假日福利+年終獎等,月休5天 具體福利可面談

銷售經(jīng)理

5000-8000元
桂林-秀峰區(qū)-耀和榮裕 1人 1年以上 大專以上 房地產(chǎn) 投遞:3人 瀏覽:94
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-11-27
王經(jīng)理
經(jīng)理
7.能夠獨立完成做銷售隊伍的組建和培訓(xùn)。 8.因公司業(yè)務(wù)拓展,需有平臺銷售經(jīng)驗。
桂林-疊彩區(qū) 2人 裝飾材料 投遞:7人 瀏覽:442
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-11-27
周經(jīng)理
網(wǎng)絡(luò)銷售管理
1、產(chǎn)品銷售合同的制定與審核; 2、協(xié)調(diào)客戶相關(guān)業(yè)務(wù)需求,系統(tǒng)開單,跟進訂單的發(fā)貨、回款及合同執(zhí)行中的其他相關(guān)事宜; 3、負責跟進產(chǎn)品的合理庫存控制并確保滿足客戶需求; 4、產(chǎn)品售后及異常情況的匯總與及時處理; 5、及時完成銷售數(shù)據(jù)的整理與統(tǒng)計; 6、積極維護老客戶并完成新客戶的開發(fā)。 1、具備良好的邏輯思維能力、并善于分析與解決問題; 2、較強的團隊意識與合作態(tài)度,善于團隊的管理工作; 3、良好的語言溝通能力,協(xié)調(diào)能力和基于目標達成的推進能力; 4、具備良好的客戶服務(wù)意識; 5.具有網(wǎng)絡(luò)方面的經(jīng)驗,有1-2年以上的工作經(jīng)驗,能夠獨立完成銷售業(yè)績
桂林-象山區(qū) 1人 1年以上 30-40歲 高中以上 茶葉 服裝 食品 投遞:20人 瀏覽:700
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2025-11-27
陽志慧
法人
1. 需要會電腦,從事過打包發(fā)貨的優(yōu)先。 2.要求做事麻利,勤奮的。 【工作內(nèi)容】 1、保持工作區(qū)域清潔干凈整齊; 2、配合并完成主管交付的日常管理工作,確保工作中的安全、及時、準確、無誤。 【工作要求】 1、吃苦耐勞,執(zhí)行力強且做事細心,工作主動認真; 2、有良好的職業(yè)道德,具有獨立工作的能力,高度的工作責任感; 3、責任心強、誠信、細致、有較強的團隊合作意識。 4、特別要求:需要會用電腦,偶爾要搬貨。

儲備人員

2500-3500元
桂林-陽朔縣 5人 24-45歲 大專以上 農(nóng)業(yè) 投資 瀏覽:39
  • 五險
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
2025-11-27
蒙女士
人事經(jīng)理
入職后進行半年至一年的入職培訓(xùn),隨后 1-2 年的輪崗期,輪崗結(jié)束后進入輪訓(xùn)期,進行管理知識等系統(tǒng)培訓(xùn),最后根據(jù)企業(yè)需要進入輪備期,為管理崗位做準備。

質(zhì)量工程師

4000-5000元
桂林-七星區(qū)-鐵山工業(yè)園 1人 2年以上 25-45歲 本科以上 汽車 制造業(yè) 知名企業(yè) 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美 瀏覽:128
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2025-11-27
劉女士
招聘主管
崗位職責: 1、進行產(chǎn)品質(zhì)量的分析和控制,協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)處理日常產(chǎn)品質(zhì)量問題; 2、對反饋問題的解決方案進行驗證和跟蹤; 3、對發(fā)生客訴的產(chǎn)品定期對供應(yīng)商端/制程/裝配/成品等進行稽核,并形成稽核報告; 4、產(chǎn)品質(zhì)量先期策劃,協(xié)助新產(chǎn)品開發(fā)相關(guān)的APQP文件編制,檢具開發(fā)、試驗開發(fā); 5、檢驗、試驗相關(guān)工作技術(shù)指導(dǎo)與服務(wù); 6、MSA策劃及組織實施。 崗位要求: 1、從事汽車產(chǎn)品質(zhì)量技術(shù)工作2年以上;熟悉汽車產(chǎn)品的制造工藝; 2、掌握常用辦公軟件、CAD軟件,具備一定的質(zhì)量分析能力,能運用8D/5W等分析方法; 3、溝通、協(xié)調(diào)和團隊協(xié)作能力強; 4、能接受加班;

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