1. 負責員工招聘,與部門經理溝通,根據要求找到合適的員工;
2,. 負責新進員工的入職培訓,主要介紹企業文化的宣傳、企業規章的制度等;
3. 負責處理工廠日常員工關系管理工作,勞動合同管理、員工考勤、入離職和轉正、員工勞動糾紛等事宜;
4. 負責周期性的報表填制;
5. 協助進行工廠員工績效考核的執行與跟蹤;
6. 協助組織員工活動、禮品采購等行政工作;
7. 完成人事經理分配的其他工作。
桂林房地產公司招聘招聘
桂聘提供2025年12月桂林房地產公司招聘最新招聘,七星區207條臨桂區173條,平均工資約為3958元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有五險等,更多招聘招聘崗位招聘公司招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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店長 / 店員 / 導購
3000-15000元1小時內
張女士HR招聘
【職位】店長/店員/導購
【要求】有過零售1年以上經驗優先
【福利】社保+各種獎勵
有銷售經驗 擅長做連帶
性格開朗 積極勤快
形象良好 責任心強
【工作地點】:桂林、臨桂、全州、荔浦
歡迎大家自薦或推薦 -
高級人力專員
5000-6000元2小時前
王先生HR崗位職責:
1、負責招聘工作的組織與實施,辦理員工入轉調離等手續。
2、建立、維護員工檔案,辦理和更新勞動合同。
3、負責考勤管理,并協助部分行政工作。
任職要求:
1、本科及以上學歷,人力資源管理相關專業。
2、3年以上人力行政工作經驗,擅長人員招聘、員工關系工作。
3、有人事系統、OA辦公系統操作經驗優先。 -
銷售顧問
5000-10000元2025-12-06
劉小姐1.負責新車銷售服務;
2.挖掘客戶需求,整理客戶資源,實現新車銷售;
3.勇于開拓銷售市場,完成各項銷售指標。
任職要求:
1.中專及以上學歷;
2.有駕照,形象好,氣質佳;
3.主動性強,熱愛汽車銷售工作;
4.有較強的事業心,勇于面對挑戰;
5.良好的溝通表達能力、應變能力和客服意識。
薪資待遇:3500_4000,入職即買五險一金,500元餐補
績效獎金、節日福利、帶薪年假、社會工齡、定期體檢、生日福利
職位招聘2人 -
置業顧問
5000-10000元2025-12-06
劉小姐,能提供購房置業相關技術支持; ?或應屆畢業生 ?有互聯網或線上直播及短視頻營銷相關經驗優先 薪酬待遇: ?公司提供全流程標準化系統培訓 ?底薪2600 傭金45% ?或傭金70% 職位招聘 -
行政
3000-5000元2025-12-06
唐媛芳人事崗位工作職責 1.負責文件的處理與存檔、檔案的收集與整理 2.來訪客人的接待; 3.公司考勤制度的管理 4.招聘人員 5.負責組織規劃公司每月團建 6.負責日常辦公用品采購 7.完成經理 -
案場置業顧問
3000-8000元2025-12-06
梁子馨人事經理客戶開發/市場拓展經驗、交易手續辦理、房地產行業銷售經驗、保障月薪(底薪2500-3000?高額提成)、工作餐、購房優惠等等 職位招聘4人 -
置業顧問
4000-7000元2025-12-06
喻熠房子實勘,錄入房源,發掘新客戶,維護老客戶,樓盤學習 職位招聘10人 -
地產中介
5000-10000元2025-12-06
喻熠房產信息維護更新、客戶開發、房源開發、受理客戶咨詢、實地看房、新房二手房、商業地產、豪宅、銷售經驗、客戶開發、市場拓展經驗、當地長行業經驗、保障月薪、帶薪培訓、帶薪年假、購房優惠、租房優惠 職位招聘1
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桂林招聘招聘工資
¥
3958
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薪酬區間: 2K - 20K,最多人拿:4K
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學歷要求分析
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不限學歷45.1%
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初中2%
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高中13.7%
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中專8.8%
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大專22.5%
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本科7.8%
桂林招聘招聘需要什么學歷?不限學歷占45.1%,初中占2%,高中占13.7%,中專占8.8%,大專占22.5%,本科占7.8%。
經驗要求分析
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不限經驗71.6%
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1-3年22.5%
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3-5年5.9%
桂林招聘招聘需要什么經驗?不限經驗占71.6%,1-3年占22.5%,3-5年占5.9%。