桂林招商招聘(有五險)
桂聘提供2025年12月桂林招商最新招聘,七星區4條臨桂區4條,平均工資約為5732元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有五險等,更多招商市場招商招商專員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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倉庫招商專員
2000-10000元2025-12-09
金源物流辦公室1、負責開拓整合招商線上線下渠道
2、負責年度招商目標的達成,策劃、組織、參與各招商活動;
3、負責意向客戶、目標企業的跟蹤、接待、溝通、談判、簽約及合作等;
4、負責與入駐企業建立并保持良好的溝通機制,了解入駐企業的服務需求并提供解決方案;
5、協助入駐企業項目落地及其他企業服務的開展
任職要求:
1、學歷不限,工作經驗不限;
2、具備敏銳的市場意識及產業理解能力,具有創新服務思維;
3、有企業客戶資源者優先;
4、具有良好的應變、人際溝通、商務談判及渠道拓展能力。 -
樂園銷售經理
5000-9000元2025-12-09
關小姐人事專員1、密切關注市場動向,進行市場調研,充分了解潛在消費群體畫像,及時調整銷售策略。
2、熟悉產品情況,擬定市場營銷方案。
3、為客戶提供咨詢服務,了解客戶需求,為客戶提供合適的產品或服務。
4、與客戶保持良好溝通,處理客戶投訴,為客戶提供周到的服務。
任職要求:
有樂園的招商、宣傳、營銷、渠道拓展、市場推廣等工作經驗。 -
健康管理師
4000-10000元2025-12-09
林經理人事【崗位說明】 功能醫學方向健康管理,功能醫學作為新興的個體化健康干預模式,近年來備受關注。我司在區內成立了業內認證的標桿健康管理中心,中心獲得廣西大健康產業協會、中國健康管理協會功能醫學分會、中國抗衰老協會功能醫學分會、中國家庭醫生分會、廣西大健康產業協會功能醫學專業委員會、廣旅國際健康管理中心等機構代表共同啟幕。標志著廣西在健康管理服務領域進一步完善了產業鏈,將為民眾提供更為全面、個性化的健康服務。
功能醫學發展依托三大關鍵支柱:一是技術轉化,將基因檢測、代謝組學等前沿醫學技術轉化為普惠大眾的健康管理工具,讓高端科技真正走進百姓生活;二是數據驅動,充分利用廣西多民族人群的獨特資源,建立區域性健康數據庫,通過大數據分析精準洞察不同人群的健康需求;三是商業模式創新,積極探索 “健康保險+功能醫學”、“文旅康養+健康管理” 等融合發展模式,打破行業之間的壁壘,促進資源共享與優勢互補。
功能醫學發展前景廣闊,現招聘有能力的業務人員加入共同發展。
【崗位工作地點、明細】
1.辦公地點:桂林;
2.能接受不定時出差:主要以南寧、廣西區內城市為主;
3.專業要求:有醫學相關專業背景、熱情大方、理解、溝通能力強;
4.與高端醫療健康、美容等相關機構招商合作;
5.人品好,責任心強,做事嚴謹、細致、認真負責。
【薪資待遇】底薪+五險+提成 -
桂林東西巷-招商專員
3800-4500元- 五險
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 節日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
2025-12-08
胡女士HR一、崗位職責: 1.負責完成個人招商任務指標及客戶維護工作 2.尋找并確定目標客戶,進行意向客戶的跟進洽談 3.有效地開辟招商渠道,不斷收集目標商戶信息 4.負責辦理已成交客戶合同的簽定、合同款催繳及客戶入駐的各項手續的辦理 …… ; 5.負責入駐品牌的圖紙跟進及裝修前期準備工作協調; 6.負責跟蹤自己引進品牌的經營情況,給商戶經營提供必要幫助; 7.定期進行詳細的市場調研,搜集同行業資料作出對比,協助制定招商方案 8.做好老客戶關系維護工作 …… 三、其他 無相關工作經驗個人條件優秀者,接受1年期招商助理(業務協助崗)輪崗 -
運營管理(臨桂青禾)
4000-5000元2025-12-08
青禾美邦招聘專員1.負責所轄區域進駐商品和商戶資質的初步審查,起草商戶進場、撤場或調整的說明報告,負責保管相關資料檔案; 2.負責參與所轄區域品類的產品招商、結構調整、經營布局等工作的討論和研究; 3.定期對所轄區域經營情況進行分析 …… ,努力擴大銷售,完成銷售任務; 4.負責處理區域內商戶的維護和服務,做好市場信息收集和商場店面招商以及對商場內的商戶進行定期的收租管理工作 5.負責所轄區域的日常管理工作,包括客訴、品牌管理、價簽管理等 …… ; 任職要求: 1.大專及以上學歷,品貌端正; 2.溝通及應變能力強,能夠承受一定的工作壓力; 3.具有大型商場招商及店面管理工作經驗者優先; 4.具有家居建材行業工作經驗者優先。 -
商業地產招商專員/主管
4000-5000元2025-12-08
唐小姐人力資源主管工作職責: 1、負責尋找合適的品牌,搜集品牌信息資料和銷售情況; 2、根據公司下達的任務,完成個人招商率; 3、負責市場調研,分析市場變化,搜集新品牌的資料,建立儲備品牌庫,定期更新品牌資源; …… 任職資格: 1、1年以上商業地產招商工作經驗,具備商業綜合體的招商經驗者優先; 2、擁有豐富的社會資源,能獨立開展寫字樓客戶拓展,挖掘潛在客戶資源; 3、熟練使用辦公室軟件; 4、協調能力強、溝通好 -
市場總監
6100-12000元2025-12-08
莫女士人事1、負責市場開發及網點拓展,本轄區市場招商維護, 2、負責線下及系統性門店的談判和維護工作,統籌市場預算,管理團隊完成品牌聲量及市場份額目標。 -
省區招商經理(廣西)
5000-10000元2025-12-08
韋冬玲崗位職責: 1、公司有多個集采中選產品,負責公司集采產品在省內的臨床招商工作。 -
招商運營管理
5000-6000元2025-12-08
潘春秀人事專員崗位職責 1、熟悉生態園林景區行業運營管理工作,有新媒體運營經驗; 2、負責公司景區項目的規劃、招商、運營管理工作,全程策劃、實施、管理及控制; 3、協助辦理項目相關手續工作,做好景區對外聯絡工作 …… ; 4、參與景區的運營工作,能根據市場變動及時調整運營方案; 5、制定招商運營工作計劃,負責各項招商運營工作有計劃的開展; 6、其他公司臨時安排的工作。 …… 大專及以上學歷,市場營銷,商業管理類等相關專業優先考慮,5年以上景區、商業運營管理同崗位工作經驗; 2、具備良好的管理能力、溝通協調能力、團隊建設能力和學習能力,具有開拓創新精神; 3、具有豐富的招商渠道和營銷網絡資源 …… ,具備招商管理經驗,積極主動開展工作; 4、具有良好的職業素養,勤勉盡責,作風形象和職業信譽好,大局意識及團隊意識強; -
設計總助
5000-7000元2025-12-08
潘春秀人事專員整理及相干外聯對接文案事宜 6.具備文件管理及歸檔規范能力 7.具備行業信息收集及篩選能力 8.保密意識強 需保障全天侯線上溝通對接狀態 9.女性優先 年齡36歲以下 10.口齒清晰具備一定的招商和外聯對接能力 -
線上營銷專員
2500-20000元2025-12-08
羅總HR、協調各方資源,與門店、產品、內容、設計等進行溝通,確保項目落地,分析活動效果 4、制定平臺推廣費用預算,監控分析數據,定期跟蹤、評估推廣效果,制作統計分析報表,改進營銷策略 5、推廣公司的產品及招商政策 -
2025-12-08
潘春秀人事專員崗位職責 1、協助總經理做好招商運營及對外商務接洽(政府關系/旅行社合作/供應商談判); 2、負責跨部門協調與資源調配,做好重大活動協調(景區節慶/行業展會/媒體接待); 3、做好行業政策研究與申報支持 -
招商專員/主管/經理
6000-10000元·13薪2025-12-01
陳明娟行政人事部經理1、根據公司下達任務,完成個人招商完成率; 2、定期進行市場調研,了解各品牌市場情況,同品牌商品情況; 3、建立儲備品牌庫,定期更新品牌資源; 4、負責商戶的開發和管理,維持良好的合作關系。
約 13 個崗位
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桂林招商招聘(有五險)最新投遞
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張先生投遞了 桂林心春秋醫療健康管理有限公司 的 健康管理師 職位2025-12-08 -
胡先生投遞了 桂林市聚茂生態農林發展有限公司 的 總經理助理 職位2025-12-05 -
曾小姐投遞了 桂林市客都匯商業有限公司 的 招商專員/主管/經理 職位2025-12-05 -
文先生投遞了 陽朔心悅愛琴海旅游服務有限公司 的 樂園銷售經理 職位2025-12-04 -
龐小姐投遞了 桂林心春秋醫療健康管理有限公司 的 健康管理師 職位2025-12-04 -
童先生投遞了 陽朔心悅愛琴海旅游服務有限公司 的 樂園銷售經理 職位2025-12-04
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桂林招商招聘工資
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5732
元/月平均工資
薪酬區間: 2K - 20K,最多人拿:6K-8K
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8.1%2K
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10.8%3K
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32.4%4K
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35.1%5K
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40.5%6K-8K
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5.4%8K-1W
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16.2%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷72.7%
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大專23.6%
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本科3.6%
桂林招商招聘需要什么學歷?不限學歷占72.7%,大專占23.6%,本科占3.6%。
經驗要求分析
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不限經驗69.1%
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應屆畢業生5.5%
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1-3年21.8%
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3-5年3.6%
桂林招商招聘需要什么經驗?不限經驗占69.1%,應屆畢業生占5.5%,1-3年占21.8%,3-5年占3.6%。