1、主動(dòng)維護(hù)公司聲譽(yù),對(duì)本樓盤進(jìn)行宣傳;
2、熱情接待,細(xì)致講解,耐心服務(wù),務(wù)必讓客戶對(duì)我們提供的服務(wù)表示滿意;
3、全面熟練地掌握本樓盤的規(guī)劃、設(shè)計(jì)、施工、管理情況,了解房地產(chǎn)法律、法規(guī)以及相關(guān)交易知識(shí),為客戶提供滿意的咨詢;
4、制定個(gè)人銷售方案、計(jì)劃,嚴(yán)格按照公司的銷售價(jià)格及交房標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行銷售;
5、挖掘潛在的客戶;
6、進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)查,并對(duì)收集的情報(bào)進(jìn)行研究;
7、注意相關(guān)資料、客戶檔案及銷售情況的保密;
8、及時(shí)向銷售部負(fù)責(zé)人反映客戶信息,以便公司適時(shí)改變銷售策略;
9、每天記錄電話咨詢及客戶接待情況;
10、協(xié)助解決客戶售后服務(wù)工作;
11、銷售部同事間要互相尊重,互相學(xué)習(xí),以團(tuán)隊(duì)利益為重;
12、做好對(duì)客戶的追蹤和聯(lián)系;
13、每天做銷售小結(jié),每月做工作總結(jié);
14、維護(hù)售樓現(xiàn)場(chǎng)的設(shè)施的完好及清潔。
桂林秀峰區(qū)置業(yè)顧問(wèn)招聘
桂聘提供2025年12月桂林秀峰區(qū)置業(yè)顧問(wèn)最新招聘,平均工資約為6166元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多置業(yè)顧問(wèn)銷售代表置業(yè)顧問(wèn)房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人置業(yè)顧問(wèn)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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線上銷售客服
5000-10000元2025-12-08
韓總總經(jīng)理處理公司各種旅游網(wǎng)站上的訂單計(jì)劃(去哪網(wǎng)、馬蜂窩、攜程網(wǎng)、飛豬等),通過(guò)電話、微信、QQ、在線聊天工具等促進(jìn)客戶訂單,完成銷售任務(wù),大多數(shù)都屬于售前服務(wù),少數(shù)為售后服務(wù);
上班時(shí)間(需要分早晚班,每月8-10天晚班),月休6天
早班08:30-17:00,中途休息1小時(shí)
晚班15:00-23:00,中途休息30分鐘
底薪3000+提成
崗位要求
1.有吃苦耐勞精神,認(rèn)真細(xì)致。不嬌氣,不矯情!
2.有良好的職業(yè)素養(yǎng)。把敬業(yè)當(dāng)成一種習(xí)慣!
3.有責(zé)任感和擔(dān)當(dāng)。只為成功找方法,不為失敗找理由!
4.有團(tuán)隊(duì)意識(shí)。沒(méi)有最好的個(gè)人,只有最好的團(tuán)隊(duì)!
5.善于總結(jié)。不斷學(xué)習(xí)和突破自我,是一種大智慧!
6.打字速度每分鐘70字以上,大專學(xué)歷以上,22-45歲之間,必須長(zhǎng)居桂林,有打算從事短期工作者,請(qǐng)勿擾! -
桂林旅游線路銷售客服
5000-10000元2025-12-08
韓總總經(jīng)理處理公司各種旅游網(wǎng)站上的訂單計(jì)劃(公司官網(wǎng)、去哪網(wǎng)、欣欣旅游網(wǎng)、馬蜂窩、攜程網(wǎng)等),通過(guò)電話、微信、QQ、在線聊天工具等促進(jìn)客戶訂單,完成銷售任務(wù),大多數(shù)都屬于售前服務(wù),少數(shù)為售后服務(wù);
上班時(shí)間(需要分早晚班,每月1周晚班,其余3周早班)
早班08:30-17:00,中途休息1小時(shí)
晚班15:00-23:00,中途休息30分鐘
底薪3000(不扣底薪)+提成 -
電話客服銷售
3000-5000元- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 項(xiàng)目提成
- 月底聚餐
2025-12-08
賓先生1. 負(fù)責(zé)開(kāi)單電話銷售工作,促進(jìn)訂單,客戶下單后跟進(jìn)工作及售后跟進(jìn),貨款跟進(jìn),完成每月銷售任務(wù)
2. 客戶下訂單過(guò)來(lái),協(xié)助告訴客戶引導(dǎo)客戶在我們自己小程序系統(tǒng)里下單
3. 負(fù)責(zé)對(duì)賬,催款
4. 維護(hù)客戶關(guān)系,做好客情工作
5. 對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé),服從管理安排
相關(guān)要求
1.具備應(yīng)變能力溝通技巧,表達(dá)清晰
2.快速響應(yīng)客戶需求,記錄并完成銷售
3.具有團(tuán)隊(duì)合作精神,能與團(tuán)隊(duì)一起協(xié)作完成銷售目標(biāo) -
銷售業(yè)務(wù)員
4000-10000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
2025-12-08
孔繁琦人事專員該職位是在穩(wěn)健(桂林)乳膠用品有限公司(穩(wěn)健集團(tuán)旗下子公司)工作,工作地點(diǎn)在桂林當(dāng)?shù)亍?45歲以下,須有從事手套、避孕套、藥品或其他醫(yī)療器械類產(chǎn)品市場(chǎng)營(yíng)銷工作經(jīng)驗(yàn),尤其是電子商務(wù)方面的工作經(jīng)驗(yàn)。 身體健康,有責(zé)任心,溝通能力強(qiáng),能適應(yīng)經(jīng)常出差。 大專以上學(xué)歷,電子商務(wù)、市場(chǎng)營(yíng)銷相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 薪資待遇:4-10K,根據(jù)業(yè)績(jī)年底另有績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)。 -
旅游線路銷售客服
5000-12000元2025-12-08
韓總總經(jīng)理處理公司各種旅游平臺(tái)上的訂單計(jì)劃(主要去哪網(wǎng)、同程網(wǎng)、攜程網(wǎng)),通過(guò)在線聊天工具、電話、微信等與客戶溝通,為客戶講解線路要點(diǎn),促進(jìn)客戶訂單,完成銷售任務(wù)(基本是售賣公司上線的1000條產(chǎn)品,也可以為客服設(shè)計(jì)包車游產(chǎn)品)。 上班時(shí)間(需要分早晚班,每月8-10天晚班),月休6天 早班08:30-17:00,中途休息1小時(shí) 晚班15:00-23:00,中途休息30分鐘 工作時(shí)間會(huì)根據(jù)淡旺季有前后30分鐘調(diào)整時(shí)間 無(wú)責(zé)底薪3000+階梯提成,月休6天 要求如下: 1.做過(guò)旅游客服/旅游定制師/門市接待/計(jì)調(diào)/或其他旅行社崗位者優(yōu)先; 2.熟悉桂林、南寧、北海等地旅游市場(chǎng)最佳; 3.... -
銷售副總
6300-20000元·13薪桂林-秀峰區(qū)-桂林大世界 1人 3年以上 30-50歲 大專以上 互聯(lián)網(wǎng) 創(chuàng)業(yè)公司 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:1人 瀏覽:37- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-12-08
王小姐行政人事1、負(fù)責(zé)制定公司銷售發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、業(yè)務(wù)發(fā)展計(jì)劃; 2、負(fù)責(zé)銷售部年度工作計(jì)劃的擬定、完成情況跟進(jìn)并及時(shí)發(fā)現(xiàn)工作中問(wèn)題給予合理化的建議和完善方案; 3、負(fù)責(zé)在公司經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、銷售策略、資本運(yùn)作等方面向總經(jīng)理提供相關(guān)解決方案; 4、根據(jù)銷售數(shù)據(jù)分析及行業(yè)信息、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況,負(fù)責(zé)作公司整體市場(chǎng)規(guī)劃、市場(chǎng)調(diào)研與銷售預(yù)測(cè); 5、參與公司重大經(jīng)營(yíng)決策,負(fù)責(zé)組織制定公司營(yíng)銷發(fā)展戰(zhàn)略; 6、負(fù)責(zé)加強(qiáng)項(xiàng)目資產(chǎn)管理,控制業(yè)務(wù)成本,提高資金周轉(zhuǎn)率,提升利潤(rùn)空間; 7、建立及維護(hù)與重要客戶和政府等相關(guān)單位的關(guān)系; 8、組建一支有朝氣、有活力、有戰(zhàn)斗力的營(yíng)銷團(tuán)隊(duì),確保全年銷售目標(biāo)的完成。 1、大... -
置業(yè)顧問(wèn)
3000-10000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-12-08
張先生招聘負(fù)責(zé)人1、負(fù)責(zé)售樓部來(lái)電客戶及現(xiàn)場(chǎng)客戶的接待工作; 2、負(fù)責(zé)客戶的追蹤、聯(lián)系和回訪工作; 3、負(fù)責(zé)成交客戶收款及合同簽訂工作; 4、做好售后服務(wù)的跟進(jìn)工作。 崗位要求 1、有1年以上房地產(chǎn)銷售經(jīng)驗(yàn)者; 2、表達(dá)能力、觀察力及應(yīng)變能力較強(qiáng); 3、吃苦耐勞,學(xué)習(xí)和服務(wù)意識(shí)較強(qiáng)。 -
汽車兼職銷售
6000-8000元2025-12-06
謝先生人事專員有效執(zhí)行各類汽車營(yíng)銷 -
銷售
4000-9000元2025-12-06
張化有協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)及銷售人員完成銷售跟單事宜 -
母嬰銷售
6000-10000元2025-12-03
李總經(jīng)理1.母嬰營(yíng)養(yǎng)師:負(fù)責(zé)公司代理母嬰門店的開(kāi)發(fā),培訓(xùn),現(xiàn)場(chǎng)銷售,回款, 2.工資方式:底薪6000+年終獎(jiǎng)勵(lì)+出貨獎(jiǎng)勵(lì),年薪10萬(wàn)左右 3.男女不限,需要有駕照,有母嬰經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 4.區(qū)域:南寧崇左百色1位,桂林賀州1位,欽州防城北海1位,柳州來(lái)賓河池1位,玉林貴港梧州1位 -
銷售助理/銷售內(nèi)勤/銷售文員/行政-雙休
3500-6000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-12-02
余老師人事1.負(fù)責(zé)銷售業(yè)務(wù)跟單以及合作單位的對(duì)接工作。 2.負(fù)責(zé)公司銷售業(yè)績(jī)的統(tǒng)計(jì)和部分財(cái)務(wù)工作。 3.負(fù)責(zé)客戶信息的收集、整理與匯總。 4.負(fù)責(zé)銷售單子的檢查、核對(duì)、跟進(jìn)工作。 5.負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他臨時(shí)工作。 任職要求: 1.大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限; 2.本崗位主要負(fù)責(zé)銷售內(nèi)勤、業(yè)務(wù)跟單工作,要求善于溝通,細(xì)心耐心,熱情誠(chéng)懇、頭腦靈活,有較強(qiáng)的客戶服務(wù)意識(shí); 3.具有一定的文字表達(dá)能力; 4.具有一定的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)和記賬能力; 5.有2年以上銷售內(nèi)勤、跟單文員、財(cái)會(huì)、編輯經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 福利待遇: 1.薪資豐厚:基本工資+全勤獎(jiǎng)+績(jī)效獎(jiǎng)+年終獎(jiǎng)+節(jié)日福利+生日禮金; 2.福利齊... -
業(yè)務(wù)員/銷售員(周末雙休)優(yōu)秀者月入過(guò)萬(wàn)
4000-20000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-12-02
余老師人事(本崗位優(yōu)秀者月入1萬(wàn)~2萬(wàn)以上,歡迎挑戰(zhàn)高薪!) 1.根據(jù)公司營(yíng)銷戰(zhàn)略,制訂市場(chǎng)開(kāi)拓計(jì)劃; 2.積極開(kāi)展市場(chǎng)調(diào)查、分析和預(yù)測(cè),為上級(jí)提供決策參考; 3.努力開(kāi)發(fā)市場(chǎng),尋找目標(biāo)客戶,完成公司下達(dá)的各項(xiàng)銷售指標(biāo); 4.通過(guò)線上、線下?tīng)I(yíng)銷,不斷拓展業(yè)務(wù),積累終端客戶和代理; 5.通過(guò)各種銷售技巧與客戶促成合作,并及時(shí)催討應(yīng)收服務(wù)款項(xiàng)。 任職要求: 1.中專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,有互聯(lián)網(wǎng)銷售、微商經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2.熟悉電話、郵件、QQ、論壇、微博、微信等線上線下?tīng)I(yíng)銷方式; 3.性格開(kāi)朗,有親和力,具備良好的銷售、溝通和應(yīng)變能力; 4.熱愛(ài)銷售工作,勇于挑戰(zhàn)目標(biāo),有追求事業(yè)和高薪的... -
市場(chǎng)銷售(周末雙休)優(yōu)秀者月入過(guò)萬(wàn)
4000-20000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-12-02
余老師人事(本崗位優(yōu)秀者月入1萬(wàn)~2萬(wàn)以上,歡迎挑戰(zhàn)高薪!) 1.根據(jù)公司營(yíng)銷戰(zhàn)略,制訂市場(chǎng)開(kāi)拓計(jì)劃; 2.積極開(kāi)展市場(chǎng)調(diào)查、分析和預(yù)測(cè),為上級(jí)提供決策參考; 3.努力開(kāi)發(fā)市場(chǎng),尋找目標(biāo)客戶,完成公司下達(dá)的各項(xiàng)銷售指標(biāo); 4.通過(guò)線上、線下?tīng)I(yíng)銷,不斷拓展業(yè)務(wù),積累終端客戶和代理; 5.通過(guò)各種銷售技巧與客戶促成合作,并及時(shí)催討應(yīng)收服務(wù)款項(xiàng)。 任職要求: 1.中專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,有互聯(lián)網(wǎng)銷售、微商經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2.熟悉電話、郵件、QQ、論壇、微博、微信等線上線下?tīng)I(yíng)銷方式; 3.性格開(kāi)朗,有親和力,具備良好的銷售、溝通和應(yīng)變能力; 4.熱愛(ài)銷售工作,勇于挑戰(zhàn)目標(biāo),有追求事業(yè)和高薪的... -
銷售儲(chǔ)備干部
3000-6000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
- 租房補(bǔ)助
2025-12-01
周小姐辦公室主任崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)經(jīng)銷商與地聘人員的管理; 2、根據(jù)公司要求開(kāi)展消費(fèi)者活動(dòng); 3、根據(jù)公司規(guī)定,制定銷售計(jì)劃并完成銷售目標(biāo); 4、了解競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的情況,維護(hù)公司產(chǎn)品的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。 任職要求: 1、統(tǒng)招五年內(nèi)大專、本科以上畢業(yè)生。 2、良好的溝通能力,富有激情和正能量。 3、心理素質(zhì)好,具有抗壓能力。 4、責(zé)任心強(qiáng),吃苦耐勞,踏實(shí)肯干,有理想,有追求,有決心; 5、能接受外調(diào),工作地點(diǎn)廣西區(qū)內(nèi)各市場(chǎng); 6、底薪3000元/月+以上,優(yōu)秀人才底薪5000元/月+以上。 -
銷售導(dǎo)購(gòu)員
3400-5000元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
2025-11-29
歐志斌總經(jīng)理1、完成商品的來(lái)貨驗(yàn)收、上架、陳列擺放、補(bǔ)貨、退貨、防損等日常營(yíng)業(yè)工作 2、了解貨品知識(shí),銷售技巧嫻熟 3、為顧客提供咨詢服務(wù),了解顧客需求,按照促銷計(jì)劃主動(dòng)向顧客推薦商品,達(dá)成銷售目標(biāo) 4、保持店面整潔,合理布置商品,確保陳列有序、美觀 5、分析商品銷售情況,及時(shí)補(bǔ)貨 6、會(huì)發(fā)布抖音視頻 7、有家電銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮
約 15 個(gè)崗位
桂林相關(guān)熱門崗位
桂林秀峰區(qū)置業(yè)顧問(wèn)招聘最新投遞
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梁小姐投遞了 穩(wěn)健(桂林)乳膠用品有限公司 的 銷售業(yè)務(wù)員 職位2025-12-08 -
可先生投遞了 穩(wěn)健(桂林)乳膠用品有限公司 的 銷售業(yè)務(wù)員 職位2025-12-08 -
唐先生投遞了 穩(wěn)健(桂林)乳膠用品有限公司 的 銷售業(yè)務(wù)員 職位2025-12-08 -
梁先生投遞了 穩(wěn)健(桂林)乳膠用品有限公司 的 銷售業(yè)務(wù)員 職位2025-12-08 -
黃小姐投遞了 穩(wěn)健(桂林)乳膠用品有限公司 的 銷售業(yè)務(wù)員 職位2025-12-08 -
唐先生投遞了 穩(wěn)健(桂林)乳膠用品有限公司 的 銷售業(yè)務(wù)員 職位2025-12-08
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桂林秀峰區(qū)置業(yè)顧問(wèn)招聘工資
¥
6166
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 10K,最多人拿:4K,最多人拿:8K-1W
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7.7%3K
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15.4%4K
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15.4%8K-1W
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7.7%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷89.7%
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初中1.3%
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高中3.8%
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中專1.3%
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大專3.8%
桂林置業(yè)顧問(wèn)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占89.7%,初中占1.3%,高中占3.8%,中專占1.3%,大專占3.8%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)87.2%
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應(yīng)屆畢業(yè)生1.3%
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1-3年11.5%
桂林置業(yè)顧問(wèn)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占87.2%,應(yīng)屆畢業(yè)生占1.3%,1-3年占11.5%。