職位描述
1、負責會所各區域衛生的清潔;
2、負責會所低值易耗品的及時補充及上報采購;
3、負責會所器械的擦拭。
公司簡介
桂林市豪文學校自2002年經教育局審批獲得辦學許可證創辦至今已有10年多了, 這十多年,我校一直在同一地點租用部隊的營區,學校占地58畝,總建筑面積8000多平方米,其中4500平方米是自籌資金建設的,是一所民辦全日制寄宿學校。學校設有從學前班至小學的各個年級,是中國倫理學會德育專業委員會“十二五”規劃重點課題學校。到目前累計總投資已近人民幣2000萬元。學校占地58畝,坐落在桂林西郊侯山腳下,掩映于綠樹、青草、鮮花叢中,依山傍水,得天獨厚。這是一所美麗的學校,學校的建筑格局,設施設備,既是東方文明與西方文化的和諧統一,又是兒童學習、生活、娛樂的天堂。塑膠跑道環繞著綠茵場;以人為本的書亭,曲徑通幽;公寓式宿舍環境優雅;電教設備、信息技術的教學增色添彩。鋼琴、電腦、圖書、舞蹈、熏陶情感;足球、籃球、乒乓球、羽毛球傳遞友情。看完這一切,不由人感嘆:美哉!中美。
我校以培養“人格健全、身心健康、個性張揚、品學兼優”的學生為培養目標。“十年樹木,百年樹人”,樹人首先是人格培養的問題。我們注重培養學生健康的人生觀和世界觀;培養學生以寬容的心態處理好尊重他人與注重自我的關系,學會團隊協作精神;培養學生講誠信、有愛心和知恩圖報之心;培養學生有較強的環境適應能力,保持熱愛生活、珍愛生命、充滿活力的健康心態。我們以思想教育課、晨訓、國旗下講話、主題班會、專家講座、與家長溝通、討論會等多種形式,特別注重有的放矢地從發生在學生身邊的小事來開展道德、理想、誠信、感恩、愛心和審美教育,幫助學生糾正的不良行為習慣。
在日常教學過程中,我校實行分層次教學,關注全體學生“培養好每一個學生,是學校每一個人的責任”。我們根據學生不同的智力特征和學習基礎,按“層次”進行分班,按“層次”組織教學,讓所有學生都能得到最大程度的發展與提高。為提高教學效果,班級人數控制在30人左右,以保證讓每個學生都能得到老師的關注。在教學過程中,我們推崇“快樂學習”的理念,讓學生在同層次中展開競爭,讓人人都有自信。教學中充分尊重學生的個性特點,使每個學生都能感受到學習快樂。提供學生在不同層次班的“滾動”的機會,始終激發學生的學習熱情。
學校重特色學科,更注重學生全面發展。我校在國家規定的九義課程之外,增設了奧數、外教英語口語、劍橋英語等特色課程,還在語文教學中增加了中華傳統古訓、《弟子規》的學習,以提高學生的德育修養和語文水平。參賽奧數“希望杯”“華羅庚杯”連年獲廣西第一,各類報紙上常現我校學生的作文。為求得學生個性張揚和多元發展,學生開設了電腦、武術、舞蹈、形體、美術、鋼琴、書法、籃球、足球、乒乓球、航模、珠心算、外教口語等多種形式、豐富多彩的特長課,為了培養小學生們冷靜思考的習慣,還在教學計劃中普遍開設圍棋課、象棋課。多年來,在各種小學生特長賽或專業考級中,我校的課外特長教育實踐獲得了豐厚了回報,各種金、銀、銅獎達幾百個之多。
學校還定期送孩子們出國學習交流,2008年去新西蘭,2010年去了美國,2011、2012年去了英國,2013年去了澳大利亞,這樣的安排,為學生將來成為國際型人才打下了良好的心理基礎和外語基礎。
學校目前在校生達700多人,師生約1000多人。在教育教學管理上,廣納天下英才,由外省優秀教師形成了一支師資力量雄厚的教師隊伍,學校在桂林市、乃至廣西區都有很高的知名度,市民口碑遠遠超過公立學校。很多學生是從公立學校轉來,其中有60名多學生是從200公里外的蒙山、鹿寨慕名而來,還有部分來源于外省及境外。在全體師生自強不息、不懈努力下,學校以高質量的辦學成績贏得了政府管理部門的認可。2009年被評為“中國民辦教育百強學校”,第九屆希望杯全國書畫寫作大賽,獲全國優秀組織獎。2010年獲得“全國義務教育語文教學研究中心實驗學校”,“《數學天地》雜志社教學基地”,2011年中美學校代表桂林市參加在北京舉辦的“愛我中華”青少年英語技能展示活動決賽中,有12名同學獲得金銀銅及優秀獎等。2012年被中國教育科學發展研究院授予“全國十佳寫作示范基地”;桂林中美實驗學校師生參加廣西首屆書法大賽,有17位老師和153位學生獲獎,學校獲組織一等獎;在“文明杯”全國第八屆書法大賽中獲團體優秀獎。全國文學藝術第九屆寫作杯作品大賽,獲全國優秀組織獎。2013年獲得中國教育科學發展研究院授予“全國十佳素質教育示范基地”,“全國十佳寫字教學示范基地”;獲中國少年兒童文化藝術基金會第十屆“星星火炬”中國青少年藝術英才推選活動集體一等獎;桂林市教育局廣西花坪國家級自然保護區管理局“花坪銀杉杯”桂林市大中小學幼兒園師生生態文明主題書畫攝影征文大賽組織獎,獲秀峰區校園藝術節優秀組織獎……
總之,桂林市豪文學校在不斷進步、壯大,以實現“為民族富強培養棟梁之材”而努力,“追求卓越,打造優質教育品牌”是中美永遠的目標。
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駱小姐人事經理 -
小區保潔員(桂林、臨桂、靈川)2400-2500元桂林-象山區-悠山郡 1年以上廣西彰泰物業服務集團有限公司物業管理/商業中心工作內容:負責小區公共區域(樓道、路面、地下室)衛生維護 職位要求:60歲以下,阿姨優先; 工作時間:7:30-11:45,14:00-17:45 福利待遇:轉正2400-2500元、食堂餐補、有午休室、商業險、節假日福利、每季度獎金(根據政策執行)、工作穩定可長期做。 工作地點:桂林市七星區彰泰睿城;象山區彰泰春天頌;疊彩區彰泰博翠漓江;秀峰區彰泰桃源居;臨桂區彰泰中央城 【重點提示】幫長輩找工作的,請直接電話聯系。1小時前
潘女士人事主管 -
保潔員1990-2000元桂林-秀峰區-南方大廈 初中以上 1年以上 25-40歲桂林市泰鵬房地產開發有限責任公司房地產開發1.負責所分配區域的衛生清潔工作(公共區域樓道、樓梯、衛生間等) 2.保證按質按量的完成所分配的任務 3.聽從分配和安排2小時前
陳小姐辦公室工作人員 -
公司做飯、保潔阿姨2000-3000元桂林-靈川縣桂林百諾家居有限公司家居/室內設計/裝潢/建材1、買菜、做中餐、晚餐兩餐 (晚餐是不確定的,前一天會通知第二天是否有晚餐),中餐大概是25-30人 ,晚餐10-15人 【一葷一素一湯】; 2、展廳衛生打掃; 3、能長期工作;3小時前
李女士行政 -
做飯保潔阿姨3000元桂林-靈川縣桂林百諾家居有限公司家居/室內設計/裝潢/建材1、買菜、中餐、晚餐(晚餐是不確定的,前一天會通知第二天是否有晚餐),大概是25-30人 ,晚餐人數10-15人 【一葷一素一湯】; 2、展廳衛生打掃; 3、能長期工作;3小時前
李女士行政 -
清潔工2000-2500元桂林-象山區-紅太陽家居建材廣場 45歲以下桂林市紅太陽家居有限公司批發/零售1.?工作經驗:有一定的清潔工作經驗者優先。 2.?工作時間:能夠按照店面規定的工作時間出勤,包括節假日和特殊情況的臨時安排。 3.?清潔技能:熟練掌握各類清潔工具和清潔劑的使用方法,能夠高效完成清潔任務。 4.?細心認真:工作細致、認真,注重細節,能夠徹底清潔家具店面的各個角落。 5.?體力耐力:具備良好的體力和耐力,能夠勝任長時間的清潔工作。 6.?責任意識:有較強的責任心,對工作負責,保證清潔質量達到標準。 7.?安全意識:遵守安全操作規程,確保在清潔過程中不造成安全事故。 8.?團隊協作:能夠與店面其他員工友好相處,配合工作安排。 9.?誠信可靠:為人誠實守信,保守店面商業機密。 10.?自律自覺:在沒有監督的情況下,也能自覺遵守工作紀律,按時完成清潔任務。 11.?物品保護:在清潔過程中,能夠小心保護家具及店內設施,避免造成損壞。 12.?衛生標準:熟悉并能夠達到商業場所的衛生標準和清潔規范。4小時前
龔玉榮人事 -
保潔員2000-2500元桂林-靈川縣-八里街 1年以上桂林牧云投資有限公司金融/投資/證券1.負責所分配區域的衛生清潔工作(公共區域樓道、樓梯、衛生間等) 2.保證按質按量的完成所分配的任務 3.聽從分配和安排7小時前
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13小時前
羅小姐主管 -
5A景區保潔員2000-3000元桂林-秀峰區-靖江王城 30-45歲桂林升輝旅游景區投資管理有限責任公司金融/投資/證券崗位內容: 1、負責景區公共區域(道路、廁所等)日常清掃、垃圾清運,保持環境整潔;? 2、定期對景區設施(座椅、垃圾桶、指示牌等)進行清潔、擦拭,維護設施外觀;? 3、及時處理游客丟棄的垃圾,協助處理突發污漬、水漬等清潔任務;? 4、配合景區活動,完成指定區域的深度清潔與布置前的衛生準備工作。 崗位要求: 1、年齡 30-45周歲,身體健康,能適應戶外工作; 2、有保潔相關工作經驗者優先,熟悉各類清潔工具及清潔劑使用; 3、工作認真細致,責任心強,具備良好的服務意識和團隊協作精神;? 4、服從工作安排,能吃苦耐勞,適應景區節假日高峰期工作強度。14小時前
廖女士人事 -
椿記疊彩店男保潔3000-4000元桂林-象山區 38-55歲桂林市椿記餐飲有限公司餐飲業1、負責區域內環境、洗手間的清掃保潔工作;服從管理,自覺遵守法律法規及公司規章制度; 2、負責區域內公共設施的清潔、完好,保證使用效果; 上班地點是在象山區的椿記燒鵝門店2025-12-11
鄧小姐人事
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- 成立時間 7年(2018年10月8日)
- 企業性質 民營企業
- 公司規模 100-499人