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職位描述

1、	負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)日常管理,要求熟悉貨物品種、規(guī)格等,分類排列,存 放整齊。

2、	負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)進(jìn)、出、存貨管理,及時(shí)記賬,做到賬賬相符。

3、	隨時(shí)掌握庫(kù)存狀況,及時(shí)、完整、準(zhǔn)確登記存貨倉(cāng)庫(kù)帳,序時(shí)登 記,定期編制貨物進(jìn)、出、存報(bào)表。

4、	按會(huì)計(jì)崗位要求定期或不定期核對(duì)存貨入庫(kù)、出庫(kù)、結(jié)存數(shù)量。

5、	每天下班前與內(nèi)勤數(shù)據(jù)對(duì)接,做到“日清” 。

公司簡(jiǎn)介

公司簡(jiǎn)介
廣西桂林龍力農(nóng)業(yè)科技有限公司設(shè)立于2018年5月，注冊(cè)資本200萬(wàn)，主營(yíng)業(yè)務(wù)為農(nóng)業(yè)科學(xué)技術(shù)開發(fā)、食品飲料等農(nóng)業(yè)深加工產(chǎn)品的開發(fā)及經(jīng)營(yíng)、農(nóng)產(chǎn)品種植及銷售等等。
龍力公司依托廣西省品類豐富的優(yōu)質(zhì)農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)作物資源，打通初級(jí)農(nóng)產(chǎn)品與市場(chǎng)需求之間的橋梁，提升農(nóng)產(chǎn)品附加值，緊跟消費(fèi)升級(jí)的大趨勢(shì)，致力于開發(fā)、生產(chǎn)及銷售新型中高端食品及飲料。
公司通過不斷引進(jìn)先進(jìn)的管理理念和研發(fā)、營(yíng)銷理念快速提升企業(yè)綜合實(shí)力。公司通過利用移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)手段，提升營(yíng)銷效率，無(wú)縫連接市場(chǎng)渠道。
我公司首個(gè)推向市場(chǎng)的產(chǎn)品是“漓果力“品牌的羅漢果食品飲料系列。其中，以純天然無(wú)糖無(wú)添加、自然果味甜度、綠色健康的羅漢果風(fēng)味植物飲料為階段主打。產(chǎn)品風(fēng)味獨(dú)特，同時(shí)兼具羅漢果的獨(dú)特營(yíng)養(yǎng)保健優(yōu)勢(shì)。
未來(lái)，龍力公司仍將不斷深化產(chǎn)銷融合，深度介入從農(nóng)產(chǎn)品種植、新產(chǎn)品研發(fā)及生產(chǎn)、到市場(chǎng)化營(yíng)銷和品牌打造這一整體產(chǎn)業(yè)鏈條，擔(dān)當(dāng)企業(yè)責(zé)任，擔(dān)當(dāng)行業(yè)責(zé)任，擔(dān)當(dāng)社會(huì)責(zé)任。 ?
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不精不誠(chéng)，不能動(dòng)人。
龍力期待，以精心打造的獨(dú)特產(chǎn)品開拓市場(chǎng)，滿足消費(fèi)者日益提高的生活品質(zhì)需求。
龍力期待，盡心支持廣西農(nóng)業(yè)，提升行業(yè)價(jià)值。
龍力期待，公司股東、管理層、員工共同成長(zhǎng)，打造一流品牌，創(chuàng)造社會(huì)價(jià)值、企業(yè)價(jià)值與自身價(jià)值。











我們更加期待，在不遠(yuǎn)的未來(lái)，龍力公司能夠成為廣西省農(nóng)產(chǎn)品深加工行業(yè)中的支柱企業(yè)，在廣西第一產(chǎn)業(yè)的升級(jí)轉(zhuǎn)型進(jìn)程中發(fā)揮不可替代的重要作用！

上班地點(diǎn)

工作地址：查看上班路線

可能感興趣的職位: 冷庫(kù)管理員（叉車工+倉(cāng)管）
4000-5000元

桂林-臨桂區(qū)
中專以上
1年以上
18-40歲

福達(dá)控股集團(tuán)有限公司

多元化業(yè)務(wù)集團(tuán)公司

崗位職責(zé)： 1、與客戶對(duì)接出入庫(kù)信息，負(fù)責(zé)貨物進(jìn)出庫(kù)名稱、規(guī)格、數(shù)量核實(shí)和清點(diǎn)及開具出入庫(kù)單； 2、負(fù)責(zé)冷庫(kù)貨物出入庫(kù)，并對(duì)入庫(kù)貨物進(jìn)行品質(zhì)抽查； 3、庫(kù)存貨物盤點(diǎn)，根據(jù)庫(kù)容情況，定期對(duì)貨物進(jìn)行庫(kù)位調(diào)整； 4、負(fù)責(zé)叉車駕駛及貨物碼放，按要求完成叉車維護(hù)、點(diǎn)檢及點(diǎn)檢表填寫等。任職要求： 1、中專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，40以下； 2、能熟練使用電腦辦公軟件； 3、需持有叉車上崗證,有1年以上冷庫(kù)倉(cāng)儲(chǔ)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉叉車駕駛，冷庫(kù)貨物堆垛，出入庫(kù)流程，貨物質(zhì)檢流程經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 4、具有良好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力以及抗壓能力。

1小時(shí)內(nèi)

王先生

HR; 倉(cāng)管員
3500-5000元

桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園
高中以上
1年以上
20-35歲

桂林東衡光通訊技術(shù)有限公司

生產(chǎn)/制造

工作內(nèi)容： 1.定期、定時(shí)做好在庫(kù)貨物的清潔、整理工作，保證貨物擺放整齊有序，合理規(guī)范; 2.熟悉貨物的特性，本著區(qū)、架、層、位的原則將貨物碼放上架，登記貨位編號(hào)，安規(guī)單填寫貨物入庫(kù)標(biāo)簽、保管卡; 3.做好倉(cāng)庫(kù)的安全檢查和防護(hù)工作，保證貨物在庫(kù)的安全存放; 4.在倉(cāng)庫(kù)主管的領(lǐng)導(dǎo)下定期開展貨物盤點(diǎn)工作，追查盤點(diǎn)異常情況原因，并提出解決方案。　　任職資格： 1.具備物流、倉(cāng)儲(chǔ)等專業(yè)知識(shí)，包括貨物的存放條件、分類保管以及盤點(diǎn)知識(shí)； 2.及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的; 3.具備良好的溝通交流能力。

1小時(shí)內(nèi)

謝女士

人事主管; 倉(cāng)庫(kù)管理員5名
4500-5500元

桂林-永福縣-蘇橋工業(yè)園

廣西無(wú)窮大人力資源管理有限公司桂林分公司

人力資源

倉(cāng)庫(kù)管理員稅前 4.5-5.5k，包吃住崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)物料及成品接收，按SOP要求對(duì)來(lái)貨進(jìn)行驗(yàn)收并填寫收貨記錄表。 2、負(fù)責(zé)物料及成品的入庫(kù)及日常質(zhì)量巡查，保證存儲(chǔ)符合要求。 3、負(fù)責(zé)物料及成品發(fā)放，保證出庫(kù)數(shù)量準(zhǔn)確無(wú)誤符合要求。 4、負(fù)責(zé)到貨物料隨貨同行聯(lián)、原廠家質(zhì)量報(bào)告等相關(guān)單據(jù)的保管、歸檔工作。 5、負(fù)責(zé)成品跟蹤記錄（現(xiàn)場(chǎng)），做到可追溯。 6、負(fù)責(zé)在庫(kù)物料及成品的盤點(diǎn)，確保準(zhǔn)確無(wú)誤。 7、負(fù)責(zé)庫(kù)區(qū)內(nèi)外及設(shè)備等衛(wèi)生工作，保證庫(kù)區(qū)整潔有序。 8、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他相關(guān)任務(wù)。招聘要求： 1、有叉車證優(yōu)先； 2、有良好的服務(wù)意識(shí)、溝通能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和責(zé)任心，能夠吃苦耐勞，服從安排，踏實(shí)工作。

2小時(shí)前

趙主管

人事經(jīng)理; 倉(cāng)管
2500-3000元

桂林-靈川縣
高中以上
2年以上
22-45歲

桂林礦山機(jī)械有限公司

機(jī)械/設(shè)備/重工

崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)貨品進(jìn)銷存管理、根據(jù)發(fā)貨清單使用行車吊裝貨物； 2、合理規(guī)劃庫(kù)存件擺放，現(xiàn)場(chǎng)整理，現(xiàn)場(chǎng)6S維護(hù)、盤點(diǎn)等。任職要求 1、22-45歲，高中/大專以上學(xué)歷，機(jī)電類相關(guān)專業(yè)； 2、熟悉制造企業(yè)倉(cāng)庫(kù)進(jìn)銷存操作、管理流程，具備2年以上倉(cāng)庫(kù)實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)； 3、身體健康、吃苦耐勞、責(zé)任心強(qiáng)； 4、有貨物調(diào)運(yùn)、行車使用經(jīng)驗(yàn)、機(jī)械設(shè)備生產(chǎn)企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。

5小時(shí)前

黃主管

人事主管; 倉(cāng)庫(kù)主管
5000-7000元

桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園

桂林星辰科技股份有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

1. 負(fù)責(zé)貨倉(cāng)部全盤工作的統(tǒng)籌安排； 2. 負(fù)責(zé)貨倉(cāng)部工作規(guī)范制度的維護(hù)及下屬各組別工作職責(zé)的確認(rèn)與工作監(jiān)管； 3. 協(xié)調(diào)貨倉(cāng)員工日常生產(chǎn)進(jìn)程的調(diào)度和物料的收/發(fā)/上料送貨安排及異常處理； 4. 貨倉(cāng)部5S的執(zhí)行與監(jiān)督。 5. 上級(jí)臨時(shí)安排之工作

6小時(shí)前

陽(yáng)先生

人資專員; 倉(cāng)庫(kù)管理員
3500-4500元

桂林-象山區(qū)
高中以上
1年以上
25-42歲

廣西領(lǐng)鮮農(nóng)業(yè)科技有限公司

農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)

1、負(fù)責(zé)管理倉(cāng)庫(kù)/冷凍庫(kù)日常貨品的驗(yàn)收、入庫(kù)、保管、盤點(diǎn)、對(duì)賬等工作崗位要求：年齡25-42歲，高中以上學(xué)歷，有1-3年倉(cāng)管工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先崗位福利：工作餐，五險(xiǎn)，節(jié)日禮物，加班補(bǔ)貼，崗位晉升

7小時(shí)前

徐女士

人事負(fù)責(zé)人; 包裝、物料管理員
2500-3500元

桂林-靈川縣

桂林養(yǎng)泰動(dòng)保生物科技有限公司

農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)包裝、物料出入庫(kù)管理，整理、盤點(diǎn)包裝、物料倉(cāng)庫(kù)； 2、掌握庫(kù)存狀態(tài)，保證物料及時(shí)供應(yīng)，存放整齊、數(shù)量準(zhǔn)確； 3、完成主管交代的其他事情。任職要求： 1、中專、高中及以上學(xué)歷，具有數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、倉(cāng)管工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 2、態(tài)度積極、責(zé)任心強(qiáng)、能吃苦耐勞、做事麻利、誠(chéng)實(shí)可靠； 3、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，按質(zhì)按量完成領(lǐng)導(dǎo)分配的其他工作任務(wù)。

9小時(shí)前

養(yǎng)泰; 倉(cāng)管員
3000-4000元

桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園
中專以上
1年以上
20-40歲

桂林懿可仕醫(yī)療器械有限公司

電子技術(shù)/半導(dǎo)體/集成電路

崗位要求： 1．及時(shí)、準(zhǔn)確維護(hù)庫(kù)存管理系統(tǒng)。 2．做好倉(cāng)庫(kù)物料的收發(fā)存管理，嚴(yán)格按流程要求收發(fā)物料，并及時(shí)跟蹤作業(yè)物料的發(fā)送。 3．對(duì)物料管理的有序性、安全性、完整性及有效性負(fù)責(zé)，對(duì)部品物料的實(shí)行分區(qū)存放管理，確保庫(kù)容庫(kù)貌。 4．做好倉(cāng)庫(kù)各種原始單證的傳遞、保管、歸檔工作； 5. 會(huì)使用金蝶ERP系統(tǒng) 要求：40歲以下，男女不限，有醫(yī)療器械產(chǎn)品倉(cāng)管經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，中專及以上學(xué)歷

2025-12-09

鄧女士

人事; 倉(cāng)庫(kù)管理員（香港）
11000-12000元

桂林-臨桂區(qū)
初中以上
2年以上
24-50歲

廣西風(fēng)雨林科技有限公司

人力資源

工作地點(diǎn)：香港中西區(qū) 待遇： HKD13000 任職要求： 1.粵語(yǔ)流利，需要相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，負(fù)責(zé)日常倉(cāng)務(wù)工作 2.收貨，點(diǎn)貨，揀貨，上架，發(fā)貨，需要入單，須懂基本電腦操作 3.時(shí)間：周一至周五，9:00-18:00，一天上8個(gè)鐘，1個(gè)鐘吃飯 4.周六或者周日上半日，9點(diǎn)到1點(diǎn)，5.5天，月休6日，輪休，法定假期根據(jù)勞工法例 5.滿1年有7日年假面試方式：簡(jiǎn)歷表選人，視頻面試（根據(jù)用人單位要求有需要可進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)面試）簽證類型：勞工簽證說(shuō)明： 1.本崗位需服務(wù)費(fèi)，公司負(fù)責(zé)簽證費(fèi)、大巴免費(fèi)接過關(guān)到位。 2.港奧通行證、體檢、國(guó)內(nèi)交通費(fèi)根據(jù)實(shí)際發(fā)生自行承擔(dān)。備注：求職者與用人單位簽訂勞動(dòng)合同，正規(guī)工作簽證，工資由用人單位直接發(fā)員工，項(xiàng)目更穩(wěn)妥工作更放心，報(bào)名交資料與我司簽訂推薦服務(wù)協(xié)議。

2025-12-09

陳經(jīng)理

招聘顧問; 聯(lián)達(dá)店收貨員（倉(cāng)管文職）
2600-2800元

桂林-象山區(qū)-聯(lián)達(dá)廣場(chǎng) 18-45歲

桂林市桂幸福超市有限公司

快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)

A班 5:30-11:30,14:00-16:00 B班 5:30-12:00,16:00-17:30 收貨工作（核對(duì)條碼、數(shù)量、保質(zhì)期、稱重），簽字確認(rèn)。錄單工作、紙皮整理工作。月休4天，電腦打字、操作熟練，服從安排。

2025-12-09

朱女士

HR