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職位描述

一. 負責小區(qū)水電的維修與維護;
二. 完成領導交辦其它事項。

公司簡介

桂林金澤房地產(chǎn)開發(fā)有限公司是一家正在加速發(fā)展的房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè),成立于2006年1月18日,是擁有國家房地產(chǎn)開發(fā)三級資質(zhì)的房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)。

公司自成立以來,一直以“用戶就是上帝,質(zhì)量就是市場”的宗旨,采取現(xiàn)代企業(yè)管理模式,以董事會為核心決策層,經(jīng)理為直接經(jīng)營層,構(gòu)筑了一個精簡高效的組織框架。擁有一支技術專業(yè),團結(jié)合作,開拓上進的優(yōu)秀員工隊伍,充分保證公司的專業(yè)水準和創(chuàng)新能力,以科學的經(jīng)驗管理,以保障公司長期穩(wěn)定地發(fā)展。

公司先后開發(fā)建設項目“金澤花園”、“金澤花園二期”、“金枝御林”、“江上御都”商住小區(qū),以其質(zhì)量過硬、優(yōu)質(zhì)服務為小區(qū)業(yè)主提供了良好的人文居住環(huán)境,得到了業(yè)主及社會各界的好評。

在靈川房地產(chǎn)市場發(fā)展中,公司抓住機遇,開拓進取,2012年成為靈川縣房地產(chǎn)界納稅第一大戶。金澤公司現(xiàn)辦公場所面積約1000㎡,為所有員工營造了一個非常舒適的辦公環(huán)境,是一個極具規(guī)模和規(guī)范化的房地產(chǎn)企業(yè),在這里,公司誠邀更多優(yōu)秀人才加盟,金澤房產(chǎn)將用心關懷員工,搭建廣闊的事業(yè)發(fā)展平臺,給員工實現(xiàn)人生理想的同時獲得良好的經(jīng)濟回報。

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工程部電工
2400-2600元
桂林-秀峰區(qū) 20-55歲
1.弱電工/強電工/機修工/客房維護/空調(diào)制冷 2.負責管理酒店各設施設備的日常維修保養(yǎng)。 3.管理酒店范圍內(nèi)各設施設備的安全操作程序和維修保養(yǎng)。 4.接受和完成值班室的運行調(diào)度和日常維修工作指令。 5.做好日常巡檢,安全檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時解決。 1.18-50歲,持有相關上崗證及資格證,經(jīng)過有關部門培訓并具有豐富的實踐經(jīng)驗。 2.熱愛本職工作,勤懇好學,組織紀律性強,文明禮貌。 3.身體健康,精力充沛,接受上級的工作安排。 其他福利: 1.早、中、晚班三班倒,需要上夜班,每天7小時,月休5天; 2.提供專業(yè)的崗位技能培訓與管理技能培訓; 3.提供可持續(xù)發(fā)展的晉升平臺; 4.為員工繳納社會保險; 5.安全舒適的宿舍公寓(含Wi-Fi); 6.免費為員工提供工作餐; 7.提供豐富多彩的員工文娛活動; 8.國家法定節(jié)假日、年假等假期福利。
2025-12-09
周女士
招聘
電工
3000-6300元
桂林-永福縣-蘇橋鎮(zhèn)
中專以上 20-40歲
桂林奇峰紙業(yè)有限公司
造紙及相關產(chǎn)品
主要負責生產(chǎn)車間用電設備及線路的安裝、檢查機維護等
2025-12-09
呂先生
人力主管
電工
3500-5000元
桂林-七星區(qū) 1年以上
35歲以下
1.負責完成車間電器設備的維修與保養(yǎng)工作。 2.負責車間電器設備的巡檢,并做好記錄,確保設備正常。 3.負責做好電器設備的備品備件計劃。 4.負責對車間電器設備的安全隱患進行自查、整改。 5.做到文明檢修,檢修完畢后,及時清理現(xiàn)場。 6.遵守各項規(guī)章制度,完成車間交辦的其他工作任務。 1.中專以上學歷(包括中專) 2.具有電氣維修相關知識 3.必須持有高壓或低壓電工操作證 4.大中型企業(yè)電氣1年以上工作經(jīng)驗。 5. 熟悉強、弱電行業(yè)的相關規(guī)范和標準等,具備較強的項目及團隊管理協(xié)調(diào)能力; 6. 工作熱情,責任心強,具有良好的學習能力、分析問題和解決問題的能力; 7. 有一定的溝通能力,具有良好的團隊協(xié)作精神。
2025-12-08
羅小姐
主管
桂林
廣西開普電子工程有限公司
電子技術/半導體/集成電路
【崗位職責】 1.配合業(yè)主方和施工隊進行現(xiàn)場勘測,根據(jù)項目現(xiàn)場施工環(huán)境制定技術施工方案、施工前準備工作及技術交底資料; 2.負責項目的布線、設備安裝、設備調(diào)試及綜合聯(lián)調(diào),確保各系統(tǒng)能正常運行; 3.針對實施過程中的關鍵環(huán)節(jié),現(xiàn)場對實施人員進行技術指導,解決和排查現(xiàn)場實施中遇到的技術、施工等問題,保證施工順利進行; 4.全面負責控制施工過程中的質(zhì)量、安全、進度、成本等并及時提交相關報告; 5.負責項目實施進度表、實施流程、項目實施計劃、跟蹤反饋、實施培訓課件、軟件輔助應用等文檔,促進項目實施標準化流程的建設; 6.維護現(xiàn)場各方關系,溝通協(xié)調(diào)項目中各單位、部門工作,執(zhí)行過程協(xié)調(diào),風險識別控制,進展匯報溝通; 7.負責項目技術資料和竣工驗收資料管理(建立、收集、整理、歸檔)。 【任職要求】 1.2年以上弱電安防或土建工程項目2年工作經(jīng)驗,能夠根據(jù)設計圖紙及現(xiàn)場情況編寫/修改施工方案; 2.熟悉弱電系統(tǒng):綜合布線、視頻監(jiān)控、停車場、廣播等系統(tǒng); 3.熟練操作CAD制圖、辦公軟件; 4.有C1駕駛證、電工證; 5.有良好的現(xiàn)場應變能力、溝通能力、抗壓能力; 6.有鐵路施工或公檢法項目施工經(jīng)驗者優(yōu)先; 7.有登高證、光纖接續(xù)證、安防資質(zhì)項目經(jīng)理證者優(yōu)先。
2025-12-06
吳女士
電工
4500-5500元
桂林-靈川縣
按圖接線+設備調(diào)試 會CAD+PLC編程
2025-12-03
楊東任
水電工
2800-3200元
桂林-七星區(qū)-施家園 24-50歲
1.主要負責管轄區(qū)域內(nèi)網(wǎng)吧的日常維修,設備檢修及保養(yǎng)。 2.做好設備的檢修保養(yǎng)計劃和備品備件計劃,要及時上報領導審核,以確保設備正常運轉(zhuǎn)。 維修人員在巡檢時發(fā)現(xiàn)設備有故障隱患,根據(jù)隱患情況要及時作出分析,及時更換配件,以免造成更大的設備故障 1、能服從工作安排;25-45歲。 2、有基礎水電能力;必須持有水電工相關上崗證(重點) 3、工作認真負責、有良好的服務及工作態(tài)度; 4、自備交通工具,兼職勿擾 謝謝;
2025-12-03
張居華
人事專員
桂林-臨桂區(qū)
初中以上
3年以上
24-50歲
派往國家:牙買加 崗位職責:援建醫(yī)院項目綜合布線,網(wǎng)絡監(jiān)控,樓控,電視電話 崗位要求:周歲內(nèi),有相關工作經(jīng)驗,身心健康,無不適合出國工作的疾病。 面試方式:簡歷表選人(專用版本),電話/視頻面試 合同周期:兩年一簽 簽證辦理周期:1.5個月左右 福利待遇:包吃包住,發(fā)放勞保用品,生活保障由公司統(tǒng)一安排。 說明: 1.本崗位需服務費,出國費用公司負責含出國所有簽證費、機票、保險等。 2.護照費、體檢費、國內(nèi)交通費根據(jù)實際發(fā)生自行承擔。 備注:本崗位為國內(nèi)企業(yè),求職者與國內(nèi)用人單位簽訂勞動合同,正規(guī)工作簽證出境,工資由用人單位直接發(fā)員工,項目更穩(wěn)妥工作更放心,報名交資料與我司簽訂推薦服務協(xié)議。
2025-12-02
陳經(jīng)理
招聘顧問
桂林金澤房地產(chǎn)開發(fā)有限公司招聘:公司標志 logo
桂林金澤房地產(chǎn)開發(fā)有限公司
所在行業(yè) 房地產(chǎn)/房地產(chǎn)開發(fā)
成立時間 19年(2006年1月18日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務
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