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職位描述

負責網吧的服務管理工作。 

公司簡介

港島網絡科技有限公司簡介

成立于 2001年1月,是一個以提供互聯網上網服務為主、集休閑、娛樂、商務為一體的網絡經營企業。公司從成立開始,一直秉承“服務第一,顧客至上”的服務理念,為廣大客戶提供輕松舒適的上網環境和優質的服務。本公司現已有近20家連鎖分店,投資范圍遍布廣西、湖南兩省。

公司在業務上一直注重與上游IT廠商、軟件提供商等主流運營商合作,先后與D-LINK、優派、華碩、上海新娛動數碼等公司牽手合作。我們的目標是做桂林最響,廣西最大,中國最強的最受網民歡迎的休閑網咖經營企業。

21世紀企業的競爭就是人才的競爭。通過招聘、培訓、考評、激勵、協調形成了一套“識人、育人、用人、留人”的人才運用機制。我們用人的核心理念是“惟才是用”,過硬的員工素質也是公司得以發展的重要條件。本公司注重員工綜合素質和業務水平的不斷提高,并定期對公司的所有員工在管理和技術上進行系統的培訓。本公司經過15年多的艱苦厲煉,匯聚了一批實力雄厚、充滿活力的管理團隊,在管理方面,做到持續管理變革,實現高效的流程化運作,確保端到端的優質交付。讓我們的員工在一個創新、穩健、和諧的商業環境實現自身的穩健成長。

誠意歡迎您的加盟。我們將沿著目標不斷努力,樹立健康網咖形象,打造網絡聯盟品牌,將我們的網絡聯盟樹立成中國網絡文化經營的明星企業。

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動車餐服員
4000-8000元
桂林-疊彩區-桂林北站 18-35歲
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職位描述 工作時間:每天工作8--9小時,無夜班,無工作任務要求,環境舒適。單位提供工作餐、水果及飲品,下班提供公寓,娛樂活動室,每月休息15天,實行鐵路對班制休息,即上一休一,上二休二(上崗需穿鐵路制服,佩戴鐵路標志) . 1、協助組長做好安全服務工作。 2 服務旅客指引旅客上下車。 3、負責旅客用餐、小食品、水果、售賣特色食品。 、面試通過之后辦理入職,需本人參加安全考試。 相關要求 1、男女不限,女性優先 2、學歷及年齡:初中及以上學歷,男性年齡35周歲以下,女性年齡35歲以下。 3、凈身高155cm以上 4、形象好氣質佳(不暈車)、五官端正、動作靈活、口齒清晰、普通話標準、善于溝通、協調性好。 5、有良好的服務意識、團隊意識,有吃苦耐勞精神,能適應列車工作的特點. 6、遵紀守法,品德良好,身體健康,無傳染性疾病、無違紀、無不良嗜好。 需交納綜合服務費290元 薪酬福利: 新人實習為期1-3個月,平均綜合工資4000-8000;轉正后8000+,上不封頂,單位提供保險;每月頒發月度獎、員工優秀獎等 各項獎勵,設有節假日福利,必要提供免費旅游,組織團建聚餐等,年底組織公司年會,單位提供公寓住宿。
2025-12-12
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經理
高鐵餐服員
4000-8000元
桂林-疊彩區-桂林北站 18-35歲
高動人力
快速消費品(食品,飲料,化妝品)
職位描述 工作時間:每天工作8--9小時,無夜班,無工作任務要求,環境舒適。單位提供工作餐、水果及飲品,下班提供公寓,娛樂活動室,每月休息15天,實行鐵路對班制休息,即上一休一,上二休二(上崗需穿鐵路制服,佩戴鐵路標志) . 1、協助組長做好安全服務工作。 2 服務旅客指引旅客上下車。 3、負責旅客用餐、小食品、水果及中歐跨境高端進口產品推廣宣傳。 、面試通過之后辦理入職。 相關要求 1、男女不限. 2、學歷及年齡:初中及以上學歷,年齡18-35歲以下。 3、凈身高155cm以上 4、形象好氣質佳(不暈車)、五官端正、動作靈活、口齒清晰、普通話標準、善于溝通、協調性好。 5、有良好的服務意識、團隊意識,有吃苦耐勞精神,能適應列車工作的特點. 6、遵紀守法,品德良好,身體健康,無傳染性疾病、無違紀、無不良嗜好。 需交納綜合服務費290元 薪酬福利: 新人實習為期1-3個月,平均綜合工資3500-5000;轉正后6000+,上不封頂,單位提供保險;每月頒發月度獎、員工優秀獎等 各項獎勵,設有節假日福利,必要提供免費旅游,組織團建聚餐等,年底組織公司年會,單位提供公寓住宿。
2025-12-12
張老師
經理
服務員
4000-8000元
桂林-疊彩區-桂林北站 18-35歲
高動人力
快速消費品(食品,飲料,化妝品)
職位描述 工作時間:每天工作8--9小時,無夜班,無工作任務要求,環境舒適。單位提供工作餐、水果及飲品,下班提供公寓,娛樂活動室,每月休息15天,實行鐵路對班制休息,即上一休一,上二休二(上崗需穿鐵路制服,佩戴鐵路標志) . 1、協助組長做好安全服務工作。 2 服務旅客指引旅客上下車。 3、負責旅客用餐、小食品.不需要推銷 、面試通過之后辦理入職。 需交納綜合服務費290元 相關要求 1、男女不限,女性優先. 2、學歷及年齡:初中及以上學歷,年齡17-35歲以下。 3、凈身高155cm以上 4、形象好氣質佳(不暈車)、五官端正、動作靈活、口齒清晰、普通話標準、善于溝通、協調性好。 5、有良好的服務意識、團隊意識,有吃苦耐勞精神,能適應列車工作的特點. 6、遵紀守法,品德良好,身體健康,無傳染性疾病、無違紀、無不良嗜好。 薪酬福利: 新人帶薪實習為期10天,平均綜合工資3500-5000;轉正后6000+,上不封頂,單位提供保險;每月頒發月度獎、員工優秀獎等 各項獎勵,設有節假日福利,必要提供免費旅游,組織團建聚餐等,年底組織公司年會,單位提供公寓住宿。
2025-12-12
張老師
經理
前廳服務員
2600-3000元
桂林-疊彩區
?年齡要求?:25~50歲 ?技能要求?: 會普通話,確保與顧客的順暢溝通 懂收銀操作,能準確完成結賬流程 ?工作職責?: 接待顧客,引導入座,提供點餐、上菜及結賬服務 維護餐廳環境整潔,及時響應顧客需求 協助處理顧客反饋,提升用餐體驗
2025-12-12
耿經理
總經理
桂林-疊彩區 1年以上
30-40歲
幸福鄰里社區食堂致力于為居民提供“家門口的暖心餐”,期待您的加入,共同為社區服務貢獻力量,攜手打造溫馨便捷的社區生活圈! 崗位職責:1. 負責就餐區環境維護(含餐桌清潔、餐具擺放)、餐食分發及老年人用餐引導(如協助取餐、安排座位);2. 協助從事收銀工作以及前廳經理交代的其他事項;3. 配合開展社區食堂公益活動。 上班時間:當天有包廂聚餐的情況下,9:30--20:30,期間有午休;當天沒包廂的情況下,15:30—22:00。月休4天。 任職要求:1. 持有有效健康證(前廳服務涉及直接接觸餐食及居民,健康證明為必要條件);2. 性格開朗,有耐心,善于與老年人溝通交流;3. 有服務行業(餐飲、社區、養老)工作經驗者以及家住在秀峰區、疊彩區附近的優先。
2025-12-12
黃誠
人事經理
服務員
2500-4500元
桂林-象山區-萬福廣場
崗位職責: 1、按照主管安排認真準備好各種用品,確保正常營業使用; 2、保障工作區域衛生、維持清潔; 3、配合主管工作,服從領班或以上領導指揮,團結及善于幫助同事工作; 4、積極參加培訓,不斷提高服務技能; 5、服從上級領導安排。 1、年齡18-35歲,身體健康、男女不限
2025-12-12
李芝林
老板
桂林-七星區
寒假工,短期工,長期工招聘 、寒假工可提前預約 市區急招長白班,不用熬夜,可以預支 工資:16元/小時,長白班 招聘年齡:女工18-42歲,男工18-35歲 工作內容:生產光纖連接器產品,組裝,包裝,貼標簽等工作。 工作環境:空調房坐班,工作輕松,環境干凈舒適,即學即會。可帶手機。 工作餐(3.5元/ 餐,先吃后扣) 男女不限 長白班,工作時間:8:30-20:30。 月休4天。 每月12號發上個月工資
2025-12-12
李經理
總監
桂林-七星區-信息產業園
夜班按17+1招聘,滿月補1元差價,含之前已面試/已入職人員有效;白班正常16保持不變。 面試時間:早上9:00~10:00 (不看顯微鏡,做滿一周可預支500,周一到周四報備預支名單) 女生:20歲-45歲 男生:20-40歲 兩班倒(要求能接受夜班),半個月倒一次班 上班時間: 白班8:30-20:30 夜班20:30-8:30,休息?1小時-1.5小時 工期:長短期均可,至少一個月以上,不包吃?住 工作內容:包裝、組裝、操作自動化機器等手工工作 ????暫時沒有食堂,餐食自己解決,提醒上夜班的求職者帶好夜宵和水 ???入職資料:身份證原件,身份證復印件一張,提醒求職者提前下載好釘釘 面試地址:七星區高新區信息產業園
2025-12-12
田老師
人事
桂林-七星區 18-35歲
1、負責對客接待、點餐,為賓客提供熱情周到的服務; 2、負責餐前樓面準備工作及餐后樓面衛生工作,確保營業正常運作; 3、服從上級指揮與調配,具有協作精神; 4、積極參加培訓,不斷提高服務技能。 5、年齡45歲以下,身體健康、樣貌端正、有親和力; 6、品行良好,能吃苦耐勞,樂于學習及有相關工作經驗優先。
2025-12-12
趙小姐
招聘
桂林-臨桂區-花樣年麓湖國際
1、服從領班的領導,接受主管工作程序及質量的檢查、指導; 2、嚴格按職業標準,熱情地為客人提供服務; 3、負責整理、清潔客房,配送各種客房用品。清潔完畢后,把工作車及清潔工具歸位放好; 4、及時報告客人遺留物品、客房物品損壞、遺失和索賠等情況; 5、保管樓層各種物品,回答客人提出的有關問題; 6、介紹服務項目和客房設施的使用方法。 1、學歷不限,年齡25—50周歲,女性。 2、身體健康、品貌端正、誠實肯干;能承受工作壓力; 3、有酒店相關工作經驗優先。
2025-12-12
莫小姐
人事主管
桂林市港島網絡科技有限公司招聘:公司標志 logo
桂林市港島網絡科技有限公司
所在行業 網絡
成立時間 20年(2005年11月1日)
企業性質 有限責任
公司規模 --
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