后勤

崗位職責(zé)： 1、日常樓棟巡查，管理所負(fù)責(zé)的各樓棟、協(xié)調(diào)各部門工作； 2、做好業(yè)主日常服務(wù)，調(diào)配資源解決業(yè)主問(wèn)題，處理業(yè)主投訴問(wèn)題； 3、按照每月收費(fèi)指標(biāo)，催收物業(yè)費(fèi)； 4、收繳物業(yè)相關(guān)費(fèi)用，辦理各項(xiàng)手續(xù)； 5、完成領(lǐng)導(dǎo)交待的其它任務(wù)。 任職要求： 1、熟悉物業(yè)管理相關(guān)工作內(nèi)容； 2、有親和力，有責(zé)任心； 3、處事靈活，具備較好的溝通協(xié)調(diào)能力。

核心工作： 1、負(fù)責(zé)門店樣板的整理、陳列維護(hù)、庫(kù)存核對(duì)，確保樣板擺放規(guī)范、整潔有序，配合門店?duì)I銷活動(dòng)完成樣板更新與調(diào)整。 任職要求： 1. 做事細(xì)致有條理，能吃苦耐勞，執(zhí)行力強(qiáng)； 2. 熟悉基礎(chǔ)物料整理邏輯，有門店內(nèi)勤/物料管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3. 服從工作安排，配合團(tuán)隊(duì)完成相關(guān)輔助工作。 薪資：底薪3000-4000，視能力而定

要求：有保安證者優(yōu)先 1、負(fù)責(zé)學(xué)生宿舍的日常管理工作，維護(hù)宿舍秩序與安全。 2、監(jiān)督學(xué)生遵守宿舍規(guī)章制度。 3、定期檢查宿舍衛(wèi)生、設(shè)施情況，確保住宿環(huán)境良好。 4、學(xué)歷初中及以上。 5、有學(xué)校宿舍管理相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 工作時(shí)間：住校（月休4天）

1、主要負(fù)責(zé)桂林市企事業(yè)單位的辦公設(shè)備及電腦安裝及維護(hù)； 2、無(wú)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，試用期公司免費(fèi)帶薪培訓(xùn)； 3、吃苦耐勞，性格謙遜隨和，為客戶提供技術(shù)支持和技術(shù)解答； 4、試用期過(guò)后，能獨(dú)立頂崗。

1、男性，身體健康，責(zé)任心強(qiáng)，無(wú)不良嗜好，作風(fēng)端正，年齡50歲以下，有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者及退伍軍人優(yōu)先。2、負(fù)責(zé)檢查監(jiān)督學(xué)生宿舍衛(wèi)生、水電等情況。3、提醒督促學(xué)生做好寢室內(nèi)外及個(gè)人清潔衛(wèi)生，按時(shí)作息、上課。4、 協(xié)助學(xué)校做好相關(guān)工作。

1.公司外來(lái)文件及下發(fā)文件打印、復(fù)印、傳閱簽收、歸檔整理 2.整理公司各項(xiàng)審核評(píng)審資料整理 3.做好公司商標(biāo)、專利等知識(shí)產(chǎn)權(quán)資料整理 4.做好辦公電話接聽(tīng)及記錄，及時(shí)把接聽(tīng)電話內(nèi)容反饋給相關(guān)負(fù)責(zé)人 5.負(fù)責(zé)公司所需原料采購(gòu)，按流程辦理采購(gòu)相關(guān)手續(xù)，協(xié)助做好采購(gòu)市場(chǎng)調(diào)研及資料收集歸檔整理 6.負(fù)責(zé)做好合格供應(yīng)商、樣品、各類參展等資料整理，及時(shí)做好更新歸檔保管 7.其他臨時(shí)性工作