職位描述
1、負責組織研究、制定和修訂集團酒店的總體發展戰略,并會同相關部門對戰略的執行進行督導、輔助、跟蹤和評估,適時提出評估報告和建議。
2、根據集團發展規劃,組織開展各酒店年度運營計劃的制定與修訂,并跟進執行、績效評估與反饋。
3、建立并完善酒店的運營管理制度與流程、集團與各酒店的管控模式,并推行實施。
4、監督酒店嚴格執行總體運營標準及服務品質;對酒店的運營管理工作提供技術支持和專業化的指導;處理酒店在運營過程中的實際問題;促進酒店的運營提升。
5、負責建立酒店品牌的輸出標準和品控標準,并監督執行;建立符合酒店地方特色的服務模式,保障賓客滿意度。
6、參與新酒店項目的調研與洽談等工作;負責新店開業籌備POB、HOE等標準化的建立及實施。
7、負責會員體系的維護和推廣;負責業務系統的信息化建設。
9、其他相關工作。
公司簡介
? ? ? ?桂林冠達旅游開發有限公司是一家以羅山湖度假區為主體,集休閑娛樂、水上樂園、酒店服務等多元化經營發展的公司。公司現有經營項目有水上樂園、四季溫泉、酒店服務。
? ? ? ?經過多年的發展,公司一直貫徹“以人為本、發展同享”的人才發展理念,秉承“凝聚力量、同創同贏”的文化底蘊,不斷跨越!在公司高層的決策下,在全體冠達人的共同努力下,目前公司的業績正如早晨的驕陽蒸蒸日上。
? ? ? ?來自國內國外的游客,無論是在景區環境、服務水平上,還是全體冠達人的精神理念上都給予很高的評價!
? ? ? ?如果您有足夠的信心和努力,請您親臨公司考察洽談,公司一定給予您足夠的空間施展您的才華!
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- 桂林冠達旅游開發有限公司
- 所在行業 旅游
- 成立時間 7年(2018年10月17日)
- 企業性質 有限責任
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