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  • 3-5年經驗

職位描述

使用檢測儀器、檢修機具和診斷設備等,對工程機械主機、總成件及主要零配件進行診斷、維修和保養的人員。
進行動力系統、底盤機架、液壓系統、電氣與電子系統、金屬結構、工作裝置、整機等故障診斷,實施維修排除機械故障
2 編制維修管理文件,管理維修質量,做好維修記錄
3 改進設備維修與制造工藝,實施修理工藝實驗和研究
4 負責設備的保養及維修故障

公司簡介

桂林機床電器有限公司概況

公司官網 http://www.glmea.com/

? 桂林機床電器有限公司于1966年建廠,1998年由國有改制,現為有限責任公司。建廠46年以來,由于不斷努力創新,工廠年年盈利,從未虧損(被行業譽為“不倒翁”)。2012年銷售收入達到2.04億元,利稅1200萬元以上,銀行信用等級2A。

? 公司產品涉及機床電器、低壓電器及家用電器等,主導產品接觸器等是廣泛用于機床、機械、家電、電力等行業領域的量大面廣的基礎件。主導產品墻壁漏電保護開關更是涉及千家萬戶生命安全的保護電器,去年這些電器的年生產總量達到730萬臺以上。公司是一個集研發、生產制造和銷售于一體的廣西高新技術企業。

? 公司是中國機床電器行業協會的副理事長單位、中國機床電器標準化技術委員會副主任單位、中國機床工具協會常務理事單位、中國低壓電器專業委員單位。

? 公司自主研發了具有自主知識產權的新產品共36個,擁有國家專利20項,多個產品先后分別獲得廣西科技進步二等獎、三等獎、國家級重點新產品獎等,公司曾負責起草過國家標準及多個行業標準,擔任過行業聯合設計組長廠,在行業質量評比中曾多次名列前茅,是行業某些類產品的技術領頭羊,市場的領跑者。總產銷量在行業排序第二,被行業譽為“行業發展最快的企業”,是中國機床電器行業的重點骨干龍頭企業之一。

? 主導產品空調接觸器通過不斷創新改進,擁有多項國家專利,以行業領先的高性價比戰勝了國內外一系列強大的競爭對手,包括世界500強的一些跨國大公司,占領了素以質量嚴格著稱的格力和海爾在內的大空調市場,實現了對國內所有大空調的配套,并對世界名牌格力、海爾實現了連續多年獨家供貨,連續12年成為中國市場占有率最高、品種最多、產量最大的空調接觸器制造企業,公司的空調接觸器成為行業的同類產品的第一品牌。被日本三菱電機專家譽為中國空調接觸器的龍頭企業。

? 主導產品墻壁漏電保護開關是近幾年經過精心策劃和刻克攻關,成功研發的國內外首創的、能直接安裝在墻壁上的新產品。該系列產品獲得6項國家專利,關鍵技術指標超過國標,自2006年起投入市場立即獲得格力、海爾、美的等國內著名大空調企業以及上海三菱電機和蘇州西門子等外資著名大空調企業的迅速認可、使用、配套或主動推介,獲得國美、蘇寧、五星電器等國內著名大型電器銷售商的大量采購和推廣,市場占有率達到80%以上。公司在國內首先開發提供并帶動了這類型產品的大量消費,也帶動了行業競爭對手的大量仿效和跟進。

? 公司所有產品均通過國家技術監督局的3C安全認證,眾多產品還獲得德國TüV、CE、CQC以及美國UL安全認證。公司具有完善的質量保證體系,不僅在桂林市首批通過ISO9001質量保證體系的認證,而且,特別是通過了大空調公司如格力、日本大公司如三菱電機等對本公司質量保證體系的嚴格審查和認可,從而保證了極大批量下,極低的售后反修率,產品質量得到眾多客戶的信任和肯定。

? 公司現有員工520人,大專以上學歷的人員163人,研發人員50人,擁有獲得國務院特殊津貼專家2人,擁有獲得廣西優秀專家2人,高級工程師26人,含教授級高工1人,工程師36人,專業涉及電器、電子、機電一體化、機械、自動控制等領域,專業配套完整。公司1984年起引進德國西門子技術,先后有19名工程技術人員分批到德國培訓1個月,技術帶頭人周泰武教授級高級工程師,現任公司董事長兼總工程師、畢業于清華大學電機工程系。是中國機床電器行業協會副理事長,中國低壓電器專業委員會委員,中國低壓電器標準化技術委員會委員。廣西優秀專家及國務院政府特殊津貼專家等榮譽,全國知名電器專家。獲得2012年桂林市首屆十大杰出創新人才獎.四十多年來一直從事各種電器的設計與研發,董事會及公司經理班子全部為高級工程師,主導產品的研發能力在國內行業領先。

上班地點

工作地址: 桂林市龍船坪1號 查看上班路線

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機修
5500-8500元·13薪
桂林-臨桂區-秧塘工業園區 43歲以下
1、負責設備的維修、維護、保養,保證設備正常運轉。 2、具有技校、中專及以上學歷,2年以上金屬制罐等設備維修經驗。有能進行簡單的機加工操作相關工作經驗者優先考慮。 3、身體健康,品行端正,無不良記錄。 4、服從上級領導的工作安排。
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桂林-靈川縣-桂林七彩建材大市場 2年以上
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崗位描述 1、機電專業相關專業; 2、有機械設備、電路設備日常維修、維護保養工作經驗; 3、會判斷故障、維修、保養工作; 4、電工證或制冷或焊工證; 5、長白班(早八-晚八),上六休三; 6、三年以上經驗者優先。 任職要求 1、品行端正,誠信廉潔;勤奮敬業,良好的團結合作; 2、中技以上學歷,3年以上相關工作經驗,有相關證書; 3、能吃苦耐勞,協調配合及服務意識強; 4、能住廠,能配合生產時間工作。
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3000-6300元
桂林-永福縣-蘇橋鎮
中專以上 18-35歲
桂林奇峰紙業有限公司
造紙及相關產品
主要負責公司車間儀表設備維修保養
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呂先生
人力主管
桂林-臨桂區-秧塘工業園區
3年以上設備維修經驗,有紙箱廠設備維修經驗或持有效焊工特種作業操作證優先錄用,工資面談。
5小時前
陽女士
人事行政科科長
桂林-臨桂區-秧塘工業園區
初中以上
1年以上
20-45歲
一、崗位職責: 1、操作車床/銑床/鏜床,安裝夾具,定位與裝夾工件,按照車間每日生產計劃,參照技術人員提供的圖紙對零件進行機械加工; 2、進行工件平面、溝槽、臺階、齒面、凸輪、球面、曲面等型面的切削加工; 3、使用量具對所生產的產品質檢及誤差分析,并做好相應的產品標識,保證產品質量; 4、維護保養機床和工裝。 二、崗位要求: 1、會看CAD圖紙,能獨立操作車床/銑床/鏜床; 2、有上進心,能吃苦耐勞,有敬業精神。 三、福利待遇: 1、五險一金; 2、上班時間:8點半-12點,13點半-17點半,月休4天; 3、餐補、帶薪年假、年終獎、免費培訓、團建、節假日禮品、每年定期體檢,年終評先等。
5小時前
伍女士
人事專員
機修技工
4000-10000元
桂林-象山區
1. 按照維修工單要求,準確、及時完成車輛機械部分的維修、保養任務。 2. 對維修車輛進行全面檢查,診斷并排除機械故障,確保維修質量。 3. 嚴格遵守維修操作規程,正確使用維修工具和設備,定期維護保養。 4. 及時反饋維修過程中發現的問題,如車輛故障原因、所需配件等。 5. 保持工作區域的整潔,遵守4S店的各項規章制度。 6. 協助其他部門解決與車輛機械相關的問題,提供技術支持。
2025-12-08
莫總監
HR
機修工
4300-6000元
桂林-靈川縣
大專以上
3年以上
25-47歲
桂林唐潮家居用品集團有限公司
家居/室內設計/裝潢/建材
位職責: ??1、 負責生產設備維修,保養,維護,持續提高設備綜合效率及設備可靠性,確保設備安全正常運行; 2、負責生產設備改善,提高生產效率; 3、負責生產設備異常解決;負責設備事故分析及維修預案的制訂、搶修與根因分析,并實施預防維護措施; 4、負責設備備件計劃提出與管理; 5、參與設備規劃和管理工作, 制訂相關制度, 計劃和規程等; 6、負責開機員的培訓與技能的提升; 任職要求: 1.大專以上學歷,機械制造及其自動化、機電、機械工程專業畢業,2年以上工作經驗; 2.熟練運用繪圖軟件CAD;熟練使用office辦公軟件; 3.熟悉機械專業知識,掌握常規設備的設計、操作、維護、保養基礎知識。 4、 具備良好部門內和跨部門的組織和協調能力,良好的談判、人際溝通能力,責任心強、團隊協作能力強; 5、能適應不定期出差。
2025-12-06
曹女士
機修工
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1、負責設備的保養及維修; 2、新建生產線或設施的安裝; 3、制作、安裝機械構件、管路和設備改造; 4、按照機修班長安排工作任務及時完成; 5、配合新設備的安裝和調試工作,并做好設備運行和維修的記錄。
2025-12-06
周承干
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崗位描述 1、負責定期收集及反饋技術疑難問題及批量投放的質量信息; 2、負責技術資料的消化、吸收并指導使用,協助技術支持組開展維修技術支持; 3、負責控制、監督維修質量,疑難故障的診斷及維修技術攻關,指導車輛維修; 4、負責監督,指導維修人員使用專用工具和維修設備; 5、負責技術人員的內外部培訓計劃的制訂、執行和培訓效果的檢查,負責內部技術培訓; 6、負責維修工具和設備需求的提出,專用工具的訂貨及管理,最新診斷儀器的訂貨、診斷儀器的軟件升級; 7、負責對索賠件進行監控和分析。 相關要求 1、具有中專及以上文化程度,汽車、汽車相關專業或汽車維修專業; 2、有較豐富的企業知識、汽車理論、汽車構造知識及維修知識; 3、具有計算機使用技能; 4、有較豐富的維修經驗,能夠準確地判斷故障原因; 5、具有較強的語言表達能力和文字總結能力,具有培訓他人的能力。 6、具有至少3 年的同行業工作經驗, 2 年同品牌維修經驗。
2025-12-06
李曉
人事
桂林機床電器有限公司招聘:公司標志 logo
桂林機床電器有限公司
所在行業 電器/機床
成立時間 36年(1989年9月20日)
企業性質 有限責任
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