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職位描述

底薪+業(yè)績提成
選對平臺大于努力,廣安居為你添翼。
崗位職責(zé):
要求對工作認真熱情、口齒伶俐、誠實守信,相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先
1、市場業(yè)務(wù)拓展,小區(qū)業(yè)務(wù),電話營銷,客戶關(guān)系維護,有上進心,踏實肯干,吃苦耐勞。
2、認真貫徹公司的經(jīng)營理念,勤奮、對工作積極努力,認真負責(zé),做“真誠、勤奮廣安居人”,創(chuàng)造較好的工作業(yè)績。
職位要求:
1、可接受應(yīng)屆畢業(yè)實習(xí)生,老員工老帶新一對一培訓(xùn)。
2、有責(zé)任心,抗壓性強,善于調(diào)整;
晉升機制:
客戶經(jīng)理--大客戶經(jīng)理--渠道經(jīng)理
工資結(jié)構(gòu):
底薪+業(yè)績提成+全勤獎+年終獎+銷售獎勵
福利介紹:
1、為員工提供持續(xù)發(fā)展的空間與機會,積極為員工提供多種免費培訓(xùn)和發(fā)展的形式,幫助員工提高專業(yè)技能,增強專業(yè)知識。
2、不定期組織員工進行戶外團隊活動,增強體質(zhì),娛躍身心,健康才是革命的本錢。
3、節(jié)假日享受價值節(jié)日福利,年末發(fā)放年終獎金。
每月組織員工活動,豐富企業(yè)文化。
有意向者電話聯(lián)系!!!

公司簡介

? ? 桂林廣安居建筑裝飾工程有限公司,源起北京廣安居建筑裝飾有限公司,是國家二級建筑裝飾資質(zhì)企業(yè)、中國建筑裝飾協(xié)會會員、建筑裝飾協(xié)會理事單位,專業(yè)從事住宅 、別墅 、酒店、商鋪、寫字樓等設(shè)計與施工。

? ? 2006年6月,廣安居建筑裝飾集團以高素質(zhì)的團隊、雄厚的資金實力、高效的組織團隊、新穎的管理理念及完善的服務(wù)體系進駐廣西,并相繼開設(shè)了柳州分公司、桂林分公司、 梧州分公司南寧總公司及貴港分公司。

?廣安居裝飾以“用心構(gòu)筑生活夢想”為宗旨,遵循“五星品質(zhì),安居優(yōu)選”的企業(yè)目標(biāo),堅持“安心、安全、安居”的經(jīng)營理念,管理上追求以人為本,精細管理,務(wù)求實效的管理理念。通過不斷系統(tǒng)地完善和整合企業(yè)內(nèi)部團隊管理、經(jīng)營服務(wù)體系、設(shè)計施工標(biāo)準(zhǔn)化,致力于為社會精英階層提供高品質(zhì)完整家居生活解決方案,為客戶打造現(xiàn)代生活方式的完美家居生活夢想,創(chuàng)造企業(yè)價值。

上班地點

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可能感興趣的職位

桂林-七星區(qū)-桂林國際會展中心
本科以上 33歲以下
崗位職責(zé): 1、負責(zé)聯(lián)動商戶資源,開拓信用卡發(fā)卡場景:借助主題消費活動(周末餐飲滿減、商圈消費優(yōu)惠等),以用卡價值拉動新戶增長。 2、負責(zé)信用卡產(chǎn)品推廣:識別高潛力客群(如年輕消費群體、商旅人群),定向推廣匹配消費場景的卡產(chǎn)品與權(quán)益包。 我們需要您具備: 1、場景洞察力:熟悉本地消費市場,能快速鎖定餐飲、商超、文旅等高潛力合作場景; 2、商戶談判能力:可構(gòu)建“銀行-商戶-客戶”三方共贏的消費生態(tài) ; 3、深度理解信用卡經(jīng)營邏輯,認同“以用卡促發(fā)卡”的轉(zhuǎn)型理念 ; 4、本科及以上學(xué)歷,征信記錄良好。 崗位福利: 1、價值導(dǎo)向激勵:薪酬=基礎(chǔ)薪酬+發(fā)卡獎勵+消費活躍度激勵 2、五險一金入職即繳 3、帶薪年假,大型節(jié)假日補貼,不定期團建。 工作地點:南寧、柳州、桂林、欽州、北海,可選 工作時間:8:30-12:00,14:30-18:00 備注:該崗位為勞務(wù)派遣制用工,崗位招聘、日常工作由我行直接管理,表現(xiàn)優(yōu)異者可申請轉(zhuǎn)為正式行員。
1小時內(nèi)
陳經(jīng)理
招聘負責(zé)人
桂林-疊彩區(qū)-五福新村 1年以上
23-35歲
廣西龍頭裝飾疊彩分公司
家居/室內(nèi)設(shè)計/裝潢/建材
1.負責(zé)與客戶直接溝通,解決問題,收集反饋,達成營銷或銷售任務(wù)的專業(yè)服務(wù)人員。 2. 維護與關(guān)鍵客戶的長期合作關(guān)系,進一步挖掘合作潛力,達成營銷或銷售任務(wù) 3. 作為公司、內(nèi)部其他團隊與客戶之間的橋梁,有效溝通和傳達信息,保證項目對接和執(zhí)行順暢
1小時內(nèi)
龔經(jīng)理
人事經(jīng)理
客戶經(jīng)理
5000-20000元
桂林-疊彩區(qū)
大專以上
3年以上
25-45歲
1. 維護老客戶,定期回訪老客戶,解答保單疑問 2.協(xié)調(diào)客戶理賠 3.推送續(xù)保提醒,協(xié)助完成續(xù)保手續(xù) 4.通過保單檢視,發(fā)現(xiàn)保障缺口,進行二次銷售。 如果有意向,可以留言!
1小時內(nèi)
李經(jīng)理
經(jīng)理
桂林-七星區(qū)-盛豐國際
大專以上
1年以上
1、團體客戶咨詢接待、活動策化。 2、團體客戶活動跟場落地服務(wù) 3、月度、節(jié)假日活動營銷計劃方案及執(zhí)行 4、日常營銷物料巡查、修理;庫存營銷物料整理、登記,餐廳宣傳物料制定安裝。 5、周末節(jié)假日前臺訂單咨詢,配合團隊完成高峰期用餐接待工作。 6、拓展市場,協(xié)助餐廳經(jīng)理完成銷售目標(biāo)。 7、對接外包網(wǎng)絡(luò)平臺銷售宣傳工作,按計劃落地銷售方案。
1小時前
王女士
人力行政經(jīng)理
桂林-七星區(qū)-彰泰睿城
高中以上 18-45歲
桂林市全鑫通信營業(yè)廳
通信/電信運營、增值服務(wù)
一、主要負責(zé)中國移動的業(yè)務(wù)營銷,重點業(yè)務(wù)為寬帶、號卡、權(quán)益包等,根據(jù)客戶需求,推薦合適的產(chǎn)品和服務(wù)。 二、與客戶建立良好的客戶,定期回訪客戶,了解使用反饋,解決客戶問題,提升客戶滿意度。 三、根椐公司的月度績效考核,完成個人銷售目標(biāo),同時不斷學(xué)習(xí)和提升自己的銷售技巧和服務(wù)水平。 四、采取有責(zé)底薪+提成的薪資方式,多勞多得。
2小時前
王經(jīng)理
經(jīng)理
國際銷售
6000-20000元
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園
大專以上
2年以上
40歲以下
桂林精工醫(yī)療器械有限公司
醫(yī)療設(shè)備/器械
職位描述: 1、負責(zé)開發(fā)國際市場,評估和選擇代理商,建立銷售渠道; 2、定期參加國內(nèi)外展會,拜訪客戶,推廣公司產(chǎn)品,及時發(fā)現(xiàn)并解決客戶銷售過程中關(guān)注的痛點;提高客戶滿意度; 3、通過郵件,電話,F(xiàn)ACEBOOK, WECHAT, WHATSAPP,SKYPE等方式與客戶溝通,推薦和介紹公司產(chǎn)品以及銷售政策,關(guān)注客戶銷售情況和處理客訴;維持客戶關(guān)系,完成銷售計劃; 4、提成上不封頂。 任職要求: 1、英語四級以上,能熟練使用英語,有良好的聽說讀寫能力,性格開朗,有良好的溝通表達能力; 2、熱愛銷售工作,喜歡接受挑戰(zhàn),可獨立工作,吃苦耐勞,能適應(yīng)國內(nèi)外出差; 3、大專及以上學(xué)歷,有同行業(yè)經(jīng)驗、外貿(mào)或英語相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
4小時前
李女士
人事經(jīng)理
桂林-七星區(qū)-桂林市體育中心 3年以上
1、了解管理階層設(shè)立的要領(lǐng)和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),熟知餐廳提供之菜式及飲品; 2、負責(zé)協(xié)助經(jīng)理檢查員工每天出勤,儀容儀表及衛(wèi)生情況; 3、做好人員分工情況表并公平合理調(diào)配下屬工作; 4、協(xié)助經(jīng)理檢視餐前的各項準(zhǔn)備工作及餐后的收尾工作; 5、在餐廳當(dāng)班時負責(zé)招待顧客,與客戶建立良好關(guān)系, 跟進上菜速度協(xié)助下屬完成工作; 6、協(xié)助餐廳經(jīng)理對服務(wù)員開展相關(guān)的業(yè)務(wù)培訓(xùn),不斷提高服務(wù)員的服務(wù)技能與技巧,做好餐廳人才培養(yǎng)工作 7、接觸餐飲業(yè)2-3年以上 工作時間: A班10:30-14:30 17:00-21:30 B班12:00-21:30 工作地點: 穿山體育館 或 三里店大圓盤 或 伏波山 或 信義路 或 翠竹路 (工作地點可根據(jù)店內(nèi)需求和您的家庭地址就近分配喲)
10小時前
麥姐
人事專員
桂林-陽朔縣
高中以上
1.負責(zé)移動大眾個人/集團客戶的存量維穩(wěn)及新增營銷。 2.配合進行宣傳投放、業(yè)務(wù)拓展及各類營銷活動。 招聘要求: 1.年齡18—45周歲 2.初中及以上學(xué)歷,專業(yè)不限 3.工作積極性高,有責(zé)任心,上進心 4.具備良好溝通能力和團隊協(xié)作精神 工作地點:陽朔縣城及鄉(xiāng)鎮(zhèn)
10小時前
王經(jīng)理
人事
桂林
崗位職責(zé): 負責(zé)鋼材的市場銷售,工程項目的配送及維護 任職資格: 1)22歲-30歲,本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限; 2)吃苦耐勞,思維敏捷,有責(zé)任心,有較強的抗壓能力,能適應(yīng)出差或外派的工作;會開車; 3)有工程項目配送經(jīng)驗者或建材類行業(yè)銷售經(jīng)驗者優(yōu)先; 薪資待遇: 五險一金+員工意外險+午餐補助 底薪+提成 目前公司成熟業(yè)務(wù)員年收入12-20萬左右;
2025-12-06
蔣小姐
客戶經(jīng)理
5000-10000元
桂林-七星區(qū)-漓濱花園
高中以上
工作內(nèi)容 1.保證個人資料的真實性; 2.遵守公司的規(guī)章制度,包括參會、拜訪、學(xué)習(xí)培訓(xùn)等; 3.快速建立屬于自己的“服務(wù)新星”“服務(wù)助理”團隊; 4.對公司客戶資源做好經(jīng)營與服務(wù); 5.確保完成“服務(wù)新星“服務(wù)助理”項目所有考核。 職位要求 1.年齡:在25歲至45 歲之間; 2.學(xué)歷:大專及以上學(xué)歷,特別優(yōu)秀者適當(dāng)放寬條件; 3.具備良好的組織溝通和協(xié)調(diào)能力、強烈的責(zé)任心及良好的職業(yè)操守; 4.具有2年以上社會工作經(jīng)歷或有1年售后服務(wù)者優(yōu)先; 5.津貼:保底津貼3000元+傭金(上不封頂)
2025-12-05
唐經(jīng)理
經(jīng)理
桂林廣安居建筑裝飾工程有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
桂林廣安居建筑裝飾工程有限公司
所在行業(yè) 建筑/裝飾
成立時間 19年(2006年6月1日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 10-30人
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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