職位描述
只要你年輕、敢拼搏、肯吃苦,你就來!只要想創造財富、渴望成功、實現價值,你就來!
【符合要求投遞簡歷百分百錄取,不符合勿擾,當天入職安排食宿】
【薪資待遇】-------------------------
【保底薪資】:8K元/月+話補300元/月+補貼200元/天
【住房補貼】:500-800元/月
【全勤獎金】:1200/元每月( 20天全勤)
【季度獎金】:3000-6000元/月
【綜合薪資】:每月到手薪資會不會算! 每月10號準時發工資
【年終獎金】:年終獎根據公司盈利決定,保底6K起
【入職要求】-------------------------
1、男女不限,16-40周歲
2、無需經驗,學歷不限,長期穩定優先
3、身體健康,無傳染性疾病、突發性疾病,無飲食禁忌
4、一寸彩色白底照片6張,身份證復印件正反面6張,一支黑色水筆
5、為人誠實、對工作認真負責、責任感強、態度良好端正、服從公司安排、遵守公司規章制度
【生活環境】-------------------------
公司提供你們就職中的免費食宿,對于新進員工當天就安排食宿,當天免費辦理入職手續,
免費發放辦理:工作服4套,就餐卡,識別卡,工作證,工資卡…
[衣]:公司免費共4套冬夏工作服等相應勞保保護用品;
[食]:公司免費提供工作餐,中餐類(米飯+2葷+2素菜+1湯);有面食類,飯后有水果
[住]:公司免費提供4-6人間空調宿舍,內有熱水器、洗手間、櫥柜、書桌、wifi、等生活設施
[行]:公司附近外宿員工有廠車接送上下班
【求職寄語】-------------------------
不要讓鋪天蓋地的招聘信息迷亂你的雙眼,選擇一個好的平臺才有一個好的開始,才可以創造好的未來,
沒有暖心的話語,只有真實的信息、真實的工資
公司簡介
網絡系統集成;電子產品銷售及安裝;通信器材、圖書、玩具批發零售;教育咨詢。(依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動)
上班地點
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1小時內
秦步連經理 -
空調維修員3000-12000元桂林-象山區-鐵西一里小區 20-48歲桂林市奇騰商貿有限公司生活服務1、負責轄區內、中央空調、分體空調運行、維修、保養, 2、認真學習專業知識,熟悉設備結構、性能和原理,判斷故障準、學習安全操作規范。 3、嚴格操作規程,杜絕服務不及時或質量不過關影響服務數據。嚴禁違章蠻干。 4、保管好維修工具和設備,做到工具齊全、設備完好,帳物相符。 1、中專技校以上學歷,制冷、電子、電器類相關專業,有制冷、電工、電焊相關證件和駕照者優先。 2、兩年以上相關行業從業經驗。 3、能吃苦耐勞,有上進心,敢擔當,做事嚴謹、認真,熱愛生活,有團隊合作意識。1小時前
秦步連經理 -
空調安裝員3000-10000元桂林-象山區-鐵西一里小區 20-45歲桂林市奇騰商貿有限公司生活服務1、負責轄區內、中央空調、分體空調安裝。 2、認真學習專業知識,熟悉設備結構、性能和原理,學習安全操作規范。 3、嚴格操作規程,杜絕服務不及時或質量不過關影響服務數據。嚴禁違章蠻干。 4、保管好維修工具和設備,做到工具齊全、設備完好,帳物相符。1小時前
秦步連經理 -
空調安裝維修工4000-12000元桂林-臨桂區桂林裕寧貿易有限責任公司批發/零售崗位職責: 1.?負責空調(家用/商用)的安裝、拆卸、移機、維修及保養工作,精準排查制冷、制熱、電路等常見故障; 2.?嚴格按照安全規范操作,確保安裝維修質量,杜絕安全隱患; 3.?與客戶溝通需求,耐心解答使用疑問,提供專業售后咨詢服務; 4.?記錄設備維修、安裝信息,建立服務臺賬,及時反饋客戶需求與產品問題; 5.?負責工具、配件的日常管理與維護,確保作業工具完好可用。 薪資福利: 1、月薪4000-12000元,底薪+高額提成+績效獎金+補貼(高溫補貼、交通補貼、餐補),多勞多得; 2、提供專業技能培訓、考證補貼,助力技能提升,有清晰的晉升路徑(技術骨干→組長→主管); 任職要求: 1.?年齡20-45歲,身體健康,能適應戶外作業及彈性工作時間,無恐高癥; 2.?1年以上空調安裝、維修相關工作經驗,熟悉各類品牌空調(格力、美的、海爾等)的結構與工作原理; 3.?精通空調制冷系統、電路故障排查,能獨立完成安裝、維修、移機等全流程工作; 4.?具備良好的安全意識和服務意識,溝通能力強,做事認真負責、有責任心; 5.?持有電工證、制冷與空調作業證者優先,無經驗但愿意學習者可帶薪培訓。2025-12-06
粟總總經理
- 襄陽鑫智達電子科技有限公司
- 所在行業 電子
- 成立時間 --
- 企業性質 有限責任
- 公司規模 --