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職位描述

工作熱情,帶領(lǐng)服務(wù)人員一起完成樓面經(jīng)理安排的工作指標(biāo)
職位招聘1-2人

公司簡(jiǎn)介

上班地點(diǎn)

可能感興趣的職位

桂林-七星區(qū)-桂林市體育中心
高中以上
2年以上
任職資格:兩年以上的餐飲崗位工作經(jīng)驗(yàn),1年以上餐飲管理工作經(jīng)驗(yàn)。 工作時(shí)間: A班10:30-14:30 17:00-21:30 B班12:00-21:00 工作地點(diǎn):穿山體育館 或 三里店大圓盤(pán)或 伏波山 或 信義路
5小時(shí)前
麥姐
人事專員
桂林-象山區(qū)
中專以上
1年以上
22-42歲
1、對(duì)本組員工進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo),調(diào)配組內(nèi)員工工作,記錄考勤 2、負(fù)責(zé)檢查工作區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生和用品擺放情況,檢查本組人員的儀容儀表 3、帶領(lǐng)員工認(rèn)真做好餐前準(zhǔn)備,掌握每日訂餐情況,確保質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn) 4、開(kāi)餐后督促組內(nèi)員工做好服務(wù)工作,及時(shí)處理與客戶投訴 5、餐后組織清臺(tái)工作,打掃桌椅衛(wèi)生,保持餐廳整潔
7小時(shí)前
曾經(jīng)理
人事經(jīng)理
餐廳主管
3500-5000元
桂林-象山區(qū)
大專以上
2年以上
20-42歲
1、對(duì)本組員工進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo),調(diào)配組內(nèi)員工工作,記錄考勤 2、負(fù)責(zé)檢查工作區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生和用品擺放情況,檢查本組人員的儀容儀表 3、帶領(lǐng)員工認(rèn)真做好餐前準(zhǔn)備,掌握每日訂餐情況,確保質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn) 4、開(kāi)餐后督促組內(nèi)員工做好服務(wù)工作,及時(shí)處理與客戶投訴 5、餐后組織清臺(tái)工作,打掃桌椅衛(wèi)生,保持餐廳整潔
7小時(shí)前
曾經(jīng)理
人事經(jīng)理
樓雜
2600-2700元
桂林-七星區(qū)
1.負(fù)責(zé)樓面衛(wèi)生 2.收餐具、打開(kāi)水 3.包吃住,工作八小時(shí)左右 4.底薪2600 ,30-55歲 5.上班時(shí)間 8:30-18:00包括吃飯休息時(shí)間 8:30-12:30 17:30-21:30
2025-12-16
鄧瓊
人事經(jīng)理
桂林-秀峰區(qū)
中專以上
1年以上
20-40歲
1、認(rèn)真做好桌椅、餐廳衛(wèi)生,餐廳鋪臺(tái),準(zhǔn)備好各種用品,確保正常營(yíng)業(yè)使用。 2、接待顧客應(yīng)主動(dòng)、熱情、禮貌、耐心、周到,使顧客有賓至如歸之感; 3、運(yùn)用禮貌語(yǔ)言,為客人提供最佳服務(wù), 4、善于向顧客介紹和推銷(xiāo)本餐廳飲品及特色菜點(diǎn); 5、配合主管工作,服從主管或以上領(lǐng)導(dǎo)指揮,團(tuán)結(jié)及善于幫助同事工作; 6、積極參加培訓(xùn),不斷提高服務(wù)技能。 1、年齡18-40歲,身體健康,女性身高1.55m以上、男性身高1.70以上,能吃苦。 2、品行端正,能吃苦耐勞,初中以上文化程度。 3、1年以上日餐廳工作經(jīng)驗(yàn),無(wú)經(jīng)驗(yàn)勿擾。 工作時(shí)間:10:00--14:00、16:30--20:30,月休5天 公司地址:桂林市象山區(qū)榕湖南路14號(hào) 本職位正常招聘,有意向可直接來(lái)電咨詢或投遞簡(jiǎn)歷。
2025-12-15
周女士
招聘
餐飲主管
5000-6000元
桂林-靈川縣
高中以上
2年以上
25-45歲
1、對(duì)本組員工進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo),調(diào)配組內(nèi)員工工作,記錄考勤 2、負(fù)責(zé)檢查工作區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生和用品擺放情況,檢查本組人員的儀容儀表 3、帶領(lǐng)員工認(rèn)真做好餐前準(zhǔn)備,掌握每日訂餐情況,確保質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn) 4、開(kāi)餐后督促組內(nèi)員工做好服務(wù)工作,及時(shí)處理與客戶投訴 5、餐后組織清臺(tái)工作,打掃桌椅衛(wèi)生,保持餐廳整潔
2025-12-10
秦女士
HR
酒吧主管
4000-8000元
桂林
1. 負(fù)責(zé)餐廳日常運(yùn)營(yíng)管理,服務(wù)流程監(jiān)督、提高顧客滿意度 2. 有良好的酒店和餐廳服務(wù)意識(shí) 3. 良好的領(lǐng)導(dǎo)力,團(tuán)隊(duì)建設(shè) 4、 管理庫(kù)存及食材采購(gòu),控制成本減少浪費(fèi)。 5.、培訓(xùn)、考核員工,提升團(tuán)隊(duì)服務(wù)意識(shí)和專業(yè)技能。 6、監(jiān)督酒吧日常運(yùn)營(yíng),包括酒水出品質(zhì)量、服務(wù)流程、成本管控等 7、確保經(jīng)典雞尾酒及特色飲品的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。 8、管理庫(kù)存,優(yōu)化酒水菜單,定期推出新品(結(jié)合線上推廣需求)。 9、 負(fù)責(zé)酒吧線上宣傳:策劃并執(zhí)行抖音/小紅書(shū)/微信公眾號(hào)等平臺(tái)的推廣內(nèi)容(如調(diào)酒視頻、活動(dòng)預(yù)告、顧客打卡互動(dòng)等) 10 策劃線上線下聯(lián)動(dòng)活動(dòng)(如主題派對(duì)、限時(shí)優(yōu)惠等),吸客群。
2025-12-06
鄒蘭玲
南寧越品源餐飲管理有限責(zé)任公司招聘:公司標(biāo)志 logo
南寧越品源餐飲管理有限責(zé)任公司
所在行業(yè) 餐飲/會(huì)展
成立時(shí)間 --
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --

該公司其他職位

平面設(shè)計(jì)

¥3000-5000元

桂林
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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