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職位描述

任職迅速擴充市場 打破傳統的思維模式 入駐桂林一個月 今年融資一個億【招聘】現因本公司業務發展太快,特聘專職配送員50名。年齡18-45周歲,會用智能手機,熟悉市區路線,會騎電瓶車!用人原則:英雄不問出處,不看背景,只看實力!工資待遇:打打醬油:3000+ 張牙舞爪:5000—不封頂!在這里男的不需要你爸是李剛,女的不需要有干爹,只要你執行力像特種兵那般雷厲風行!那你就來吧!野心不必太大,信心必須夠大!只要努力,錢包絕對鼓鼓的! 

公司簡介

一場近日“”與“菜鳥”的戰斗,使得物流成為一場全民圍觀的話題。于同城快遞而言,它則以特有的優勢,成為快遞行業的一大經濟增長點。與此同時,同城快遞行業發展水平參差不齊,同城快遞的安全性、誠信度以及盈利等問題,都越來越受到關注。
6月9日,同城速遞中的先鋒UU跑腿舉行2017戰略發布會。會上,UU跑腿創始人兼CEO喬松濤宣布,UU跑腿近日獲得了1億元A+輪投資,投資機構分別為啟賦資本、天明資本等。同時,UU跑腿還將運用入駐平臺的36萬跑男,開啟專送模式。
當下,無論是訂購外賣,還是快遞物品,穿梭在大街小巷的快遞小哥已經遍布我們的生活中。
而在同城及時配送領域,從2015年開始火起來,到2016年下半年,除了早先成立的點我達、人人快遞外,類似于達達、UU跑腿、閃送、快服務等平臺紛紛崛起。
在各類競爭者不斷增加的基礎上,同城速遞這個行業也越來越受到投資人的青睞,融資情況相當樂觀。
要說UU跑腿,得先理解下跑腿的概念,那就是即時需求的即時響應。UU跑腿就是同城速遞加上萬能跑腿。
2015年6月18日,UU跑腿平臺發布。6月20日,平臺正式運營。在這個平臺上,有專業的跑男服務人員,不僅可以幫用戶買東西,送東西,取東西,還能代替用戶去排隊。
據了解,當時UU跑腿的創始團隊共7個人,除了其中1個人負責市場,其他都是負責技術,這也奠定了UU跑腿是一家技術性的公司。
喬松濤的經歷,也告訴所有創業者們,好的創意很關鍵,但好創意往往從多次實踐中來。
那么,UU跑腿的具體商業模式是怎么操作的呢?
據了解,UU跑腿通過眾包方式整合眾多可提供即時服務的跑腿人員,從而及時滿足 C端用戶和 B端商戶按需發布的服務請求。
從商業模式上講,眾包模式對人員成本和固定資產的要求不高,搭建的體系流程簡單,管理上呈扁平化,基于微信端的傳播則降低了推廣和運營的成本。
在技術上,平臺擁有線上處理問題的能力,每個跑男的移動均為實時自動上傳更新,用戶端可實時顯示跑男位置并獲取有效聯系方式。
在服務上,UU跑腿講究的除了快速,更講究的是優質化。據喬松濤介紹,UU跑腿提供全天24小時同城1對1專屬服務,同城內60分鐘就能完成服務。收到訂單后,平臺將定位附近3公里之內的跑男,利用搶單+人工派單的方式實現急速配送的需求。
而且,為了節約用戶時間,UU跑腿選擇分門別類的運用方式。譬如,運送文件、食品、蛋糕、鮮花,UU 跑腿都采用了不同類型的專屬運輸工具,規避了標準化配送方式沒有照顧到個性化產品特點的問題,提升了用戶體驗.
而運送物品的過程中,最核心的就是跑男。為此,UU跑腿制定了嚴格的培訓制度和后期測評。
用戶在后臺可以對跑男進行評價,對于信用過低、投訴過多的跑男,平臺會采取重新培訓或徹底開除的方式來控制服務質量。
喬松濤希望,跑男是一支有溫度,有速度,有態度的隊伍。至今,平臺已累計簽約跑男36萬多人。

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生鮮配送員
3500-3800元
桂林-象山區 21-45歲
1. 崗位職責:? 1、負責指定區域內的貨物配送、簽收及異常情況處理; 2、核對訂單信息,確保貨物數量、種類準確無誤; 3、按照配送路線高效完成每日任務,保證時效性; 4、維護客戶關系,禮貌溝通,提升配送服務滿意度; 5、協助倉庫完成貨物裝卸、分類整理等基礎工作。 任職資格: 1、身體健康; 2、責任心強,守時守信,服務意識良好,無不良記錄。
1小時內
馮小星
總經理
生鮮配送員
3500-4000元
桂林-七星區-棠棣之華 2年以上
24-45歲
桂林晨奇食品有限公司
快速消費品(食品,飲料,化妝品)
工作內容:主要是負責生鮮食材及其他食品的采購、分揀、配送相關工作。 薪資大概3500-4000,月休4天。 上班時間比較早,生鮮這塊的配送工作主要是早上,早上3點半-12點左右, 夜班:3:30-12:00 要求: 1.年齡45歲以下,能接受上夜班時間。 2.有C1駕照,且駕齡有3年以上。 3.有配送、分揀、采購的經驗優先。
2小時前
劉女士
人事經理
美團配送員
4000-8000元
桂林-七星區-金地·怡和東岸 18-50歲
站點直招不收費,切勿輕信第三方??! 【承諾】在各區美團站點直接面試,保證零門檻入職! 入職有老員工帶手把手教使你快速上手! 資金緊缺者入職工作后即可預支工資,收入穩定! 任職要求: 1.18-50周歲,男女不限,身體健康,沒有不良嗜好; 2.經驗不限,學歷不限; 3.能熟練駕駛電動車,靈活使用智能手機,熟悉手機地圖導航。 薪資待遇: 月均5000-8000單量提成:每單平均4-6元,新員工日單量30-40單,老員工日單量40-80單上不封頂,多勞多得??! 超多福利: 保底單量+星級獎勵+新人獎勵+全勤獎+單量獎勵+工齡獎+距離補貼+重量補貼+大額單補貼+夜班補貼+騎手關懷等。 崗位晉升: -騎手(薪資待遇=提成工資+保險+其他福利) -組長(薪資構成=單量提成+績效工資+福利補貼) -儲備站長(薪資構成=單量提成+績效工資+福利補貼) -站長(薪資構成=單量提成+績效工資+福利補貼+站點星級獎勵) 桂林工作地址:桂林各大城區
2小時前
鄧女士
人事經理
桂林-象山區-四季花城 20-38歲
工作內容: 1.在規定時間內將客人訂單送達指定地點 2.配送過程按照公司流程進行 3.不允許挑客 要求: 1.勤快,能吃苦耐勞 2.有配送等工作經驗者優先 注:自備電動車、能接受周末節假日不排休、最低起碼做三個月及以上(不能接受其中之一的勿擾?。?每天上班4小時:18:00-22:00/18:30-22:30(自選時間段) 綜合工資:1500-2000 工作地點:象山區聯達店
1小時前
黃女士
人事主管
桂林-七星區-鐵山工業園 20-45歲
工作內容:開叉車在車間內運輸物料 招聘要求:有叉車證,20至43歲 薪資待遇:18塊錢一個小時,六個月以后漲一塊 上班時間:7.40-11.40 13.30-17.30
3小時前
趙主管
人事經理
桂林-恭城縣 20-40歲
崗位工作: 1、按照公司配送流程,進行門店接單、酒水訂單配送,安全、及時、優質地將訂單送到客戶地址; 2、晚上制作財務報表的統計(簡單的賬單計算與統計) 3、門店衛生、酒水陳列、出入庫、簡單收銀等; 4、上級領導安排的其他工作。 崗位要求: 1.初中及以上學歷,有過配送相關工作經驗優先 2.年齡20以上,40歲以下; 3.會騎電動車(自帶電動車); 4.熟悉恭城周邊地形; 5.精準的時間觀念和把握能力,自律性強; 試用期: 底薪+配送費+門店銷售提成+新人推廣獎勵=3500-4000 轉正: 底薪+績效+配送費+門店銷售提成+新人推廣獎勵=4000-5000 上班門店:酒伙計恭城店
4小時前
黃女士
人事主管
桂林-七星區-棠棣之華 1年以上
20-50歲
桂林晨奇食品有限公司
快速消費品(食品,飲料,化妝品)
工作內容:兼職負責干貨調料配送、裝卸工作。 工作時間:周一至周五,7:30-10:00之間,大概2-3小時。(要求能長期這個時間段兼職配送的) 薪資:面談 要求: 1.年齡50歲以下,有C1駕照。 2.自有車輛為面包車或貨運廂式車輛,能裝下我單位貨物。 3.身體健壯能裝卸貨物,有食品配送經驗優先。
8小時前
劉女士
人事經理
送貨專員
3500-4500元
桂林-靈川縣-八里街
有興趣找工作看到聊一下,八里街區域需2人 疊彩區域1人,全職送貨專員 1. 負責日常門店配件配送服務,配送工具兩輪電動車為主(車子公司提供),區域0-5公里范圍內,以及負責各新到產品上架及整理盤點工作, 2.薪資待遇過來談 底薪?全勤獎?餐補?月休3天(調休)?年終獎?工齡工資(次年每半年加薪) ?
13小時前
周總
配送員
配送員
4000-5000元
桂林-疊彩區-聯發旭景
崗位職責: 根據公司的安排將公司產品(18L桶裝水、箱裝水等)配送到客戶指定地點。 招聘要求:29-45歲,身體健康,能搬能扛,吃苦耐勞。 工作時間:08:30-18:00,月休 4天。 綜合薪資:4000元-5000元。
21小時前
陳小姐
桂林-七星區-棠棣之華 2年以上
23-48歲
桂林晨奇食品有限公司
快速消費品(食品,飲料,化妝品)
工作內容:主要是負責生鮮食材及其他食品的采購、分揀、配送相關工作。 薪資大概3500-4000,月休4天。 上班時間比較早,生鮮這塊的配送工作主要是早上,早上3點半-12點左右, 夜班:3:30-12:00 要求: 1.年齡45歲以下,能接受上夜班時間。 2.有C1駕照,且駕齡有3年以上。 3.有配送、分揀、采購的經驗優先。
2025-12-10
劉女士
人事經理
桂林市和華商貿有限責任公司招聘:公司標志 logo
桂林市和華商貿有限責任公司
所在行業 快遞/培訓
成立時間 --
企業性質 有限責任
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