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職位描述

1、 負責公司培訓體系的開發,建立培訓流程和考核標準
2、能獨立編寫培訓教材、準備培訓課程,并督導;
3、負責公司新老員工的企業文化培訓,產品培訓,崗位技能培訓;
4、針對培訓學員的情況,及時調整培訓思路和方法,以期達到預期的培訓效果;
5、針對具體的培訓內容設計考核內容,組織具體的培訓后考核;
6、課程完成后的考核效果的整理、分析、匯總及保存;

公司簡介

江西老果農農業發展有限公司成立于2014年5月,總部位于江西省贛州市,是一家集水果種植、批發、零售及配送為主的綜合性農業企業。秉承著讓天下人享受好水果的企業宗旨,“老果農”現已成為在贛南本地家喻戶曉、在全國水果行業有較大影響力的知名品牌,并榮獲了2016年度中國果業百強品牌稱號,同時公司還是中國果品流通協會常務理事單位、中果協龍頭企業聯盟單位、江西省果品流通協會副會長單位及贛州市果品流通協會會長單位。

?? ?經過近四年的快速發展,門店數量已達到138家。目前老果農水果零售專賣店已實現跨區、跨省規模經營,目前主分布在江西贛州、吉安、新余、廣東韶關、福建龍巖、廣西桂林六大區域,已成為一家跨越贛粵閩桂四省的大型水果連鎖企業?,F有員工1000 余人;2018年門店數量目標330家,員工突破2000人;公司計劃2019年門店數量達到500家。公司以秉承“領鮮快樂生活”為永恒主題,堅持以質取勝,創造專業價值。展望未來,“老果農”愿傾其一生,致力全心全意做最好的水果。

???? 邀請您一起見證江西老果農的發展,老果農因您的加入更加精彩!這里提供良好的發展平臺,只要你有上進心、熱愛零售業,老果農歡迎您的加入。

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江西老果農農業發展有限公司
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成立時間 12年(2013年7月9日)
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