職位描述
１、分別駐南寧辦事處；
２、負責人防工程防護設備洽談、營銷
公司簡介
?廣西巨安人防工程防護設備有限公司成立于2012年10月，是中國勘察設計協會人民防空與地下空間分會理事會常務理事單位、廣西民防協會副理事長單位。公司現已發展成為廣西人防專業設備領域集研發、制造、安裝服務為一體的綜合性骨干企業。
公司注冊資金1000萬元，擁有成套人防加工設備、檢測儀器及工裝機具400余臺套。主要產品有：鋼筋混凝土、鋼結構等單、雙扇防護密閉門、地鐵隔斷防護密閉門、人防通風防護設備等共計六大系列200余項規格型號，具備年產10000樘防護門及配件的生產能力。
公司已取得國家人防辦公室頒發的《人防工程防護設備定點生產和安裝企業資格認定證書》，通過武器裝備質量管理體系、ISO9001質量管理體系及OHSAS18001職業健康安全管理體系認證；已連續七年獲得廣西壯族自治區市場監督管理局頒發的“守合同 重信用”公示企業榮譽稱號；連續五年被桂林市消費者協會認定為“桂林市誠信單位”，是國家高新技術企業、自治區專精特新中小企業、桂林市企業技術中心；公司嚴格進行安全施工管理，持有自治區住房和城鄉建設廳頒發的建筑施工《安全生產許可證》。目前，公司在廣西各主要城市設立有辦事處，產品行銷區內各市縣，為政府、企業及社區提供了眾多高質量的人防工程項目，質量與服務深獲用戶信賴與好評。
上班地點
工作地址：
桂林秀峰區東安街9號桂臨大酒店十樓 查看上班路線
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銷售主管經理6000-30000元桂林-七星區-漓濱花園 高中以上1. 崗位職責： 1.按照公司下達的銷售目標制定銷售計劃和銷售策 略。 2.帶領和管理銷售團隊完成銷售目標和計劃，監督和指導下屬工作。 3.負責與客戶進行溝通交流，維系客戶關系。 4.激勵員工的斗志，對部門員工進行培訓。召開部門內銷售會議． 5.了解行業動態、進行市場開發。 6.及時向領導匯報工作，完成領導交給的其他務。2025-12-17
吳經理人事總監 -
銷售代表3500-6000元桂林-疊彩區廣西智喜建材科技有限公司批發/零售1.負責桂林市及周邊區域的市場拓展及推廣工作； 2.負責客戶需求分析，與客戶達成銷售意向，最終簽訂合同； 3.負責銷售渠道和客戶的管理，維護客戶關系，不斷為客戶提供優質服務； 4.通過多種營銷模式和渠道，開發潛在有效客戶。2025-12-17
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銷售代表5000-10000元桂林-七星區-信息產業園 大專以上 3年以上 24-30歲廣西博唯信息科技有限公司計算機服務（系統、數據服務，維修）1.完成公司下達的年度銷售目標、回款目標;配合上級完成相應的階段性銷售工作; 2.協助上級設置銷售目標、銷售模式、銷售戰略、銷售預算和獎勵計劃; 3.通過各種渠道發掘客戶搜索,促進項目成交; 1.身體健康，性格開朗，心態積極，為人誠實友善，對工作認真負責。 2.從事過醫藥、醫療器械、高校、普教等行業工程項目銷售的高薪錄用。 3.具有較強的計劃控制能力和協調組織能力,很強的溝通表達能力。2025-12-17
楊小姐HR -
銷售精英3000-15000元桂林-靈川縣-八里物流園 高中以上 1年以上 20-40歲廣西嘉美莉科技集團有限公司家居/室內設計/裝潢/建材一、工作職責： 1、利用網絡進行公司產品介紹推廣（抖音、視頻號等網絡平臺尋找客戶）； 2、將網絡上找到的客戶電話加上微信、通過微信或電話介紹公司產品來促成單； 3、根據所轄地區的市場動態、建立、維護所轄區域的客戶關系，指導、賦能、協助鄉鎮代理商進行市場拓展及營銷管理。 4、定期與合作客戶進行溝通，建立良好的長期合作關系； 5、開發新客戶、維護老客戶。 6、無經驗者一對一帶教，有同行經驗者薪酬面談； 二、工作要求： 1、性格開朗、溝通能力強，公司提供在職培訓； 2、有網絡銷售及電話銷售相關經驗者優先； 3、條件優秀者，可接受應屆畢業生； 三、其它： 1、高提成（最高提成可達12%），工資上不封頂，以業績結果為導向。據在職員工綜合年薪在6萬-32萬。 2、上班時間：早上8:30-12：00 下午13:00-17:30 四、福利待遇： 1、節假福利+工齡獎+生日福利+工作餐+優秀員工獎+晉升機會+周冠軍獎+團建培訓 五、晉升藍圖： 銷售經理→銷售營長→銷售團長→銷售總監2025-12-17
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河池區域叉車銷售代表3000-10000元桂林-靈川縣 初中以上 18-35歲桂林金天力柳工機械設備有限公司機械/設備/重工1.負責完成河池區域或柳工品牌叉車的市場拓展與維護。 2.完成其他叉車銷售的相關工作。 1.性格開朗，樂于溝通。 2.擁有C1駕照。 3.相關銷售經驗者優先。2025-12-17
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紅旗銷售顧問6000-20000元桂林-靈川縣-八里街 應屆畢業生桂林弘帆友愛汽車銷售服務有限公司交通/運輸/物流1、男女不限，負責意向客戶的維系、促進、管理、交車及周邊業務（精品等）的銷售推進工作； 2、負責保有客戶的維系、管理工作； 3、根據展廳經理安排，負責銷售引導、展廳5S、展車5S等銷售輔助工作； 4、領導安排的其他工作。2025-12-17
韋姐招聘負責人
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桂林區域叉車銷售代表3000-10000元無固定辦公點 18-35歲桂林金天力柳工機械設備有限公司機械/設備/重工1.負責完成桂林區域或柳工品牌叉車的市場拓展與維護。 2.完成其他叉車銷售的相關工作。 1.性格開朗，樂于溝通。 2.擁有C1駕照。 3.相關銷售經驗者優先。2025-12-17
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服務員（基礎工資加銷售獎金加顧客好評獎金）3000-3500元桂林-七星區-桂林市體育中心桂林麥香坊飲業有限責任公司餐飲業1.負責接待客戶，招待客戶點餐等； 2.按要求做好桌椅、店鋪衛生，準備好各種用品，確保正常營業使用； 3.主動、熱情、禮貌、耐心，積極參加培訓，不斷提高服務技能； 4.銷售能力突出有0-500元的獎金獎勵，服務熱情，周到得到顧客認可，有顧客好評獎金0-500元。 工作時間： A班 10：30-14:30 17:00-21:30 B 班 12:00-21:30 工作地點： 穿山體育館 或 三里店大圓盤 或 伏波山 或 信義路 （工作地點可根據店內需求和您的家庭地址就近分配） 1.男女不限，年齡18-35歲，身體健康，樣貌端正； 2.品行良好，能吃苦耐勞，有相關工作經驗優先。2025-12-17
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終端銷售專員3000-6000元桂林-臨桂區-桂林萊茵生物科技股份有限公司桂林萊茵生物科技股份有限公司制藥/生物工程崗位描述 1、在上級領導的指派下，負責公司銷售業務的拓展，保質保量完成公司下達的銷售任務； 2、建立健全銷售業務檔案及客戶檔案； 3、整理保管客戶銷售合同，確認執行后，按要求移交直屬上級歸檔管理； 4、負責銷售應收賬款，確?；乜罴皶r、安全； 5、市場分析與行業趨勢：了解市場動態、競爭對手情況和行業趨勢，以便制定有效的銷售策略； 6、客戶開發：通過各種渠道（如電話、社交媒體、網絡平臺等）尋找潛在客戶，建立銷售線索庫； 7、產品宣傳：向客戶詳細介紹產品的特點、優勢和適用場景，回答客戶的疑問和顧慮； 8、訂單確認與簽約：在達成協議后，確認訂單細節，協助客戶完成簽約和支付流程； 任職要求 1、財經類、銷售類等相關專業專科以上學歷，特別優秀者條件可適當放寬。 2、一年以上銷售工作經驗，具備快消品銷售經驗者優先考慮。 3、對市場營銷工作有較深刻認知，有良好的市場判斷能力和開拓能力； 4、表達能力強，具有較強的溝通能力及社交技巧，具有親和力； 5、有極強的組織統籌能力和客戶服務意識； 6、有責任心，能承受較大的工作壓力； 7、熟練操作辦公軟件、銷售CRM系統。2025-12-17
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2025-12-15
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一般項目：水泥制品制造;建筑材料銷售;砼結構構件制造;水泥制品銷售;砼結構構件銷售;建筑砌塊銷售。（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動）
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一般項目：金屬材料銷售；建筑材料銷售；電工器材銷售；再生資源銷售；五金產品批發；機械設備銷售；土石方工程施工；建筑防水卷材產品銷售；包裝材料及制品銷售；生態環境材料銷售；禮品花卉銷售；計算機軟硬件及輔助設備零售；閥門和旋塞銷售；高品質特種鋼鐵材料銷售；新型金屬功能材料銷售；高性能有色金屬及合金材料銷售；超材料銷售；工程塑料及合成樹脂銷售；高性能纖維及復合材料銷售；電氣設備銷售；電子元器件批發；金屬制品銷售；貿易經紀；銷售代理；電線、電纜經營；鑄造用造型材料銷售；建筑裝飾材料銷售；泵及真空設備銷售；機械零件、零部件銷售；人造板銷售（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動）
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一般項目:水泥制品制造;水泥制品銷售。（除依法須經批準的項目外,憑營業執照依法自主開展經營活動）（除許可業務外,可自主依法經營法律法規非禁止或限制的項目）
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建筑勞務分包；砌筑作業分包、木工作業分包、鋼筋作業分包、油漆作業分包、水暖電安裝作業分包、混凝土作業分包；建筑安裝工程、市政工程、道路工程、水利工程、土石方工程、消防工程、給排水工程施工。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）
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土石方工程、建筑工程、園林綠化工程、鋼結構工程、道路工程、水電工程、拆遷工程、市政工程設計、施工；機械設備、機電設備租賃、銷售；建材、苗木、五金交電、混凝土銷售。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）
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市政道路工程、建筑工程設計、施工；土石方工程施工；建筑垃圾清理；工程機械設備租賃；批發、零售：建筑材料、鋼材、混凝土、電線電纜、模具、石材、照明燈具、管材、機械設備；園林綠化工程設計、施工。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）
- 廣西巨安人防工程防護設備有限公司
- 所在行業 閥門/混凝土
- 成立時間 13年（2012年10月24日）
- 企業性質 有限責任
- 公司規模 50-100人
