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職位描述

1、負責(zé)國內(nèi)客戶的開發(fā)和服務(wù),完成公司預(yù)定的銷售目標;
2、詢報價處理,合作談判,合同簽訂;訂單安排,訂單跟蹤等;
3、本科以上學(xué)歷,從事CNC/機床銷售、工具行業(yè)銷售業(yè)務(wù)工作;
4、具備良好的溝通能力,有上進心和市場開拓能力

公司簡介

? ? 桂林市晶瑞傳感技術(shù)有限公司,創(chuàng)立于2003年7月,坐落于桂林市信息產(chǎn)業(yè)園,主要致力于傳感器在水平、角度上的應(yīng)用研究;是一家集知識創(chuàng)新、技術(shù)創(chuàng)新、產(chǎn)品創(chuàng)新、運行機制創(chuàng)新于一體的出口導(dǎo)向型的高新技術(shù)企業(yè)。擁有了自己獨立的工業(yè)園區(qū),園區(qū)占地面積10畝,辦公及廠房面積5270平方米,目前員工102人,其中大專以上學(xué)歷人數(shù)為43人,占職工總?cè)藬?shù)比例42.16%,研發(fā)人員數(shù)為17人,占職工總?cè)藬?shù)比例16.67%,年銷售額達5000多萬元。?? ? ??公司擁有一批長期從事容柵位移傳感器研究的高級專業(yè)技術(shù)人員, 在“圓容柵”傳感器技術(shù)方面取得了突破性專利技術(shù),填補了我國在該項技術(shù)領(lǐng)域上的空白,有效突破及避開國外在容柵方面的技術(shù)專利壟斷,得到了國內(nèi)外同行的認可,取得了良好的經(jīng)濟、市場、社會效益。公司已擁有了國內(nèi)外專利共計35項,其中中國發(fā)明專利3項,美國發(fā)明專利4項,歐洲發(fā)明專利2項。2013年被評為桂林市十大最具創(chuàng)新特色企業(yè);2016年獲得廣西科學(xué)技術(shù)發(fā)明二等獎、桂林科學(xué)技術(shù)進步二等獎;獲得2016-2017廣西優(yōu)秀企業(yè)獎;2017年被認定為區(qū)級企業(yè)技術(shù)中心、廣西名牌產(chǎn)品;2018年被認定為廣西壯族自治區(qū)瞪羚企業(yè)。?? ? ? 公司主要產(chǎn)品有數(shù)顯水平尺、數(shù)顯傾角儀、數(shù)顯角度尺等系列產(chǎn)品。主要應(yīng)用于:工量具行業(yè)、木工機械、汽車修理、建筑、物聯(lián)網(wǎng)等領(lǐng)域。產(chǎn)品已通過安全(歐盟CE)認證,90%出口到歐美等三十多個國家與地區(qū),市場占有率約為70%,并成功與國內(nèi)外多家工具龍頭企業(yè)達成了合作,在OEM市場取得了巨大成功。 ?

上班地點

工作地址: 桂林市七星區(qū)信息產(chǎn)業(yè)園誠田電子3樓 查看上班路線

可能感興趣的職位

桂林-七星區(qū)-漓濱花園
高中以上
1. 崗位職責(zé): 1.按照公司下達的銷售目標制定銷售計劃和銷售策 略。 2.帶領(lǐng)和管理銷售團隊完成銷售目標和計劃,監(jiān)督和指導(dǎo)下屬工作。 3.負責(zé)與客戶進行溝通交流,維系客戶關(guān)系。 4.激勵員工的斗志,對部門員工進行培訓(xùn)。召開部門內(nèi)銷售會議. 5.了解行業(yè)動態(tài)、進行市場開發(fā)。 6.及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報工作,完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他務(wù)。
2025-12-19
吳經(jīng)理
人事總監(jiān)
銷售代表
3500-6000元
桂林-疊彩區(qū)
1.負責(zé)桂林市及周邊區(qū)域的市場拓展及推廣工作; 2.負責(zé)客戶需求分析,與客戶達成銷售意向,最終簽訂合同; 3.負責(zé)銷售渠道和客戶的管理,維護客戶關(guān)系,不斷為客戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù); 4.通過多種營銷模式和渠道,開發(fā)潛在有效客戶。
2025-12-19
謝小姐
人事
銷售精英
3000-15000元
桂林-靈川縣-八里物流園
高中以上
1年以上
20-40歲
廣西嘉美莉科技集團有限公司
家居/室內(nèi)設(shè)計/裝潢/建材
一、工作職責(zé): 1、利用網(wǎng)絡(luò)進行公司產(chǎn)品介紹推廣(抖音、視頻號等網(wǎng)絡(luò)平臺尋找客戶); 2、將網(wǎng)絡(luò)上找到的客戶電話加上微信、通過微信或電話介紹公司產(chǎn)品來促成單; 3、根據(jù)所轄地區(qū)的市場動態(tài)、建立、維護所轄區(qū)域的客戶關(guān)系,指導(dǎo)、賦能、協(xié)助鄉(xiāng)鎮(zhèn)代理商進行市場拓展及營銷管理。 4、定期與合作客戶進行溝通,建立良好的長期合作關(guān)系; 5、開發(fā)新客戶、維護老客戶。 6、無經(jīng)驗者一對一帶教,有同行經(jīng)驗者薪酬面談; 二、工作要求: 1、性格開朗、溝通能力強,公司提供在職培訓(xùn); 2、有網(wǎng)絡(luò)銷售及電話銷售相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先; 3、條件優(yōu)秀者,可接受應(yīng)屆畢業(yè)生; 三、其它: 1、高提成(最高提成可達12%),工資上不封頂,以業(yè)績結(jié)果為導(dǎo)向。據(jù)在職員工綜合年薪在6萬-32萬。 2、上班時間:早上8:30-12:00 下午13:00-17:30 四、福利待遇: 1、節(jié)假福利+工齡獎+生日福利+工作餐+優(yōu)秀員工獎+晉升機會+周冠軍獎+團建培訓(xùn) 五、晉升藍圖: 銷售經(jīng)理→銷售營長→銷售團長→銷售總監(jiān)
2025-12-19
文經(jīng)理
人力資源負責(zé)人
無固定辦公點 18-35歲
1.負責(zé)完成桂林區(qū)域或柳工品牌叉車的市場拓展與維護。 2.完成其他叉車銷售的相關(guān)工作。 1.性格開朗,樂于溝通。 2.擁有C1駕照。 3.相關(guān)銷售經(jīng)驗者優(yōu)先。
2025-12-19
蔣世娟
綜合文員
桂林-靈川縣
初中以上 18-35歲
1.負責(zé)完成河池區(qū)域或柳工品牌叉車的市場拓展與維護。 2.完成其他叉車銷售的相關(guān)工作。 1.性格開朗,樂于溝通。 2.擁有C1駕照。 3.相關(guān)銷售經(jīng)驗者優(yōu)先。
2025-12-19
蔣世娟
綜合文員
桂林-臨桂區(qū)-桂林萊茵生物科技股份有限公司
崗位描述 1、在上級領(lǐng)導(dǎo)的指派下,負責(zé)公司銷售業(yè)務(wù)的拓展,保質(zhì)保量完成公司下達的銷售任務(wù); 2、建立健全銷售業(yè)務(wù)檔案及客戶檔案; 3、整理保管客戶銷售合同,確認執(zhí)行后,按要求移交直屬上級歸檔管理; 4、負責(zé)銷售應(yīng)收賬款,確保回款及時、安全; 5、市場分析與行業(yè)趨勢:了解市場動態(tài)、競爭對手情況和行業(yè)趨勢,以便制定有效的銷售策略; 6、客戶開發(fā):通過各種渠道(如電話、社交媒體、網(wǎng)絡(luò)平臺等)尋找潛在客戶,建立銷售線索庫; 7、產(chǎn)品宣傳:向客戶詳細介紹產(chǎn)品的特點、優(yōu)勢和適用場景,回答客戶的疑問和顧慮; 8、訂單確認與簽約:在達成協(xié)議后,確認訂單細節(jié),協(xié)助客戶完成簽約和支付流程; 任職要求 1、財經(jīng)類、銷售類等相關(guān)專業(yè)專科以上學(xué)歷,特別優(yōu)秀者條件可適當(dāng)放寬。 2、一年以上銷售工作經(jīng)驗,具備快消品銷售經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。 3、對市場營銷工作有較深刻認知,有良好的市場判斷能力和開拓能力; 4、表達能力強,具有較強的溝通能力及社交技巧,具有親和力; 5、有極強的組織統(tǒng)籌能力和客戶服務(wù)意識; 6、有責(zé)任心,能承受較大的工作壓力; 7、熟練操作辦公軟件、銷售CRM系統(tǒng)。
2025-12-19
招聘HR
HR
銷售代表
5000-10000元
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園
大專以上
3年以上
24-30歲
廣西博唯信息科技有限公司
計算機服務(wù)(系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務(wù),維修)
1.完成公司下達的年度銷售目標、回款目標;配合上級完成相應(yīng)的階段性銷售工作; 2.協(xié)助上級設(shè)置銷售目標、銷售模式、銷售戰(zhàn)略、銷售預(yù)算和獎勵計劃; 3.通過各種渠道發(fā)掘客戶搜索,促進項目成交; 1.身體健康,性格開朗,心態(tài)積極,為人誠實友善,對工作認真負責(zé)。 2.從事過醫(yī)藥、醫(yī)療器械、高校、普教等行業(yè)工程項目銷售的高薪錄用。 3.具有較強的計劃控制能力和協(xié)調(diào)組織能力,很強的溝通表達能力。
2025-12-18
楊小姐
HR
桂林-七星區(qū)-湖塘總部經(jīng)濟園
大專以上
1、負責(zé)所屬區(qū)域的產(chǎn)品宣傳、推廣和銷售,完成銷售的任務(wù)指標; 2、制定銷售計劃,并按計劃拜訪客戶和開發(fā)新客戶; 3、搜集和尋找客戶資料,建立客戶檔案; 4、做好銷售合同的簽訂、履行與管理等工作,以及協(xié)調(diào)處理各類市場問題; 5、與公司及關(guān)聯(lián)公司各部門聯(lián)系、協(xié)調(diào)、溝通工作; 6、薪酬實行底薪+銷售提成模式,底薪3000元起/月,銷售提成10-50萬/年。
2025-12-18
黃女士
HR
銷售代表
4000-6000元
桂林-靈川縣-八里街
薩米特瓷磚
家居/室內(nèi)設(shè)計/裝潢/建材
表達能力強,具有較強溝通能力及交際技巧,有親和力,有銷售經(jīng)驗者優(yōu)先
2025-12-18
呂艷梅
經(jīng)理
156 銷售員
3000-5000元
桂林-臨桂區(qū)-桂林華為信息生態(tài)產(chǎn)業(yè)合作區(qū) 18-45歲
1、底薪加提成: 薪酬:3000元/月-15000元/月 2、崗位職責(zé): (1)負責(zé)整車銷售服務(wù)和客戶進店咨詢服務(wù) (2)負責(zé)開拓產(chǎn)品市場,完成公司下達的各項銷售指標. (3)負責(zé)售前業(yè)務(wù)跟進和售后客戶維系. (4)有駕照并能熟練駕駛,形象好,氣質(zhì)佳.? 3、任職資格: (1)中專及以上學(xué)歷 (2)管理、營銷、汽車及相關(guān)專業(yè) (3)有汽車行業(yè)銷售經(jīng)驗
2025-12-18
戴先生
HR

桂林相關(guān)熱門崗位

桂林市晶瑞傳感技術(shù)有限公司招聘:公司標志 logo
桂林市晶瑞傳感技術(shù)有限公司
所在行業(yè) 進出口/儀器
成立時間 22年(2003年7月2日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 100-499人

該公司其他職位

工藝管理

¥3500-5000元

桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 本科以上 24-35歲

量儀量具檢驗員

¥3000-6000元

桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園

量儀量具裝配工

¥3000-6000元

桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 3年以上

精密量儀結(jié)構(gòu)工程師

¥6000-12000元

桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 本科以上 2年以上 25-45歲

高級結(jié)構(gòu)設(shè)計工程師 / 機械結(jié)構(gòu)設(shè)計工程師

¥5000-10000元

桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 本科以上
更多崗位
企業(yè)服務(wù)
費用標準
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