渠道專員

餐飲銷售專員、業(yè)務(wù)員。1，負(fù)責(zé)產(chǎn)品推廣，主要面向客戶燒臘，鹵肉。2，桂林米粉、螺螄粉、三鮮粉、鴨腳煲。3.推廣有針對(duì)性的調(diào)味品。4.給客戶提供試用裝，公司負(fù)責(zé)技術(shù)支持，配方配比及用量。5要求勤快務(wù)實(shí)。可以出差縣城，公司提供食宿補(bǔ)貼，來(lái)還車費(fèi)。

1. 熟悉負(fù)責(zé)區(qū)域當(dāng)?shù)氐乩?、人情世故、方言、建材市?chǎng)分布、主要樓盤/自建房區(qū)域、裝修旺季/習(xí)慣。（可自選負(fù)責(zé)區(qū)域，公司負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)） 2、 28-45歲。有知名仿石漆品牌行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)（1-2年以上）者優(yōu)先。有區(qū)域開發(fā)銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 3、交通工具自備，公司可補(bǔ)貼油費(fèi)/電費(fèi)。 4、熟練使用智能手機(jī)（微信溝通、拍照、拍視頻，簡(jiǎn)單辦公軟件看報(bào)表）。 5、形象干凈整潔，著裝得體，符合建材行業(yè)形象。 工作內(nèi)容： 1. 市場(chǎng)調(diào)研與信息收集，摸清縣城及重點(diǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的新建樓盤、自建房集中區(qū)域、舊房翻新熱點(diǎn)區(qū)域。 2. B端代理商開發(fā)，C端客戶開發(fā)。 3. 客戶維護(hù)與服務(wù)：訂單跟進(jìn)、施工協(xié)調(diào)、售后處理、關(guān)系維護(hù)。 4. 定期向公司匯報(bào)市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、競(jìng)品信息、客戶反饋、工作進(jìn)展、遇到的問題。 5. 打造個(gè)人IP 抖音，視頻號(hào)等。 試用期3個(gè)月保底薪資5000元。無(wú)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)請(qǐng)勿投。 福利：油補(bǔ)+餐補(bǔ)+帶薪培訓(xùn)+免費(fèi)體檢+生日福利 晉升通道： 區(qū)域經(jīng)理-> 大區(qū)經(jīng)理-> 銷售總監(jiān)

崗位職責(zé)： 1.?全面負(fù)責(zé)桂林衛(wèi)浴管道業(yè)務(wù)銷售管理工作，制定銷售戰(zhàn)略、目標(biāo)與計(jì)劃，確保業(yè)績(jī)達(dá)成； 2.?開拓家裝客戶、工程渠道與批發(fā)零售網(wǎng)絡(luò) 3.?搭建并管理銷售團(tuán)隊(duì)，優(yōu)化銷售流程，提升團(tuán)隊(duì)整體作戰(zhàn)能力； 4.?跟蹤行業(yè)政策與市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，制定差異化競(jìng)爭(zhēng)策略。 任職要求： 5.?5年以上管道/建材行業(yè)銷售管理經(jīng)驗(yàn)，有成熟的客戶與項(xiàng)目案例； 6.?具備優(yōu)秀的戰(zhàn)略規(guī)劃、市場(chǎng)開拓與團(tuán)隊(duì)管理能力； 7.?熟悉衛(wèi)浴給排水、燃?xì)?、工業(yè)管道等產(chǎn)品，了解行業(yè)政策與合規(guī)要求； 8.?目標(biāo)感強(qiáng)，抗壓能力突出。 福利：合伙高薪+績(jī)效獎(jiǎng)金+年終分紅+五險(xiǎn)一金+節(jié)日福利+晉升通道清晰，速來(lái)對(duì)接！

龍勝、陽(yáng)朔試壓?jiǎn)T，最好是龍勝、陽(yáng)朔當(dāng)?shù)厝?1、按公司要求上門為客戶做水管檢測(cè)，試壓等； 2、為客戶辨別水管真?zhèn)危ú橛袩o(wú)其他品牌混裝）； 3、拍攝管路圖回公司上傳到官網(wǎng)； 4、沒有試壓?jiǎn)蔚臅r(shí)候要負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)銷售。

龍勝、陽(yáng)朔試壓?jiǎn)T，最好是龍勝、陽(yáng)朔當(dāng)?shù)厝?1、按公司要求上門為客戶做水管檢測(cè)，試壓等； 2、為客戶辨別水管真?zhèn)危ú橛袩o(wú)其他品牌混裝）； 3、拍攝管路圖回公司上傳到官網(wǎng)； 4、沒有試壓?jiǎn)蔚臅r(shí)候要負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)銷售。

1、根據(jù)公司戰(zhàn)略方向和業(yè)務(wù)規(guī)劃，擬定業(yè)務(wù)部發(fā)展計(jì)劃，全面管理業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)； 2、根據(jù)公司下達(dá)的業(yè)績(jī)、利潤(rùn)目標(biāo)，制定經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，分解任務(wù)，跟進(jìn)、執(zhí)行和監(jiān)控任務(wù)完成情況，及時(shí)分析、復(fù)盤經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)，解決業(yè)務(wù)痛點(diǎn)，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成目標(biāo)； 3、進(jìn)行團(tuán)隊(duì)管理和組織建設(shè)，搭建人才梯隊(duì)對(duì)關(guān)鍵崗位進(jìn)行培養(yǎng)； 4、協(xié)調(diào)各方面資源以推進(jìn)公司各項(xiàng)工作進(jìn)度； 5、完成上級(jí)交辦的其他工作。 崗位要求： 1、統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)； 2、年齡42歲以內(nèi)，責(zé)任心強(qiáng)，有3年以上建材銷售管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 3、良好的人際關(guān)系和溝通能力；較強(qiáng)的分析和商務(wù)談判能力； 4、具有很強(qiáng)的感召力和凝聚力，責(zé)任心、事業(yè)心強(qiáng); 5、具備較強(qiáng)的的目標(biāo)導(dǎo)向能力和工作管理能力； 6、能接受出差，能熟練駕駛自動(dòng)檔汽車； 7、能熟練使用辦office辦公軟件。 福利：帶薪培訓(xùn)+不定期公司聚餐+法定節(jié)假日+節(jié)假日福利+話補(bǔ)

1. 渠道業(yè)務(wù)崗招聘 一、招聘人數(shù) 市區(qū)10名， 二、崗位職責(zé) 拓展與維護(hù)指定區(qū)域銷售渠道，達(dá)成銷售目標(biāo)。 維護(hù)與渠道伙伴合作關(guān)系，支持其提升銷售。 維護(hù)市場(chǎng)、收集競(jìng)品信息，助力公司制定渠道策略。 三、任職要求 中專或高中以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷專業(yè)優(yōu)先。 溝通、談判能力佳，能獨(dú)立開展業(yè)務(wù)。 積極主動(dòng)，抗壓能力強(qiáng)。 四、薪資福利 公司繳納五險(xiǎn)。

家裝外聯(lián)部經(jīng)理崗位職責(zé) 1. 業(yè)務(wù)拓展 - 負(fù)責(zé)開發(fā)新客戶資源，建立與房地產(chǎn)開發(fā)商、物業(yè)公司、建材供應(yīng)商等的合作關(guān)系。 - 策劃并執(zhí)行市場(chǎng)推廣活動(dòng)，提升公司品牌在目標(biāo)市場(chǎng)的知名度。 2. 客戶關(guān)系維護(hù) - 對(duì)接大客戶需求，協(xié)調(diào)設(shè)計(jì)、施工團(tuán)隊(duì)提供定制化解決方案。 - 處理客戶投訴及突發(fā)事件，確?？蛻魸M意度。 3. 渠道管理 - 開拓并維護(hù)線上線下合作渠道（如裝修平臺(tái)、行業(yè)協(xié)會(huì)等）。 - 監(jiān)督合作渠道的履約情況，優(yōu)化合作模式。 4. 團(tuán)隊(duì)協(xié)作 - 協(xié)調(diào)設(shè)計(jì)部、工程部等部門，確保項(xiàng)目落地效率。 - 培訓(xùn)外聯(lián)團(tuán)隊(duì)，提升業(yè)務(wù)能力及服務(wù)質(zhì)量。 5. 數(shù)據(jù)分析 - 收集市場(chǎng)動(dòng)態(tài)及競(jìng)品信息，制定針對(duì)性外聯(lián)策略。 - 定期提交業(yè)務(wù)報(bào)表，分析合作效果并提出改進(jìn)方案。 --- 任職要求 1. 教育背景 - 中專及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷、工商管理、建筑裝飾類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2. 工作經(jīng)驗(yàn) - 3年以上房地產(chǎn)、家裝/建材行業(yè)外聯(lián)、商務(wù)拓展或大客戶管理經(jīng)驗(yàn)。 - 有成功合作案例及客戶資源者優(yōu)先。 3. 能力要求 - 出色的溝通談判能力，能獨(dú)立完成商務(wù)合作洽談。 - 熟悉家裝行業(yè)流程及市場(chǎng)趨勢(shì)，具備數(shù)據(jù)分析能力。 - 抗壓能力強(qiáng)，適應(yīng)高頻外出拜訪客戶。 4. 其他 - 持有C1駕照