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  • 渠道關系維護
  • 渠道運營管理
  • 代理商/經銷商招募
  • 企業服務
  • 可適應頻繁出差
  • 具有線下渠道銷售經驗
  • 較強的溝通協調能力
  • 較強的渠道拓展能力

職位描述

1、負責公司產品的銷售工作,達成銷售部制定的年度、月度銷售目標任務,出差管轄區域維系老客戶、拓展新客戶、收集當地競品信息,包括競品價格策略、產品特點、銷售活動、店面展陳情況、廣告投放情況等,及時向銷售部負責人反饋;
2、產品售后的服務工作,對產品銷售后出現的質量問題,施工問題給予建議,質量問題必要時的現場查勘,提出解決方案,及時處理客戶問題;
3、賦能經銷商,幫助經銷商拓展銷售管理活動;指導經銷商維系當地的涂料工人,形成有效的銷售渠道等;
4、負責新客戶的合同簽訂,老客戶返利對接,客戶要貨的前臺下單,跟進收款,發貨跟蹤;
5、負責客戶投訴問題處理,產品售后問題的對接處理,涉及賠付時的流程方案審批及結果跟蹤;
6、負責管轄區域內客戶檔案整理,更新,定期歸檔公司檔案室,并對大客戶,重點客戶重點關注,注意在節慶、客戶店慶時及時慰問。

公司簡介

桂林市剛玉建材有限公司成立于2002年.是一家專業從事干粉膩子.涂料.水漆.瓷磚膠等建材產品生產的新型工業化企業.二十二年征途磨礪.剛玉始終堅持深耕廣西.逐鹿全國的企業發展步伐.總部位于廣西桂林.并在湖南.廣東.廣西均建設有四大生產集群.總面積達10萬平方米.剛玉以高目標引領配置資源.讓目標與組織匹配.組織與能力匹配.構建剛玉高效運營體系.剛玉憑借高效運營能力.強大的團隊組織支持.嚴苛的品質管理體系.在規模的快速擴張中保證了剛玉出品的高品質.在復雜多變的市場環境中抵御行業周期性波動.持續領跑.整體呈現出持續深耕.強者恒強.擴容迅猛的局面.2024年.企業年復合增長率5%和銷售業績逐年遞增.公司擁有國內先進的自動化生產設備.能滿足不同地域及多種客戶的需求.銷售網點遍布馬來西亞.全國各省區.市場占有率高.全國目前擁有門店數量超5000家.客戶滿意度達到97.63%.自公司成立以來.就先后自主創立了“剛玉”.“格能”.“雙旺”.“澳倫美”四種品牌.研發產品多達300余種.企業持續多年成為中國建筑材料流通協會常務理事單位.公司期待更多的優秀人才加入剛玉大家庭.剛玉人將不畏艱難.腳踏實地.扎根廣西.走向全國.

備注:公司提供員工培訓.崗位晉升.五險.意外險.團體險.績效獎金.全勤.工齡獎.年終獎.工作餐.高溫補貼.日福利.生日福利.年休假.法定節假日.團建活動.免費員工宿舍午休.健康體檢.???上班時間:8:00-12:00 ?13:30-17:30

工作地址:桂林市秀峰區矮山塘獅子山6號 聯系電話13387****35 黃經理(微信同步)

上班地點

工作地址: 廣西壯族自治區桂林市秀峰區矮山塘村亞太工業園對面 查看上班路線

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品牌區域經理
4000-20000元
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大專以上
應屆畢業生
桂林墻為環保科技有限公司
家居/室內設計/裝潢/建材
1、區域管理經驗,有快消、零售或相關行業背景者優先。 2、托公司在行業內的核心競爭力與品牌力,為您提供廣闊的職業發展平臺 3、具備出色的市場洞察、戰略規劃和數據分析能力,能獨立制定并推動區域市場策略。 4、強烈的“搞錢”欲望與責任心,擁有談判技巧及解決復雜問題的能力。 5、晉升機會:見習業務 → 區域經理 → 大區經理 → 高級經理 → 總監 6、薪酬范圍:4k-20k,上不封頂
1小時內
莫女士
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區域經理
5000-20000元
桂林-靈川縣
高中以上
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桂林凱飛裝飾材料有限公司
家居/室內設計/裝潢/建材
1. 熟悉負責區域當地地理、人情世故、方言、建材市場分布、主要樓盤/自建房區域、裝修旺季/習慣。(可自選負責區域,公司負責協調) 2、 28-45歲。有知名仿石漆品牌行業銷售經驗(1-2年以上)者優先。有區域開發銷售經驗優先。 3、交通工具自備,公司可補貼油費/電費。 4、熟練使用智能手機(微信溝通、拍照、拍視頻,簡單辦公軟件看報表)。 5、形象干凈整潔,著裝得體,符合建材行業形象。 工作內容: 1. 市場調研與信息收集,摸清縣城及重點鄉鎮的新建樓盤、自建房集中區域、舊房翻新熱點區域。 2. B端代理商開發,C端客戶開發。 3. 客戶維護與服務:訂單跟進、施工協調、售后處理、關系維護。 4. 定期向公司匯報市場動態、競品信息、客戶反饋、工作進展、遇到的問題。 5. 打造個人IP 抖音,視頻號等。 試用期3個月保底薪資5000元。無從業經驗請勿投。 福利:油補+餐補+帶薪培訓+免費體檢+生日福利 晉升通道: 區域經理-> 大區經理-> 銷售總監
1小時前
曾先生
HR
桂林-七星區
1、桂林市區內的賓館、酒店、餐飲等商務渠道開展業務與公司紙品銷售 2、建立客戶溝通渠道,對客戶的定期訪問情況,了解客戶要求 3、及時處理客戶投訴,提高客戶滿意度,建立長期、良好、穩固的區域合作關系 4、薪資;底薪3000+提成 轉正半年后交五險 5、上班時間;8:00-12:00 13:00-18:00 6、需要同類型或者銷售經驗,有經驗值優先。 發展空間:實習業務--業務代表---銀級業務---金級業務---業務主任----區域經理-----營銷經理----營銷總總監----區域老板
1小時內
文龍
經理
桂林-疊彩區-桂北億圣批發城
大專以上
1年以上
25-38歲
崗位職責: 1.?全面負責桂林衛浴管道業務銷售管理工作,制定銷售戰略、目標與計劃,確保業績達成; 2.?開拓家裝客戶、工程渠道與批發零售網絡 3.?搭建并管理銷售團隊,優化銷售流程,提升團隊整體作戰能力; 4.?跟蹤行業政策與市場動態,制定差異化競爭策略。 任職要求: 5.?5年以上管道/建材行業銷售管理經驗,有成熟的客戶與項目案例; 6.?具備優秀的戰略規劃、市場開拓與團隊管理能力; 7.?熟悉衛浴給排水、燃氣、工業管道等產品,了解行業政策與合規要求; 8.?目標感強,抗壓能力突出。 福利:合伙高薪+績效獎金+年終分紅+五險一金+節日福利+晉升通道清晰,速來對接!
2025-12-09
謝小姐
人事
桂林-陽朔縣-陽朔西街
龍勝、陽朔試壓員,最好是龍勝、陽朔當地人 1、按公司要求上門為客戶做水管檢測,試壓等; 2、為客戶辨別水管真偽(查有無其他品牌混裝); 3、拍攝管路圖回公司上傳到官網; 4、沒有試壓單的時候要負責業務銷售。
2025-12-09
謝小姐
人事
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桂林-疊彩區-德鑫市場
1. 渠道業務崗招聘 一、招聘人數 市區10名, 二、崗位職責 拓展與維護指定區域銷售渠道,達成銷售目標。 維護與渠道伙伴合作關系,支持其提升銷售。 維護市場、收集競品信息,助力公司制定渠道策略。 三、任職要求 中專或高中以上學歷,市場營銷專業優先。 溝通、談判能力佳,能獨立開展業務。 積極主動,抗壓能力強。 四、薪資福利 公司繳納五險。
2025-12-09
武經理
經理
桂林-七星區-興進廣場 22-45歲
桂林圣星建筑裝飾工程有限責任公司
家居/室內設計/裝潢/建材
崗位職責:協助市場開拓與工作對接,陌拜客戶,了解客戶需求 任職要求: 1、年齡22歲以上,經驗不限,入職有培訓,有人帶 2、學歷不限 3、可以接受外勤,性格外向,善于溝通 工作時間:8:30-12:00,14:00-18:00,法定節假日正常放假 薪資待遇:無責底薪2500+提成,出單簡單,綜合工資5000-8000
2025-12-09
韋經理
市場主管
桂林-七星區-興進廣場 25-45歲
桂林圣星建筑裝飾工程有限責任公司
家居/室內設計/裝潢/建材
崗位職責: 1. 負責全屋整裝項目的咨詢與規劃 2. 與客戶進行有效溝通,確保設計方案滿足需求 3. 協調團隊成員,確保項目按時完成 任職要求: 1. 具備出色的溝通技巧和團隊協作能力 2. 能夠獨立完成任務,并具備解決問題的能力 3. 對全屋整裝領域有深入了解,能夠提供專業建議 工作時間:8點半-下午6點,午休兩個小時,單休 底薪3500+提成3-5%+獎金,平均工資4500-6000左右
2025-12-09
韋經理
市場主管
桂林-龍勝縣
龍勝、陽朔試壓員,最好是龍勝、陽朔當地人 1、按公司要求上門為客戶做水管檢測,試壓等; 2、為客戶辨別水管真偽(查有無其他品牌混裝); 3、拍攝管路圖回公司上傳到官網; 4、沒有試壓單的時候要負責業務銷售。
2025-12-09
謝小姐
人事
銷售經理
6000-15000元
桂林-平樂縣
高中以上
1年以上
30-50歲
桂林裕康達食品科技有限公司
快速消費品(食品,飲料,化妝品)
工作地點:桂林市轄區 工資待遇:6-15K 底薪+全勤+績效+津貼+提成(上不封頂) 工作內容: 1、制定銷售戰略與計劃,分解指標,確保業績達成; 2、管理銷售團隊,負責培訓及考核,提升團隊能力; 3、開發維護傳統及新興銷售渠道,攻堅大客戶,擴大市場; 4、跟蹤行業動態與競品情況,分析數據,提供決策支持; 任職要求 1、5年食品銷售經驗+3年銷售管理經驗,熟悉休閑食品/餐飲食材領域優先; 2、具備市場判斷、戰略規劃能力,有帶團隊突破業績的案例; 3、擁有區域經銷商、商超/餐飲連鎖客戶資源者優先; 4、大專及以上學歷,會用Office軟件,能做數據分析; 5、抗壓能力強,接受出差,目標感與領導力突出; 6、有C1駕照。
2025-12-08
康小達
HR
廣西剛玉新材料科技有限公司招聘:公司標志 logo
廣西剛玉新材料科技有限公司
所在行業 建筑/材料
成立時間 2年(2023年1月3日)
企業性質 有限責任
公司規模 --
企業服務
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