物流調(diào)度員

1、生產(chǎn)計劃及物料需求計劃的編制和跟蹤管理； 2、項目計劃、下單、物料交期、生產(chǎn)排布，裝配進度、交付情況監(jiān)控管理； 3、項目進度跟蹤及協(xié)調(diào)計劃各部門工作安排及規(guī)劃； 4、定期完成訂單統(tǒng)計及分析，并做出持續(xù)改進計劃； 5、電子類或相關(guān)制造行業(yè)優(yōu)先。

崗位職責(zé)： 1. 負(fù)責(zé)銷售訂單需求分析處理，回復(fù)客戶交期； 2.根據(jù)綜合交期、生產(chǎn)產(chǎn)能負(fù)荷、物料供應(yīng)等因素，編制可行性的生產(chǎn)計劃（周計劃、日計劃）； 3.根據(jù)生產(chǎn)計劃、下達(dá)采購計劃、物料需求計劃，下達(dá)生產(chǎn)指令； 4.協(xié)調(diào)銜接各部門的工作進度，保證所需物料的及時供應(yīng)與計劃的正常執(zhí)行，確保交期準(zhǔn)時性； 5.庫存的控制，呆滯物料及成品的預(yù)付控制與處理； 6.積極完成上級安排的其他工作。 任職要求： 1.有數(shù)據(jù)統(tǒng)計、分析能力、物料跟催能力； 2.熟練操作Excel、ERP軟 【上班時間】：8：00-12:00 ???13:30-17:30 ? 【薪酬福利】：五險一金、節(jié)日福利、交通補貼、住房補貼、包吃住 【工作地址】：蘇橋經(jīng)濟開發(fā)區(qū)?? 注：此崗位為代招崗位，我中心代為發(fā)布及招聘。

崗位要求： 40歲以下，男女不限，綜合薪資3000-6000，大專以上學(xué)歷，有相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先，負(fù)責(zé)統(tǒng)計生產(chǎn)、庫存、訂單相關(guān)數(shù)據(jù)，并及時更新到ERP中等工作。 注：此崗位為代招崗位，我中心代為發(fā)布及招聘。

發(fā)展方向： 儲備車間班長、工段長、質(zhì)量技術(shù)員、設(shè)備技術(shù)人員、自動化線維護員等。 任職資格 1、本科及以上學(xué)歷； 2、服從安排、踏實肯干、責(zé)任心強，能承受一定的工作壓力； 3、愿意到生產(chǎn)一線鍛煉、善于應(yīng)對突發(fā)事件，具備良好的溝通能力。 福利待遇 1、六險一金：繳納社會五項保險和住房公積金，另外繳納意外保險。 2、餐費補貼：公司設(shè)有食堂，提供工作餐伙食補貼。 3、提供住房：提供宿舍，均配備空調(diào)、熱水器、床、桌椅等。 4、休假：按國家法定節(jié)假日休假，滿一年后享受帶薪休假。 5、評優(yōu)評先：公司每年底進行優(yōu)秀員工、先進工作者、勞動模范、創(chuàng)新標(biāo)兵等先進評比，提供在職員工體檢等。 6、業(yè)余活動：設(shè)有大型室內(nèi)體育館、戶外籃球場、電影院、閱覽室等（免費開放），不定期舉辦大型晚會、運動會、卡拉OK比賽、攝影比賽、板報比賽等。 4000-6000/月

職位描述 1. 生產(chǎn)計劃制定與執(zhí)行： 1)依據(jù)銷售預(yù)測、庫存狀況及生產(chǎn)能力，擬定詳盡的生產(chǎn)計劃，并確保其精確性和可操作性。 2)監(jiān)控生產(chǎn)進度，適時調(diào)整計劃以應(yīng)對突發(fā)事件，確保生產(chǎn)任務(wù)的準(zhǔn)時完成。 2. 物料需求計劃與管理： 1)根據(jù)生產(chǎn)計劃，計算所需物料，制定物料采購計劃，并確保物料的及時供應(yīng)。 2)管理物料庫存，優(yōu)化庫存水平，減少庫存積壓和資金占用，提升庫存周轉(zhuǎn)效率。 3. 生產(chǎn)協(xié)調(diào)與溝通： 1)協(xié)調(diào)生產(chǎn)、采購、倉儲及銷售部門間的工作，確保生產(chǎn)流程的順暢進行。 2)組織生產(chǎn)會議，及時傳達(dá)生產(chǎn)進度、物料狀況及質(zhì)量問題，促進部門間的信息共享和協(xié)作。 4. 生產(chǎn)進度跟蹤與報告： 1)實時監(jiān)控生產(chǎn)進度，及時發(fā)現(xiàn)并解決生產(chǎn)過程中的問題，確保生產(chǎn)計劃的順利執(zhí)行。 2)定期編制生產(chǎn)進度報告，向管理層匯報生產(chǎn)狀況，為決策提供依據(jù)。 5. 成本控制與優(yōu)化： 1)分析生產(chǎn)成本，識別成本節(jié)約的潛力點，提出并執(zhí)行成本控制措施。 2)優(yōu)化生產(chǎn)流程，提升生產(chǎn)效率，降低生產(chǎn)成本，增強企業(yè)的市場競爭力。 6. 質(zhì)量管理體系支持： 協(xié)助質(zhì)量部門建立和完善質(zhì)量管理體系，確保生產(chǎn)過程符合ISO 13485、FDA QSR等醫(yī)療器械質(zhì)量法規(guī)要求。 參與質(zhì)量問題的調(diào)查和處理，提供生產(chǎn)方面的數(shù)據(jù)和支持。 7. 供應(yīng)商管理與評估： 1)參與供應(yīng)商的選擇和評估工作，確保供應(yīng)商提供的產(chǎn)品和服務(wù)滿足質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。 2)與供應(yīng)商建立長期合作關(guān)系，優(yōu)化采購流程，降低采購成本。 8. 持續(xù)改進與創(chuàng)新： 1)積極參與生產(chǎn)流程的持續(xù)改進項目，運用精益生產(chǎn)、六西格瑪?shù)裙芾矸椒ㄌ嵘a(chǎn)效率和質(zhì)量水平。 2)關(guān)注行業(yè)動態(tài)和新技術(shù)發(fā)展，提出創(chuàng)新性的生產(chǎn)方案和管理思路。 職位要求 1.具備工業(yè)工程、生產(chǎn)管理、物流管理等相關(guān)專業(yè)的本科及以上學(xué)歷。 2.熟悉醫(yī)療器械行業(yè)的生產(chǎn)流程和物料控制管理，擁有2年以上PMC工作經(jīng)驗。 3.精通生產(chǎn)計劃制定、物料需求計劃、成本控制等PMC核心技能。 4.具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊合作精神，能夠跨部門協(xié)作推動生產(chǎn)任務(wù)的完成。 5.責(zé)任心強，工作細(xì)致認(rèn)真，具備出色的問題解決能力和數(shù)據(jù)分析能力。 6.熟悉ISO 13485、FDA QSR等醫(yī)療器械質(zhì)量法規(guī)者優(yōu)先考慮。

大量招小時工、正式工 要求：身心健康，無色盲，無明顯紋身 綜合月薪：5000-6000元 一、薪酬福利: 小時工：18-22元一小時，一天200-240，一個月到手5000-5500，免費住宿 正式工:綜合底薪2200+加班費（平時加班18.01元，周末加班24.02元，節(jié)假日加班36.03元）+加績效獎300+崗位補貼+全勤獎100+餐補180+工齡獎200+星級補貼40+夜班補貼20/晚+季度獎400~1000，月綜合工資5000~6500/月，購買五險一金（18-45歲）每月20號發(fā)上月工資，免費住宿，餐補180一個月。 食堂5-8元一餐，兩班倒，月休四天 二、工作內(nèi)容: 主要生產(chǎn)榮耀手機配件:組裝.包裝.檢測.貼標(biāo)簽崗位等簡單工作崗位，廠區(qū)環(huán)境好 三、工作環(huán)境: 廠區(qū)環(huán)境優(yōu)越，空調(diào)恒溫工廠，環(huán)境舒適，宿舍有空調(diào)，WIFI，熱水器，洗衣機，健身房，員工活動中心，廠里看病只要一塊錢。廠區(qū)配置齊全，生活便捷！ 工作地址:桂林市臨桂區(qū)秧塘工業(yè)園

大量招小時工、正式工 要求：身心健康，無色盲，無明顯紋身 綜合月薪：5000-6000元 一、薪酬福利: 小時工：18-22元一小時，一天200-240，一個月到手5000-5500，免費住宿 正式工:綜合底薪2200+加班費（平時加班18.01元，周末加班24.02元，節(jié)假日加班36.03元）+加績效獎300+崗位補貼+全勤獎100+餐補180+工齡獎200+星級補貼40+夜班補貼20/晚+季度獎400~1000，月綜合工資5000~6500/月，購買五險一金（18-45歲）每月20號發(fā)上月工資，免費住宿，餐補180一個月。 食堂5-8元一餐，兩班倒，月休四天 二、工作內(nèi)容: 主要生產(chǎn)榮耀手機配件:組裝.包裝.檢測.貼標(biāo)簽崗位等簡單工作崗位，廠區(qū)環(huán)境好 三、工作環(huán)境: 廠區(qū)環(huán)境優(yōu)越，空調(diào)恒溫工廠，環(huán)境舒適，宿舍有空調(diào)，WIFI，熱水器，洗衣機，健身房，員工活動中心，廠里看病只要一塊錢。廠區(qū)配置齊全，生活便捷！ 工作地址:桂林市臨桂區(qū)秧塘工業(yè)園

崗位職責(zé)： 一、物料需求計劃（MRP）： 1、根據(jù)主生產(chǎn)計劃（MPS），運用ERP系統(tǒng)運行MRP，生成精準(zhǔn)的物料需求計劃。 2、監(jiān)控和調(diào)整物料需求，確保與生產(chǎn)計劃的同步性。 二、生產(chǎn)物料調(diào)度與協(xié)調(diào)： 1、根據(jù)生產(chǎn)訂單和物料齊套狀況，及時向倉庫發(fā)出備料指令。 2、協(xié)調(diào)處理生產(chǎn)現(xiàn)場的物料異常問題（如缺料、物料不合格、替代料等），保障生產(chǎn)線順暢運行。 三、數(shù)據(jù)分析與報告： 收集、分析生產(chǎn)和物料相關(guān)的數(shù)據(jù)，為決策提供依據(jù)。 崗位要求： 1、男女不限，大專及以上學(xué)歷； 2、一年以上電子行業(yè)PMC經(jīng)驗 3、熟練使用ERP、WORD、EXCEL等辦公軟件 4、工作細(xì)致、有責(zé)任心，協(xié)調(diào)能力強。 福利待遇： 1、六險：繳納社會五項保險，另外繳納意外保險。 2、加班餐：提供加班晚餐。 3、休假：按國家法定節(jié)假日休假，滿一年后享受帶薪休假。 4、評優(yōu)評先：公司每年底進行優(yōu)秀員工、1年2次評優(yōu)調(diào)薪機會（3月/10月），提供在職員工體檢等。 6、其他福利：節(jié)日福利禮品、不定期團建活動等。

一、根據(jù)產(chǎn)品需求計劃制定年度及月度生產(chǎn)計劃； 二、負(fù)責(zé)制定生產(chǎn)物資的需求計劃； 三、下達(dá)生產(chǎn)指令，進行跟蹤和指導(dǎo)，根據(jù)需求計劃的變更及時調(diào)整生產(chǎn)計劃； 四、受理訂單，進行生產(chǎn)安排，并加以跟蹤和指導(dǎo)； 五、緊急訂單的安排和調(diào)度； 六、采購、生產(chǎn)、銷售等環(huán)節(jié)的協(xié)調(diào)，保證生產(chǎn)所需物料的供應(yīng)； 七、協(xié)調(diào)車間的生產(chǎn)能力，以保證均衡生產(chǎn)； 八、分析、報告生產(chǎn)計劃的執(zhí)行結(jié)果，不斷提高生產(chǎn)計劃的合理性和準(zhǔn)確性； 九、熟練使用WPS、EXCEL和ERP系統(tǒng)等辦公軟件； 十、熟悉計劃排單操作流程，有經(jīng)驗優(yōu)先； 十一、完成生產(chǎn)副總交辦的其他任務(wù)。