職位描述
- 服裝/紡織/鞋包
- 團隊管理
- 宿舍
1. 生產領班/線長
崗位職責:
1、負責車間產線管理工作,按計劃安排生產;
2、生產進度跟進;
3、生產異常處理及效率提升;
4、現場人員管理及培訓。
相關要求:
1、具有電子廠流水線生產管理工作經驗;
2、服從管理,學習能力強,抗壓能力強,能配合加班;
3、能吃苦耐勞、責任心強,溝通協調能力強。
薪資待遇:
月7-9K,其他待遇都有,具體細聊
上班時間,8點半-8點,兩班倒
公司簡介
廣西明仕人力資源有限責任公司成立于2016年3月,注冊資本兩百萬,以高校資源為依托,專注于高校人力資源服務。公司以高校人才為服務主體,為高校在校大學生提供寒暑期社會實踐、畢業實習、專業實習和就業安排,采取科學的方法對人力資源進行分類、開發和管理,力爭為企業提供適才適用的優秀人才。
上班地點
工作地址:
廣西壯族自治區桂林市臨桂區環西路 查看上班路線
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生產班長5000-7500元桂林-臨桂區-秧塘工業園區 中專以上 1年以上 20-40歲廣西達遠科技有限公司計算機硬件1、男女不限,中專級以上學歷; 2、有1年以上組裝模組生產管理經驗,能熟悉組裝模組產品加工作業流程和不良項分析,對品質基礎工具和手法有一定的了解和應用的優先; 3、了解加工車間7S管理理念和目的,管理能力強服從上級領導安排,抗壓能力強; 4、性格開朗,積極向上,溝通能力強,有執行力和集體責任感; 5、熟練WORD, EXCEL等計算機辦公軟件使用。1小時內
盤女士人事主管 -
生產組長/拉長3500-5000元桂林-靈川縣 高中以上 1年以上 25-35歲美儷嘉集團家居/室內設計/裝潢/建材崗位職責 1.生產任務管理:根據部門計劃,分配每日任務,跟蹤完成情況,確保按時達成產量目標。 2.現場協調與異常處理:巡線發現并協調解決設備、物料等突發問題,保障生產流暢。 3.質量控制與改進:監督生產過程,檢查產品質量,分析不良品原因并推動改進。 4.團隊管理與培訓:負責班組考勤、排班與新員工操作培訓,維護團隊紀律與士氣。 5.安全與環境維護:監督安全操作規程執行,組織區域“6S”管理,排查安全隱患 任職要求 學歷與經驗:通常要求中專或高中及以上學歷,并具備1-3年制造業經驗及班組管理經驗。 專業知識:熟悉車間生產流程(如裝配、焊接等)和現場管理方法(如6S、精益生產)。 核心能力:具備良好的溝通協調和問題解決能力,能有效調動組員積極性。 個人素質:責任心強,抗壓性好,能適應加班或輪班安排。 技術技能:會開叉車或者擁有叉車證優先 年齡35以內,工作時間:早上8點~12點,下午13點~17點30 五險+包中餐+工齡獎+全勤獎+加班補貼+崗位晉升6小時前
莫女士人事 -
2025-12-06
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工段長5000-8000元桂林-臨桂區-桂林福達股份有限公司 大專以上 1年以上桂林福達股份有限公司汽車及零配件崗位職責: 1、負責按生產計劃組織生產,加工過程符合工藝、質量等要求; 2、組織生產線員工做好設備、工裝的日常維護和保養; 3、做好生產安全檢查,杜絕安全隱患; 4、負責生產線新員工的跟蹤指導,員工能力提升等管理工作。 任職資格: 1、有1年以上機械加工或1年以上同崗位工作經驗; 2、具備良好的溝通、協調、表達、分析、判斷能力; 3、適應倒班工作制。 福利待遇: 1、六險一金:繳納社會五項保險和住房公積金,另外繳納意外保險。 2、餐費補貼:公司設有食堂,提供工作餐伙食補貼。 3、提供住房:提供宿舍,均配備空調、熱水器、床、桌椅等。 4、休假:按國家法定節假日休假,滿一年后享受帶薪休假。 5、評優評先:公司每年底進行優秀員工、先進工作者、勞動模范、創新標兵等先進評比,提供在職員工體檢等。 6、業余活動:設有大型室內體育館、戶外籃球場、電影院、閱覽室等(免費開放),不定期舉辦大型晚會、運動會、卡拉OK比賽、攝影比賽、板報比賽等。 5000-8000/月2025-12-05
楊女士招聘專員 -
車間班長4000-7000元桂林-七星區-鐵山工業園 中專以上 3年以上 18-45歲桂林清研皓隆新材料有限公司醫療/護理/保健/衛生崗位職責: 1、 執行車間的生產計劃,組織、監督完成生產任務; 2、 做好生產設備管理工作,對生產設備進行日常保養、維護等; 3、 根據公司企業生產相關生產管理規定,做好生產過監控工作; 4、 做好車間的生產安全管理工作,負責車間6S管理; 5、 優化生產工藝,提高生產效率,降低生產成本 6、 定期向上級主管匯報本班成員發工作進展、工作業績、員工動態等情況。 崗位要求: 1.基本條件: 年齡40歲以下,身體健康,能適應制造業車間工作環境。 2.教育背景: 中專及以上學歷,機械制造、機電一體化、工業工程、企業管理等相關專業優先。 3.工作經驗:具備2年及以上制造業車間班長或同等管理崗位工作經驗。 熟悉所在行業的生產運作模式、操作流程及產品質量標準。 4.核心能力:具備良好的組織、溝通和協調能力、職業道德和敬業精神。 【能適應夜班,根據訂單量情況會有不定期安排夜班】2025-11-27
劉女士人事部
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