職位描述
崗位要求:
1、25-35歲,男女不限,1.6米~165米。
2、大專以上文憑、
3、具有較好組織領導力,強營銷規劃能力、市場開拓力強。
4、有3年以上營銷團隊經驗。
薪酬待遇:
1.工資8000元∽1.2萬元。
2.每天工作8小時,每周帶薪休假一天。
3.法定節假三倍薪酬。
4.五險一金。
5.免費提供高端定制工作服。
6.溫馨的生日會。
7.公司不定期組織團建旅游。
8.公平晉升機會,有機會成為公司合伙人。
工作地址:桂林市七星區
美麗熱線:************
公司簡介
? ? ? 廣西三木老好人服飾有限公司,成立于2007年,是一家實力雄厚、專業、有責任、積極向上的優秀企業,專業從事中、高端女裝的研發、設計、銷售、代理為一體的綜合性公司,總部坐落于美麗的廣西桂林,旗下有:玫瑰香亭|magseting、碧可|wbwq、Tomato coco 等20多個直營店鋪及聯營店,分布于廣西各大繁華賣場,總營業面積達2000余平米。
? ? ? ?立足桂林十余載,在優秀的細節管理下,公司秉承“激情、感恩、付出”的企業文化,時尚創新的發展理念。專業的銷售團隊,干練的管理團隊,效率的物流團隊,是廣西三木時尚屹立廣西的堅定根基。我們堅持以質量信譽為生命,以中、高端時尚服飾為主導,以誠信、厚德、奮進為根本,致力于為廣大女性提供最時尚最潮流的服飾、鞋包。
? ? ? ?三木時尚始終堅持“用最專業的我,打造最完美的你”,我們擁有最獨到的眼光,最領先的時尚見解,最全面的潮流搭配技巧,為每一位顧客進行全身完美改造。
? ? ? ?一切以客戶滿意為核心,這是所有三木人的“三木夢”,為了這一夢想,我們將永不止步......
上班地點
工作地址:
桂林七星區星辰大廈四樓 查看上班路線
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可能感興趣的職位
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市場總監6100-12000元桂林-靈川縣-八里街美儷嘉集團家居/室內設計/裝潢/建材1、負責市場開發及網點拓展,本轄區市場招商維護, 2、負責線下及系統性門店的談判和維護工作,統籌市場預算,管理團隊完成品牌聲量及市場份額目標。 3、建立良好的客戶關系,品牌推廣,推動新產品市場落地, 4、根據所轄地區的市場動態、建立、維護所轄區域的客戶關系,協助代理商進行市場拓展及營銷管理。 要求: 1、學歷不限、年齡不限,男女不限; 2、有同行經驗者優先,有線下相關經驗者優先。 福利:五險+全勤獎+工作餐+節日福利+生日福利+加班補貼+工齡獎+年終獎 +員工體檢+晉升培訓+法定節假日2025-12-08
莫女士人事 -
市場經理6000-7000元桂林-秀峰區廣西東原盛康后勤管理服務有限公司醫療/護理/保健/衛生崗位職責: 1、負責市場一線客戶信息的收集、分析與反饋,并對收集信息的真實、準確,及時,有效負責; 2、負責新醫院項目的業務拓展工作,包括項目選擇研究、定位規劃、組織投標、組織盡調等; 3、負責建立并維護良好的合作關系,拓展公司已合作單位的其他業務合作建立,以及相關合作資源; 4、負責公司品牌的市場推廣,促進公司廣泛的業務合作; 5、負責對目標區域市場、周邊地區、競爭對手的物業信息收集和分析反饋; 6、負責制定新開發投標文件的撰寫和投標工作; 7、負責部門交代的其他工作; 職位要求: 1、 25-35歲,大專以上學歷;熟練辦公軟件的運用; 2、2年以上市場拓展、銷售崗位經驗,有大客戶銷售經驗,醫療行業銷售、酒店銷售或物業行業運營管理、拓展優先考慮; 3、有較強的開拓能力和洞察力,善于發掘客戶需求和項目機會; 4、有較強的溝通協調、商務談判、品牌營銷能力; 5、 愿意嘗試新事務,學習能力強,能適應出差、能應酬、能開車。2025-12-06
行政部 -
市場主管3000-6000元桂林-疊彩區疊彩區駿馬家具店家具/家電/工藝品/玩具市場主管(5人):崗位要求:25-40歲,高中以上學歷,有相關工作經驗2年以上。有開發客戶資源能力與領導力。 崗位職責:對行業發展趨勢有較好的察覺力。 福利待遇:薪資3000-6000,底薪+提成,大單獎,師徒獎,節日福利,任務獎等。2025-12-06
張燕芳部門經理 -
市場總監15000-30000元桂林-靈川縣-八里物流園 大專以上 5年以上 28-48歲廣西嘉美莉新材料科技有限公司家居/室內設計/裝潢/建材1.根據公司的發展戰略目標,制定營銷職能戰略規劃,并組織貫徹實施。 2.組織制訂年度營銷計劃,并分解部門銷售目標,組建銷售團隊,組織落實,完成銷售指標。 3.根據公司發展的需要,制定銷售區域管理規劃方案,產品價格定位策略,并組織實施。 4.負責部門內部關系,協調上級與下級的溝通,組與組、部與部、人與人之間的各種關系,并在第一時間進行處理。 5.負責設定部門每日、每周、每月、每季度、每年度團隊的業績指標,要求正常目標實現率100%,并且努力超額完成。 6.負責銷售訂單執行異常的處理與協調管理,銷售過程中的異常情況,并第一時間處理。 7.負責大客戶的管理工作,定期拜訪大客戶,對客戶提出的意見組織整改。 8.負責激勵、輔導、培訓團隊成員,建設和管理高素質的營銷團隊。 9.負責設定部門成員組織每日例會、周總結、公司安排的各種工作會議,傳達會議精神,帶領團隊徹底執行公司制度。 10.負責帶動、激勵部門成員進行每月PK。 11.負責組織客戶滿意度調查,及時監督客戶投訴問題的處理。 12.督導客戶訂單在公司的實施,監督客戶服務工作,督導建立和健全客戶資料,并存檔好。 13.負責按照公司的發展要求,組織開展市場調研,及時掌握市場信息、行業信息。 14.負責VIP客戶服務,鋪助代理落地方案的執行,幫助代理商實現總體目標、為本代理地區第一品牌,創造財富。 1.大專以上學歷,市場營銷和相關專業畢業,條件優秀者及較強的學習能力者,學歷條件可適當放寬。 2.具有敏銳的市場意識,應變能力、領導能力和獨立開拓市場的能力 3.具有果斷的決策風格、優秀的溝通協調能力。 4.工資上不封頂。 5.有做過涂料行業優先2025-12-04
文經理人力資源負責人
- 廣西三木老好人服飾有限公司
- 所在行業 電子/服飾
- 成立時間 8年(2017年7月6日)
- 企業性質 有限責任
- 公司規模 30-50人