職位描述
1、考碩士、博士等考學歷類培訓市場開發
2、考公務員、事業單位、教師等考工作類培訓市場開發
3、紅色培訓、咨詢,黨員教育培訓市場開發
4、營銷渠道建設、招生活動策劃、大客戶洽談
公司簡介
? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? 桂林考必得教育培訓公司簡介
考必得教育培訓機構,國內第一家真正以“考升學、考工作”兩大核心需求為導向的全國性教育品牌。公司在2022年6月已獲得“中培大教育”商標。目前在全國性布局,誠邀四海英才加盟,鼎立將“中培大教育”打造成中國教培行業的航母。
總部位于北京,人才、政策和信息等資源得天獨厚,擁有博士及以上學歷教師1000多名。部分外聘專家來自清華、北大、北師大、人大、武大、中大等名校名家,以及公職單位的專家、領導。考必得旗下含考必得學校、考必得圖書機構、考必得網絡信息等涉及教育培訓、圖書出版、軟件設計、網絡科技、廣告制作、大數據和直播教學等多個領域。公司秉承“不求大而全只求專而精”價值理念,個性化、小班輔導效果遙遙領先全國同行快速成長為國內小班輔導領域的領導者,為教育界樹立了一面新旗幟。
考必得勇擔新時代新使命,持續創新人性化服務奉獻社會。考必得始終堅守“好師資好課程、好服務”特色,通過“課前指導、課堂教學、小班輔導、助教輔助”四段式服務及時解決學員問題,學習全程無盲點。考必得云集的教育名師、成熟的配套體系、獨特的辦學特色、專業的教學管理、卓越的培訓效果,正闊步邁向美好未來。
?考必得(桂林)教育培訓公司,2022年強勢入駐桂林,選址位于桂林市榕湖湖畔的(榕湖北路1號)桂林日報社,面積1800多平方米,是目前桂林市規模最大的教育機構公司面向廣大優秀有志青年,專注“學歷考試、招錄考試”培訓。考必得勇擔社會責任,公司系“漓江保護與發展聯合會”發起單位,并提供現金、物質及智力支持。
學歷考試,專注提供碩士、博士等各層次學歷考試培訓。包含國家碩、博研究生入學考試公共課和專業課,專業門類覆蓋理工農醫、經管法教、文史哲藝軍13個大類專業。公司聯合駐桂高校,通過“大學共建、學院共建、專業共建、實驗室共建、基地共建”等合作模式,已在廣西師大王城、育才、雁山校區,桂電金雞嶺、堯山校區,桂林理工屏風雁山校區以及桂林醫學院、桂林旅游學院等院校設立12個直營網點,已整合桂林本地高校的碩導博導等名師、專家200多位,提供近100個專業的教育培訓服務。
?招錄考試,涵蓋公務員、事業單位、國企等體制內的教師、金融、醫療、軍人等30多個品類人才入職招錄考試培訓。利用大數據智能題庫,緊跟理論重點和時政熱點,以及擬入職單位現場、專家全真移動課堂等教學創新, 采用理論教學為主、理論與實戰相融合的教學模式,開展專業性、針對性、個性化培訓輔導。
“有夢就要追,祝君考必得”,考必得機構傾情為每一顆夢想的種子澆灌、施肥……
使命
? ? ? ?提學歷幫助青年成長
? ? ? ?促就業推動社會進步
愿景
? ? ? ?讓想讀書的人有書讀;
? ? ? ?讓有才華的人有位置。
價值觀
? ? ? ?誠信為根,質量領航,尊重關愛,志高行遠
企業文化
? ? ? ?誠信 ?????贊美 ?????主動 ?????協作 ?????創新
企業精神
? ? ? ?全力以赴:世上無難事,只怕有心人。
? ? ? ?追求卓越:欲窮千里目,更上一層樓!
教育理念
? ? ? ?愛國愛民 ????獨立人格 ????社會責任
經營理論
? ? ? ?成就學員夢想,就是成就自己的夢想!
核心能力
? ? ? ?客戶思維,高度理念,強度執行
? ? ? ?競爭意識,開放學習,開心工作
服務宗旨
? ? ? ?以學員為中心,超值服務,讓學員口碑成為考必得“金牌銷售員”。
服務保障
? ? ? ?每一個考研學員,尊享名校“碩導、博導”全程一對一咨詢、答疑服務;
? ? ? ?每一個考職學員,尊享考域“科級、處級”全程一對一咨詢、答疑服務。
? ? ? ?保障學員無障礙交流,洞察未來;讓學員“身未動,心已遠”,贏在起跑線!
老師行為準則
? ? ? ?為國育才 ?????學高為師 ?????言行世范 ??????備精講細?????? 重在過程 ?????關心結果
員工行為準則
? ? ? ?自律自愛 ????陽光包容 ??????勤奮好學 ??????復盤反饋 ??????工作高效 ?????團結協作? ? ? ??
上班地點
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可能感興趣的職位
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市場部經理5000-6000元桂林-秀峰區-桂林大世界桂林醫點科技有限公司計算機硬件1、主持市場部全面工作,負責對本部門不同時期工作目標、工作計劃的組織實施、指導、協調、檢查、監督及控制,不斷提高部門服務水平。 2、負責部門制度及工作流程的擬定、上報及監督實施。 3、做好部門各崗位的業務指導、培訓工作,并對其工作定期檢查、考核和評比。 4、嚴格落實部門員工遵守工作流程、工作要點和規章制度,培養員工高度的責任感和工作熱情。5、全面熟悉、掌握市場動態,努力開拓市場,降低鋪面空置率。 6、督促、檢查部門人員做好商戶的維護工作及各項應收款項催繳。 7、主持部門會議,分析工作現狀,提出工作要求和解決辦法,明確工作目標。6小時前
以女士人事 -
市場總監6100-12000元桂林-靈川縣-八里街美儷嘉集團家居/室內設計/裝潢/建材1、負責市場開發及網點拓展,本轄區市場招商維護, 2、負責線下及系統性門店的談判和維護工作,統籌市場預算,管理團隊完成品牌聲量及市場份額目標。 3、建立良好的客戶關系,品牌推廣,推動新產品市場落地, 4、根據所轄地區的市場動態、建立、維護所轄區域的客戶關系,協助代理商進行市場拓展及營銷管理。 要求: 1、學歷不限、年齡不限,男女不限; 2、有同行經驗者優先,有線下相關經驗者優先。 福利:五險+全勤獎+工作餐+節日福利+生日福利+加班補貼+工齡獎+年終獎 +員工體檢+晉升培訓+法定節假日2025-12-08
莫女士人事 -
市場經理6000-7000元桂林-秀峰區廣西東原盛康后勤管理服務有限公司醫療/護理/保健/衛生崗位職責: 1、負責市場一線客戶信息的收集、分析與反饋,并對收集信息的真實、準確,及時,有效負責; 2、負責新醫院項目的業務拓展工作,包括項目選擇研究、定位規劃、組織投標、組織盡調等; 3、負責建立并維護良好的合作關系,拓展公司已合作單位的其他業務合作建立,以及相關合作資源; 4、負責公司品牌的市場推廣,促進公司廣泛的業務合作; 5、負責對目標區域市場、周邊地區、競爭對手的物業信息收集和分析反饋; 6、負責制定新開發投標文件的撰寫和投標工作; 7、負責部門交代的其他工作; 職位要求: 1、 25-35歲,大專以上學歷;熟練辦公軟件的運用; 2、2年以上市場拓展、銷售崗位經驗,有大客戶銷售經驗,醫療行業銷售、酒店銷售或物業行業運營管理、拓展優先考慮; 3、有較強的開拓能力和洞察力,善于發掘客戶需求和項目機會; 4、有較強的溝通協調、商務談判、品牌營銷能力; 5、 愿意嘗試新事務,學習能力強,能適應出差、能應酬、能開車。2025-12-06
行政部 -
市場主管3000-6000元桂林-疊彩區疊彩區駿馬家具店家具/家電/工藝品/玩具市場主管(5人):崗位要求:25-40歲,高中以上學歷,有相關工作經驗2年以上。有開發客戶資源能力與領導力。 崗位職責:對行業發展趨勢有較好的察覺力。 福利待遇:薪資3000-6000,底薪+提成,大單獎,師徒獎,節日福利,任務獎等。2025-12-06
張燕芳部門經理 -
市場總監15000-30000元桂林-靈川縣-八里物流園 大專以上 5年以上 28-48歲廣西嘉美莉新材料科技有限公司家居/室內設計/裝潢/建材1.根據公司的發展戰略目標,制定營銷職能戰略規劃,并組織貫徹實施。 2.組織制訂年度營銷計劃,并分解部門銷售目標,組建銷售團隊,組織落實,完成銷售指標。 3.根據公司發展的需要,制定銷售區域管理規劃方案,產品價格定位策略,并組織實施。 4.負責部門內部關系,協調上級與下級的溝通,組與組、部與部、人與人之間的各種關系,并在第一時間進行處理。 5.負責設定部門每日、每周、每月、每季度、每年度團隊的業績指標,要求正常目標實現率100%,并且努力超額完成。 6.負責銷售訂單執行異常的處理與協調管理,銷售過程中的異常情況,并第一時間處理。 7.負責大客戶的管理工作,定期拜訪大客戶,對客戶提出的意見組織整改。 8.負責激勵、輔導、培訓團隊成員,建設和管理高素質的營銷團隊。 9.負責設定部門成員組織每日例會、周總結、公司安排的各種工作會議,傳達會議精神,帶領團隊徹底執行公司制度。 10.負責帶動、激勵部門成員進行每月PK。 11.負責組織客戶滿意度調查,及時監督客戶投訴問題的處理。 12.督導客戶訂單在公司的實施,監督客戶服務工作,督導建立和健全客戶資料,并存檔好。 13.負責按照公司的發展要求,組織開展市場調研,及時掌握市場信息、行業信息。 14.負責VIP客戶服務,鋪助代理落地方案的執行,幫助代理商實現總體目標、為本代理地區第一品牌,創造財富。 1.大專以上學歷,市場營銷和相關專業畢業,條件優秀者及較強的學習能力者,學歷條件可適當放寬。 2.具有敏銳的市場意識,應變能力、領導能力和獨立開拓市場的能力 3.具有果斷的決策風格、優秀的溝通協調能力。 4.工資上不封頂。 5.有做過涂料行業優先2025-12-04
文經理人力資源負責人
- 桂林考必得教育培訓中心有限公司
- 所在行業 培訓/教育
- 成立時間 4年(2021年6月8日)
- 企業性質 有限責任
- 公司規模 30-50人