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職位描述

1.組培繁育中心的種苗生產、研發;
2.撰寫組培品種研究報告,提出種苗生產合理化建議;
3.協助公司課題申報撰寫相關材料。

公司簡介

桂林亦元生現代生物技術有限公司,以提升稀缺植物的綜合性狀、突破其規模化繁殖瓶頸、化解其人工種植難題、開拓其應用新領域為己任,是專家學者從事稀缺植物研究、深加工企業解決原料緊缺問題的依托單位,是種植者的戰略伙伴。已形成了以稀缺植物繁育種植為基礎、天然健康養生食品開發為主體、商業貿易為紐帶的生產流通體系。

公司網址:www.erasun.com.cn

公司牢牢把握藥用植物原料市場需求量逐年增大、野生資源日漸緊缺的商機,匯聚了多學科人才,成立了稀缺植物研發部,臻選60多種市場緊缺植物進行綜合開發與儲備,完成了資源調查、標本采集、種質鑒定、種質資源庫建立,保持項目的前瞻性。能夠應用細胞工程、基因工程、分子標記等進行品種培育,育成了16個顯著提升其經濟性狀、填補國際空白的植物新品種,已獲得“亦元生富硒羅漢果”等省級新品種審定證書2項、“甘甜牛大力”等新品種登記證書10項,獲得“無籽羅漢果及其培育方法”等國家發明專利8項,新申請國家發明專利2項已進入實審階段,形成了核心知識產權。

公司已建成年生產能力達1000萬株的種苗繁育中心,對種苗繁育新技術進行研發和引進,從單一的組培繁育發展成組織培養、智能磁電場復合誘導、漂浮法、全光照霧化微型扦插等綜合繁育體系,擁有新型智能溫室2萬平方米,試驗基地41萬平方米,能夠按照市場需求組織生產與供應。所產種子、種苗已銷往廣西的20多個縣,以及廣東、福建、湖南、貴州、四川、陜西等省,目前已累計銷售種苗2000萬株,種子1.2萬公斤,發展種植基地十多萬畝。與多家大型深加工企業建立了緊密的合作關系,以原料回收帶動種植基地發展,為種植戶帶來了可觀的經濟效益,為多個深加工企業解決了核心原料緊缺問題。

2013年1月,開始建設健康養生食品開發中心,生產美味滋補湯料產品、速溶飲品、日用化工產品6個,年生產能力達1.5億元。

公司承擔了20項國家和地方科技攻關項目,按期完成了課題任務或階段目標。于2007年被廣西科技廳認定為“龍頭企業技術創新中心”,2008年被桂林市科技局認定為“無籽羅漢果產業化工程技術研究中心”;2008-2012年連續5年被桂林市高新區評為年度“創新型企業先進集體”;2011年被認定為“國家高新技術企業”;2013年1月被桂林市認定為“農業產業化龍頭企業”;2013年7月被認定為“廣西羅漢果良種培育中心”;2013年9月通過了ISO9001質量管理體系認證。

公司以“廣納人才、廣泛合作、效益共贏”為宗旨,期待您的加入。

上班地點

工作地址: 桂林市高新區空明西路創業大廈B座一樓 查看上班路線

可能感興趣的職位

研發工程師
5000-10000元
桂林-七星區
碩士以上
應屆畢業生
25-40歲
1.負責藥品研發項目的文獻調研、處方篩選、工藝優化及放大等相關工作。 2.負責藥品研發項目的工藝研究方案和報告(制劑處方篩選、制劑工藝優化、制劑穩定性考察等藥物制劑相關研究)的制定、實施、評價等工作。 3.按照藥品相關法規要求進行研究并做好相關原始記錄,對研究資料進行編寫、整理、歸檔。 4.負責藥品研發申報資料的撰寫與完善。 5.負責相關試驗儀器設備的使用維護等。 6.完成上級領導交辦的其他工作任務。 任職要求: 1.藥學相關專業碩士以上學歷。 2.熟悉藥品開發政策法規及相關技術要求;熟悉制劑技術專業知識;具備實驗室常用儀器設備的操作技能。 3.3年以上工作經驗。
2025-12-17
羅小姐
主管
桂林-恭城縣 18-54歲
工作內容:食品加工,流水線 招聘要求:20-54歲以內,兩班倒 工期要求:做到年底 【工時】白班17元/小時,夜班19元/小時。(半個月倒一次班) 白班:早上8點—晚上8點,夜班:晚上8點—次日早上8點 【伙食】油茶,綠豆粥,葷素,涼拌菜。 【住宿】包吃包住,宿舍有空調,水電全免;(周邊有大型商超) 【要求】近視、老花眼,不靈活,有溝通障礙,身體不好做過手術,有精神問題,文盲,有大面積紋身,嚴重案底的,吃不了苦的,各位精英問清楚再約過來噢; 【發薪】每月15號準時發放(工資是次月15號發上個月的)現在工廠要求需要做滿七天才發工資,這一點需要跟求職者說清楚,不要一離職了就要工資。 入職需知: 一、請帶身份證原件 二、攜帶一張可以正常使用的銀行卡。 需提前給入職者說明: 三:工作不能戴金銀首飾等任何裝飾品和頭飾 四:車間不能帶玻璃杯、打火機、手機、香煙等私人物品 五、女生進車間不能化妝、留長指甲和涂指甲油,不能穿拖鞋或者短褲裙子上班 注意:帶眼鏡的求職者不適合車間工作 原因:1、車間的溫度有落差,眼鏡很容易起霧 ????? 2、我們食品廠在車間內對玻璃的管控嚴格 另外大家要和工人講清楚 1、全程都是站著工作 2、除了吃飯時間,中途沒有休息 3、要確定能上夜班的 4、進入車間需洗手消毒,穿工作服,帶口罩帽子。 5、吃飯自帶碗筷,伙食:油茶,綠豆粥,葷素,涼拌菜。(周邊有大型商超) 住宿條件:4~8人間。包住宿,包水電費。wifi暫時沒有。
2025-12-17
唐老師
經理
研發專員
3000-5000元
桂林-象山區
中專以上
崗位職責:負責果蔬(果漿、果汁、果泥)新產品的配方研發、工藝優化及成本控制;根據客戶需求進行產品研發;主導實驗室小試、中試及量產轉化,確保產品穩定性與品質達標;與采購、生產部門協作,把控品質及生產工藝落地。 任職要求:要求:專科及以上學歷,食品科學與工程、食品營養等相關專業 崗位福利:工作餐,五險,節日禮物,加班補貼,崗位晉升
2025-12-17
徐女士
人事負責人
研發助理
4000-6000元
桂林-七星區-鐵山工業園
本科以上
1年以上
桂林清研皓隆新材料有限公司
醫療/護理/保健/衛生
1.需熟悉生產工藝流程,進行樣品作業指導書編制; 2.熟悉產品開發流程,根據客戶需求、產品圖紙等進行樣件制作,樣件制作完成后,根據實際制作過程中收集到的信息完成資料整理歸納,輸出相應的記錄文件; 3.針對現有工藝問題進行驗證優化。 工作要求: 1、本科學歷,化學或材料相關專業; 2、熟悉使用Office辦公軟件; 3、具有較強的判斷與決策能力、溝通能力、計劃與執行能力,具有系統分析、判斷、解決問題的能力。
2025-12-17
劉女士
人事部
桂林-七星區-鐵山工業園
崗位職責: 1.參與產品完善與優化。 2.新產品研發,根據市場及客戶需求進行新產品開發的可行性論證,立項,開發,設計工作。 任職要求: 1.碩士及以上學歷,電力系統及電氣工程類、電工電介質材料、高電壓或高壓絕緣、自動化、電子類和通信類等相關專業;如985/211優秀畢業生可適當放寬條件。 2.專業知識扎實,對電氣企業有一定的熟知,熟練使用AutoCAD、Solidworks等制圖軟件。
2025-12-16
江女士
HR
桂林-永福縣-蘇橋工業園
本科以上
2年以上
崗位職責: 負責對公用系統工藝驗證,如環氧乙烷滅菌驗證、潔凈空調系統驗證; 負責新產品的研發; 新材料、新工藝的研究。 崗位要求: 本科及以上(專注驗證者可放寬至中專),醫藥類、化學類等相關專業優先; 兩年以上相關工作經驗,有醫療器械行業工作經驗者優先; 有較強的自學能力及一定的文字功底;
2025-12-15
恒保防護
HR
生產工藝員
4000-8000元·13薪
桂林-靈川縣
大專以上
2年以上
1.依據產品研發配方與生產要求,設計生產工藝流程,提高產品得率與質量穩定性。 2.負責公司生產的工藝技術在生產車間的正確實行,指導生產正常開展。 3.優化公司現有工藝,對新產品進行小試、中試。 4.監督指導生產操作人員正確按生產操作流程進行生產,發現有誤,及時指正。 5.負責編寫、修訂和完善生產工藝相關文件,如工藝流程圖、操作規程、作業指導書等,確保文件的準確性與有效性。 6.與研發部門密切溝通,了解新產品研發需求,提供生產工藝可行性建議。 7.香料香精技術與工程、化學工程與工藝、應用化學等相關專業,有2年以上香料生產工藝相關工作經驗,熟悉香料生產工藝流程與設備優先; 8.具備扎實的實驗技能與數據分析能力;熟練使用CAD、Office等辦公軟件,能繪制工藝流程圖與編寫技術文檔。 9.具備良好的溝通協調能力、團隊合作精神與問題解決能力,工作嚴謹細致,責任心強,具有較強的學習能力與創新意識。 10.能力高者直面Boss談薪資!
2025-12-15
金女士
綜合辦主任
桂林-七星區
技能要求: 市場營銷 工作職責: 1、日常業績目標健康達成 2、做好路線規劃及客戶拜訪計劃并落實執行 3、依據通路必售品項/新品上架分布及生動化標準推動有效益的行銷活動 4、做到餐飲門店本品成交率達成/鋪貨率達成/排面率占優 5、建立客戶良好客情,積極開發新客戶,協助業績提升 6、銷售工具的有效精準使用,確保數據的準確 7、其他:主管交辦事項 崗位要求: 1、年齡學歷:22歲以上,中專及以上; 2、工作經驗:有快消品銷售經驗或業務代表經驗者優先考慮; 3、專業技能:具備客戶服務意識,有從事業務的潛力。 4、有志于長期從事快消品行業,溝通能力強,思維敏捷,執行力強,抗壓能力強。 薪酬福利 1、薪酬:提供行業中具競爭力的薪酬,月薪3000-6000元,獎金視業績達成漲幅; 2、福利:公司提供年終獎、帶薪年假、結婚賀禮、生育賀禮、員工慰問、節假日福利等,定期舉辦公司旅游、拓展等; 3、培訓:公司提供完整的培訓體系,包括新人入職訓練、專業技能訓練、管理能力提升訓練等; 歡迎有意向者聯系!
2025-12-15
唐秀妹
桂林亦元生現代生物技術有限公司招聘:公司標志 logo
桂林亦元生現代生物技術有限公司
所在行業 農業/食品
成立時間 20年(2005年7月25日)
企業性質 有限責任
公司規模 --
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