職位描述
房地產銷售、團隊管理,幫助置業顧問成交。落實并完成公司交給的月度銷售任務。與開發商現場溝通,培訓銷售人員。
公司簡介
桂林聯思置業有限公司——專業從事房地產銷售及策劃,公司于舉世矚目的北京奧運會開幕當天2008年8月8日,在風景秀麗、人杰地靈的桂林成立。在全球經濟危機的風暴中,在房地產行業最困難的時期,在同行業的激烈競爭中,我們逆流而上,并不斷發展壯大,所代理樓盤如桂林的梧桐?墅、臥龍苑、聚龍灣,永州最具影響力樓盤山水華庭及梧桐苑等,聯思人用其強大的工作能力及對工作堅持不懈的精神將該公司所代理的樓盤在同行業均取得優異成績,并在桂林一舉成名。公司自成立以來,一直將客戶和發展商的利益放在首位,為實現“居者有其屋”的理想,在客戶和發展商之間牽線搭橋,為雙方提供熱情、專業、長期、優質的服務,與此同時公司業績穩步增長,形成一種互利多贏的經營局面。
隨著桂林經濟的迅猛發展,國際、國內大型房地產代理公司將進入桂林市場,聯思只有不斷發展壯大,才能立于不敗之地,與他們共舞,共同促進桂林經濟的發展!公司秉承“誠信、創新”的經營理念及團隊協作精神,不斷追求卓越,必將發展為一流的專業地產運營機構。
上班地點
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可能感興趣的職位
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銷售經理5000-9000元桂林-象山區 1年以上 35-40歲林木匠智能家居家居/室內設計/裝潢/建材1、負責公司地板、木門、柜子,全屋定制類的的銷售及推廣 2、開拓新市場,發展新客戶,增加產品的銷售范圍 3、負責銷售區域內銷售活動的策劃和執行,完成銷售任務 4、協助公司進行客戶、產品等資料收集工作,及時反饋市場,競品信息1小時內
李經理經理 -
銷售經理4000-7000元桂林-象山區 22-45歲桂林金皇國際大酒店有限公司酒店/旅游1.進行對酒店的銷售及市場拓展計劃,開拓客戶 2.實施銷售計劃,完成銷售任務。 3.建立、維護客戶關系,定期回訪客戶。 4.認真執行公司與部門內部各項規章制度,完成公司布置的其他工作 5.協助部門經理工作。 6.需同等崗位經驗者。1小時內
王樂人事 -
銷售經理(工作地點:南寧)4500-20000元南寧-青秀區 本科以上 應屆畢業生廣西博唯信息科技有限公司計算機服務(系統、數據服務,維修)1、制定與執行區域銷售計劃,實現本區域的市場占有率和銷售目標 2、建立客戶溝通渠道,監督、檢查銷售人員對客戶的定期訪問情況,了解客戶要求 3、及時處理客戶投訴,提高客戶滿意度,建立長期、良好、穩固的區域合作關系 4、與客戶服務、技術等相關部門溝通,協調產品的到貨、安裝、技術支持、售后維修等工作 5、分析客戶畫像,為銷售、采購、生產等決策的制定提供支持 6、制定考核目標,定期評估結績效,幫助下屬員工提高工作業績,增強團隊凝聚力和合作精神 7、有醫療、教育、國企、政府等行業銷售經驗者優先1小時內
楊小姐HR -
樂園銷售經理5000-9000元桂林-陽朔縣 大專以上 3年以上陽朔心悅愛琴海旅游服務有限公司酒店/旅游1、密切關注市場動向,進行市場調研,充分了解潛在消費群體畫像,及時調整銷售策略。 2、熟悉產品情況,擬定市場營銷方案。 3、為客戶提供咨詢服務,了解客戶需求,為客戶提供合適的產品或服務。 4、與客戶保持良好溝通,處理客戶投訴,為客戶提供周到的服務。 任職要求: 有樂園的招商、宣傳、營銷、渠道拓展、市場推廣等工作經驗。1小時內
關小姐人事專員 -
快消品經理6000-8000元桂林-秀峰區-靖江王城 大專以上 3年以上桂林升輝旅游景區投資管理有限責任公司金融/投資/證券崗位職責: 1、景區快消品選品、采購,優化商品結構,管控庫存、降低損耗; 2、制定銷售及促銷方案,分析數據與消費趨勢,調整策略保障銷售額增長; 3、開拓維護內外部銷售渠道,洽談合作,優化鋪貨陳列; 4、管理銷售團隊,組織培訓與績效考核,提升服務水平; 5、收集游客反饋、處理客訴,優化消費體驗,提升滿意度與復購率; 6、結合景區特色策劃品牌推廣活動,提升產品知名度。 任職要求: 1、大專及以上學歷,市場營銷、食品管理等相關專業; 2、3 年以上快消品工作經驗,景區 / 零售行業銷售經驗優先; 3、熟悉快消品市場,具備市場分析與策劃能力; 4、溝通協調、團隊管理及談判能力出色; 5、責任心強、細致嚴謹,有主動服務意識。1小時內
廖女士人事 -
連鎖店面管理經理6000元桂林-臨桂區-彰泰·新城 大專以上 3年以上 25-45歲喜多樂母嬰批發/零售一. 核心職責 1.運營管理: 確保門店日常運營高效、順暢,包括開店/閉店、庫存管理、環境衛生和安全合規。 2 . 業績達成:執行公司的銷售和市場策略,分析經營數據(銷售額、客流量、成本等),制定并實施改善計劃,確保達成或超越各項財務指標(營業額、毛利率、成本控制等)。 3. 團隊建設:負責員工的招聘、培訓、排班、績效考核和激勵,營造積極向上的團隊氛圍,提升員工敬業度和保留率。 4. 市場與社區:在當地社區進行品牌推廣,洞察本地市場趨勢和競爭對手動態,并及時向總部反饋。 5. 客戶服務:樹立“客戶至上”的服務理念,處理客戶咨詢和投訴,提升客戶滿意度,維護良好的客戶關系,確保服務品質符合品牌標準。 6. 標準執行:嚴格執行公司制定的所有運營標準、流程和政策 二.任職要求: 大專及以上學歷,25--45歲 市場營銷、連鎖零售管理經驗,母嬰行業相關優先。 至少3年零售或連鎖行業工作經驗,其中不少于2年擔任店面經理或副理等管理崗位職務。熟悉門店日常運營的各個環節。熟練使用辦公軟件 ? 1、真正熱愛服務行業,能以身作則為團隊樹立服務榜樣。 2. 抗壓能力與適應性:能適應快節奏、高強度的工作環境。 3. 誠實可靠:具備高度的責任感和職業道德、懂銷售且有2年以上終端連鎖管理經驗; 4. 管理團隊人數超過10人; 5. 認可公司企業文化,服從公司安排; 三. 我們為您提供 ? 具有競爭力的薪酬體系:基本薪資 (6000)+ 績效考核 + 年終獎,收入與您的貢獻直接掛鉤。1小時內
熊先生經理 -
銷售經理4000-8000元桂林-秀峰區桂林綠之源米業有限公司生產/制造1、制定與執行區域銷售計劃,實現本區域的市場占有率和銷售目標 2、建立客戶溝通渠道,監督、檢查銷售人員對客戶的定期訪問情況,了解客戶要求 3、及時處理客戶投訴,提高客戶滿意度,建立長期、良好、穩固的區域合作關系 4、與客戶服務、技術等相關部門溝通,協調產品的到貨、安裝、技術支持、售后維修等工作 5、分析客戶畫像,為銷售、采購、生產等決策的制定提供支持 6、制定考核目標,定期評估結績效,幫助下屬員工提高工作業績,增強團隊凝聚力和合作精神 7、會開車。 8、底薪+提成!1小時內
彭建華經理 -
銷售主管5000-8000元·15薪桂林-疊彩區 大專以上 3年以上 25-45歲1. ? 團隊領航者 ? 人才孵化:培養銷售精英,打造高績效戰隊 ? 目標賦能:貫徹執行公司的行動計劃,帶領團隊實現收入躍升 ?? 價值創造者 ? 客戶守護:為企業與家庭定制風險解決方案,傳遞安心保障 ? 資源開拓:鏈接銀行、企業等渠道,構建長期共贏生態 ?? 職業成長雙引擎 ? 收入無上限:團隊業績+個人銷售雙重收益,能力決定收入天花板 ? 綜合能力躍遷:統籌管理、商務談判、資源整合等核心技能加速提升 ?? 社會價值 ? 成為風險管理的專業顧問,助力客戶抵御人生不確定性 ? 推動保險普惠,讓更多家庭擁有抵御風險的底氣 一句話點亮:這是用專業與領導力成就團隊、守護萬家燈火的事業,每一份保單都在書寫責任與信任的故事。1小時內
郭飛經理 -
銷售經理5000-10000元桂林-疊彩區 高中以上 1年以上1. 崗位職責: 1、負責市場調研和需求分析; 2、負責年度銷售的預測,目標的制定及分解; 3、確定銷售部門目標體系和銷售配額; 4、制定銷售計劃和銷售預算; 5、負責銷售渠道和客戶的管理; 6、組建銷售隊伍,培訓銷售人員; 7、評估銷售業績,建設銷售團隊。 任職資格: 1、專科及以上學歷,市場營銷等相關專業; 2、2年以上銷售行業工作經驗,有銷售管理工作經歷者優先; 3、具有豐富的客戶資源和客戶關系,業績優秀; 4、具備較強的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協調能力,分析和解決問題的能力; 5、有較強的事業心,具備一定的領導能力。1小時內
郭飛經理 -
市場大區經理6000-12000元桂林-臨桂區-彰泰·新城喜多樂母嬰批發/零售1、完成公司下達的各項銷售指標; 2、解決門店經營困惑,帶領區域門店團隊搶占當地市場份額; 3、完成區域招商加盟任務; 4、管理分配的轄區按著公司市場規范經營 ; 任職要求: 1、能接受出差; 2、懂銷售且有2年以上終端連鎖運營經驗; 3、管理團隊人數超過30人; 4、認可公司企業文化,服從公司安排; 5 精通電腦,擅于分析數據 6 能接受每月15天的出差要求 福利:年薪30萬左右 底薪+提成+年終KPI獎勵(6萬)+月休四天+節假日禮物+團建旅游1小時內
熊先生經理
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- 桂林聯思置業策劃有限公司
- 所在行業 房地產/廣告
- 成立時間 17年(2008年8月8日)
- 企業性質 有限責任
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