銷售團購代表

1. 使用阿里巴巴，Google、Facebook、Linkedin、展會等渠道進行客戶開發； 2. 收集、整理、匯總海外市場潛在客戶的信息資料，建立并持續完善客戶檔案； 3. 收集同類市場和競爭對手信息，分析產品，為潛在客人和老客戶二次開發做好準備； 4. 持續跟進客戶經營情況及訂單回款情況，防止出現壞賬情況； 5. 協助供應鏈開發及供應商的溝通； 6. 完成上級布置的其他工作。 崗位要求： 1. 本科及以上學歷； 2. 英語六級及以上或流利的英文聽說讀寫能力，能直接與外國客戶電話溝通； 3. 有外貿銷售經驗/阿里巴巴國際站運營經驗/熟悉海外社交軟件者優先； 4. 熟練掌握Excel、Word、PPT等辦公軟件的使用； 5. 具備良好的團隊合作能力和溝通能力，善于與外界溝通交流。

工作職責： 1、負責公司產品銷售和產品售后相關問題的處理，開發新市場、開發新客戶。 任職資格： 1.具有大專及以上學歷，市場營銷或汽車服務工程、機械制造專業； 2.熟悉產品市場，能獨立與客戶溝通談判，具備良好的客戶服務意識、有親和力和溝通能力； 3.思想敏捷，性格開朗，責任心強，有團隊合作意識； 4.會開車，能接受長期出差。

崗位職責： 1.負責公司產品的銷售及推廣 2.管理維護客戶關系 3.具有較強的溝通和交際能力 4.可以適應短期出差

1.大專及以上學歷； 2.市場營銷，銷售等相關專業優先； 3.具有良好的表達能力和溝通技巧；有電商工作經驗優先4.富有協作和團隊意識，具有良好的抗壓能力，能積極面對困難； 4.上班時間：8:00-12:00 14:00-18:00 5.福利：享受周末雙休，國家法定節假日，免費培訓，薪資結構：底薪加提成，上不封頂 僅限女性

1、密切關注房產市場動向，進行市場調研，充分了解潛在消費群體畫像，及時調整銷售策略 2、熟悉房產情況，擬定房產市場營銷方案 3、為客戶提供咨詢服務，了解客戶需求，為客戶提供合適的產品或服務 4、協調區域代理商及銷售人員之間的關系 5、與客戶保持良好溝通，處理客戶投訴，為客戶提供周到的服務 6、愿意真人出鏡拍攝房產探房視頻，有攝影師拍攝剪輯

（無責底薪 + 邀約提成 + 復購獎勵） ▍?核心職責? ? 執行電話雙向營銷（呼入接聽/呼出邀約），篩選高意向裝修客戶 ? 利用公司精準資源庫開發新客戶，維護老客戶復購關系 ? 每日完成 ?30+有效溝通?（CRM系統規范錄入） ? 邀約客戶到店考察（無縫對接設計師團隊） ? 參與每周客戶畫像分析會，優化溝通策略 ▍?零門檻任職要求? ? ?18-35歲?，中專/高中以上學歷 ? 普通話流利，接受零經驗（帶薪崗前培訓） ? 基礎電腦操作能力，抗壓能力強者優先 ? ?有電話客服/課程顧問經驗者薪資上浮10%? ▍?專屬支持? ? 崗前全系統培訓：裝修知識/話術技巧/CRM操作 ? 老客戶資源持續供給（免陌拜開發壓力） ? 成熟客戶分級判定標準（清晰轉化路徑）

崗位職責 1、負責保險售后服務流程的管理與優化 2、.監督并提升客戶服務質量，確保客戶滿意度 3、.組織并實施團隊培訓，提高團隊整體服務能力 4、負責為客戶提供保險產品的售后服務，解答客戶疑問，確保客戶滿意度; 5、定期跟進客戶，維護客戶關系，促進二次銷售和續保; 6、收集客戶反饋，協助改進產品和服務流程; 7、完成上級領導交辦的其他相關工作。 任職要求: 1.具備出色的溝通協調能力，能夠高效處理客戶咨詢 2.具有團隊管理經驗，能夠帶領團隊達成目標 3.持續關注行業動態，不斷改進服務方法 4、有保險行業相關工作經驗，了解保險業務流程者優先; 5、具有較強的責任心和團隊合作精神，能夠承受工作壓力;

1、密切關注市場動向，進行市場調研，及時調整銷售策略 2、有經驗者優先 3、與客戶保持良好溝通，處理客戶投訴，為客戶提供周到的服務 4. 底薪+提成！ 5、會開車。

1、主動維護公司聲譽，對本月子房宣傳； 2、熱情接待，細致講解，能說會道，耐心服務，務必讓客戶對我們提供的服務表示滿意； 3、全面熟練地掌握本月子房的入住情況，了解行業護理知識為客戶提供滿意的咨詢； 4、制定個人銷售方案、計劃，嚴格按照公司的銷售價格及入住標準進行銷售； 5、挖掘潛在的客戶； 6、進行市場調查，并對收集的情報進行研究； 7、注意相關資料、客戶檔案及銷售情況的保密； 8、及時向銷售部負責人反映客戶信息，以便公司適時改變銷售策略； 9、每天記錄電話咨詢及客戶接待情況； 10、協助解決客戶售后服務工作； 11、銷售部同事間要互相尊重，互相學習，以團隊利益為重； 12、做好對客戶的追蹤和聯系； 13、每天做銷售小結，每月做工作總結；

1、 行業平臺：在具有行業核心競爭力的平臺上，執掌一方市場。 2、 上不封頂：薪酬范圍4k-20k，月度獎金、項目獎金。 3、 晉升機會：見習業務 → 區域經理 → 大區經理 → 高級經理 → 總監 4、 資源傾斜：公司提供資源+定期培訓 外出拜訪客戶約20天，自備交通工具，公司補通訊費，實報實銷。