職位描述
1、負(fù)責(zé)市內(nèi)所劃分區(qū)域內(nèi)客戶的日常拜訪,訂貨下單,產(chǎn)品貨架陳列和促銷(xiāo)執(zhí)行等業(yè)務(wù)工作。
2、待遇:基本工資+效益獎(jiǎng)金+五險(xiǎn)
公司簡(jiǎn)介
公司主要經(jīng)營(yíng)家用洗滌類(lèi)、生活用紙類(lèi)、婦嬰用品類(lèi)及其他快速消費(fèi)用品.目前代理產(chǎn)品有白貓洗滌系列、維達(dá)紙品、純點(diǎn)紙品、噓噓樂(lè)尿片尿褲、超霸東芝電池、安月衛(wèi)生巾。。。。。。
公司堅(jiān)持“以人為本,司我合一”的企業(yè)管理精神,通過(guò)一套簡(jiǎn)潔、直觀、實(shí)效的管理制度,規(guī)范公司經(jīng)營(yíng)操守和員工行為。全面提高公司管理水平和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)能力,充分發(fā)揮公司團(tuán)體的整體功能,力爭(zhēng)把公司做大做強(qiáng),成立桂林市場(chǎng)的領(lǐng)頭企業(yè)。
上班地點(diǎn)
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儲(chǔ)備主管6000-9000元桂林-七星區(qū)-福隆園 大專以上 3年以上 25-45歲崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)保險(xiǎn)售后服務(wù)流程的管理與優(yōu)化 2、.監(jiān)督并提升客戶服務(wù)質(zhì)量,確保客戶滿意度 3、.組織并實(shí)施團(tuán)隊(duì)培訓(xùn),提高團(tuán)隊(duì)整體服務(wù)能力 4、負(fù)責(zé)為客戶提供保險(xiǎn)產(chǎn)品的售后服務(wù),解答客戶疑問(wèn),確保客戶滿意度; 5、定期跟進(jìn)客戶,維護(hù)客戶關(guān)系,促進(jìn)二次銷(xiāo)售和續(xù)保; 6、收集客戶反饋,協(xié)助改進(jìn)產(chǎn)品和服務(wù)流程; 7、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他相關(guān)工作。 任職要求: 1.具備出色的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠高效處理客戶咨詢 2.具有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成目標(biāo) 3.持續(xù)關(guān)注行業(yè)動(dòng)態(tài),不斷改進(jìn)服務(wù)方法 4、有保險(xiǎn)行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),了解保險(xiǎn)業(yè)務(wù)流程者優(yōu)先; 5、具有較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠承受工作壓力;1小時(shí)內(nèi)
秦經(jīng)理經(jīng)理 -
銷(xiāo)售業(yè)務(wù)員4000-10000元桂林-秀峰區(qū) 大專以上 3年以上 18-45歲穩(wěn)健(桂林)乳膠用品有限公司石油/化工/礦產(chǎn)該職位是在穩(wěn)健(桂林)乳膠用品有限公司(穩(wěn)健集團(tuán)旗下子公司)工作,工作地點(diǎn)在桂林當(dāng)?shù)亍?45歲以下,須有從事手套、避孕套、藥品或其他醫(yī)療器械類(lèi)產(chǎn)品市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)工作經(jīng)驗(yàn),尤其是電子商務(wù)方面的工作經(jīng)驗(yàn)。 身體健康,有責(zé)任心,溝通能力強(qiáng),能適應(yīng)經(jīng)常出差。 大專以上學(xué)歷,電子商務(wù)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 薪資待遇:4-10K,根據(jù)業(yè)績(jī)年底另有績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)。1小時(shí)內(nèi)
孔繁琦人事專員 -
商務(wù)部業(yè)務(wù)員3500-10000元桂林-七星區(qū)-鐵山工業(yè)園 大專以上 應(yīng)屆畢業(yè)生 20-45歲廣西鳴新底盤(pán)部件有限公司汽車(chē)及零配件工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品銷(xiāo)售和產(chǎn)品售后相關(guān)問(wèn)題的處理,開(kāi)發(fā)新市場(chǎng)、開(kāi)發(fā)新客戶。 任職資格: 1.具有大專及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)或汽車(chē)服務(wù)工程、機(jī)械制造專業(yè); 2.熟悉產(chǎn)品市場(chǎng),能獨(dú)立與客戶溝通談判,具備良好的客戶服務(wù)意識(shí)、有親和力和溝通能力; 3.思想敏捷,性格開(kāi)朗,責(zé)任心強(qiáng),有團(tuán)隊(duì)合作意識(shí); 4.會(huì)開(kāi)車(chē),能接受長(zhǎng)期出差。1小時(shí)內(nèi)
劉女士招聘主管 -
銷(xiāo)售專員5000-8000元桂林-七星區(qū)-創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園 中專以上 18-30歲廣西桂聘網(wǎng)絡(luò)科技有限公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)桂聘人才網(wǎng)總部招人啦! 1、負(fù)責(zé)企業(yè)招聘咨詢,了解企業(yè)招聘需求,向企業(yè)推薦招聘服務(wù)產(chǎn)品,辦理會(huì)員套餐; 2、幫助企業(yè)解決招聘過(guò)程中遇到的問(wèn)題; 3、完成團(tuán)隊(duì)和個(gè)人目標(biāo); 3、公司提供客戶資源; 崗位要求: 1、良好的表達(dá)能力和溝通技巧; 2、對(duì)銷(xiāo)售有較高的熱情,有上進(jìn)心,勇于挑戰(zhàn)高薪; 3、帶薪培訓(xùn) 底薪+提成+年終獎(jiǎng),保底薪2000元,普通銷(xiāo)售人員收入5000-10000上不封頂, 工作時(shí)間:周一至周五 上午8:30-12:00,下午14:00-18:00. 福利:周末雙休,可享受?chē)?guó)家規(guī)定節(jié)假日,節(jié)日福利以及婚假、喪假、團(tuán)建、旅游等.1小時(shí)內(nèi)
趙小姐人事 -
象山區(qū)保健品銷(xiāo)售員3000-6000元桂林-象山區(qū)-百貨大樓 22-43歲桂林市好瑞揚(yáng)健康管理有限公司醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生1、負(fù)責(zé)門(mén)店顧客咨詢,達(dá)成銷(xiāo)售 3、建立客戶溝通渠道,了解客戶要求,做好客情維護(hù) 3、有保健養(yǎng)生意識(shí),熱愛(ài)健康事業(yè) 4、完成領(lǐng)導(dǎo)交代其他的工作 二崗位要求: 1、男女不限,專業(yè)不限,可接受應(yīng)屆畢業(yè)生 2、具備良好溝通能力,服務(wù)意識(shí)強(qiáng),有團(tuán)隊(duì)意識(shí) 三福利待遇: 1.無(wú)責(zé)底薪+績(jī)效+銷(xiāo)售提成+獎(jiǎng)金,節(jié)假日福利,年終獎(jiǎng),入職一年享受帶薪年假。 2.帶薪培訓(xùn),老員工一對(duì)一帶教 四工作時(shí)間: 早上8:00-12:00,下午14:30-18:30,中午休息;月休4天,國(guó)家法定節(jié)假日休息。1小時(shí)內(nèi)
王主管人事主管 -
解放橋銷(xiāo)售3000-8000元桂林-七星區(qū) 20-35歲桂林市好瑞揚(yáng)健康管理有限公司醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生1、負(fù)責(zé)門(mén)店顧客咨詢,達(dá)成銷(xiāo)售 3、建立客戶溝通渠道,了解客戶要求,做好客情維護(hù) 3、有保健養(yǎng)生意識(shí),熱愛(ài)健康事業(yè) 4、完成領(lǐng)導(dǎo)交代其他的工作 二崗位要求: 1、男女不限,專業(yè)不限,可接受應(yīng)屆畢業(yè)生 2、具備良好溝通能力,服務(wù)意識(shí)強(qiáng),有團(tuán)隊(duì)意識(shí) 三福利待遇: 1.無(wú)責(zé)底薪+績(jī)效+銷(xiāo)售提成+獎(jiǎng)金,節(jié)假日福利,年終獎(jiǎng) 2.帶薪培訓(xùn),老員工一對(duì)一帶教 四工作時(shí)間: 早上8:00-12:00,下午14:30-18:30,中午休息;月休4天,國(guó)家法定節(jié)假日休息1小時(shí)內(nèi)
王主管人事主管 -
觀音閣銷(xiāo)售4000-8000元桂林-疊彩區(qū) 25-45歲桂林市好瑞揚(yáng)健康管理有限公司醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生一、崗位職責(zé) 1、外出派單,聊單,引流客戶到店體驗(yàn)辦卡 2、建立客戶溝通渠道,了解客戶要求,達(dá)成銷(xiāo)售目標(biāo) 二、崗位要求 1、男女不限,專業(yè)不限,可接受應(yīng)屆畢業(yè)生 2、具備良好溝通能力,服務(wù)意識(shí)強(qiáng),有團(tuán)隊(duì)意識(shí) 3、對(duì)帶老年人有愛(ài)心、耐心 三、福利待遇 1.無(wú)責(zé)底薪+銷(xiāo)售提成+獎(jiǎng)金,帶薪年假,節(jié)假日福利,年終獎(jiǎng),不定期旅游 四、工作時(shí)間 1、早上8:00-12:00,下午14:30-18:30,中午休息 2、月休4天,國(guó)家法定節(jié)假日休息1小時(shí)內(nèi)
王主管人事主管 -
銷(xiāo)售經(jīng)理4000-20000元桂林-靈川縣 高中以上 1年以上 25-38歲桂林墻為環(huán)保科技有限公司家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材1、 行業(yè)平臺(tái):在具有行業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力的平臺(tái)上,執(zhí)掌一方市場(chǎng)。 2、 上不封頂:薪酬范圍4k-20k,月度獎(jiǎng)金、項(xiàng)目獎(jiǎng)金。 3、 晉升機(jī)會(huì):見(jiàn)習(xí)業(yè)務(wù) → 區(qū)域經(jīng)理 → 大區(qū)經(jīng)理 → 高級(jí)經(jīng)理 → 總監(jiān) 4、 資源傾斜:公司提供資源+定期培訓(xùn) 外出拜訪客戶約20天,自備交通工具,公司補(bǔ)通訊費(fèi),實(shí)報(bào)實(shí)銷(xiāo)。1小時(shí)內(nèi)
莫女士經(jīng)理 -
跟單員3200-6000元桂林-臨桂區(qū) 中專以上 21-35歲廣西桂林桂美福多多農(nóng)業(yè)科技有限公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)1、根據(jù)產(chǎn)品生產(chǎn)計(jì)劃表,對(duì)產(chǎn)品生產(chǎn)進(jìn)度情況進(jìn)行跟蹤; 2、對(duì)生產(chǎn)過(guò)程中的產(chǎn)品進(jìn)行質(zhì)量巡檢,對(duì)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)進(jìn)行處理和反饋; 3、生產(chǎn)指令單的下發(fā)、變更,工作聯(lián)系單等的跟蹤及反饋等工作; 4、對(duì)項(xiàng)目的標(biāo)簽、標(biāo)識(shí)、嘜頭、及裝箱清單的張貼情況進(jìn)行檢查; 5、根據(jù)材料清單跟蹤產(chǎn)品材料的配貨及裝箱情況; 6、根據(jù)送貨單的跟蹤發(fā)貨情況,并及時(shí)處理相應(yīng)的問(wèn)題; 7、對(duì)臨時(shí)安排的工作,必須保質(zhì)保量完成工作。 相關(guān)要求: 1、大專及以上學(xué)歷.,年齡22-35歲 2、熟練常用辦公軟件excel 3、對(duì)數(shù)字敏感,數(shù)學(xué)要好一點(diǎn) 4、有經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮 5、偶爾會(huì)加班1小時(shí)內(nèi)
吳經(jīng)理 -
業(yè)務(wù)員3000-10000元桂林-疊彩區(qū)-沃爾瑪桂林市金能達(dá)貿(mào)易有限公司批發(fā)/零售負(fù)責(zé)客戶(主要為企事業(yè)單位)的開(kāi)發(fā)和維護(hù),受理和協(xié)助客戶處理訂單業(yè)務(wù),及售后服務(wù)等工作。 薪酬為:底薪+提成+電話補(bǔ)助+交通補(bǔ)助+5險(xiǎn)1小時(shí)內(nèi)
張經(jīng)理人事主管
桂林相關(guān)熱門(mén)崗位
銷(xiāo)售專員業(yè)務(wù)員銷(xiāo)售專員銷(xiāo)售顧問(wèn)業(yè)務(wù)員/銷(xiāo)售專員銷(xiāo)售顧問(wèn)/銷(xiāo)售專員銷(xiāo)售專員全職銷(xiāo)售其他銷(xiāo)售軟件客戶維護(hù)維護(hù)客戶業(yè)務(wù)銷(xiāo)售維護(hù)銷(xiāo)售服務(wù)專員移動(dòng)專員銷(xiāo)售專業(yè)業(yè)務(wù)員銷(xiāo)售人員客戶開(kāi)發(fā)開(kāi)發(fā)客戶銷(xiāo)售顧問(wèn)銷(xiāo)售代表業(yè)務(wù)員全職銷(xiāo)售人員市場(chǎng)銷(xiāo)售客戶關(guān)系維護(hù)銷(xiāo)售客戶代表銷(xiāo)售代表/客戶代表業(yè)務(wù)銷(xiāo)售出差銷(xiāo)售專員項(xiàng)目銷(xiāo)售財(cái)稅顧問(wèn)銷(xiāo)售平臺(tái)銷(xiāo)售客戶開(kāi)發(fā)與維護(hù)門(mén)店銷(xiāo)售優(yōu)秀銷(xiāo)售銷(xiāo)售接待軟件銷(xiāo)售
地區(qū)招聘
- 桂林市九鑫商貿(mào)有限公司
- 所在行業(yè) 電池
- 成立時(shí)間 21年(2004年7月1日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --