職位描述
崗位要求：中專以上文化程度，男，35歲以下，市場營銷專業或從事快消品行業工作經驗1年以上，具有良好的語言溝通技巧、禮儀知識及服務意識，具有開拓創新精神。
工資待遇：
1.按銷售任務回款提成，月薪4000元以上；完成銷售任務的，還可同時享受月度績效獎，月度、季度、年度完成任務獎及冠軍獎等獎勵，業績突出者，年薪10萬元以上。
2.公司為員工繳納五險一金，免費提供住宿，住宿條件良好，安裝有空調、網絡寬帶及熱水澡堂，設有員工食堂、職工圖書之家和電視機室。“五一”、“中秋、國慶”、“春節”等重大節日發放節日慰問金，年底發放年終獎等。
工作時間：全年要求出差120天以上（目前只限于廣西區內），不出差情況下，要求在辦公室坐班，每周雙休，每天8:30-12:00,13：00-17:00（逢周五16:00下班）。
公司簡介
道爾人力自2007年4月成立以來，在公司領導和同事不懈努力下，目前擁有簽約員工1萬余人，在企業勞務派遣、人力資源業務外包、勞務輸出、勞動事務代理以及勞動政策咨詢等服務領域形成了獨特資源和業務優勢，并與各地勞動部門及大、中、專院校、技工、職業學校等建立了良好的長期合作關系，擁有廣泛的各種人才儲備和高效的就業通道，深受大、中型企事業單位（如中國移動、中國郵政儲蓄等）勞動人事部門的歡迎和肯定。從行業知名度以及服務態度、資金實力等各方面而言，道爾人力均已成為廣西名列前茅的人力資源公司。
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儲備主管6000-9000元桂林-七星區-福隆園 大專以上 3年以上 25-45歲崗位職責 1、負責保險售后服務流程的管理與優化 2、.監督并提升客戶服務質量，確保客戶滿意度 3、.組織并實施團隊培訓，提高團隊整體服務能力 4、負責為客戶提供保險產品的售后服務，解答客戶疑問，確保客戶滿意度; 5、定期跟進客戶，維護客戶關系，促進二次銷售和續保; 6、收集客戶反饋，協助改進產品和服務流程; 7、完成上級領導交辦的其他相關工作。 任職要求: 1.具備出色的溝通協調能力，能夠高效處理客戶咨詢 2.具有團隊管理經驗，能夠帶領團隊達成目標 3.持續關注行業動態，不斷改進服務方法 4、有保險行業相關工作經驗，了解保險業務流程者優先; 5、具有較強的責任心和團隊合作精神，能夠承受工作壓力;1小時內
秦經理經理 -
銷售業務員4000-10000元桂林-秀峰區 大專以上 3年以上 18-45歲穩健(桂林)乳膠用品有限公司石油/化工/礦產該職位是在穩健（桂林）乳膠用品有限公司（穩健集團旗下子公司）工作，工作地點在桂林當地。 45歲以下，須有從事手套、避孕套、藥品或其他醫療器械類產品市場營銷工作經驗，尤其是電子商務方面的工作經驗。 身體健康，有責任心，溝通能力強，能適應經常出差。 大專以上學歷，電子商務、市場營銷相關專業優先。 薪資待遇：4-10K，根據業績年底另有績效獎勵。1小時內
孔繁琦人事專員 -
銷售員3800-8000元桂林-疊彩區-桂林市糧油飼料獸藥批發市場 大專以上桂林市明臣燈飾銷售有限公司生產/制造1.大專及以上學歷； 2.市場營銷，銷售等相關專業優先； 3.具有良好的表達能力和溝通技巧；有電商工作經驗優先4.富有協作和團隊意識，具有良好的抗壓能力，能積極面對困難； 4.上班時間：8:00-12:00 14:00-18:00 5.福利：享受周末雙休，國家法定節假日，免費培訓，薪資結構：底薪加提成，上不封頂 僅限女性1小時內
明臣燈飾業務經理 -
外聯銷售3000-10000元·13薪桂林-臨桂區-時代花園 1年以上 18-49歲廣西成昇國際旅行社有限公司酒店/旅游崗位職責： 1. 負責對接省內外客戶，推廣公司產品； 2. 維護客戶關系，跟進團隊需求； 3. 收集市場信息，分析同業動態，優化產品競爭力； 4. 完成公司制定的銷售目標及客戶拓展計劃。 任職要求： 1. 1年以上銷售經驗，優秀應屆畢業生亦可； 2. 溝通談判能力強，具備市場開拓能力； 3. 抗壓性強，適應短期出差，有駕駛證者優先。1小時內
劉家成人力經理 -
銷售專員5000-8000元桂林-七星區-創意產業園 中專以上 18-30歲廣西桂聘網絡科技有限公司互聯網/電子商務桂聘人才網總部招人啦！ 1、負責企業招聘咨詢，了解企業招聘需求，向企業推薦招聘服務產品，辦理會員套餐； 2、幫助企業解決招聘過程中遇到的問題； 3、完成團隊和個人目標； 3、公司提供客戶資源； 崗位要求： 1、良好的表達能力和溝通技巧； 2、對銷售有較高的熱情，有上進心，勇于挑戰高薪； 3、帶薪培訓 底薪+提成+年終獎，保底薪2000元，普通銷售人員收入5000-10000上不封頂, 工作時間：周一至周五 上午8:30-12:00,下午14:00-18:00. 福利：周末雙休，可享受國家規定節假日，節日福利以及婚假、喪假、團建、旅游等.1小時內
趙小姐人事 -
銷售經理4000-20000元桂林-靈川縣 高中以上 1年以上 25-38歲桂林墻為環保科技有限公司家居/室內設計/裝潢/建材1、 行業平臺：在具有行業核心競爭力的平臺上，執掌一方市場。 2、 上不封頂：薪酬范圍4k-20k，月度獎金、項目獎金。 3、 晉升機會：見習業務 → 區域經理 → 大區經理 → 高級經理 → 總監 4、 資源傾斜：公司提供資源+定期培訓 外出拜訪客戶約20天，自備交通工具，公司補通訊費，實報實銷。1小時內
莫女士經理 -
象山區保健品銷售員3000-6000元桂林-象山區-百貨大樓 22-43歲桂林市好瑞揚健康管理有限公司醫療/護理/保健/衛生1、負責門店顧客咨詢，達成銷售 3、建立客戶溝通渠道，了解客戶要求，做好客情維護 3、有保健養生意識，熱愛健康事業 4、完成領導交代其他的工作 二崗位要求： 1、男女不限，專業不限，可接受應屆畢業生 2、具備良好溝通能力，服務意識強，有團隊意識 三福利待遇： 1.無責底薪+績效+銷售提成+獎金，節假日福利，年終獎，入職一年享受帶薪年假。 2.帶薪培訓，老員工一對一帶教 四工作時間： 早上8:00-12:00，下午14:30-18:30，中午休息；月休4天，國家法定節假日休息。1小時內
王主管人事主管
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業務員3000-10000元桂林-七星區 大專以上 22-40歲桂林方天光學儀器有限公司貿易/進出口崗位職責： 1.負責公司產品的銷售及推廣 2.管理維護客戶關系 3.具有較強的溝通和交際能力 4.可以適應短期出差1小時內
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銷售專員3500-6500元桂林-秀峰區-榮和林溪府 高中以上 1年以上桂林康福特酒店管理有限公司酒店/旅游1、根據酒店領導制定的銷售計劃及策略，進行客房銷售推廣，會議開發及餐飲接待等工作，全力完成部門銷售指標。 2、開拓新市場、發展新客戶，維護老客戶及客戶間的長期戰略合作計劃 3、完成領導交辦的其他工作。 4、負責酒店的會議開發工作。 任職要求: 1、有相關工作經驗者優先。 2、服從部門經理的安排。 3、熟悉電腦以及表格制作。 4、年齡：45歲以下1小時內
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銷售專員5000-8000元桂林-疊彩區桂林昊明涂裝設備有限公司機械/設備/重工?崗位職責? 開拓區域市場，執行銷售策略，完成業績目標； 維護客戶關系，提供專業解決方案及售后服務； 收集市場動態，反饋競爭信息，優化銷售方案； 參與產品推廣，提升品牌影響力。 ?任職要求? 大專及以上學歷，市場營銷或理工科專業優先； 1年以上銷售經驗，熟悉工業設備或機械行業者佳； 具備市場洞察力、客戶開發能力及談判技巧； 適應出差，責任心強，團隊協作精神佳。1小時內
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培育、指導人才市場,組織各類人才合理流動。人才交流服務;流動人才組織與人事關系轉接;流動人才檔案保管;人才信息服務;人才信息庫管理;人才市場培育。 -
一般項目：企業管理；專業保潔、清洗、消毒服務；物業管理；大數據服務；社會調查（不含涉外調查）；安全系統監控服務；會議及展覽服務；普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）：停車場服務；人力資源服務（不含職業中介活動、勞務派遣服務）；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；裝卸搬運。（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動) -
許可項目：職業中介活動；道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務（不含職業中介活動、勞務派遣服務）；市場營銷策劃；企業管理；會議及展覽服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；婚慶禮儀服務；業務培訓（不含教育培訓、職業技能培訓等需取得許可的培訓）（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動） -
為勞動者介紹用人單位；為用人單位和居民家庭推薦勞動者；開展職業指導、人力資源管理咨詢服務；收集和發布職業供求信息；組織職業招聘洽談會；經營勞務派遣業務。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。） -
人力資源 -
許可項目：職業中介活動；互聯網直播技術服務（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務（不含職業中介活動、勞務派遣服務）；企業管理咨詢；勞務服務（不含勞務派遣）；會議及展覽服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；業務培訓（不含教育培訓、職業技能培訓等需取得許可的培訓）；婚慶禮儀服務；技術服務、技術開發、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；廣告發布（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動） -
人力資源 10人以下
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許可項目：職業中介活動;道路貨物運輸（不含危險貨物）;建設工程施工。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：企業管理咨詢;企業管理;業務培訓（不含教育培訓、職業技能培訓等需取得許可的培訓）;人力資源服務（不含職業中介活動、勞務派遣服務）;教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）。（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動） -
人力資源
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一般項目：企業管理；企業管理咨詢；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；人力資源服務（不含職業中介活動、勞務派遣服務）；勞務服務（不含勞務派遣）；裝卸搬運；普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動）
- 廣西道爾人力資源有限公司
- 所在行業 人力資源
- 成立時間 18年（2007年4月3日）
- 企業性質 有限責任
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