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職位描述

崗位職責:
1.門店各項人力行政制度、政策的執行與落地推進;
2.負責門店招聘培訓工作的執行、組織、統籌;
3.負責門店內人員入、轉、調、離各項工作的統籌管理;
4.新入職門店員工的培訓帶教及日常工作管理;
任職要求:
1、全日制大專(含)以上學歷;
2、擅長招聘、培訓等相關工作;
3、辦公軟件熟練;良好的溝通協調能力;較強的突發事件處理能力;
4、2年以上人力資源類作經驗;
5、責任心強,考慮問題全面細致;性格開朗,有團隊合作精神
6、有良好的職業操守;嚴格遵守國家法律法規,執行企業各種規章制度
薪資待遇:
1、基本工資+季度獎金+年終獎;
2、入職即繳納六險一金;
3、免費提供早、中、晚員工餐;
4、免費的年度體檢;
5、帶薪年假(年假認可社會工齡)、病假、每周雙休、法定假日(含地方法定假日);
6、廣闊的發展空間:門店人力行政主管--門店人力行政副經理--區域人力行政主管--區域人力行政經理

公司簡介

萬達兒童娛樂有限公司是萬達集團旗下投資中國親子家庭文創娛樂產業的平臺公司。以“讓孩子在夢想中成長”為經營理念,針對 0-12歲親子家庭打造中國最具影響力的樂園集群為發展目標。為中國的孩子與父母營造一個共同成長的美好空間,一個不斷激發孩子夢想的歡樂世界。
萬達寶貝王樂園是萬達兒童娛樂有限公司首期推出的動漫親子樂園,在全國萬達廣場直營連鎖開發。萬達寶貝王樂園幾年內將覆蓋全國近500家,成為中國最大最具影響力的動漫親子樂園,中國家庭的歡樂世界!

上班地點

可能感興趣的職位

辦公室主任
4500-6000元
桂林-疊彩區
大專以上
3年以上
崗位職責 1、負責公司制度搭建,完善公司行政、人事、檔案制度體系和流程優化管理; 2、負責公司人力資源戰略的制定與實施,負責招聘、培訓、考勤、考核、績效管理、薪酬福利、員工關系、崗位異動等人力資源全面工作; 3、開展些公司文化活動,組織團建活動,提升員工滿意度和團隊凝聚力; 4、負責審核公司行政、人事等各項合同、文書; 5、負責公司日常行政人事事務管理(包括不限于會議管理、食堂管理、辦公室衛生等) 6、做好公司后勤保障工作,統籌公司資產采購和保管,做好公司車輛保險繳納和年檢的相關手續。 7、協助做好公司的接待工作及總經理其他臨時工作安排。 任職要求 1、行政管理/人力資源相關專業背景; 2、5年以上人力資源經理崗位經驗,有景區、酒店行業經驗優先; 3、熟悉勞動法律關系,有員工關系處理經驗優先; 4、有一定的文字功底,熟悉公文寫作優先; 5、精通Office辦公軟件及常用管理軟件。
2025-12-08
潘春秀
人事專員
桂林-秀峰區-靖江王城
本科以上
5年以上
33-40歲
崗位內容: 1. 負責景區辦公室對內、對外發函、申請、通知等文件的起草; 2. 負責安排景區日常后勤工作,包括車輛、綠化、環境衛生、會務、接待、辦公用品等,為各部門做好服務工作; 3. 協助景區各種管理規章制度的建立、修訂及執行監督; 4. 協助建立景區行政辦公費用的預算并控制行政辦公費用在預算內執行; 5. 配合景區進行企業文化的建立; 6.作好領導的參謀,及時為景區領導提供信息和建設性意見; 7. 督促有關部門及時完成景區各項工作,并將監督情況及時反饋給領導; 8. 負責公司對外聯系、宣傳工作。 崗位要求: 1、統招本科及以上學歷,5年以上行政工作經驗,3年以上大中型企業同等職位工作經驗,女性優先考慮; 2、熟悉公司行政管理體系與制度建設,對行政規范管理執行等方面有豐富的實踐經驗;思維細致周密、組織協調能力強;優秀的口頭、書面表達能力; 3、.具備良好的溝通協調能力,負有責任心,性格活潑開朗,具有親和力; 4、較強的分析、解決問題的能力;思路清晰,考慮問題細致; 5、.熟練使用辦公軟件、辦公自動化設備。 備注:本崗位薪資為綜合薪資。
2025-12-08
廖女士
人事
桂林-七星區-棠棣之華
1本科以上學歷,人力資源/行政管理/工商管理相關專業;? 2.五年以上企業管理,三年以上同等崗位工作經歷;? 3.豐富的企業行政和后勤管理經驗,具備企業戰略管理知識;? 4.較強的管理制度擬定和公文撰寫能力;? 5.對物料采購?倉庫管理流程熟悉者佳;? 6.熟悉ISO9001質量管理體系;? 7.良好的組織協調溝通能力和有較強的抗壓能力?? 二?主要崗位職責:? 1.全面負責公司的行政與后勤管理;? 2.實時完善公司各項行政管理制度并貫徹落實;? 3.組織公司物料采購與倉儲運作管理;? 4.落實車輛管理?保安與安全工作?食堂和環境衛生等后勤服務;? 5.塑造宣導良好的企業文化
2025-12-06
人事
桂林-疊彩區-恒大廣場
行政崗為公司的綜合功能崗位,在此崗位上工作可以接觸學習到整個公司運作的各個環節,是熟悉公司、快速定位自我的捷徑,從行政崗做起,可有大量的換崗晉升機會,以發揮與實現您的價值! 崗位職責: 1、熟悉公司運營流程,處理日常行政事務;2、協助處理人事工作; 3、銜接各部門工作配合。 任職資格: 1、年齡在20~35周歲,專科及以上學歷;2、誠實守信,積極向學,具備良好的學習能力; 3、心思細密,做事邏輯清晰; 4、普通話流利,具有良好的溝通能力; 5、同等條件有駕照者優先。 工資待遇: 1、底薪2800元+獎金+五險; 2、朝九晚六,月休六天,正常休息時間為周一到周五優先選擇; 3、學習提升、戶外活動、聚餐旅游等; 4、完善的晉升及轉崗機制,可以更多實現人生價值。
2025-12-06
楊楊
HR
桂林-陽朔縣
大專以上
2年以上
25-45歲
廣西鐿盾保安服務有限公司
物業管理/商業中心
1、大專以上學歷,2年以上相關崗位工作經驗; 2、全面負責行政辦公室各項工作的正常、有序開展; 3、負責做好人員招聘、入職、試用、考勤、薪資、檔案、調崗、離職等管理工作; 4、負責做好后勤(員工食堂、物資)等相關管理工作; 5、領導交辦的其他工作任務; 6、要求工作認真、細心、敬業、有執行力和責任心。
2025-12-02
張小姐
人事文員
綜合金融經理
6000-30000元·13薪
桂林-七星區-財富名城
大專以上
3年以上
25-45歲
1. 做好國壽老客戶的保單售后服務跟蹤; 2. 開展廣發銀行借記卡、信用卡辦理; 3. 做好壽險、財險等綜合金融業務維護與開拓。 要求: 20~45歲,本科學歷以上(有經驗及特別優秀者可放寬)
2025-11-30
秦玉松
經理
行政辦主任
5500-7000元
桂林-七星區-英才科技園
本科以上
10年以上
30-45歲
一、崗位職責 1、全面統籌管理行政辦日常事務。 2、組織協調公司各項規章制度的建立和完善,建立符合本企業發展需要且具有實操性的生產、管理等制度流程。 3、檢查監督各項制度落實情況,并定期分析總結及擬定完善改進措施,優化制度提升公司管理水平。 4、全面負責標書編寫,對提供的各方面內容進行規范整理,具有說服力,符合標書需求。 5、根據標書編制要求,對標書基礎信息、內容規范、細節審查要點等進行全面檢查,確保標書符合投標要求及規范。 6、負責公司安全管理體系運行的監督檢查,無重大安全事故及隱患。 7、負責公司對外、對內行政文書起草,行文規范,流轉處理信息效率高。 8、統籌協調各項對外接待事宜,增進有關單位的支持或合作。 二、任職要求 1、漢語言文學、行政管理等相關專業 / 本科及以上學歷。 2、30—45歲(能力突出者可適度放寬年齡限制) / 男女不限。 3、10年以上行政管理工作經驗 / 5年以上大中型制造業行政管理負責人經驗。 4、具有較強的學習能力,具有印刷行業管理經驗者優先。 5、具備較強的文字功底,可獨立起草規范行文、標書、制度等。 6、具備較強的溝通協調能力和抗壓能力,具有踏實主動的工作作風。 7、本崗位屬于綜合計算工時崗,要求適應快節奏工作,適應工作時間不固定性。
2025-11-28
吳女士
人力資源
柳州萬達兒童娛樂有限公司柳南分公司招聘:公司標志 logo
柳州萬達兒童娛樂有限公司柳南分公司
所在行業 娛樂
成立時間 --
企業性質 有限責任
公司規模 --
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