辦公室主任

職位描述

1、堅決服從分指揮長的統(tǒng)一指揮，認(rèn)真執(zhí)行其工作指令，一切管理行為向主管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)；
2．嚴(yán)格執(zhí)行公司規(guī)章制度，認(rèn)真履行其工作職責(zé)；
3．負(fù)責(zé)人事考核、考查工作。建立人事檔案資料庫，規(guī)范人才培養(yǎng)、考查選拔工作程序，
4．制定勞動人事統(tǒng)計工作制度。建立健全人事勞資統(tǒng)計核算標(biāo)準(zhǔn)，定期編制勞資人事等有關(guān)的統(tǒng)計報表；
5．負(fù)責(zé)做好公司員工勞動紀(jì)律管理工作。定期或不定期抽查公司勞動紀(jì)律執(zhí)行情況，及時考核，負(fù)責(zé)辦理考勤、獎懲、差假、調(diào)動等管理工作；
6．嚴(yán)格遵守勞動法及地方政府勞動用工政策和公司勞動管理制度，負(fù)責(zé)招聘、錄用、辭退工作，組織簽訂勞動合同，依法對員工實施管理；
7．負(fù)責(zé)核定各崗位工資標(biāo)準(zhǔn)。做好勞動工資統(tǒng)計工作，負(fù)責(zé)對日常工資、加班工資的報批和審核工作，辦理考勤、獎懲、差假、調(diào)動等工作；
8、協(xié)助公司的各項規(guī)章制度和維護(hù)工作秩序；
9、負(fù)責(zé)公司員工的考勤管理 

公司簡介

       桂林市聚才山莊農(nóng)業(yè)觀光開發(fā)有限公司，創(chuàng)建于2005年6月，注冊資金1000萬元。公司主要經(jīng)營農(nóng)業(yè)觀光、休閑旅游、物業(yè)管理。現(xiàn)旗下的項目中國臨桂中庸《育龍苑》群眾文化暨紅色教育基地。本項目位于中國著名的狀元之鄉(xiāng)臨桂區(qū)，文化底蘊深厚；臨桂區(qū)是桂林新的市政府駐地、重要的工業(yè)基地和交通樞紐，區(qū)位的經(jīng)濟(jì)意義和政治意義顯著；項目地內(nèi)有柳江的源頭支流——義江由北往南貫穿而過，河水清澈，沿江兩岸保持了原生的自然風(fēng)光，自然資源優(yōu)勢得天獨厚。依托于桂林旅游名城。國務(wù)院多次下文明確要求加強(qiáng)桂林地區(qū)旅游開發(fā)，國家正策支持優(yōu)勢巨大。本項目將充分利用以上三大強(qiáng)勢資源優(yōu)勢，以建設(shè)紅色文化教育基地為出發(fā)，注入度假、文化、教育要素，將項目建設(shè)成為以桂林優(yōu)質(zhì)的政治、文化、自然等資源為基礎(chǔ)，以國家紅色文化教育支持為依托的綜合型文化旅游度假區(qū)。
   項目建成后，將不僅僅實現(xiàn)本身的成功運營，更將撬動臨桂區(qū)整體旅游產(chǎn)業(yè)的升級換代，促進(jìn)桂林市休閑消費結(jié)構(gòu)的完善，拉動桂林市旅游產(chǎn)業(yè)的完善，推動臨桂區(qū)成為匹配的國際地位的旅游目的地，項目對區(qū)域經(jīng)濟(jì)開展具有劃時代意義。

   在強(qiáng)調(diào)綜合度假區(qū)的旅游產(chǎn)業(yè)意義的同時，本項目不局限在項目本身或行業(yè)本身，更著眼于對中國文化闡述與傳承，以及對社會綜合效益的合理平衡。項目的建設(shè)在對本地居民利益的充分尊重的基礎(chǔ)上，以多方利益最大化為準(zhǔn)則，以建設(shè)社會主義紅色文化教育基地、體現(xiàn)紅色文化價值為目標(biāo)，依托城鄉(xiāng)統(tǒng)籌一體化、旅游小城鎮(zhèn)、現(xiàn)代服務(wù)業(yè)發(fā)展等概念，打造一個集民俗文化傳承、旅游休閑度假、居住安養(yǎng)、城鎮(zhèn)發(fā)展與一體的大型綜合項目，成為國際知名的度假勝地。

      公司堅持“以人為本”的核心價值觀以及“以德為先，德才兼?zhèn)洹钡挠萌朔结樑浜瞎究焖俚某砷L。公司全方位啟動招聘及發(fā)展計劃。

     在聚才山莊農(nóng)業(yè)觀光開發(fā)有限公司，機(jī)會和挑戰(zhàn)同在，當(dāng)您成為聚才山莊的一份子，我們會給您提供一個良好的辦公環(huán)境，營造和諧的工作范圍。

     我們真誠期待您的加入！