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職位描述

崗位職責:
1、受理及主動電話客戶,能夠及時發現客戶問題并給到正確和滿意的回復;
2、與客戶建立良好的聯系,熟悉及挖掘客戶需求,并對客戶進行系統的應用培訓;
3、具備處理問題、安排進展、跟進進程、溝通及疑難問題服務的意識跟能力,最大限度的提高客戶滿意度。遇到不能解決的問題按流程提交相關人員或主管處理,并跟蹤進展直至解決;
4、具備一定的銷售能力,針對公司現有的客戶進行營銷,讓客戶接受更為廣泛的網絡產品,達到最好的網絡營銷的效果。
5、不斷接受公司的各項業務和技能提升培訓。
任職資格:
1、專科學歷,有一定客戶服務工作經驗或銷售經驗,有一定的客戶服務知識和能力 。
2、計算機操作熟練,office辦公軟件使用熟練,有一定的網絡知識基礎,熟練使用Photoshop等制圖工具者優先考慮。
3、要求一定要有“客戶為先”的服務精神,一切從幫助客戶、滿足客戶角度出發。
4、性格要求沉穩、隱忍,善于傾聽,有同理心,樂觀、積極。普通話標準、流利,反應靈敏。
5、熱愛工作,敬業、勤懇,樂于思考,具有自我發展的主觀愿望和自我學習能力。可適當加班者優先。
工作時間:

公司簡介

桂林金海國際旅游有限公司成立于2013年,是桂林首家在線旅游發展有限公司。公司主營在線旅游業務,是桂林地區在線旅游綜合分銷平臺的絕對領導品牌。
金海國旅近1000平米現代化運營總部位于中國-桂林理工大學創業科技園,運用現代互聯網及移動技術實現動態信息實時監控,采用標準化流程為整個行程提供最有力的保障,引領國內旅游標準化、智慧旅游趨勢。
金海國旅創旅游電子商務新商業模式,基于現代化互聯網技術,對旅游資源進行整合,打破傳統旅游業同業分銷的瓶頸,以線上產品和網上交易為核心,以銷售終端為渠道,創造旅行社垂直分工體系共同價值。
金海國旅目標構建起全新品牌在線旅游發展公司為龍頭的旅游產業綜合運營商架構,將借助更靈活有力的政策支持和更廣闊的資源平臺,投資高科技、提升企業軟硬件設施,引進優秀企業管理人才,打造高科技旅游企業,逐步進駐全國市場,并在主要旅游目的地國家和地區設立分支機構。
今天的“金海國旅”有著非凡的親和力、頑強的生命力、敏銳的洞察力、高度的粘合力,以出眾的擴張能力、迅猛的出擊能力、卓越的抗壓能力、驚人的再生能力在旅游行業樹立新的標桿。 放眼未來,“金海在線旅游”將憑借“速度與激情”、“執著與信任”的企業精神,以“具備持續創新力的在線旅游領航者”的姿態,朝著“綜合指標達到國內創業板上市企業標準”的愿景不斷追求.

上班地點

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招聘專員
2600-10000元
桂林-臨桂區-秧塘工業園區 18-35歲
【工作內容】: 1、通過招聘網站等平臺發布信息(公司提供),為公司旗下合作工廠招聘普工,技工,小時工,實習生,假期工滿足用人單位的招聘需求等。 2、電話通知求職者前來面試預約; 3、對求職者進行接待,安排登記。 任職資格: 1.要求:22-35周歲,高中及以上學歷,有電腦基礎,無經驗可培訓! 2.性格開朗、自信。具備良好的表達能力和溝通技巧,善于與人交流,有敬業精神。 3.對工作負責,有耐心,能做好基本的瑣碎工作; 4.形象好,氣質佳,工作勤奮,積極,主動,細致周到。 5.具有人力資源、勞務派遣、電話營銷、客服、保險、銷售等相關工作經驗者優先 6.身體健康,談吐清晰,思維活躍。 7.有服務意識、較強的責任感及事業心。 【工作時間】 周一至周五(9:00-12:00,13:30-18:00),周末雙休,法定節假日休息。 薪資待遇:2600底薪+提成 ------------------------------ 辦公環境:環境優雅,配有各自辦公桌電腦,手機,電話卡。
2025-12-08
孫經理
經理
桂林-秀峰區
大專以上
1年以上
20-30歲
安排應聘者的預約,負責面試,跟進面試人員試崗。
2025-12-08
孫經理
經理
桂林-臨桂區-碧園·印象桂林 18-45歲
招聘多名招聘專員! [禮物][禮物][禮物]誠聘招聘專員[禮物][禮物][禮物] 【工作內容】: 1、為公司旗下合作工廠招聘普工,技工,小時工,實習生,假期工滿足用人單位的招聘需求等。 2、電話通知求職者前來面試預約; 3、對求職者進行接待,安排登記。 任職資格: 1.要求:男女不限,22-45周歲,中專及以上學歷,有電腦基礎,無經驗可培訓! 2.性格開朗、自信。具備良好的表達能力和溝通技巧,善于與人交流,有敬業精神。 3.對工作負責,有耐心,能做好基本的瑣碎工作; 4.形象好,氣質佳,工作勤奮,積極,主動,細致周到。 5.具有人力資源、勞務派遣、電話營銷、客服、保險、銷售等相關工作經驗者優先 6.身體健康,談吐清晰,思維活躍。 7.有服務意識、較強的責任感及事業心。 【工作時間】 周一到周五9:20-12:00,13:30-18:00),雙休,法定節假日休息。 ------------------------------ 感興趣的直接來面試,各崗位待遇詳談
2025-12-08
秦經理
運營總監
招聘專員
4500-6500元
桂林-臨桂區-碧園·印象桂林 45歲以下
招聘多名招聘專員! 誠聘招聘專員 【工作內容】: 1、為公司旗下合作工廠招聘普工,技工,小時工,實習生,假期工滿足用人單位的招聘需求等。 2、電話通知求職者前來面試預約; 3、對求職者進行接待,安排登記。 人 任職資格: 1.要求:男女不限,22-45周歲,中專及以上學歷,有電腦基礎,無經驗可培訓! 2.性格開朗、自信。具備良好的表達能力和溝通技巧,善于與人交流,有敬業精神。 3.對工作負責,有耐心,能做好基本的瑣碎工作; 4.形象好,氣質佳,工作勤奮,積極,主動,細致周到。 5.具有人力資源、勞務派遣、電話營銷、客服、保險、銷售等相關工作經驗者優先 6.身體健康,談吐清晰,思維活躍。 7.有服務意識、較強的責任感及事業心。 【工作時間】 周一到周五9:20-12:00,13:30-18:00),雙休,法定節假日休息。 ------------------------------ 感興趣的直接來面試,各崗位待遇詳談
2025-12-08
秦安經理
總經理
桂林-雁山區 18-45歲
七星區七里店線束廠招聘 ?工資計件,150-200元/天,月到手5000左右 ?招聘要求:18-45歲, ?視力沒問題,手腳麻利即可! ?上班時間:8:00-19:00,月休四天 ?上班地址:桂林七星區七里店
2025-12-08
陶娟
人事
海外招聘專家
20000-25000元
桂林-七星區-信息產業園
本科以上
5年以上
崗位職責: 1、崗位交付:端到端負責“海外+國內中高端崗位”的尋源、篩選、面試、薪酬談判、審批、報到等。 2、行業Mapping與人才經營:制作“需求地圖”、“供給地圖”,制定目標企業的挖獵策略,搭建人才護城河。 3、其他:招聘體系完善,包括不限于流程優化、面試官管理、應聘體驗提升、數字化管理等。 任職要求: 1、本科及以上學歷; 2、英語可作為工作語言,包括不限于:撰寫英文JD、英文面試、offer談判; 3、五年及以上招聘經驗,其中三年以上專注海外招聘,有海外高端崗位招聘經驗者或跨國企業背景者優先; 4、精通海外主流及新興招聘渠道,有高端人才尋訪成功經驗; 熟悉海外某一區域用工政策、法律法規的優先。
2025-12-06
楊小姐
人力資源專員
網招專員
3500-8000元
桂林-秀峰區
高中以上
1年以上
20-40歲
招聘公司網招5人 要求:【年齡20-40歲】 性格外向 能使用抖音等自媒體優先,做過人力資源優先,有業績要求! 【工作內容】負責工廠招聘,公司平臺簡歷處理,安排入職,邀約面試等一系列工作,有銷售工作經驗優先 【職位要求】高中,中專及以上學歷 【綜合薪資】底薪+全勤+提成月綜合收入2600-5000 上不封頂+ 【上班時間】9:00-12:00 13:30-18:00
2025-12-02
申經理
人事經理
人事助理
2000-3000元
桂林-七星區-漓濱花園
大專以上
1年以上
25-35歲
1. 協助團隊長完成相關接待工作 2. 幫助團隊招聘新成員
2025-11-27
吳先生
人事總監
桂林-臨桂區-桂林吾悅廣場
高中以上 24-35歲
人事招聘專員10名,朝九晚六,行政班 工資待遇:綜合工資4000-6000每月,底薪+績效提成+補貼+獎金+全勤獎 崗位職責: 1、熟悉招聘流程,負責公司招聘工作流程,辦理員工招聘、入職、離職手續等 2、邀約、組織、安排人員面試 3、候選人進入公司后,對試用期員工進行試用期溝通; 崗位要求: 1、有行政管理相關專業優先; 2、熟練使用辦公軟件; 3、具備強烈的責任感,事業心,優秀的溝通能力,耐心細心,以及嚴謹的邏輯思維能力; 4、有一定的校園和社招資源,招聘能力強優先錄用。 5、強有?烈的賺錢欲,工作主動性?和積極性強,高?能按時按量成完?公司所下達指標; 6、自有?主創新和業務展拓?能力!
2025-11-25
鄧經理
人事
桂林金海國旅招聘:公司標志 logo
桂林金海國旅
所在行業 電子/電子商務
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