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職位描述

工作內容:
1.制定招聘計劃、策劃招聘程序、組織招聘工作
2.通過招聘渠道給公司招募員工,面試,入職等問題
3.制定薪酬政策、晉升政策;組織提薪評審、晉升評審
4.與員工進行積極溝通,了解員工工作、生活情況
5.有意者,可電話咨詢。
職位要求:
1.年齡:22-30 熟練使用辦公軟件
3.有一定的招聘經驗
3.抗壓能力強,勇于開辟新的招聘渠道,能夠獨立完成招聘任務
4.性格活潑開朗

公司簡介

四川不再漂勞務有限公司總部位于美麗的天府之國成都。是一家專門從事勞務派遣,人事外包,人事代理,勞務外包等的專業服務機構,不再漂公司擁有一批熟悉國家勞動保障法律法規和人力資源管理的高..

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桂林-雁山區 18-45歲
七星區七里店線束廠招聘 ?工資計件,150-200元/天,月到手5000左右 ?招聘要求:18-45歲, ?視力沒問題,手腳麻利即可! ?上班時間:8:00-19:00,月休四天 ?上班地址:桂林七星區七里店
2025-12-12
陶娟
人事
招聘專員
4500-6500元
桂林-臨桂區-碧園·印象桂林 45歲以下
招聘多名招聘專員! 誠聘招聘專員 【工作內容】: 1、為公司旗下合作工廠招聘普工,技工,小時工,實習生,假期工滿足用人單位的招聘需求等。 2、電話通知求職者前來面試預約; 3、對求職者進行接待,安排登記。 人 任職資格: 1.要求:男女不限,22-45周歲,中專及以上學歷,有電腦基礎,無經驗可培訓! 2.性格開朗、自信。具備良好的表達能力和溝通技巧,善于與人交流,有敬業精神。 3.對工作負責,有耐心,能做好基本的瑣碎工作; 4.形象好,氣質佳,工作勤奮,積極,主動,細致周到。 5.具有人力資源、勞務派遣、電話營銷、客服、保險、銷售等相關工作經驗者優先 6.身體健康,談吐清晰,思維活躍。 7.有服務意識、較強的責任感及事業心。 【工作時間】 周一到周五9:20-12:00,13:30-18:00),雙休,法定節假日休息。 ------------------------------ 感興趣的直接來面試,各崗位待遇詳談
2025-12-12
秦安經理
總經理
招聘專員
2600-10000元
桂林-臨桂區-秧塘工業園區 18-35歲
【工作內容】: 1、通過招聘網站等平臺發布信息(公司提供),為公司旗下合作工廠招聘普工,技工,小時工,實習生,假期工滿足用人單位的招聘需求等。 2、電話通知求職者前來面試預約; 3、對求職者進行接待,安排登記。 任職資格: 1.要求:22-35周歲,高中及以上學歷,有電腦基礎,無經驗可培訓! 2.性格開朗、自信。具備良好的表達能力和溝通技巧,善于與人交流,有敬業精神。 3.對工作負責,有耐心,能做好基本的瑣碎工作; 4.形象好,氣質佳,工作勤奮,積極,主動,細致周到。 5.具有人力資源、勞務派遣、電話營銷、客服、保險、銷售等相關工作經驗者優先 6.身體健康,談吐清晰,思維活躍。 7.有服務意識、較強的責任感及事業心。 【工作時間】 周一至周五(9:00-12:00,13:30-18:00),周末雙休,法定節假日休息。 薪資待遇:2600底薪+提成 ------------------------------ 辦公環境:環境優雅,配有各自辦公桌電腦,手機,電話卡。
2025-12-12
孫經理
經理
桂林-秀峰區
大專以上
1年以上
20-30歲
安排應聘者的預約,負責面試,跟進面試人員試崗。
2025-12-12
孫經理
經理
桂林-臨桂區-碧園·印象桂林 18-45歲
招聘多名招聘專員! [禮物][禮物][禮物]誠聘招聘專員[禮物][禮物][禮物] 【工作內容】: 1、為公司旗下合作工廠招聘普工,技工,小時工,實習生,假期工滿足用人單位的招聘需求等。 2、電話通知求職者前來面試預約; 3、對求職者進行接待,安排登記。 任職資格: 1.要求:男女不限,22-45周歲,中專及以上學歷,有電腦基礎,無經驗可培訓! 2.性格開朗、自信。具備良好的表達能力和溝通技巧,善于與人交流,有敬業精神。 3.對工作負責,有耐心,能做好基本的瑣碎工作; 4.形象好,氣質佳,工作勤奮,積極,主動,細致周到。 5.具有人力資源、勞務派遣、電話營銷、客服、保險、銷售等相關工作經驗者優先 6.身體健康,談吐清晰,思維活躍。 7.有服務意識、較強的責任感及事業心。 【工作時間】 周一到周五9:20-12:00,13:30-18:00),雙休,法定節假日休息。 ------------------------------ 感興趣的直接來面試,各崗位待遇詳談
2025-12-11
唐女士
運營總監
海外招聘專家
20000-25000元
桂林-七星區-信息產業園
本科以上
5年以上
崗位職責: 1、崗位交付:端到端負責“海外+國內中高端崗位”的尋源、篩選、面試、薪酬談判、審批、報到等。 2、行業Mapping與人才經營:制作“需求地圖”、“供給地圖”,制定目標企業的挖獵策略,搭建人才護城河。 3、其他:招聘體系完善,包括不限于流程優化、面試官管理、應聘體驗提升、數字化管理等。 任職要求: 1、本科及以上學歷; 2、英語可作為工作語言,包括不限于:撰寫英文JD、英文面試、offer談判; 3、五年及以上招聘經驗,其中三年以上專注海外招聘,有海外高端崗位招聘經驗者或跨國企業背景者優先; 4、精通海外主流及新興招聘渠道,有高端人才尋訪成功經驗; 熟悉海外某一區域用工政策、法律法規的優先。
2025-12-06
楊小姐
人力資源專員
網招專員
3500-8000元
桂林-秀峰區
高中以上
1年以上
20-40歲
招聘公司網招5人 要求:【年齡20-40歲】 性格外向 能使用抖音等自媒體優先,做過人力資源優先,有業績要求! 【工作內容】負責工廠招聘,公司平臺簡歷處理,安排入職,邀約面試等一系列工作,有銷售工作經驗優先 【職位要求】高中,中專及以上學歷 【綜合薪資】底薪+全勤+提成月綜合收入2600-5000 上不封頂+ 【上班時間】9:00-12:00 13:30-18:00
2025-12-02
申經理
人事經理
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成都中本國際貿易有限公司
所在行業 國際貿易
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