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職位描述

1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的日常檢驗,并對檢驗后的產(chǎn)品進(jìn)行狀態(tài)標(biāo)識;
2、行使檢驗職責(zé),填寫相應(yīng)的檢驗記錄表單;
3、對檢驗中發(fā)生的問題進(jìn)行處理過程跟蹤;
4、每月對檢驗數(shù)據(jù)進(jìn)行匯總、統(tǒng)計。

公司簡介

桂林市華力重工機(jī)械有限責(zé)任公司是2004年3月成立的一個全民營性質(zhì)的新公司,公司主營業(yè)務(wù)為各種非開挖設(shè)備、工程機(jī)械及公路機(jī)械主機(jī)的制造和銷售,是桂林市30家重點骨干企業(yè)之一。 ? 公司秉持"信心、敬業(yè)、合作、創(chuàng)新"的企業(yè)精神,明確了以發(fā)展非開挖設(shè)備和工程機(jī)械主機(jī)為主營業(yè)務(wù),制定了“以技術(shù)創(chuàng)優(yōu)勢、以服務(wù)創(chuàng)品牌”的優(yōu)勢競爭策略,建立了自治區(qū)級技術(shù)中心為核心的技術(shù)開發(fā)體系,不斷開發(fā)出高附加值、高技術(shù)含量的新產(chǎn)品。公司主營業(yè)務(wù)的發(fā)展,從04年底開始正式啟動至今僅2年多,已開發(fā)出HL518B、HL518A、HL518C及HL532B水平定向鉆機(jī)系列產(chǎn)品和HL185、HL160、HL140及HL125型液壓挖掘機(jī)等系列產(chǎn)品,產(chǎn)品進(jìn)入市場以來憑借其技術(shù)、性價比等優(yōu)勢已迅速獲得廣大客戶的認(rèn)可,“華力重工”品牌知名度也得以迅速提高。公司成立后,按桂林市政府的“退二進(jìn)三“政策,桂林華力重工需整體搬遷到桂林國家級高新開發(fā)區(qū)蘇橋園,另建現(xiàn)代化的生產(chǎn)基地。公司已在桂林市高新開發(fā)區(qū)蘇橋工業(yè)園購置土地235畝,并于2005年4月7日開工建設(shè),新基地工程總投資2.4億元,分二期建設(shè),一期技改投資1.2億元,現(xiàn)已完成投資并已建成標(biāo)準(zhǔn)廠房36000平方米,一期工程已于2006年8月底全部完工,公司已于2006年12月整體搬遷至新建的生產(chǎn)基地。公司在桂林蘇橋工業(yè)園的主機(jī)制造基地順利建成,標(biāo)志華力重工公司已具備批量發(fā)展工程機(jī)械主機(jī)制造業(yè)務(wù)的能力。

上班地點

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桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園
1. 主要負(fù)責(zé)電子產(chǎn)品的檢測,需要看顯示器,月工時至少280以上。月薪保底5K。坐班,不用體檢。能轉(zhuǎn)正
2025-12-08
蔣經(jīng)理
經(jīng)理
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園
高中以上 18-38歲
根據(jù)公司檢測標(biāo)準(zhǔn)負(fù)責(zé)檢驗產(chǎn)品質(zhì)量。 薪 資:底薪+加班工資+全勤獎 無需工作經(jīng)驗,可接受應(yīng)屆畢業(yè)生 高中或中專以上學(xué)歷,有責(zé)任心和良好的抗壓力,工作主動性強(qiáng),能接受看顯微鏡和屏幕。
2025-12-08
謝女士
人事主管
質(zhì)檢
3500-5000元
桂林-七星區(qū)-鐵山工業(yè)園
中專以上
應(yīng)屆畢業(yè)生
20-40歲
嚴(yán)格按照工藝設(shè)計圖紙要求,把控好產(chǎn)品的質(zhì)量問題。
2025-12-08
盛立晨
經(jīng)理
質(zhì)檢
2500-5000元·13薪
桂林-七星區(qū) 1年以上
45歲以下
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)來料及公司產(chǎn)品的日常檢驗,并對檢驗后的產(chǎn)品進(jìn)行狀態(tài)標(biāo)識; 2、行使檢驗職責(zé),根據(jù)檢驗結(jié)果填寫相應(yīng)的檢驗記錄表單,對檢驗的質(zhì)量情況進(jìn)行統(tǒng)計和分析,并提出改進(jìn)意見和建議; 3、對檢驗中發(fā)生的問題進(jìn)行處理過程跟蹤,跟進(jìn)異常物料的處理結(jié)果并上報,對檢驗異常物料,及時標(biāo)識、隔離并報告主管。 4、熟練掌握機(jī)械加工測量基本工具的使用(游標(biāo)卡尺、千分尺、塞規(guī)等) 基本能看懂產(chǎn)品零件圖 5、具備1-3年以上的質(zhì)量檢驗工作經(jīng)驗,了解制造業(yè)生產(chǎn)流程,了解產(chǎn)品生產(chǎn)過程及質(zhì)量控制環(huán)節(jié) 任職要求: 1、有各種質(zhì)量檢測設(shè)備,質(zhì)量管理體系經(jīng)驗者優(yōu)先 2、具有較強(qiáng)的質(zhì)量控制意識,堅持原則,恪盡職守 3、良好的溝通能力、團(tuán)隊協(xié)作精神和問題解決能力 4、給接受加班
2025-12-08
張女士
人事行政經(jīng)理
桂林-臨桂區(qū)
初中以上 18-50歲
職位詳情 [年齡]:18-50歲,男女不限 [崗位]:操作工/普工:17元/小時 [崗位]:手工活:18元/小時 [崗位]:線長(領(lǐng)班):19-22元/小時 [工作內(nèi)容]:組裝,檢驗,包邊,返修,包裝 [綜合工資]:5500-7000/月 【餐補(bǔ)夜補(bǔ)]:餐補(bǔ)210元/月+夜班補(bǔ)貼600元/月 【住宿待遇]:6-8人間,宿舍有空調(diào)熱水,電費平攤 【車間環(huán)境]:坐班,空調(diào)車間,不用穿無塵服,工作簡單
2025-12-08
唐老師
經(jīng)理
質(zhì)檢員
3000-4000元
桂林-靈川縣
高中以上
美儷嘉集團(tuán)
家居/室內(nèi)設(shè)計/裝潢/建材
1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的日常檢驗,并對檢驗后的產(chǎn)品進(jìn)行狀態(tài)標(biāo)識 2、行使檢驗職責(zé),填寫相應(yīng)的檢驗記錄表單,輸出相關(guān)檢測結(jié)論 3、對檢驗中發(fā)生的問題進(jìn)行處理過程跟蹤 4、對檢驗數(shù)據(jù)進(jìn)行匯總、統(tǒng)計
2025-12-08
莫女士
人事
QC檢驗員
4500-6000元
桂林-七星區(qū) 1年以上
25-40歲
1.機(jī)械加工檢驗1年以上經(jīng)驗; 2.熟練使用檢查量具(千分尺、卡尺等); 3.懂機(jī)械加工各類圖紙。 4.兩班倒,能適應(yīng)上夜班; 5.具機(jī)械加工檢驗經(jīng)驗。
2025-12-08
吳小姐
招聘
桂林-象山區(qū)
高中以上
廣西領(lǐng)鮮農(nóng)業(yè)科技有限公司
農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)
1、生產(chǎn)過程監(jiān)控:按工藝流程進(jìn)行巡查,及時糾正與工藝相悖行為。 2、負(fù)責(zé)生產(chǎn)過程質(zhì)量監(jiān)控,發(fā)現(xiàn)問題及時反應(yīng)并處理及跟進(jìn)。 3、負(fù)責(zé)在生產(chǎn)過程中產(chǎn)生的不合格品進(jìn)行處理及標(biāo)識,及時要求轉(zhuǎn)入至不合格區(qū),對質(zhì)量事故、質(zhì)量問題進(jìn)行分析及改進(jìn)。 5、對過程產(chǎn)品檢驗,確認(rèn)與產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)要求一致,并做好相關(guān)記錄。 6、督促車間完成與質(zhì)量相關(guān)的環(huán)境衛(wèi)生、設(shè)備設(shè)施衛(wèi)生、個人衛(wèi)生等要求。 7、委外加工產(chǎn)品的現(xiàn)場監(jiān)督管理,按客戶要求保證產(chǎn)品品質(zhì)。 8、監(jiān)督公司相關(guān)質(zhì)量體系的運行。 9、上級交代的其他事項 任職要求: 1、有1年以上現(xiàn)場品控工作經(jīng)驗,高中以上學(xué)歷,會辦公軟件。 2、性格開朗、表達(dá)能力強(qiáng)、理解思維能力強(qiáng),能吃苦耐勞、有責(zé)任心、工作認(rèn)真。 3、能接受出差、倒班的優(yōu)先。 崗位福利:工作餐,五險,節(jié)日禮物,加班補(bǔ)貼,崗位晉升
2025-12-08
徐女士
人事負(fù)責(zé)人
桂林-永福縣-蘇橋鎮(zhèn)
桂林奇峰紙業(yè)有限公司
造紙及相關(guān)產(chǎn)品
主要負(fù)責(zé)產(chǎn)品檢驗相關(guān)工作
2025-12-08
呂先生
人力主管
化驗員
2500-4250元
桂林-永福縣-蘇橋鎮(zhèn)
桂林奇峰紙業(yè)有限公司
造紙及相關(guān)產(chǎn)品
主要負(fù)責(zé)原材料及化工輔料的化驗工作
2025-12-08
呂先生
人力主管
桂林市華力重工機(jī)械有限責(zé)任公司招聘:公司標(biāo)志 logo
桂林市華力重工機(jī)械有限責(zé)任公司
所在行業(yè) 工程機(jī)械
成立時間 21年(2004年4月18日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
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