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河池門(mén)店運(yùn)營(yíng)招聘 logo

河池門(mén)店運(yùn)營(yíng)招聘

桂聘提供2025年9月河池門(mén)店運(yùn)營(yíng)最新招聘,金城江區(qū)14條宜州區(qū)1條,更多門(mén)店運(yùn)營(yíng)美團(tuán)商家運(yùn)營(yíng)商家運(yùn)營(yíng)銷(xiāo)售招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
河池-金城江區(qū) 1人 傳媒 瀏覽:37
20小時(shí)前
周光仁
工作內(nèi)容:
-負(fù)責(zé)門(mén)店日常運(yùn)營(yíng),包括人員排班、流程優(yōu)化、成本控制。
- 制定并執(zhí)行月度/季度業(yè)績(jī)目標(biāo),分解任務(wù)至團(tuán)隊(duì),確保完成率。
- 管理店內(nèi)庫(kù)存、設(shè)備維護(hù)及耗材采購(gòu),控制運(yùn)營(yíng)成本。
崗位職責(zé): 營(yíng)銷(xiāo)策劃與拓客
- 每季度策劃主題營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng),提升品牌曝光及客戶(hù)到店率。
- 開(kāi)拓異業(yè)合作渠道,建立長(zhǎng) 期客源。
- 運(yùn)營(yíng)線(xiàn)上平臺(tái),優(yōu)化推廣內(nèi)容,提升轉(zhuǎn)化率。
- 建立客戶(hù)檔案,分析消費(fèi)數(shù)據(jù),制定精準(zhǔn)會(huì)員營(yíng)銷(xiāo)策略。
- 處理客訴及突發(fā)問(wèn)題,確保客戶(hù)滿(mǎn)意度及復(fù)購(gòu)率。
行業(yè)經(jīng)驗(yàn):
- **策劃能力**:能獨(dú)立完成活動(dòng)方案(預(yù)算、流程、效果預(yù)估),過(guò)往案例需提供作品集。
- **市場(chǎng)敏銳度**:熟悉本地?cái)z影消費(fèi)趨勢(shì),能快速調(diào)整產(chǎn)品策略(如國(guó)潮風(fēng)、證件照快修等熱點(diǎn))。
- **抗壓能力**:適應(yīng)業(yè)績(jī)沖刺期高強(qiáng)度工作,靈活應(yīng)對(duì)突發(fā)情況。
教育背景: 不限
行業(yè)經(jīng)驗(yàn): 1-3年
20小時(shí)前
周光仁
崗位職責(zé):
負(fù)責(zé)開(kāi)拓本地生活類(lèi)目行業(yè)商戶(hù)上架抖音團(tuán)購(gòu),目前處于風(fēng)口期,商家認(rèn)可度很高,簽約難度低!
1、商務(wù)談判:通過(guò)面銷(xiāo),促成本地生活類(lèi)商戶(hù)與平臺(tái)合作,對(duì)簽約門(mén)店數(shù)負(fù)責(zé)。
2、營(yíng)銷(xiāo)策劃:根據(jù)行業(yè)特性,幫助商戶(hù)策劃團(tuán)購(gòu)套餐,在抖音平臺(tái)售賣(mài),打造爆款,對(duì)團(tuán)購(gòu)銷(xiāo)量負(fù)責(zé)。
3、商戶(hù)維護(hù):商戶(hù)合作后,按公司要求開(kāi)展培訓(xùn)答疑,協(xié)調(diào)達(dá)人/主播探店拍攝等工作。
4.銷(xiāo)售達(dá)人兩不誤(公司大力扶持孵化員工成為探店網(wǎng)紅達(dá)人,可以一邊業(yè)務(wù)一邊達(dá)人)
任職要求:
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,優(yōu)秀者可放寬學(xué)歷要求
2、有互聯(lián)網(wǎng)相關(guān)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
3、抖音服務(wù)商,聯(lián)聯(lián),千千惠,美團(tuán)點(diǎn)評(píng)、共享充電寶、餐飲運(yùn)營(yíng)等本地生活類(lèi)行業(yè)背景優(yōu)先
4、對(duì)短視頻營(yíng)銷(xiāo)感興趣
20小時(shí)前
周光仁
崗位職責(zé):
1. 開(kāi)拓市場(chǎng),對(duì)宜州商家進(jìn)行拜訪(fǎng);
2. 開(kāi)發(fā)商戶(hù)及和商戶(hù)達(dá)成合作方式;
3. 運(yùn)營(yíng)商戶(hù)后臺(tái),包括組品、門(mén)店店鋪質(zhì)量分維護(hù);
4. 對(duì)商戶(hù)進(jìn)行定期拜訪(fǎng),了解商戶(hù)需求,助力商戶(hù)GMV增長(zhǎng)。
任職要求:
1. 能夠吃苦耐勞;
2. 有一定的談判邏輯思維,口語(yǔ)清晰;
3. 熱愛(ài)新媒體行業(yè);懂得簡(jiǎn)單拍攝和了解抖音團(tuán)購(gòu);
4. 學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力較強(qiáng);
5. 能開(kāi)車(chē)、能夠接受去其他縣份開(kāi)闊市場(chǎng);
6. 有一定的業(yè)務(wù)基礎(chǔ)優(yōu)先(要有歸零心態(tài)),新手可培訓(xùn);
7. 有從事過(guò)美團(tuán)、餓了么的BD優(yōu)先考慮。
工作時(shí)間:
09:00-12:00 14:00-19:00 ,周日休息。
20小時(shí)前
周光仁
推廣運(yùn)營(yíng)與參與 積極開(kāi)展各類(lèi)推廣和運(yùn)營(yíng)活動(dòng),包括在抖音平臺(tái)直播、發(fā)布高質(zhì)量?jī)?nèi)容、踴躍參與熱門(mén)話(huà)題和挑戰(zhàn)等,全方位提升賬號(hào)影響力。 7. …… 及時(shí)跟蹤評(píng)估內(nèi)容和運(yùn)營(yíng)效果,精準(zhǔn)找出問(wèn)題和改進(jìn)點(diǎn),靈活調(diào)整優(yōu)化策略方案,全力提高賬號(hào)盈利能力。 工作內(nèi)容 負(fù)責(zé)抖品牌的整體運(yùn)營(yíng),擁有豐富探店達(dá)人資源且熟知抖音推廣玩法,配合團(tuán)隊(duì)招商推廣。 …… ? 視頻推廣:打造矩陣,降成本,推門(mén)店。 ? 門(mén)店提升:提高經(jīng)營(yíng)分、熱度和評(píng)分。 ? 直播相關(guān):安排主播直播賣(mài)團(tuán)單、復(fù)盤(pán)與寫(xiě)腳本,開(kāi)展無(wú)人直播賣(mài)團(tuán)單。 任職要求 1. …… 2. 1年以上抖音賬號(hào)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),有生活服務(wù)類(lèi)或品牌帶貨類(lèi)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3. 熟悉抖音本地生活的底層邏輯和營(yíng)銷(xiāo)玩法,具備完整清晰的運(yùn)營(yíng)邏輯。 4. …… 職位:短視頻運(yùn)營(yíng)、抖音運(yùn)營(yíng)、團(tuán)購(gòu)運(yùn)營(yíng)、本地生活運(yùn)營(yíng)、抖音團(tuán)購(gòu)運(yùn)營(yíng)、新媒體運(yùn)營(yíng)。
河池-金城江區(qū) 1人 傳媒 瀏覽:333
20小時(shí)前
周光仁
BD職責(zé): 1、開(kāi)拓市場(chǎng),對(duì)河池各個(gè)縣份商家進(jìn)行拜訪(fǎng); 2、開(kāi)發(fā)商戶(hù)及和商戶(hù)達(dá)成合作方式; 3、運(yùn)營(yíng)商戶(hù)后臺(tái)、包括組品、門(mén)店店鋪質(zhì)量分維護(hù); 4、對(duì)商戶(hù)進(jìn)行定期拜訪(fǎng)、了解商戶(hù)需求,助力商戶(hù)GMV

大店長(zhǎng)

6000-11000元
河池-金城江區(qū) 1人 服飾 瀏覽:12
2025-09-18
溫從河
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)區(qū)域門(mén)店運(yùn)營(yíng)管理,完成公司下達(dá)的財(cái)務(wù)運(yùn)營(yíng)指標(biāo); 2、負(fù)責(zé)完成公司下達(dá)的區(qū)域門(mén)店拓展目標(biāo)及相關(guān)計(jì)劃的實(shí) 施; 3、負(fù)責(zé)對(duì)所轄門(mén)店的管理人員進(jìn)行培訓(xùn)及管理,提升人員歸 屬感,工作能力等 …… ; 4、負(fù)責(zé)策劃區(qū)域內(nèi)門(mén)店促銷(xiāo)活動(dòng)策劃、貨品調(diào)整、宣傳與促 銷(xiāo)活動(dòng)氛圍營(yíng)造及促銷(xiāo)活動(dòng)效果的評(píng)估; 5、關(guān)注和收集同行相關(guān)信息,并制定相關(guān)策略,確保門(mén)店的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力; 6、配合總部各項(xiàng)職能部門(mén),在轄區(qū)內(nèi)店鋪落地執(zhí)行總部下達(dá) …… 的運(yùn)營(yíng)指導(dǎo)及相關(guān)制度政策; 崗位要求: 1、熟悉連鎖門(mén)店的運(yùn)作和顧客服務(wù)經(jīng)驗(yàn): 2、具備高度的市場(chǎng)敏感度,較強(qiáng)的門(mén)店運(yùn)營(yíng)分析力、市場(chǎng)感 知力,有較強(qiáng)的營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)策劃和執(zhí)行能力; 3、較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力
2025-09-15
鄧德城
督導(dǎo)工作職責(zé): 1、督促各門(mén)店的管理、促銷(xiāo)的輔助工作,提升門(mén)店的業(yè)績(jī)。 2、新開(kāi)門(mén)店前期準(zhǔn)備工作,1-3個(gè)月將新店帶入正常的營(yíng)運(yùn)工作狀態(tài)。 3、負(fù)責(zé)門(mén)店的日常運(yùn)營(yíng)管理,對(duì)門(mén)店的人、物、財(cái)負(fù)責(zé)。 …… 4、搭建新開(kāi)店鋪人員組織框架,對(duì)門(mén)店員工進(jìn)行不斷的培訓(xùn)和督導(dǎo),指導(dǎo)當(dāng)?shù)氐觊L(zhǎng)能迅速接手門(mén)店的各項(xiàng)管理工作,督促各門(mén)店的管理、促銷(xiāo)的輔助工作,提升門(mén)店的業(yè)績(jī)。 …… 5、對(duì)門(mén)店所處商圈、客群進(jìn)行定位分析并因店制宜,制定合適的促銷(xiāo)策略。 6、若公司有需要,針對(duì)老店長(zhǎng)離職或其他原因需要整改的店鋪,須駐場(chǎng)進(jìn)行整改并培訓(xùn)新店長(zhǎng)。 …… 7、有效的控制門(mén)店的成本,對(duì)企業(yè)有忠誠(chéng)度,處理門(mén)店突發(fā)事件。 …… 8、服從上司的各項(xiàng)工作安排,適應(yīng)廣西范圍內(nèi)出差 【任職條件】 1、性別不限,中專(zhuān)及以上學(xué)歷; 2、上服裝行業(yè)1年以督導(dǎo)經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn),同時(shí)管轄8家店以上者; 3、具備零售門(mén)店統(tǒng)籌力,管理經(jīng)驗(yàn)及豐富的終端銷(xiāo)售技巧
2025-09-15
程美伯
專(zhuān)注餐飲連鎖品牌孵化與運(yùn)營(yíng),成功打造多個(gè)區(qū)域爆款品牌! 你能獲得什么? 高收益分成:總部直供供應(yīng)鏈利潤(rùn)+門(mén)店流水抽成,收益無(wú)上限! …… 輕資產(chǎn)啟動(dòng):0經(jīng)驗(yàn)扶持,總部承擔(dān)選址、培訓(xùn)、運(yùn)營(yíng)、營(yíng)銷(xiāo),你負(fù)責(zé)資源整合! 裂變式激勵(lì):拓展新店享獎(jiǎng)勵(lì),區(qū)域股權(quán)分紅,團(tuán)隊(duì)越大收益越豐厚! …… 我們需要你 本地人脈廣,熟悉餐飲/商業(yè)資源; 有創(chuàng)業(yè)野心,具備團(tuán)隊(duì)管理或運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn); 認(rèn)可品牌理念,愿與總部深度綁定,共創(chuàng)共贏!
2025-09-15
譚健
2、負(fù)責(zé)所管區(qū)域菜鳥(niǎo)驛站標(biāo)準(zhǔn)化操作技能培訓(xùn)及產(chǎn)品推廣; 3、負(fù)責(zé)支持所管區(qū)域菜鳥(niǎo)驛站完成資質(zhì)備案及各類(lèi)合規(guī)要求; 4、負(fù)責(zé)所管區(qū)域的菜鳥(niǎo)驛站對(duì)消費(fèi)者服務(wù)質(zhì)量提升; 崗位要求: 1、具備豐富的門(mén)店運(yùn)營(yíng) …… 、門(mén)店管理經(jīng)驗(yàn); 2、有較好的溝通表達(dá)能力與客戶(hù)服務(wù)意識(shí) 3、性格沉穩(wěn)踏實(shí),有良好的抗壓能力;
2025-09-15
孫三軍
崗位職責(zé): 1、不限地域全國(guó)范圍開(kāi)發(fā)各類(lèi)商家,指導(dǎo)或協(xié)助商戶(hù)完成皇客匯流應(yīng)用以及后期的維護(hù)工作; 2、為有需要的各類(lèi)商家提供長(zhǎng)效提振門(mén)店經(jīng)營(yíng)的解決方案和代運(yùn)營(yíng)服務(wù); 3、根據(jù)皇客匯流活動(dòng)規(guī)則,與商家達(dá)成合作 …… ; 4、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域商戶(hù)的運(yùn)營(yíng),不斷提升商戶(hù)皇客匯流交易量; 5、傳達(dá)皇客匯流的最新運(yùn)營(yíng)政策,與合作商家維護(hù)良好的合作關(guān)系。
2025-09-15
蔣紅
負(fù)責(zé)家電家居門(mén)店的日常管理與運(yùn)營(yíng) 2. 確保門(mén)店銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)的績(jī)效目標(biāo)達(dá)成 3. 維護(hù)良好的客戶(hù)服務(wù)體驗(yàn) 任職要求: 1. 具備出色的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神 2.
2025-09-15
蔣紅
在家電門(mén)店內(nèi)為顧客提供專(zhuān)業(yè)的產(chǎn)品介紹和銷(xiāo)售服務(wù) 2. 維護(hù)店鋪日常運(yùn)營(yíng),確保銷(xiāo)售環(huán)境的整潔與安全 3. 跟蹤銷(xiāo)售業(yè)績(jī),積極完成銷(xiāo)售目標(biāo) 任職要求: 1.
河池-金城江區(qū) 1人 瀏覽:40
2025-09-15
梁凱斌
1.內(nèi)容策劃與創(chuàng)作: 根據(jù)零售門(mén)店的品牌定位、產(chǎn)品特點(diǎn)和目標(biāo)受眾,制定新媒體平臺(tái)的內(nèi)容策略和月度 / 季度內(nèi)容計(jì)劃。 …… 2.平臺(tái)運(yùn)營(yíng)與管理: 負(fù)責(zé)零售門(mén)店新媒體賬號(hào)的日常運(yùn)營(yíng)工作,包括內(nèi)容發(fā)布、粉絲互動(dòng)、評(píng)論管理等,確保賬號(hào)的活躍度和良好形象。 …… 監(jiān)測(cè)各新媒體平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù),如閱讀量、點(diǎn)贊數(shù)、評(píng)論數(shù)、轉(zhuǎn)發(fā)數(shù)、粉絲增長(zhǎng)數(shù)等,定期進(jìn)行數(shù)據(jù)分析和總結(jié),根據(jù)數(shù)據(jù)反饋及時(shí)調(diào)整運(yùn)營(yíng)策略,提升運(yùn)營(yíng)效果。 …… 與線(xiàn)下門(mén)店團(tuán)隊(duì)協(xié)作,實(shí)現(xiàn)線(xiàn)上線(xiàn)下活動(dòng)的聯(lián)動(dòng),引導(dǎo)線(xiàn)上用戶(hù)到門(mén)店體驗(yàn)和消費(fèi),提升用戶(hù)轉(zhuǎn)化率和復(fù)購(gòu)率。 …… 挖掘粉絲需求和意見(jiàn),收集用戶(hù)反饋,為產(chǎn)品研發(fā)、門(mén)店服務(wù)優(yōu)化等提供參考依據(jù)。 崗位職責(zé):
2025-09-15
韋舉相
1、醫(yī)藥或營(yíng)銷(xiāo)相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)及以上學(xué)歷,45周歲以下;熟悉連鎖及藥房門(mén)店運(yùn)作的各個(gè)模塊; 2、在醫(yī)藥連鎖企業(yè)做過(guò)運(yùn)營(yíng)門(mén)店管理優(yōu)先 3、熟悉國(guó)家藥品相關(guān)法律法規(guī),具備重點(diǎn)項(xiàng)目的運(yùn)作管理經(jīng)驗(yàn),具備良好的團(tuán)隊(duì)管理能力 …… 5、負(fù)責(zé)藥品推廣及銷(xiāo)售,門(mén)店日常活動(dòng)的規(guī)劃執(zhí)行。
協(xié)助團(tuán)隊(duì)完成日常運(yùn)營(yíng)任務(wù),支持門(mén)店高效運(yùn)作。 任職要求: 1. 具備良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí),能夠與客戶(hù)建立良好的互動(dòng)。 2. 熟練使用辦公軟件,能夠高效處理文檔和數(shù)據(jù)。 3.
約 17 個(gè)崗位
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