
河池團(tuán)隊(duì)運(yùn)營(yíng)管理招聘
桂聘提供2025年9月河池團(tuán)隊(duì)運(yùn)營(yíng)管理最新招聘,金城江區(qū)18條宜州區(qū)9條,平均工資約為5866元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多團(tuán)隊(duì)運(yùn)營(yíng)管理團(tuán)隊(duì)運(yùn)營(yíng)管理運(yùn)營(yíng)管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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旅居康養(yǎng)公司負(fù)責(zé)人
10000-15000元21小時(shí)前13768284333@139.com崗位職責(zé):
旅居康養(yǎng)公司負(fù)責(zé)人需要全面負(fù)責(zé)機(jī)構(gòu)的運(yùn)營(yíng)管理工作,其主要職責(zé)包括:
1、戰(zhàn)略規(guī)劃與目標(biāo)制定:根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)計(jì)劃制定年度、月度工作計(jì)劃及實(shí)施方案,并組織實(shí)施。分析康養(yǎng)旅居市場(chǎng)動(dòng)向、特點(diǎn)及發(fā)展趨勢(shì),研究制定客源運(yùn)營(yíng)策略。
2、資源整合與業(yè)務(wù)開發(fā):整合“吃、住、行、游、購(gòu)、娛”全鏈條資源,對(duì)接酒店、民宿、餐飲、交通服務(wù)商等合作方,建立長(zhǎng)期合作關(guān)系;開發(fā)在地文化體驗(yàn)項(xiàng)目。引進(jìn)符合園區(qū)定位的客戶。
3、日常運(yùn)營(yíng)管理:監(jiān)督日常運(yùn)營(yíng),確保服務(wù)質(zhì)量、客戶滿意度及成本控制達(dá)標(biāo);優(yōu)化客戶全流程體驗(yàn)(預(yù)訂、入住、活動(dòng)安排、售后反饋)。負(fù)責(zé)機(jī)構(gòu)內(nèi)安全及運(yùn)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)防范,處理突發(fā)事件。
4、團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理:組建并管理運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)(包括活動(dòng)策劃、在地服務(wù)人員等),明確分工并制定績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)。根據(jù)員工績(jī)效考核結(jié)果,對(duì)員工的晉升、薪酬、職業(yè)發(fā)展等提供指導(dǎo)意見。
5、市場(chǎng)推廣與品牌建設(shè):制定線上線下推廣策略,聯(lián)合旅行社、OTA平臺(tái)、自媒體等渠道擴(kuò)大項(xiàng)目影響力。策劃旅居主題活動(dòng)(如康養(yǎng)講座、文化節(jié)慶),提升客戶粘性與品牌口碑。
6、政府與公共關(guān)系維護(hù):與村組、鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府等基層單位保持密切溝通,協(xié)調(diào)土地、設(shè)施、政策支持等資源。負(fù)責(zé)政府關(guān)系維護(hù),拓展行業(yè)資源。
?? 任職要求
1、大專或本科及以上學(xué)歷(特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬),醫(yī)療、健康、旅游、管理、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)更佳。
2、需要3年以上同類旅居、養(yǎng)老或酒店管理工作經(jīng)驗(yàn),有養(yǎng)老相關(guān)產(chǎn)品成功案例、或擔(dān)任過(guò)大型旅居/養(yǎng)老機(jī)構(gòu)主要負(fù)責(zé)人者優(yōu)先。
3、熟悉旅居、養(yǎng)老行業(yè)政策、標(biāo)準(zhǔn)及法律法規(guī);了解康養(yǎng)旅居發(fā)展趨勢(shì)及盈利模式;具備銷售和管理經(jīng)驗(yàn);熟悉文旅項(xiàng)目運(yùn)作模式。
4、具備出色的領(lǐng)導(dǎo)力、判斷決策能力、溝通協(xié)調(diào)能力;資源整合與業(yè)務(wù)拓展能力;市場(chǎng)洞察與創(chuàng)新思維;團(tuán)隊(duì)管理與執(zhí)行能力;問(wèn)題解決與應(yīng)變能力。
5、中共黨員優(yōu)先,需身體健康,勤勉敬業(yè),具有責(zé)任意識(shí)和團(tuán)隊(duì)合作精神;能適應(yīng)高強(qiáng)度工作環(huán)境。 -
大店長(zhǎng)
6000-11000元21小時(shí)前溫從河崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)區(qū)域門店運(yùn)營(yíng)管理,完成公司下達(dá)的財(cái)務(wù)運(yùn)營(yíng)指標(biāo);
2、負(fù)責(zé)完成公司下達(dá)的區(qū)域門店拓展目標(biāo)及相關(guān)計(jì)劃的實(shí)
施;
3、負(fù)責(zé)對(duì)所轄門店的管理人員進(jìn)行培訓(xùn)及管理,提升人員歸
屬感,工作能力等;
4、負(fù)責(zé)策劃區(qū)域內(nèi)門店促銷活動(dòng)策劃、貨品調(diào)整、宣傳與促
銷活動(dòng)氛圍營(yíng)造及促銷活動(dòng)效果的評(píng)估;
5、關(guān)注和收集同行相關(guān)信息,并制定相關(guān)策略,確保門店的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力;
6、配合總部各項(xiàng)職能部門,在轄區(qū)內(nèi)店鋪落地執(zhí)行總部下達(dá)
的運(yùn)營(yíng)指導(dǎo)及相關(guān)制度政策;
崗位要求:
1、熟悉連鎖門店的運(yùn)作和顧客服務(wù)經(jīng)驗(yàn):
2、具備高度的市場(chǎng)敏感度,較強(qiáng)的門店運(yùn)營(yíng)分析力、市場(chǎng)感
知力,有較強(qiáng)的營(yíng)銷活動(dòng)策劃和執(zhí)行能力;
3、較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力,熟悉員工招聘、培訓(xùn)等。 -
債務(wù)優(yōu)化師 本金分期打折
10000-11000元2025-09-17鐘昕哲幫扶制度:(信用卡可以保征信免息分5年還)
1、一對(duì)一幫扶系統(tǒng):師徒傳承制一對(duì)一指導(dǎo),從小白到大咖的路徑扶持
公司有精準(zhǔn)客戶資源,兼職也可以申請(qǐng)使用
我們不是催收,不是催收,不是催收!可居家辦公做城
市經(jīng)理,本崗位不需要在公司坐班,可以居家做,業(yè)務(wù)覆蓋全國(guó).不介
意的伙伴可以詢問(wèn)。
可以讓自己多一個(gè)副業(yè),多增加一份高收入,利用渠道
價(jià),往上加就是利潤(rùn),可以多賺很多。
介入自己有債務(wù)想處理,也可以享受用便宜的渠道價(jià),
把自己的債務(wù)解決掉,不再有后顧之憂。
債務(wù)優(yōu)化主營(yíng)業(yè)業(yè)務(wù):
1.債務(wù)托管打包,不限平臺(tái)不限欠款498全部搞定
2.信用卡個(gè)性化分期,停息掛帳
3.所有網(wǎng)貸緩崔或延期
4.企業(yè)或個(gè)人缺錢,債務(wù)早期,中期,晚期,都有方式方
法解決
5,延期保房5--8年,房貸延期,斷供保房,法拍房,抵
押貸,信用貸,車貸延期,訴訟等疑難雜癥都可以解決
等等,債務(wù)打折結(jié)清,債務(wù)打折3--5折結(jié)清,最少都可
以幫省一半錢,可以更快的翻身上岸,把自己的債務(wù)解
決掉,同時(shí)可以賺取更高利潤(rùn)。
6.已經(jīng)失業(yè)身心焦慮,家庭負(fù)擔(dān)大可能一兩年內(nèi)都無(wú)償還能力
7.來(lái)電轟炸催收上門,米行起訴法院傳票,請(qǐng)不起律師惹不起官司
1、“清債俠”團(tuán)隊(duì)服務(wù)1-8年時(shí)間,負(fù)債人群的債務(wù)重組、法律
咨詢、個(gè)人破產(chǎn)清算、征信異議申訴、擔(dān)保人解債、債務(wù)托管、解凍工資卡、斷供保房,全國(guó)可接,信用貸本
金四折結(jié)清、有全國(guó)所有不良資產(chǎn)通道對(duì)接6大國(guó)有銀行
(中行、工商、建設(shè)、農(nóng)業(yè)、交通、郵政)12家商業(yè)銀行
等!目前該市場(chǎng)藍(lán)海一片,8億人負(fù)債的大環(huán)境,債務(wù)痛苦
2.根據(jù)銀保監(jiān)會(huì)26號(hào)文件和1191號(hào)文件合法合規(guī)展業(yè)
1、客戶自己拓展,為還款壓力大的客戶,負(fù)債高的客戶
以及逾期未還的客戶辦理業(yè)務(wù)
2、業(yè)務(wù):根據(jù)準(zhǔn)客戶債務(wù)情況給出房債優(yōu)化方案、解決房
子延伸出來(lái)各種貸款逾期問(wèn)題。確定方案交給后臺(tái)專業(yè)
團(tuán)隊(duì)處理。同時(shí)公司提供多元業(yè)務(wù)發(fā)展。(在不影響工作
生活,讓負(fù)債人可以做合伙人的副業(yè),幫助其建立管道
收入)。
崗位職責(zé):
1、公司提供不定期系統(tǒng)化培訓(xùn)和輔導(dǎo)
2、公司有專業(yè)業(yè)務(wù)系統(tǒng)獲客渠道
3、負(fù)責(zé)客戶咨詢,提供專業(yè)債務(wù)方案
4、可線上辦公,享用公司全部資源,合伙人形式副業(yè)創(chuàng)
收
5、有專業(yè)的促成手,輔助新人前期開單
6、社群運(yùn)營(yíng)助力轉(zhuǎn)化成交任職要求:
1、真心了解當(dāng)下負(fù)債市場(chǎng)及全民負(fù)債時(shí)代,或有負(fù)債
的,身邊有資源更佳
2、溝通能力較強(qiáng),有一定的影響力及管理能力,過(guò)往任
管理崗位更佳
3、有信用卡做支付出身,想借助身邊負(fù)債群體資源變現(xiàn)的 -
2025-09-17鐘昕哲6.已經(jīng)失業(yè)身心焦慮,家庭負(fù)擔(dān)大可能一兩年內(nèi)都無(wú)償還能力 7.來(lái)電轟炸催收上門,米行起訴法院傳票,請(qǐng)不起律師惹不起官司 1、“清債俠”團(tuán)隊(duì)服務(wù)1-8年時(shí)間,負(fù)債人群的債務(wù)重組、法律 咨詢、個(gè)人破產(chǎn)清算 …… 確定方案交給后臺(tái)專業(yè) 團(tuán)隊(duì)處理。同時(shí)公司提供多元業(yè)務(wù)發(fā)展。(在不影響工作 生活,讓負(fù)債人可以做合伙人的副業(yè),幫助其建立管道 收入)。 …… 公司提供不定期系統(tǒng)化培訓(xùn)和輔導(dǎo) 2、公司有專業(yè)業(yè)務(wù)系統(tǒng)獲客渠道 3、負(fù)責(zé)客戶咨詢,提供專業(yè)債務(wù)方案 4、可線上辦公,享用公司全部資源,合伙人形式副業(yè)創(chuàng) 收 5、有專業(yè)的促成手,輔助新人前期開單 6、社群運(yùn)營(yíng)助力轉(zhuǎn)化成交任職要求 …… : 1、真心了解當(dāng)下負(fù)債市場(chǎng)及全民負(fù)債時(shí)代,或有負(fù)債 的,身邊有資源更佳 2、溝通能力較強(qiáng),有一定的影響力及管理能力,過(guò)往任 管理崗位更佳 3、有信用卡做支付出身,想借助身邊負(fù)債群體資源變現(xiàn)的
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家電店長(zhǎng)
5000-10000元2025-09-16李先安崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)家電銷售店的日常管理和運(yùn)營(yíng) 2.制定銷售策略,提升店鋪銷售業(yè)績(jī) 3.監(jiān)督銷售團(tuán)隊(duì),確保銷售目標(biāo)的達(dá)成 任職要求: 1.具備出色的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神 2.能夠有效管理店鋪運(yùn)營(yíng) -
礦泉水廠長(zhǎng)
18000-20000元2025-09-15陳煒明全流程管控:負(fù)責(zé)水源取水→凈化處理→灌裝生產(chǎn)→倉(cāng)儲(chǔ)全鏈條運(yùn)營(yíng),確保產(chǎn)品質(zhì)量與生產(chǎn)安全。 2. 監(jiān)督和管理生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng),確保生產(chǎn)活動(dòng)符合公司標(biāo)準(zhǔn)及行業(yè)規(guī)范。 3. …… 帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)持續(xù)優(yōu)化生產(chǎn)工藝,提高生產(chǎn)效率和產(chǎn)品品質(zhì)。 4. 負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的培訓(xùn)、考核及生產(chǎn)計(jì)劃的調(diào)度。 5. 維護(hù)和更新相關(guān)生產(chǎn)認(rèn)證,確保生產(chǎn)活動(dòng)合法合規(guī)。 6.領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 …… 具備較強(qiáng)的組織、管理、溝通能力。 2.經(jīng)驗(yàn):5年以上飲用水/飲料行業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn),3年以上廠長(zhǎng)或同等崗位經(jīng)驗(yàn)。 對(duì)礦泉水生產(chǎn)流程有深入了解,能夠解決生產(chǎn)過(guò)程中的技術(shù)問(wèn)題。 3. …… 有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠激勵(lì)和帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成目標(biāo)。 4. 有水源地工廠經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,精通飲用水凈化全流程工藝及設(shè)備。 5. 有相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,了解行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范。 6. -
企業(yè)管理主管
5000-6000元2025-09-15顏萍管理培訓(xùn)學(xué)校的運(yùn)作運(yùn)行! 2. 團(tuán)隊(duì)管理! 3. 運(yùn)營(yíng)! -
執(zhí)行校長(zhǎng)
10000-11000元2025-09-15韋媽鋒崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)所在校區(qū)全年目標(biāo)銷售額及利潤(rùn)達(dá)成; 2、負(fù)責(zé)所在校區(qū)日常運(yùn)營(yíng)管理,包括:行政,教務(wù)指導(dǎo)、培訓(xùn)及評(píng)估等; 5、負(fù)責(zé)制定校區(qū)培訓(xùn)課程、流程和培訓(xùn)方案并具體落實(shí); 6、負(fù)責(zé)公司品牌宣傳推廣 …… 形象氣質(zhì)好,性格開朗,有愛心,熱愛教育事業(yè); 3、至少一年以上教育行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn); 4、具備良好的人際交往能力、組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力及文字編寫能力; 5、有一定的抗壓性和接受挑戰(zhàn)的信心; 6、豐富的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn) …… ,具備統(tǒng)籌工作和管理一線員工的能力。 -
城市合伙人
10000-11000元2025-09-15程美伯專注餐飲連鎖品牌孵化與運(yùn)營(yíng),成功打造多個(gè)區(qū)域爆款品牌! 你能獲得什么? 高收益分成:總部直供供應(yīng)鏈利潤(rùn)+門店流水抽成,收益無(wú)上限! …… 輕資產(chǎn)啟動(dòng):0經(jīng)驗(yàn)扶持,總部承擔(dān)選址、培訓(xùn)、運(yùn)營(yíng)、營(yíng)銷,你負(fù)責(zé)資源整合! 裂變式激勵(lì):拓展新店享獎(jiǎng)勵(lì),區(qū)域股權(quán)分紅,團(tuán)隊(duì)越大收益越豐厚! …… 我們需要你 本地人脈廣,熟悉餐飲/商業(yè)資源; 有創(chuàng)業(yè)野心,具備團(tuán)隊(duì)管理或運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn); 認(rèn)可品牌理念,愿與總部深度綁定,共創(chuàng)共贏! -
內(nèi)科醫(yī)生
5000-6000元2025-09-15工作內(nèi)容: 1、在德心醫(yī)養(yǎng)提供綜合內(nèi)科醫(yī)療服務(wù),確保患者接受到高質(zhì)量的診療體驗(yàn); 2、參與互聯(lián)網(wǎng)醫(yī)療平臺(tái)的日常運(yùn)營(yíng),為患者提供便捷的遠(yuǎn)程咨詢和健康管理; 3、在養(yǎng)老院環(huán)境中,執(zhí)行醫(yī)囑,進(jìn)行病情監(jiān)測(cè)和必要的醫(yī)療干預(yù) …… 任職資格: 1、持有醫(yī)師資格證,具備綜合內(nèi)科醫(yī)療技能; 2、具有初級(jí)職稱,對(duì)醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量有持續(xù)追求; 3、具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠在快節(jié)奏的工作環(huán)境中保持專注和耐心。 -
餐飲店長(zhǎng)
3000-4000元2025-09-15廖莫敢崗位職責(zé): 1、全面負(fù)責(zé)餐廳的日常運(yùn)營(yíng)管理,確保服務(wù)質(zhì)量和食品安全達(dá)到標(biāo)準(zhǔn); 2、制定并執(zhí)行餐廳的營(yíng)銷策略,提升營(yíng)業(yè)額和客戶滿意度; 3、管理并培訓(xùn)員工,建立高效的團(tuán)隊(duì),提高整體工作效率; 4、 …… 監(jiān)控財(cái)務(wù)狀況,控制成本,優(yōu)化資源配置,實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)最大化; 5、處理顧客反饋和投訴,維護(hù)良好的客戶關(guān)系,提升品牌形象; 任職要求: 1、熱愛餐飲行業(yè),具備良好的服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)合作精神; 2、具有餐飲店長(zhǎng)或相關(guān)管理崗位工作經(jīng)驗(yàn) …… ; 3、熟悉餐飲業(yè)務(wù)流程,具備出色的領(lǐng)導(dǎo)能力和決策能力; 4、優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠有效激勵(lì)團(tuán)隊(duì),提升員工士氣; 5、具備基本的財(cái)務(wù)管理知識(shí),能夠進(jìn)行有效的成本控制與分析。 -
店長(zhǎng)
5000-10000元2025-09-15吳云香崗位職責(zé): 1、全面負(fù)責(zé)店鋪的日常運(yùn)營(yíng)管理,確保店鋪高效運(yùn)作; 2、制定并執(zhí)行銷售策略,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷售目標(biāo); 3、維護(hù)良好的顧客關(guān)系,處理顧客反饋與投訴,提升顧客滿意度; 4、監(jiān)督商品陳列、庫(kù)存管理及店鋪清潔 …… ,保持高標(biāo)準(zhǔn)的店鋪形象; 5、培訓(xùn)和發(fā)展團(tuán)隊(duì)成員,提升團(tuán)隊(duì)整體業(yè)務(wù)能力和服務(wù)水平。 …… 任職要求: 1、具備豐富的零售行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn),有珠寶首飾行業(yè)背景者優(yōu)先; 2、優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力,能夠激勵(lì)團(tuán)隊(duì)達(dá)成業(yè)績(jī)目標(biāo); 3、出色的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠有效處理顧客與員工關(guān)系; 4、較強(qiáng)的分析判斷能力和解決問(wèn)題的能力 -
廠長(zhǎng)
12000-18000元2025-09-15陳煒明全流程管控:負(fù)責(zé)水源取水→凈化處理→灌裝生產(chǎn)→倉(cāng)儲(chǔ)全鏈條運(yùn)營(yíng)。 2. 質(zhì)量與安全:執(zhí)行國(guó)家飲用水標(biāo)準(zhǔn)(GB 8537),確保0質(zhì)量事故與生產(chǎn)安全事故。 3. …… 團(tuán)隊(duì)管理:負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)、考核及生產(chǎn)計(jì)劃調(diào)度。 5. 合規(guī)認(rèn)證:維護(hù)SC、ISO22000等體系認(rèn)證。 6. 領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 任職要求: 1 、環(huán)境工程/食品科學(xué)等相關(guān)專業(yè)本科以上。 …… 4、管理經(jīng)驗(yàn)豐富,較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力,責(zé)任心強(qiáng)。 -
儲(chǔ)備店長(zhǎng)
4000-5000元2025-09-15李永武負(fù)責(zé)店鋪日常運(yùn)營(yíng)管理,確保店面衛(wèi)生和產(chǎn)品質(zhì)量。 2. 提供優(yōu)質(zhì)客戶服務(wù),維護(hù)良好的店鋪形象。 3. 積極參與培訓(xùn),提升個(gè)人能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作效率。 崗位職責(zé): 1. …… 具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。 -
招商經(jīng)理
6000-8000元2025-09-15趙先生(一)工作內(nèi)容 (1)根據(jù)本部門各階段工作計(jì)劃,落實(shí)及推進(jìn)招商工作;制定集團(tuán)招商計(jì)劃和總體任務(wù)分解計(jì)劃,帶團(tuán)隊(duì)完成招商任務(wù); (2)全面負(fù)責(zé)招商部的任務(wù)實(shí)施、制定、修訂公司招商、運(yùn)營(yíng)管理制度、流程及招商運(yùn)營(yíng)政策 …… (4)市場(chǎng)調(diào)研、分析,并建立實(shí)時(shí)的市場(chǎng)相關(guān)信息數(shù)據(jù)庫(kù)及參與招商價(jià)格的制定; (5)負(fù)責(zé)與公司內(nèi)各部門建立有效溝通和積極協(xié)作; (6)據(jù)項(xiàng)目情況進(jìn)行招商定位、市調(diào)等工作,提交調(diào)研、策劃報(bào)告,并組織團(tuán)隊(duì)制定招商任務(wù)計(jì)劃 …… ; (7)協(xié)助對(duì)項(xiàng)目公司招商標(biāo)準(zhǔn)、招商管理流程、制度進(jìn)行制定,并監(jiān)控相關(guān)實(shí)施情況; (8)依據(jù)市場(chǎng)狀況及公司總體招商計(jì)劃,進(jìn)行前期考察、意向洽談、協(xié)議簽署,達(dá)到招商任務(wù)目標(biāo); (9)按照公司招商流程及工作制度要求進(jìn)行日常的招商工作 …… (二)崗位要求 (1)5年(含)以上同崗工作經(jīng)驗(yàn),擁有深厚同崗社會(huì)資源,中國(guó)共產(chǎn)黨員,具有獨(dú)立進(jìn)行業(yè)務(wù)談判和交涉的能力;有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; (2)優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力、商務(wù)談判技巧、溝通協(xié)調(diào)能力和市場(chǎng)洞察力
河池相關(guān)熱門崗位
團(tuán)隊(duì)運(yùn)營(yíng)管理運(yùn)營(yíng)管理業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)管理門店運(yùn)營(yíng)管理品牌運(yùn)營(yíng)管理區(qū)域運(yùn)營(yíng)保險(xiǎn)運(yùn)營(yíng)經(jīng)理企業(yè)運(yùn)營(yíng)管理連鎖管理業(yè)務(wù)管理經(jīng)理區(qū)域運(yùn)營(yíng)管理區(qū)域門店運(yùn)營(yíng)運(yùn)營(yíng)經(jīng)理/主管運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)理互聯(lián)網(wǎng)運(yùn)營(yíng)管理零售運(yùn)營(yíng)管理連鎖門店運(yùn)營(yíng)連鎖門店管理企業(yè)運(yùn)營(yíng)策劃地區(qū)運(yùn)營(yíng)經(jīng)理餐飲運(yùn)營(yíng)管理景區(qū)管理運(yùn)營(yíng)管理崗經(jīng)營(yíng)管理主管運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)主管運(yùn)營(yíng)管理人員新零售經(jīng)理營(yíng)運(yùn)經(jīng)理門店?duì)I運(yùn)經(jīng)理運(yùn)行主管運(yùn)營(yíng)督導(dǎo)經(jīng)理酒店運(yùn)營(yíng)主管經(jīng)營(yíng)主管運(yùn)營(yíng)管理主管渠道運(yùn)營(yíng)經(jīng)理策劃運(yùn)營(yíng)經(jīng)理平臺(tái)運(yùn)營(yíng)經(jīng)理品牌運(yùn)營(yíng)經(jīng)理社交運(yùn)營(yíng)經(jīng)理公司運(yùn)營(yíng)經(jīng)理
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河池運(yùn)營(yíng)經(jīng)理/主管招聘工資
¥
5866
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 4K - 8K,最多人拿:5K
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27.3%4K
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45.5%5K
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27.3%6K-8K
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36.4%8K-1W
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
河池運(yùn)營(yíng)經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)100%
河池運(yùn)營(yíng)經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。