河池線上運營推廣招聘

桂聘提供2025年9月河池線上運營推廣最新招聘，金城江區2條宜州區1條，平均工資約為4272元，學歷要求不限最多，經驗要求不限最多，更多線上運營推廣網絡推廣專員線上運營推廣招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求相關崗位相關企業

攝影工作室店長

3000-5000元

河池市小江傳媒有限公司

河池-金城江區 1人傳媒瀏覽:37

20小時前

周光仁

工作內容：
-負責門店日常運營，包括人員排班、流程優化、成本控制。
- 制定并執行月度/季度業績目標，分解任務至團隊，確保完成率。
- 管理店內庫存、設備維護及耗材采購，控制運營成本。
崗位職責: 營銷策劃與拓客
- 每季度策劃主題營銷活動，提升品牌曝光及客戶到店率。
- 開拓異業合作渠道，建立長期客源。
- 運營線上平臺，優化推廣內容，提升轉化率。
- 建立客戶檔案，分析消費數據，制定精準會員營銷策略。
- 處理客訴及突發問題，確保客戶滿意度及復購率。
行業經驗:
- **策劃能力**：能獨立完成活動方案（預算、流程、效果預估），過往案例需提供作品集。
- **市場敏銳度**：熟悉本地攝影消費趨勢，能快速調整產品策略（如國潮風、證件照快修等熱點）。
- **抗壓能力**：適應業績沖刺期高強度工作，靈活應對突發情況。
教育背景: 不限
行業經驗: 1-3年

旅居康養公司負責人

10000-15000元

巴馬百歲人養生實業有限公司

河池-宜州區 1人餐飲房地產瀏覽:26

2025-09-18

13768284333@139.com

崗位職責：
旅居康養公司負責人需要全面負責機構的運營管理工作，其主要職責包括：
1、戰略規劃與目標制定：根據公司經營計劃制定年度、月度工作計劃及實施方案，并組織實施。分析康養旅居市場動向、特點及發展趨勢，研究制定客源運營策略。
2、資源整合與業務開發：整合“吃、住、行、游、購、娛”全鏈條資源，對接酒店、民宿、餐飲、交通服務商等合作方，建立長期合作關系；開發在地文化體驗項目。引進符合園區定位的客戶。
3、日常運營管理：監督日常運營，確保服務質量、客戶滿意度及成本控制達標；優化客戶全流程體驗（預訂、入住、活動安排、售后反饋）。負責機構內安全及運營風險防范，處理突發事件。
4、團隊建設與管理：組建并管理運營團隊（包括活動策劃、在地服務人員等），明確分工并制定績效考核標準。根據員工績效考核結果，對員工的晉升、薪酬、職業發展等提供指導意見。
5、市場推廣與品牌建設：制定線上線下推廣策略，聯合旅行社、OTA平臺、自媒體等渠道擴大項目影響力。策劃旅居主題活動（如康養講座、文化節慶），提升客戶粘性與品牌口碑。
6、政府與公共關系維護：與村組、鄉鎮政府等基層單位保持密切溝通，協調土地、設施、政策支持等資源。負責政府關系維護，拓展行業資源。
?? 任職要求
1、大專或本科及以上學歷（特別優秀者可適當放寬），醫療、健康、旅游、管理、市場營銷等相關專業更佳。
2、需要3年以上同類旅居、養老或酒店管理工作經驗，有養老相關產品成功案例、或擔任過大型旅居/養老機構主要負責人者優先。
3、熟悉旅居、養老行業政策、標準及法律法規；了解康養旅居發展趨勢及盈利模式；具備銷售和管理經驗；熟悉文旅項目運作模式。
4、具備出色的領導力、判斷決策能力、溝通協調能力；資源整合與業務拓展能力；市場洞察與創新思維；團隊管理與執行能力；問題解決與應變能力。
5、中共黨員優先，需身體健康，勤勉敬業，具有責任意識和團隊合作精神；能適應高強度工作環境。

新媒體運營

4000-8000元

廣西融輝商貿有限公司

河池-金城江區 1人瀏覽:40

2025-09-15

梁凱斌

1.內容策劃與創作：
根據零售門店的品牌定位、產品特點和目標受眾，制定新媒體平臺的內容策略和月度 / 季度內容計劃。
負責撰寫各類新媒體文案，包括但不限于公眾號推文、微博話題、抖音視頻腳本、小紅書種草筆記等，確保內容具有吸引力、可讀性和營銷性，能夠有效引導用戶關注、互動和消費。
與設計團隊或外部合作方溝通協作，完成圖片、視頻等素材的制作與優化，保證內容的視覺效果和質量。
2.平臺運營與管理：
負責零售門店新媒體賬號的日常運營工作，包括內容發布、粉絲互動、評論管理等，確保賬號的活躍度和良好形象。
監測各新媒體平臺的運營數據，如閱讀量、點贊數、評論數、轉發數、粉絲增長數等，定期進行數據分析和總結，根據數據反饋及時調整運營策略，提升運營效果。
研究各平臺算法規則和推薦機制，通過優化內容標簽、發布時間、互動策略等手段，提高內容的曝光量和傳播效果。
3.活動策劃與執行：
結合零售門店的促銷活動、新品上市、節日慶典等重要節點，策劃并執行線上新媒體營銷活動，如線上抽獎、打卡挑戰、直播帶貨等，吸引用戶參與，提高品牌知名度和產品銷量。
負責活動的全程跟進和協調，包括活動籌備、宣傳推廣、用戶參與管理、活動效果評估等，及時解決活動中出現的問題，確保活動順利進行。
與線下門店團隊協作，實現線上線下活動的聯動，引導線上用戶到門店體驗和消費，提升用戶轉化率和復購率。
4.粉絲增長與維護：
制定并執行粉絲增長計劃，通過內容優化、活動策劃、合作推廣等多種方式，吸引新粉絲關注零售門店的新媒體賬號，不斷擴大粉絲群體規模。
建立和完善粉絲社群，加強與粉絲的互動和溝通，及時回復粉絲的咨詢和反饋，維護良好的粉絲關系，提高粉絲的忠誠度和粘性。
挖掘粉絲需求和意見，收集用戶反饋，為產品研發、門店服務優化等提供參考依據。
崗位職責：

約 3 個崗位

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河池網絡推廣招聘工資

￥ 4272

元/月平均工資

數據統計來自近一年 11份樣本

薪酬區間: 2K - 10K，最多人拿：2K，最多人拿：3K

27.3%

2K
27.3%

3K
9.1%

4K
18.2%

5K
9.1%

8K-1W
9.1%

1W以上

學歷要求分析

不限學歷

100%

河池網絡推廣招聘需要什么學歷？不限學歷占100%。

經驗要求分析

不限經驗

100%

河池網絡推廣招聘需要什么經驗？不限經驗占100%。