職位描述
崗位福利：
任職要求：
崗位職責：
教育背景：
門店店長職位描述
崗位職責：
1. 負責門店的日常管理和運營，確保門店的銷售業績和客戶滿意度達到公司要求；
2. 制定門店的銷售計劃和促銷方案，并組織實施，提高門店的銷售額和市場占有率；
3. 管理門店的員工，包括招聘、培訓、考核、激勵等，確保員工的工作效率和工作質量；
4. 負責門店的庫存管理和進貨計劃，確保門店的商品種類和庫存量滿足客戶需求；
5. 維護門店的形象和品牌形象，提高門店的知名度和美譽度。
6.懂 OTA 運營管理優先考慮
任職要求：
1. 本科及以上學歷，具有相關專業背景和工作經驗；
2. 具備較強的管理能力和團隊合作精神，能夠有效地管理和激勵員工；
3. 具有良好的溝通能力和客戶服務意識，能夠與客戶建立良好的關系；
4. 具備較強的市場分析和營銷策劃能力，能夠制定有效的銷售計劃和促銷方案；
5. 具有較強的責任心和抗壓能力，能夠應對各種突發情況和挑戰。
以上是門店店長的職位描述，希望對您有所幫助。
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