合浦后端招聘
桂聘提供2025年12月合浦后端最新招聘，平均工資約為5900元，更多后端數字后端工程師后端招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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汽車設計工程師
20000-30000元
21小時前
周小姐人事專員招聘崗位：汽車設計工程師
任職要求：
1、學歷：本科及以上學歷；
2、專業：汽車工程等相關專業；
3、年齡：50歲以下；
4、招聘人數：5人；
5、具備3年以上相關工作經驗者優先。
主要崗位職職：
1、負責汽車上裝制造，廂體造型設計，包括概念創意、效果圖表達;
2、熟悉上裝造型設計開發流程，能夠獨立完成廂體及零部件的設計指導工作;
3、解決上裝制造及零部件設計開發過程中遇到的各類工程技術問題。
4、熟悉汽車上裝結構及生產流程、車廂開發流程、相關標準法規及技術規范。
相關技能要求：
1、有良好的組織能力以及匯報能力;
2、具有汽車車廂外形設計、質檢、上裝制造等相關專業技術能力;
3、擁有功能部件選擇經驗以及采購的能力;
4、具備3年以上在汽車上裝制造工作經驗，具有從事車廂設計開發生產的能力。
崗位待遇：年薪30萬，公司利潤分紅，包吃包住包配車
如有意向者請電話聯系后安排面試時間（***********） -
氧化鋁工程師/班長/主管
8000-13000元
2025-12-13
張輪大崗位職責：
分蒸工藝專員、壓干工藝專員、原料工藝專員、溶降工藝專員、電氣設備專員
分解班長（儲備）、分蒸班長（儲備）、原料班長（儲備）、溶降班長（儲備）、壓干班長（儲備）
任職資格：
1、大專以上學歷，
2、工程師需要5年以上的相關工作經驗，班長需要3年以上的相關工作經驗
（新廠建設，需要大量相關行業的熟練工） -
氧化鋁（操作工、班長、工程師）
8000-12000元
2025-12-13
張輪大崗位職責：
分蒸工藝專員、壓干工藝專員、原料工藝專員、溶降工藝專員、電氣設備專員
分解班長（儲備）、分蒸班長（儲備）、原料班長（儲備）、溶降班長（儲備）、壓干班長（儲備）
任職資格：
1、大專以上學歷，
2、工程師需要5年以上的相關工作經驗，班長需要3年以上的相關工作經驗
（新廠建設，需要大量相關行業的熟練工）
約 3 個崗位
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北海Java招聘工資
￥
5900
元/月平均工資
薪酬區間: 4K - 9K，最多人拿：4K，最多人拿：5K，最多人拿：8K-1W
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20%4K
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20%5K
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6.7%6K-8K
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20%8K-1W
相關企業
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一般項目:機械制造，板金加工制造，特種設備制造、特種設備安裝修理改造，閘門、機電材料銷售。（除許可業務外，可自主依法經營法律法規非禁止或限制的項目）（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。） -
許可項目：食品經營（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：洗車服務；汽車零配件零售；汽車裝飾用品銷售；機動車修理和維護；日用品銷售（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動）
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汽車修理與維護（憑合法有效許可證在有效期內經營）。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）
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汽車、汽車配件、汽車飾品的銷售，汽車信息咨詢服務。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）
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汽車修理與維護服務(板筋噴漆除外)、汽車零配件零售。(依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動。)
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一般項目：憑總公司授權開展經營活動（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動）
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摩托車、摩托車配件、電動車、汽車、新能源汽車、汽車配件的銷售，機動車維修，汽車信息咨詢服務。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）
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汽車銷售，汽車飾品銷售，汽車銷售業務咨詢服務，汽車租賃，汽車保險業務信息咨詢服務,代辦機動車過戶、入戶、年審業務。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）
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汽車修理與維護；汽車配件銷售（憑合法有效許可證在有效期內經營）。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）
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一般項目：非金屬礦及制品銷售；非金屬礦物制品制造；非金屬廢料和碎屑加工處理；新型陶瓷材料銷售；新材料技術研發；非金屬礦物材料成型機械制造；建筑材料銷售；耐火材料銷售（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動）許可項目：貨物進出口；進出口代理（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）
