合浦項(xiàng)目實(shí)施招聘
桂聘提供2025年12月合浦項(xiàng)目實(shí)施最新招聘,更多項(xiàng)目實(shí)施項(xiàng)目實(shí)施項(xiàng)目實(shí)施管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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暖通施工員
8000-12000元2025-11-30
朱賢邦1、參與項(xiàng)目部合同和設(shè)計(jì)交底,熟悉合同條款了解本專(zhuān)業(yè)的施工規(guī)范、內(nèi)容和技術(shù)要求。
2、編制、實(shí)施本專(zhuān)業(yè)的施工組織設(shè)計(jì),施工方案(包括專(zhuān)項(xiàng)方案,系統(tǒng)負(fù)荷調(diào)試方案等)專(zhuān)項(xiàng)質(zhì)量、安全,繪制各類(lèi)深化設(shè)計(jì)的施工詳圖。
3、編制施工預(yù)算及材料計(jì)劃,控制施工過(guò)程中材料使用,材料消耗不得超過(guò)施工預(yù)算
4、協(xié)助項(xiàng)目部選擇本專(zhuān)業(yè)的班組,下達(dá)施工任務(wù)單,做好施工技術(shù)、質(zhì)量、安全、進(jìn)度、和成品保護(hù)的交底。
5、負(fù)責(zé)施工質(zhì)量自檢互檢,做好分部分項(xiàng)工程(檢驗(yàn)批)質(zhì)量評(píng)定記錄,施工過(guò)程質(zhì)量動(dòng)態(tài)意見(jiàn)書(shū)。
6、填報(bào)、匯集施工資料,保證與施工進(jìn)度的同步性和一致性,繪制工程竣工圖,完成本專(zhuān)業(yè)的施工總結(jié)。
7、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其它任務(wù)
全日制大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷,工程相關(guān)專(zhuān)業(yè);
工作經(jīng)驗(yàn)面:施工單位工作8年及以上,做過(guò)綜合體項(xiàng)目?jī)?yōu)先;
工作地點(diǎn):廣西北海項(xiàng)目
薪資待遇:8000-12000元/月
任職要求: -
技術(shù)主管
10000-15000元2025-11-26
崗位職責(zé):
1、監(jiān)督工藝文件完工節(jié)點(diǎn)的執(zhí)行;
2、根據(jù)生產(chǎn)要求制定生產(chǎn)工藝持續(xù)改善,優(yōu)化單噸工時(shí)(目標(biāo)6.0~6.5),形成方案并監(jiān)督實(shí)施;
3、完成在手項(xiàng)目工藝難點(diǎn)的培訓(xùn)指導(dǎo)與技術(shù)文件的每周抽查審核;
4、策劃技改項(xiàng)目執(zhí)行計(jì)劃并跟蹤落實(shí);
5、現(xiàn)場(chǎng)工藝問(wèn)題的解決方案審核,完成現(xiàn)場(chǎng)工藝紀(jì)律檢查制度的制定和優(yōu)化;
6、過(guò)程QIF判定結(jié)果及處理方案的審核;
7、完成技術(shù)人員的培訓(xùn)計(jì)劃和目標(biāo)設(shè)定
8、負(fù)責(zé)部門(mén)日常管理,如理解團(tuán)隊(duì)組織設(shè)計(jì)與職責(zé)分工,主導(dǎo)部門(mén)目標(biāo)設(shè)定、拆解與分配,部門(mén)績(jī)效管理,團(tuán)隊(duì)成員激勵(lì),團(tuán)隊(duì)凝聚力打造,團(tuán)隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力提升等。
任職要求:
1、本科以上學(xué)歷,機(jī)械制造&自動(dòng)化&金屬材料等相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2、5年以上風(fēng)電行業(yè)類(lèi)似崗位工作經(jīng)驗(yàn)為佳;
3、具備:生產(chǎn)工藝改善策劃能力;過(guò)程QIF判定結(jié)果審核能力;單噸工時(shí)改善能力;績(jī)效考核能力;
4、掌握管理工具、方*(PDCA、8D、5W1H等);
5、熟練操作ERP,熟練使用各類(lèi)辦公軟件;
6、具備較強(qiáng)的責(zé)任心、自驅(qū)力、學(xué)習(xí)力、堅(jiān)韌性/抗壓力等基本素質(zhì)。 -
技術(shù)主管
10000-13000元2025-11-26
嚴(yán)俊旭崗位職責(zé):
1、監(jiān)督工藝文件完工節(jié)點(diǎn)的執(zhí)行;
2、根據(jù)生產(chǎn)要求制定生產(chǎn)工藝持續(xù)改善,優(yōu)化單噸工時(shí)(目標(biāo)6.0~6.5),形成方案并監(jiān)督實(shí)施;
3、完成在手項(xiàng)目工藝難點(diǎn)的培訓(xùn)指導(dǎo)與技術(shù)文件的每周抽查審核;
4、策劃技改項(xiàng)目執(zhí)行計(jì)劃并跟蹤落實(shí);
5、現(xiàn)場(chǎng)工藝問(wèn)題的解決方案審核,完成現(xiàn)場(chǎng)工藝紀(jì)律檢查制度的制定和優(yōu)化;
6、過(guò)程QIF判定結(jié)果及處理方案的審核;
7、完成技術(shù)人員的培訓(xùn)計(jì)劃和目標(biāo)設(shè)定
8、負(fù)責(zé)部門(mén)日常管理,如理解團(tuán)隊(duì)組織設(shè)計(jì)與職責(zé)分工,主導(dǎo)部門(mén)目標(biāo)設(shè)定、拆解與分配,部門(mén)績(jī)效管理,團(tuán)隊(duì)成員激勵(lì),團(tuán)隊(duì)凝聚力打造,團(tuán)隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力提升等。
任職資格:
1、本科以上學(xué)歷,機(jī)械制造&自動(dòng)化&金屬材料等相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2、5年以上風(fēng)電行業(yè)類(lèi)似崗位工作經(jīng)驗(yàn)為佳;
3、具備:生產(chǎn)工藝改善策劃能力;過(guò)程QIF判定結(jié)果審核能力;單噸工時(shí)改善能力;績(jī)效考核能力;
4、掌握管理工具、方*(PDCA、8D、5W1H等);
5、熟練操作ERP,熟練使用各類(lèi)辦公軟件;
6、具備較強(qiáng)的責(zé)任心、自驅(qū)力、學(xué)習(xí)力、堅(jiān)韌性/抗壓力等基本素質(zhì)。
約 3 個(gè)崗位
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