賀州保險經理招聘
桂聘提供2025年12月賀州保險經理最新招聘,八步區69條平桂區29條,有五險等,更多保險經理保險經理保險管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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運營經理
4000-6000元2025-12-03
孟勝林運營經理需具備豐富的管理經驗、出色的溝通能力和敏銳的市場洞察力。其工作內容涵蓋日常運營、員工管理、客戶服務、成本控制及市場推廣等多個方面,確保酒吧高效運作并實現盈利目標。
一、工作內容
1. 日常運營管理
- 負責酒吧的日常運營,包括酒水供應、庫存管理、設備維護等,確保酒吧處于良好的營業狀態。
- 制定并執行酒吧的運營計劃,確保各項經營目標的實現。
- 檢查酒吧的衛生、安全和服務質量,確保符合標準。
2. 員工管理與培訓
- 安排員工班次,監督員工的工作表現,確保服務高效、規范。
- 組織員工培訓,提升銷售技能、服務意識和成本控制能力。
- 負責員工的績效考核和激勵,提升團隊凝聚力和工作效率。
3. 客戶服務與投訴處理
- 處理客戶投訴,解決服務中的問題,確保客戶滿意度。
- 主動收集客戶反饋,優化服務流程和酒水菜單。
4. 成本控制與財務管理
- 制定酒水銷售價格和促銷策略,控制成本,減少損耗。
- 定期盤點庫存,審核酒水單據,確保財務數據的準確性。
5. 市場推廣與活動策劃
- 策劃并組織酒吧的促銷活動,提升酒吧的知名度和客流量。
- 與酒水供應商合作,制定酒水促銷方案,提升銷售額。
-對外宣傳活動的制定,線上推廣等。
二、任職要求
3年以上酒吧或餐飲行業管理經驗,熟悉酒吧運營流程,熟悉酒水知識,包括酒水品牌。具備較強的領導能力、溝通能力和團隊管理能力。有創新意識,能夠根據市場需求調整經營策略。認真負責,溝通能力強,應變能力快,具備良好的職業道德和抗壓能力,能夠適應夜班工作。
三、上班時間以及薪資待遇
晚上7點上班 凌晨2點下班 月休4天
薪資待遇:底薪+提成+分紅
具體需面試 根據個人能力評定最終薪資 -
電商主管/經理
8000-12000元2025-12-03
孟勝林電商主管需具備豐富的運營經驗和團隊管理能力,能夠通過數據分析和營銷策劃提升銷售業績,同時協調供應鏈和客戶服務,確保電商平臺的高效運作,本公司主要是做珠寶飾品類目。
一、招聘要求
3-5年電商運營經驗,至少1年團隊管理經驗,熟悉主流電商平臺(如淘寶、抖音、小紅書、拼多多等)平臺的運營規則。
熟練使用Excel、SQL等工具,具備數據分析和解讀能力。能制定并執行營銷活動,提升銷售和品牌曝光。具備良好的溝通能力,能有效協調團隊和跨部門合作。具備市場敏銳度,能快速應對市場變化。有責任心有較強的抗壓能力和解決問題的能力。
二、工作內容
1. 負責電商平臺的日常運營,確保店鋪正常運作。監控銷售數據,優化商品展示和促銷策略。
2. 制定并執行促銷活動,提升銷售額和轉化率,分析活動效果,持續優化策略。
3. 領導電商團隊,分配任務并監督執行。培訓新員工,提升團隊整體能力。
4. 定期分析銷售數據,提供改進建議。向上級匯報運營情況,提出優化方案。
5.協調供應鏈,確保庫存充足,監控庫存,避免積壓或斷貨。
6. 提升客戶滿意度,處理售后問題,優化客服流程,提高服務質量。
7. 跟蹤市場動態,分析競爭對手,根據市場變化調整運營策略。
三、上班時間及待遇
8小時上班制度 超時有加班費
目前上班時間暫定上午12點-10點 月休4天
薪資待遇 底薪+提成+獎金+分紅
需面試評估整體能力 核定最終薪資 -
銷售經理
3000-4000元2025-12-03
唐詩鳳擴展市場、吊頂、
電話營銷 -
業務經理
3000-8000元2025-12-03
曾新華維護老客戶,發展新客戶 【職位問答】 · 該職位主要服務哪類客戶? 廠家,消費者 · 您期望候選人具有哪些方面的經驗? 網絡營銷經驗 · 該職位屬于物流行業 -
物業項目經理(賀州)
5000-7000元2025-12-03
梁代英崗位職責: 1、根據公司的戰略、經營目標的需要和公司的政策,組織項目全體工作人員開展日常管理和服務工作,確保整體服務質量不斷提升; 2、全面負責項目各項管理工作,做好項目組織架構建設和部門文化建設; 3、前期與地產對接,開展物業服務內容設計及成本測算,服務創新點的提出及打造; 4、項目實施過程中,配合地產項目部、營銷推進涉及物業相關工作; 5、制定項目的各項工作計劃,并依據公司要求按推進時間督促實施; 6、組織制定項目的年度工作計劃和財務預算,對其實施和執行情況進行跟蹤、控制、分析,保證項目工作的有效運轉和各項經營管理責任目標的完成。 任職資格: 1、大專及以上學歷,工商管理、... -
銷售經理
12000-18000元2025-12-03
馮國增工作內容 1、負責銷售團隊的管理與業績目標的達成 2、維護客戶關系,確保客戶滿意度 任職要求: 1、具備出色的團隊領導能力和商務談判技巧 2、能夠有效地解決銷售過程中的問題 3、對工作充滿熱情,具有高度的職業素養和團隊合作精神 -
餐飲營銷經理
4000-8000元2025-12-03
黃笛崗位要求: 1.中專及以上學歷,年齡20歲—45歲,熱愛餐飲,熱愛美食 2.有餐飲銷售或營銷經驗 3.整合各種資源,利用各種渠道進行潛在客戶維持良好的友誼關系并高效地解決工作中出現的問題。尋找大客戶進行談判,促成買賣和業務成交; 4.擅長使用微信,抖音等等相關自媒體網絡平臺。 -
會所經理
6000-10000元2025-12-03
黃笛1、有3-5年會所管理經驗者優先考慮。 2、有團隊精神,有擔當。 -
酒店銷售經理
3000-6000元2025-12-03
黃笛崗位職責: 善于溝通 有經驗者優先 工作內容 1、負責酒店產品的銷售工作,實現銷售目標 2、維護和拓展客戶關系,提升客戶滿意度 任職要求: 1、具備出色的溝通技巧和商務談判能力 2、能夠獨立處理銷售事務,具有較強的市場分析能力 3、對工作充滿熱情,有高度的職業素養和團隊合作精神 -
酒店銷售客戶經理
3000-8000元2025-12-03
黃笛崗位職責: 1.負責建立和維護與客戶的良好關系,了解客戶需求,提供專業的客戶服務和解決方案。 2.通過各種渠道拓展新的客戶群體,保持與客戶的有效溝通。 3.定期收集市場信息,及時調整銷售策略以適應市場變化。 4.協調內部資源,提高服務質量和客戶滿意度。 任職要求: 1.具有較強的溝通能力和協調能力,能夠有效解決客戶問題。 2.具備良好的市場分析能力和客戶服務意識,能夠準確把握市場動態。 3.有較強的團隊合作精神,能夠與團隊成員緊密合作。 4.具備良好的自我驅動能力,能在壓力下保持工作熱情。 -
賀州芝華仕頭等艙沙發經理
5000-10000元2025-12-03
毛寶珠大專及以上文憑 有家居建材銷售運營實操者優先 -
招商部經理
5000-8000元2025-12-03
王達光1,獨立完成客戶的拜訪及銷售 2,對下屬人員進行業務指導和工作考核 3,對銷售工作有較高的熱情 4,有相關工作經驗者優先 -
財經員
4000-10000元2025-12-03
王楊松③獎金:按所在分公司進、銷、存量、新增KCP獎金掛鉤,年薪8-12萬,優秀員工工作滿1年可頂崗財經主管1.5年可晉升主管,2-3年可晉升經理,4-5年可晉升部長。 -
總經理助理 兼職
6000元/月2025-12-03
陳景山工作內容: 1、協助老板處理日常事務,確保運作; 2、參與組織公司活動及會議,保障順利進行; 3、管理和維護老板的日程安排,確保時間安排合理。 崗位要求: 1、具備組織和協調能力; 2、能夠處理多任務并保持高效率; 3、具有良好的溝通技巧和團隊合作精神。 -
總裁/總經理/董事長助理
6000-10000元2025-12-03
陳景山崗位職責: 1.協助組織老板的日程與活動策劃。 2.參與會議的籌劃及實施,確保流程順暢。 3.管理多個任務,確保工作完成。 任職要求: 1.具備組織和協調能力。 2.能夠處理多任務并保持 3.具有良好的溝通技巧和團隊協作精神。
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