賀州保險經理招聘
桂聘提供2025年12月賀州保險經理最新招聘,八步區69條平桂區29條,有五險等,更多保險經理保險經理保險管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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酒店/度假區營銷經理
6000-10000元2025-12-03
彭福創崗位職責:
1、根據公司的業務發展需求,制定并落實銷售計劃,根據銷售計劃,負責對銷售指標細化,并確保執行到位,對各項銷售指標的完成過程進行指導、監控、調整,真正做到“過程+結果”的雙重管理,對銷售指標全面完成負責。
2、負責組建和管理銷售組織架構體系,對部門人員進行培訓、指導、提升、管理和監控,確保所管銷售隊伍的數量和質量,并對直屬下級進行考核、激勵,為公司業務發展培養和儲備人才。
3、對銷售管理制度進行細化和完善,使其適用性和操作性更強,并對其執行效果負責。
4、依據公司銷售發展計劃,加強市場的建設,對公司銷售體系的建設、維護和發展負責。
5、負責對銷售費用預算及銷售合同的審定與監控。
6、負責對客戶信息的及時收集、分析與反饋,并根據分析結果制定可行性銷售預測,對此銷售預測的真實、準確、及時、有效負責。
任職資格:
1、大專及以上學歷、3年以上銷售經驗、市場營銷等相關專業優先
2、對酒店行業、餐飲行業、旅游行業有所了解
3、熟練使用辦公軟件、會做銷售方案、有銷售經驗、管理經驗
4、維護客戶關系、保持長期友好溝通、促進合作
5、有敏銳的市場洞察力、工作責任心和客戶服務意識
6、學習能力、溝通能力和抗壓能力強 -
餐廳經理
4000-6000元2025-12-03
劉洪飛具有團隊精神,組織能力強,相關工作經驗2年以上
工作內容
- 負責餐廳的日常管理和運營工作
- 監督和提升餐廳的服務質量
- 組織和實施餐廳的營銷活動
任職要求
- 具備良好的管理能力和團隊合作精神
- 擁有出色的服務意識和客戶滿意度追求
- 能夠有效應對餐廳運營中的各種挑戰 -
酒店客房經理
6000-8000元2025-12-03
陳新華崗位職責
1、制定和實施房務部的運行計劃、預算計劃。
2、優化房務部的管理體系。下達房務部的運行管理目標、
3、全面控制部門的管理費用、固定費用和變動費用,節約開支。
4、定時查閱各部門的工作日記和每周總結匯報,督查各部門的工作進度及時發現問題,糾正偏差,作出處理。
5、對本部門的安全、消防、衛生工作負責,及時掌握新的規范、條例。因地制宜的實施好各種防范工作。
6、熟悉本部門經營范圍內的經營管理和行政管理知識,了解與商業、酒店等經營有關的法律法規知識。
崗位要求
1、5年以上,4星級酒店所屬區域管理經驗,1年以上所屬職務經驗。
2、形象氣質良好
3、了解熟悉客人的消費心理關注客戶需求。4、全面負責房務部的運營、管理及使客房利益最大化。
5、具有良好的溝通技巧和對客溝通能力,和超前的創新意識、營銷思路和豐富的房務管理經驗。 -
酒店銷售經理
4000-8000元2025-12-03
陳新華崗位職責 1、高效認知和掌握銷售線索。 2、代表酒店參加國各類銷售活動。 3、發揮創造力,為酒店的產品及部門做出應有的貢獻。 4、仔細計劃與客戶的會面,對預定的客戶實施客戶關系管理,完成銷售目標。 5、在所負責的市場區域內,監視和報告市場及競爭者的情況。 6、準備銷售報告,確保市場及客戶信息的準確性,以便于工作的跟進。 7、積極地傳播產品信息,在負責的市場內營造酒店的知名度。 8、在所負責的區域內,與市場銷售總監一起計劃銷售攻勢,并確保其實現。 9、主動參與,完成各種銷售報告。 10、協助計劃和配合銷售活動。 11、協助配合開發制作所有酒店促銷材料。12、管理客戶檔案數據... -
酒店前廳經理
6000-8000元2025-12-03
陳新華崗位職責1、負責酒店前廳部的接待和管理工作,熟知前廳服務設施的功能,處于完好狀態。2、進行有關的市場計劃分析制定部門工作計劃,完成工作報告。3、使客房達到最高出租率,獲取最佳的客房收入。4、督導下屬部門主管,委派工作任務,明確崗位責任,隨時調整工作部署。5、保持良好的客際關系,能獨立有效地處理賓客投訴。6、協助酒店與更高一級領導處理突發事件。崗位要求1、大專以上學歷,有同崗位工作經驗3年以上。2、熟悉酒店前廳的經營管理工作,具有較強的工作責任感和敬業精神。3、督導前廳各分部員工服務質量標準、操作流程標準并對前廳部各項工作實施全面監管。4、有效貫徹、落實并完成部門制訂的每月工作計劃。5、有較強的... -
店面經理
5000-10000元2025-12-03
周訓敏崗位職責: 1、店面管理,業績管理,推廣 2、負責房地產數據信息產品的客戶對接、開拓、銷售、維護工作; 3、負責產品后期客戶服務支持,維護好跟客戶的業務關系; 4、從銷售和客戶需求的角度,對公司營銷活動提供指導性建議。 職位要求: 1、1--2年工作經驗 2、有數據產品營銷工作經驗者優先; 3、溝通協調能力強,勤奮刻苦,有良好的團隊合作精神。 -
項目運營經理
4000-9000元2025-12-03
肖石平任職資格: 1、本科及以上學歷,5年以上相關工作經驗,3年以上運營管理工作經理; 2、良好的溝通、協調和組織能力; 3、熟悉運營發展趨勢,運營管理模式和工作流程; 4、有良好的戰略規劃、統籌分析能力 -
總經理助理
8000-13000元2025-12-03
段澤勇崗位職責: 工作內容 1、協助總經理處理日常管理事務,確保高效運作; 2、參與公司重要會議,協助總經理進行決策支持; 3、負責與外部合作伙伴的溝通協調,維護公司形象及關系網絡。 任職要求: 1、具備出色的溝通能力和高效的問題解決技巧; 2、能夠在快節奏的工作環境中保持專注和組織能力; 3、對工作有高度的熱情和承擔相應責任的能力。 崗位福利: -
裝修項目經理
5000-10000元2025-12-03
段澤勇崗位職責: 1. 全面負責裝修項目的規劃、執行與監控,確保項目按時、按質完成; 2. 協調項目團隊及相關部門,保證信息流通順暢,解決現場突發問題; 3. 監督施工進度,嚴格控制成本和質量,確保符合公司和客戶的標準; 4. 與供應商及分包商保持良好溝通,確保材料和勞務資源的有效管理; 5. 定期匯報項目進度,調整計劃以應對變化,保持項目透明度。 6.5年以上裝修管理經驗, 任職要求: 1. 對裝修行業有深入了解,熟悉各類裝修材料和施工工藝; 2. 具備較強的團隊領導和項目管理能力,能夠激勵團隊達成目標; 3. 優秀的溝通與協調能力,能夠有效處理多方關系及沖突; 4. 強烈的... -
銷售經理
3000-8000元2025-12-03
吳正幫崗位職責: 1.負責學校信息化、智慧校園類項目推廣、銷售工作 2.對后期工作進行分析和匯報。 3.保持良好的渠道聯系、維護與合作伙伴的關系。 任職要求: 1.專科以上學歷,一年以上相關工作經驗者優先。 2.具有出色的溝通談判能力,較強的組織、策劃、協調能力,有敏鏡的市場洞察力和優秀的預測、決策能力。 3.具有良好的職業道德、積極進取的工作熱情與較強的承壓能力,善于獨立分析問題解決問題,具備吃苦精神,責任心強。 4.市場執行力強,能協助項目經理進行市場推廣方案的策劃、組織和實施。 崗位福利:公司繳納五險、法定節假日、雙休 -
項目總經理
25000-40000元2025-12-03
彭福創1、負責公司發展戰略規劃,協助公司謀劃旅游項目的布局,開展項目經營模式探索及運營管理,方向; 2、負責統籌制定公司旅游項目的發展戰略,開發與經營計劃,完成公司下達的年度經營業績,完善組織管理體系; 4、負責統籌公司旅游項目投資計劃,落實項目投資與政府政策; 5、負責項目開發與經營管理總體把控,包括市場運營、工程建設、研發設計、成本管控等。 6、負責合理設置公司組織機構和人員編制,健全公司各項管理制度,做好員工考核激勵。 -
酒店經理
8000-12000元2025-12-03
彭福創崗位職責: 1、全面負責酒店的經營管理,優化客戶體驗,領導各部門完成酒店的各項計劃目標; 2、建立、培養和管理酒店團隊,提高服務質量和員工素質; 3、建立健全酒店各項管理制度,規范內部管理; 4、根據市場變化和發展,制訂并組織落實市場開拓計劃及營銷策略,定期分析經營管理狀況和市場發展形勢,深入研究競爭對手不斷改變競爭策略,準確把握市場動態; 5、定期分析財務狀況,控制各類費用指標和生產服務成本; 6、全面負責酒店安全管理,確保客人和員工的人身財產安全。 任職要求: 1、大專及以上學歷,酒店管理、旅游管理等相關專業;5年以上酒店管理經驗,2年以上同崗位工作經驗; 2、具備系統的... -
運營管培生
2000-4000元2025-12-03
彭福創崗位優勢 1、工作環境干凈整潔,同事熱情容易相處 2、定期提供培訓(運營知識培訓、專業技能培訓、管理能力等綜合培訓),提升工作技能和管理能力 3、晉升空間大,晉升路徑:基層崗/助理—專員—主管—經理 -
總經理助理
4000-9000元2025-12-03
陳榮彬1、在總經理領導下負責辦公室的全面工作,努力作好總經理的參謀助手,起到承上啟下的作用,認真做到全方位服 務。 2、在總經理領導下負責企業具體管理工作的布置、實施、檢查、督促、落實執行情況。 3、協助總經理作好經營服務各項管理并督促、檢查落實貫徹執行情況。 4、負責各類文件的分類呈送,請集團領導閱批并轉有關部門處理。 5、協助總經理調查研究、了解公司經營管理情況并提出處理意見或建議,供總經理決策。 6、做好總經理辦公會議和其他會議的組織工作和會議紀錄。做好決議、決定等文件的起草、。 7、做好企業內外文件的發放、登記、傳遞、催辦、立卷、歸檔工作。 8、負責保管使用企業圖章和介紹信。... -
酒店財務經理
6000-8000元2025-12-03
陳新華崗位職責1、編制上報各種財務報表,提供各種財務數據,上交各種稅費。2、審核當月員工的工資匯總表和記帳證。3、根據酒店支付情況隨時向財務總監提供分析報告,控制費用開支,不超預算。4、做好各項稅收的申報和交納工作,填制營業稅、教育稅附加、流轉稅、個人所得稅、糧補金等申報表并按規定時間申報交納。崗位要求1、大專學歷,具有五年以上財務管理經驗或三年酒店財務管理經驗。2、具有中級會計師以上職稱,熟悉酒店帳務稅務流程。3、熟悉辦公軟件及財務軟件,熟悉銀行、銳務、工商的工作流程。4、能獨立核算企業的賬務工作,懂得相關法律法規。5、工作細致、嚴謹,具有較強的工作熱情和責任感,為人誠實可靠,品質正直,有吃苦耐勞...
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