賀州餐飲管理招聘
桂聘提供2025年12月賀州餐飲管理最新招聘,八步區7條昭平縣2條,平均工資約為4600元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,更多餐飲管理餐飲管理餐飲管理人員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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餐飲樓面主管
4000-5000元2025-12-03
容志沖工作內容
- 負責餐飲前廳的日常管理與運營
- 監督并提升服務質量,確保顧客滿意度
- 組織并實施員工培訓計劃
任職要求
- 具備良好的溝通能力和團隊協作精神
- 對餐飲行業有熱情,能夠承擔工作壓力
- 具有較強的服務意識和顧客關系管理能力 -
接待專員
3000-6000元2025-12-03
劉思浩工作職能:
1.負責公司來訪賓客的接待;
2.負責迎賓、泡茶私宴接待工作;
3.熟悉服務程序和接待標準,及時為客人問茶、斟茶、派巾等;
4.妥善處理好服務過程中出現的一般突發性問題;
5.管理辦公物資及接待物資等;
6.完成領導臨時交辦的其他工作。
任職要求
1.中專以上文化程度,年齡22-35歲,身高160cm以上,身體健康,形象佳;
2.懂商務禮儀,餐飲接待禮儀,言行舉止得體大方;
3.表達能力、組織能力及溝通能力好,有良好的服務意識,責任心強;
4.工作細心,服務周到,有接待經驗者優先。 -
行政總廚
8000-12000元2025-12-03
彭福創崗位職責:
1、負責廚房出品運營管理工作;
2、對廚房人員進行培訓管理及考核;
3、按季度、月度推出新菜品;
4、重點跟進當天配送的原材料把關,庫存管理;
5、領導交辦的其他工作。
任職要求:
1、中專及機上學歷,有大型餐飲5-8年以上的行政總廚管理經驗;
2、數悉廚房出品的操作流程,菜品研發過程,成本把控等相關經驗。 -
餐飲店長
5000-9000元2025-12-03
鄒基名工作內容 - 負責餐飲前廳的日常管理與運營 - 監督并提升服務質量,確保顧客滿意度 - 組織并實施員工培訓計劃,提高團隊整體素質 任職要求 - 具備良好的服務意識和團隊管理能力 - 能夠有效處理前廳運營中的各種情況 -
餐飲主管
3000-4000元2025-12-03
孫旭霞工作內容 - 負責餐飲前廳的日常管理與運營 - 監督并提升服務質量,確保顧客滿意度 - 組織并實施員工培訓計劃,提高團隊整體素質 任職要求 - 具備出色的服務意識和團隊管理能力 - 能夠有效處理前廳運營中的各種情況 -
酒店副總理(監管餐廳)
8000-10000元2025-12-03
陳新華協助總經理制定完善酒店的各項規章制度,建立健全內部組織系統,協調各部門關系,建立內部合理而有效的運行機制; 4、協助總經理做好酒店的市場拓展、人力資源開發和計劃財務工作; 5、協助總經理做好酒店的安全管理 …… 消防管理工作; 6、協助總經理做好酒店資產管理,控制酒店營銷成本,減少浪費,提高經濟效益; 7、負責重要客人的接待工作,保持與社會各界的廣泛聯系,塑造企業良好的內、外部形象; 8、協助總經理做好酒店的餐飲部門管理工作 -
酒店銷售經理
4000-8000元2025-12-03
陳新華4、仔細計劃與客戶的會面,對預定的客戶實施客戶關系管理,完成銷售目標。 5、在所負責的市場區域內,監視和報告市場及競爭者的情況。 …… 12、管理客戶檔案數據庫,手工或以電腦更新客戶檔案. 13、完成上級交給的其他任務。 崗位要求 1、了解商務旅游、旅游業市場,會議旅游及餐飲銷售。 2、能夠掌握和理解酒店行業市場和競爭。 -
西餐廚師
2000-4000元2025-12-03
李佳霞具備餐飲管理烹飪知識,熟悉餐飲安全烹飪和營養學相關知識。 3. 有耐心、責任心,能吃苦,有團隊精神,具備較強的執行能力和溝通能力。 4. 善于學習,熱愛創新。 5. 持有健康證優先。 -
服務員
3000-4000元2025-12-03
黃德杰商務宴請服務員 西餐服務員 樓面部長 樓面主管
約 9 個崗位
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賀州儲備店長招聘工資
¥
4600
元/月平均工資
薪酬區間: 3K - 8K,最多人拿:4K
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11.8%3K
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47.1%4K
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11.8%5K
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11.8%6K-8K
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5.9%8K-1W
學歷要求分析
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不限學歷100%
賀州儲備店長招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。
經驗要求分析
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不限經驗100%
賀州儲備店長招聘需要什么經驗?不限經驗占100%。