賀州客房招聘
桂聘提供2025年12月賀州客房最新招聘,八步區13條平桂區7條,平均工資約為2485元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,更多客房酒店客房服務員連鎖酒店客房服務員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
酒店客房主管
4000-5000元2025-12-03
黃伙有崗位要求:
酒店客房主管同崗位工作經驗2年及以上; -
酒店客房領班
3000-4000元2025-12-03
黃伙有任職要求:
1、身體健康
2、有客房崗位工作經驗2年及以上
3、熟悉各項客房部日常服務工作 -
客房文員
3000-4000元2025-12-03
黃伙有崗位職責:
1、(占用工作時間30%)協助部門經理處理部門的文職類工作
2、(占用工作時間70%)跟進部門經理安排是的具體性事務(如物品申購回貨、資產盤點、人員工作安排)
任職要求:
1、計算機水平熟練
2、做事務實、有責任心、耐心。
崗位福利:
試用期2800 轉正3500 試用期2個月 年13薪 -
酒店客房服務員
2000-3000元2025-12-03
黃伙有崗位職責: - 負責客房的日常打掃和維護 - 提供基礎的對客服務,確保客人滿意度 任職要求: - 具備良好的服務意識和團隊合作精神 - 能夠吃苦耐勞,有較強的責任心 - 注重細節,保持工作環境的整潔與衛生 -
連鎖酒店客房服務員
3000-4000元2025-12-03
盧麗瑩負責客房的日常打掃和維護,保證客房整潔和舒適; 2. 提供基礎的對客服務,確保客房的整潔和舒適; 3. 認真檢查客房內的各項設施是否完好,及時補充客用品并確保備品充足。 任職要求: 1. -
酒店客房服務員
2000-4000元2025-12-03
劉洪飛有相關工作經驗2年以上,有團隊精神,能吃苦耐勞,適應上夜班。 -
酒店前廳主管
3000-5000元2025-12-03
謝淼威工作內容 - 負責酒店前廳的日常管理和運營工作 - 提供優質的客戶服務,確保客人滿意度 - 監督和提升客房清潔和維護工作 任職要求 - 具備良好的溝通能力和服務意識 - 能夠有效管理團隊,確保前廳運作順暢 -
餐飲店長
5000-7000元2025-12-03
唐蘭蘭工作內容 - 負責餐飲店的日常運營管理 - 確保客房服務質量,滿足客戶需求 - 監督員工工作,提升服務效率 任職要求 - 具備良好的服務意識和團隊合作精神 - 能夠承受工作壓力,具有較強的責任心 -
酒店客房服務員
3000-4000元2025-12-03
謝超信一,有客房服務員經驗 二,為人熱情,有禮貌,做事認真負責 -
酒店客房服務員
3000-4000元2025-12-03
曾誠負責酒店退房、續住客房的衛生清潔工作,每天保底12間/天,超出后計件提成。 -
楓林農莊
2000-3000元2025-12-03
麥煒興酒店前臺 服務員客房服務 -
酒店客房保潔員
2000元2025-12-03
鐘新城(打掃公共衛生,客房衛生,根據實際情況安排) 50歲以內,服從管理,身體健康,手腳麻利,做事負責生熟手即可, (最好熟手,也可按房間數計薪酬,身體狀態好者可放寬條件) 工作時間:一個月(4
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快
學歷要求分析
-
不限學歷100%
賀州客房服務員招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。
經驗要求分析
-
不限經驗100%
賀州客房服務員招聘需要什么經驗?不限經驗占100%。