賀州庫存管理招聘

桂聘提供2025年12月賀州庫存管理最新招聘，八步區4條富川縣2條，平均工資約為4125元，學歷要求不限最多，經驗要求不限最多，更多庫存管理庫存管理倉庫保管招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求相關崗位相關企業

口腔店長

8000-13000元

賀州牙博士口腔醫院有限公司

賀州-八步區-上海街 1人醫院瀏覽:5

23小時前

王武

1. 經營管理
全面負責診所日常運營，制定并執行年度/月度經營計劃，達成業績目標（營業額、利潤、患者滿意度等）。監督醫療服務質量，確保診療流程規范、高效，符合衛健委及行業標準。管控成本，優化耗材采購、庫存管理及設備維護流程。
2. 團隊管理
負責醫護、客服、市場等團隊的招聘、培訓、考核及日常管理。協調醫生排班，平衡患者需求與醫生專長，提升資源利用率。建立激勵機制，提升團隊凝聚力和執行力。
3. 客戶服務
優化患者就診體驗（預約、接待、治療、回訪全流程），處理投訴與糾紛。設計會員管理體系，通過老客戶維護（如定期檢查提醒、生日福利）提高復診率。分析客戶數據，挖掘需求并推動服務升級（如新增項目、套餐優化）。
4. 數據分析
定期統計并分析經營數據（客流量、客單價、項目占比、流失率等），提出改進方案。

pmc

3000-5000元

深圳市威爾創通訊科技有限公司

賀州-鐘山縣 1人瀏覽:2

2025-12-16

鄭軍

任職要求：2年以上PMC工作經驗，精通ERP系統熟悉操作辦公軟件，熟悉物料需求計劃，庫存管理，生產排程。具備數據分析能力，通溝能力強，能進行跨部門協調，抗壓能力好能應對緊急訂單和生產異常，對數字敏感，

運營經理

4000-6000元

廣西帝雅商貿有限公司

賀州-八步區-桂東廣場 1人瀏覽:6

2025-12-16

孟勝林

運營經理需具備豐富的管理經驗、出色的溝通能力和敏銳的市場洞察力。其工作內容涵蓋日常運營、員工管理、客戶服務、成本控制及市場推廣等多個方面，確保酒吧高效運作并實現盈利目標。
一、工作內容
1. 日常運營管理
- 負責酒吧的日常運營，包括酒水供應、庫存管理、設備維護等，確保酒吧處于良好的營業狀態。
- 制定并執行酒吧的運營計劃，確保各項經營目標的實現。
- 檢查酒吧的衛生、安全和服務質量，確保符合標準。
2. 員工管理與培訓
- 安排員工班次，監督員工的工作表現，確保服務高效、規范。
- 組織員工培訓，提升銷售技能、服務意識和成本控制能力。
- 負責員工的績效考核和激勵，提升團隊凝聚力和工作效率。
3. 客戶服務與投訴處理
- 處理客戶投訴，解決服務中的問題，確保客戶滿意度。
- 主動收集客戶反饋，優化服務流程和酒水菜單。
4. 成本控制與財務管理
- 制定酒水銷售價格和促銷策略，控制成本，減少損耗。
- 定期盤點庫存，審核酒水單據，確保財務數據的準確性。
5. 市場推廣與活動策劃
- 策劃并組織酒吧的促銷活動，提升酒吧的知名度和客流量。
- 與酒水供應商合作，制定酒水促銷方案，提升銷售額。
-對外宣傳活動的制定，線上推廣等。
二、任職要求
3年以上酒吧或餐飲行業管理經驗，熟悉酒吧運營流程，熟悉酒水知識，包括酒水品牌。具備較強的領導能力、溝通能力和團隊管理能力。有創新意識，能夠根據市場需求調整經營策略。認真負責，溝通能力強，應變能力快，具備良好的職業道德和抗壓能力，能夠適應夜班工作。
三、上班時間以及薪資待遇
晚上7點上班凌晨2點下班月休4天
薪資待遇:底薪+提成+分紅
具體需面試根據個人能力評定最終薪資

倉庫主管

5000-6000元

嘉順達物流有限公司海南分公司

賀州-富川縣 1人投遞:1人瀏覽:11

2025-12-12

姜濤

崗位職責: 1.負責倉庫日常管理活動，包括貨物的分類、存放和配送。 2.監督和協調團隊工作，確保倉庫操作流程的高效執行。 3.監控庫存水平，確保庫存充足但不過剩。 …… 任職要求： 1.具備良好的組織和領導能力，能夠有效管理團隊。 2.熟悉倉庫管理流程和操作工具，具有相關工作經驗。 3.良好的溝通技巧和團隊合作精神，能夠處理客戶投訴。

客房經理

4000-6000元

賀州市八步喜悅城市酒店

賀州-八步區 1人餐飲酒店煙草瀏覽:8

2025-12-12

謝超信

運營管理 - 全面負責客房部（含樓層、洗衣房、布草房、PA等）的日常運營，確保服務符合酒店標準。 - 監督客房清潔、消毒、布草更換、物品補充等流程，保障房間狀態達到入住要求。 …… 團隊管理 - 負責客房服務人員（房務員、領班、主管等）的招聘、培訓、排班及績效考核。 - 建立激勵機制，提升員工工作效率與服務意識。 …… 成本控制 - 編制部門預算，管控客房用品（清潔劑、布草、易耗品）的采購與庫存。 - 優化能源消耗（水、電）、減少浪費，降低運營成本。 …… 安全管理 - 落實消防、衛生、防疫等安全規范，組織應急演練。 - 確保工作區域符合職業健康安全標準，預防工傷事故。 6.