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賀州維護招聘

桂聘提供2025年12月賀州維護最新招聘,八步區(qū)125條平桂區(qū)54條,平均工資約為3454元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多維護應(yīng)用運維工程師安全運維工程師招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-12-16
葉文軍
1.開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍;
2.催收貨款、客戶關(guān)系維護;
3.收集并分析市場信息及客戶需求,以利公司新產(chǎn)品的研發(fā);
薪酬福利:
1.底薪+提成+績效獎金,;
2.提供單人宿舍,配備公務(wù)用車;
3.享受五險一金,帶薪年假+季度假;

渠道拓展經(jīng)理

15000-20000元
賀州-平桂區(qū)-廣西黃金珠寶產(chǎn)業(yè)園 1人
2025-12-16
徐小健
招聘職位:渠道拓展經(jīng)理
匯報對象:公司副總經(jīng)理
工作地點:廣西賀州
職責描述:
1、渠道拓展戰(zhàn)略?:依據(jù)品牌發(fā)展的短中長期發(fā)展戰(zhàn)略,制定并執(zhí)行高端黃金珠寶品牌在國內(nèi)一線城市及強二線城市核心商圈的年度渠道拓展計劃,重點聚焦華潤萬象城、SKP,以及港資(如太古里、恒隆、IFC)等頭部高端商業(yè)體,完成新店選址目標。
2、品牌線下開店:利用一線城市及強二線城市高端商業(yè)體資源,主導品牌線下開店商務(wù)談判,包括租金條件、位置評估、門店分級(包含形象店、快閃店等)及合作條款,確保品牌形象與商業(yè)價值匹配。
3、?商業(yè)客情維護:?建立并維護與重點商業(yè)集團的長期合作關(guān)系,定期拜訪關(guān)鍵決策人,獲取優(yōu)質(zhì)點位資源及信息。
?4、項目流程管理?:從選址評估(客流、競品分布、消費力)到簽約落地,協(xié)調(diào)設(shè)計、工程、法務(wù)等部門推進開店流程,確保新店按期開業(yè);管理拓展數(shù)據(jù)管理,包括商場畫像(定位、客群、租金區(qū)間)、談判進度及合同歸檔,為決策提供數(shù)據(jù)支持。
任職要求:
1、大專及以上學歷,5年以上渠道拓展、門店運營、項目管理等相關(guān)工作經(jīng)驗,有高端商業(yè)資源者優(yōu)先;
2、有敏銳的市場洞察力,良好的溝通能力和運維管理、執(zhí)行能力,較強的邏輯判斷能力和數(shù)據(jù)分析能力;
3、目標導向、結(jié)果導向,積極主動,責任心強,抗壓能力強,接受復(fù)雜環(huán)境下的多任務(wù)處理;
4、擁有黃金珠寶、奢侈品、化妝品、流行服飾、快消等零售行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。
2025-12-16
梁嘉樂
崗位職責:
1. 制定并執(zhí)行銷售策略,領(lǐng)導團隊達成公司銷售目標;
2. 拓展新客戶渠道,維護現(xiàn)有客戶關(guān)系,提升市場份額;
3. 分析市場趨勢,為產(chǎn)品定位和銷售策略提供數(shù)據(jù)支持;
4. 監(jiān)控銷售流程,優(yōu)化銷售團隊的工作效率和業(yè)績表現(xiàn)。
任職要求:
1. 擁有豐富汽車銷售行業(yè)經(jīng)驗,熟悉汽車產(chǎn)品知識及市場動態(tài);
2. 具備出色的團隊領(lǐng)導能力和人才培養(yǎng)機制,能夠激勵團隊達成目標;
3. 優(yōu)秀的談判技巧和商務(wù)溝通能力,能夠處理復(fù)雜的客戶關(guān)系和商業(yè)談判;
4. 結(jié)果導向,能夠在高壓環(huán)境下做出明智決策并推動銷售增長。
賀州-八步區(qū)-賀州遠東城 3人 安防 電子 建筑 瀏覽:18
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
2025-12-16
謝先生
人事
3、熟悉安防系統(tǒng)的技術(shù)支持和日常維護,對弱電集成項目工有一定的經(jīng)驗;4、能吃苦耐勞,有很強的責任心,對工作認真負責,作風正派,有良好的團隊合作精神與溝通能力;5、在弱電系統(tǒng)集成、安防行業(yè)中有良好的客戶資源者優(yōu)先
賀州-八步區(qū)-賀州遠東城 3人 安防 電子 建筑 瀏覽:13
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
2025-12-16
謝先生
人事
崗位職責: 1、 安裝配置交換機、路由器、防火墻、IPS、負載均衡等設(shè)備; 2、 規(guī)劃網(wǎng)絡(luò)結(jié)構(gòu),優(yōu)化網(wǎng)絡(luò)傳輸; 3、 組建、調(diào)試、維護城域網(wǎng)、局域網(wǎng); 4、 設(shè)計滿足顧客和基礎(chǔ)結(jié)構(gòu)帶寬、性能要求的網(wǎng)絡(luò)解決方案

總經(jīng)理助理

3000-5000元
賀州-八步區(qū)-賀州遠東城 1人 安防 電子 建筑 瀏覽:15
2025-12-16
謝先生
人事
4、協(xié)助總經(jīng)理與供應(yīng)商、客戶(尤其是公檢法、黨政單位)保持良好的溝通與關(guān)系維護。 …… 4、熟知車輛保險,維護保養(yǎng)和維修,具有及時處理突發(fā)事件能力。 5、嚴守公司機密,維護公司利益,絕對聽從公司領(lǐng)導安排。 6、善于溝通,能準確理解、清晰傳達指令與信息。
2025-12-16
鄭軍
工作內(nèi)容:負責實驗室設(shè)備維護,產(chǎn)品可靠性測試,環(huán)保測試,出貨資料準備,客戶系統(tǒng)資料上傳。 …… 設(shè)備有,膜厚測試,鹽霧測試,高溫高濕測試,環(huán)保ROHS測試 任職要求:熟練使用辦公軟件,能完成質(zhì)量報表統(tǒng)計與分析,維護測試記錄數(shù)據(jù) 崗位福利:包吃包住

銷售

8000-12000元
2025-12-16
李婉瑜
具備良好的溝通能力和談判技巧,能夠與客戶建立良好的合作關(guān)系; ?具備優(yōu)秀的團隊管理和領(lǐng)導能力,能夠帶領(lǐng)團隊高效完成工作任務(wù); 崗位職責: ?負責制定并執(zhí)行公司業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略,確保業(yè)務(wù)目標的達成 ?拓展和維護新老客戶關(guān)系

運營經(jīng)理

4000-6000元
賀州-八步區(qū)-桂東廣場 1人 瀏覽:7
2025-12-16
孟勝林
日常運營管理 - 負責酒吧的日常運營,包括酒水供應(yīng)、庫存管理、設(shè)備維護等,確保酒吧處于良好的營業(yè)狀態(tài)。 - 制定并執(zhí)行酒吧的運營計劃,確保各項經(jīng)營目標的實現(xiàn)。

主播

4000-9000元
賀州-平桂區(qū)-廣西黃金珠寶產(chǎn)業(yè)園 1人 瀏覽:11
2025-12-16
姚維文
實時解答粉絲問題,引導下單轉(zhuǎn)化,維護粉絲粘性; 4. 配合團隊完成短視頻拍攝、產(chǎn)品預(yù)熱及數(shù)據(jù)復(fù)盤優(yōu)化。 任職要求 1. 表達能力強:普通話標準,邏輯清晰,擅長調(diào)動直播間氛圍; 3.
2025-12-16
陳銘科
崗位職責: 1.負責直播內(nèi)容的策劃與執(zhí)行,確保直播效果達到公司標準 2.與觀眾互動,維護良好的直播氛圍,提升觀眾參與度 3.及時反饋直播過程中的問題,并提出改進方案 任職要求: 1.具備良好的表達能力和鏡頭感
賀州-平桂區(qū)-廣西黃金珠寶產(chǎn)業(yè)園(二期) 1人 瀏覽:3
2025-12-16
周時睿
定期維護客戶,完成產(chǎn)品推薦、產(chǎn)品實現(xiàn)等工作,促成翻單、項目訂單等,完成業(yè)績指標; 5. 協(xié)助上級完善公司貿(mào)易業(yè)務(wù)流程與管理制度及制定部門工作目標與計劃, 6.

設(shè)計師

3000-5000元
2025-12-16
黃普干
并在規(guī)定時間內(nèi)及時完成設(shè)計方案的效果圖;3、為客戶提供整體的家居搭配方案,并能完整解讀自身設(shè)計理念;4、能獨立談客戶,有良好的與人溝通的能力;及時與意向客戶溝通確定方案細節(jié)并及時修改提高二次成交率;5、客戶后期維護
2025-12-16
梁嘉樂
與觀眾互動,維護良好的直播氛圍; 職位要求: 1. 具備優(yōu)秀的表達能力和鏡頭感,能夠吸引并維持觀眾注意力; 2. 具有良好的互動技巧,能夠有效地與觀眾溝通; 3.

機械修理工

5000-8000元
賀州-昭平縣 1人 瀏覽:1
2025-12-16
王潔松
維護保養(yǎng)安裝。
約 228 個崗位

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賀州運維工程師招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 5K,最多人拿:3K
  • 8.3%
    2K
  • 41.7%
    3K
  • 33.3%
    4K
  • 8.3%
    5K

學歷要求分析

  • 不限學歷
    100%
賀州運維工程師招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    100%
賀州運維工程師招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。
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