賀州項目實施招聘
桂聘提供2025年12月賀州項目實施最新招聘,八步區(qū)9條平桂區(qū)4條,有五險等,更多項目實施軟件實施工程師工程實施工程師招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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銷售經(jīng)理
3000-8000元2025-12-03
吳正幫崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)學(xué)校信息化、智慧校園類項目推廣、銷售工作
2.對后期工作進(jìn)行分析和匯報。
3.保持良好的渠道聯(lián)系、維護(hù)與合作伙伴的關(guān)系。
任職要求:
1.專科以上學(xué)歷,一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
2.具有出色的溝通談判能力,較強的組織、策劃、協(xié)調(diào)能力,有敏鏡的市場洞察力和優(yōu)秀的預(yù)測、決策能力。
3.具有良好的職業(yè)道德、積極進(jìn)取的工作熱情與較強的承壓能力,善于獨立分析問題解決問題,具備吃苦精神,責(zé)任心強。
4.市場執(zhí)行力強,能協(xié)助項目經(jīng)理進(jìn)行市場推廣方案的策劃、組織和實施。
崗位福利:公司繳納五險、法定節(jié)假日、雙休 -
路橋施工員
5000-10000元2025-12-03
王樹明崗位職責(zé):
1.在項目負(fù)責(zé)人領(lǐng)導(dǎo)下,對施工現(xiàn)場負(fù)責(zé)指揮,管理工作。
2.指揮檢查工地按計劃進(jìn)度進(jìn)行施工,幫助工地解決施工中出現(xiàn)的問題。負(fù)責(zé)本專業(yè)工程的施工組織和施工管理,進(jìn)行機(jī)具.勞動力的組織.協(xié)調(diào),監(jiān)督施工計劃的有效實施。
3.總結(jié)當(dāng)日工作,布置次日工作,做好施工日志。
4.掌握工地在施工中正確執(zhí)行操作規(guī)程,技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),檢查安全措施,搞好工地文明施工。
5.對施工現(xiàn)場的安全.質(zhì)量.進(jìn)度負(fù)責(zé)。負(fù)責(zé)現(xiàn)場成品質(zhì)量保護(hù)工作的實施.落實和執(zhí)行。負(fù)責(zé)現(xiàn)場砼及砂漿試塊的留置工作,加強場容管理,督促班組合理堆放和使用現(xiàn)場材料,工完場清,避免浪費。
6.有權(quán)制止現(xiàn)場違章作業(yè);有權(quán)對不合格產(chǎn)品,提出返工處理要求;負(fù)責(zé)作業(yè)班組.作業(yè)隊完成工程清單的計量審核,防止效益流失。
7.對現(xiàn)場所需材料設(shè)備進(jìn)行預(yù)測,提出工程所需物資材料計劃,并對所提計劃負(fù)責(zé),交于相關(guān)部門審批采購,并跟蹤落實。
8.必須憑有效的施工圖紙及設(shè)計變更布置生產(chǎn)任務(wù),對工程隊完成的工程星進(jìn)行復(fù)核簽認(rèn),并向技術(shù)負(fù)責(zé)人通報需簽證變更的相關(guān)項目,并做好配合工作。
9.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
任職要求:
1、路橋、市政、建筑及相關(guān)專業(yè),大專及以上學(xué)歷。
2、5年以上路橋施工經(jīng)驗,有中大型橋梁新建項目或公路橋梁修繕加固工程施工經(jīng)驗優(yōu)先。
3、了解國家和地方相關(guān)行業(yè)政策、法律法規(guī)、技術(shù)標(biāo)注和規(guī)范等;
4、具有較強的組織能力,計劃與執(zhí)行能力,協(xié)調(diào)溝通能力,突發(fā)事件處理能力。
5、具有良好的團(tuán)隊意識和大局觀念。 -
物業(yè)經(jīng)理
6000-9000元2025-12-03
彭福創(chuàng)崗位職責(zé):
1、在公司的領(lǐng)導(dǎo)下,建立健全物業(yè)管理制度,制定和完善相關(guān)運行機(jī)制、業(yè)務(wù)流程,并管控落實;
2、主持物業(yè)項目內(nèi)樓棟裝修、安保、消防、清潔、綠化、客戶服務(wù)及投訴處理等日常工作;
3、負(fù)責(zé)樓宇、設(shè)施、設(shè)備的驗收及維護(hù),做好消防演練相關(guān)工作;
4、負(fù)責(zé)制定物業(yè)工作目標(biāo)和計劃,并監(jiān)督實施;處理各類突發(fā)重大事件并及時上報相關(guān)部門;
5、負(fù)責(zé)制定年度物業(yè)管理費用的預(yù)算方案,并進(jìn)行收支費用的控制與分析,采取有效措施降低運行服務(wù)成本;
6、負(fù)責(zé)物業(yè)人員的招聘與管理工作;對全員培訓(xùn),提高工作質(zhì)量、工作效率和人員素質(zhì);
7、加強與關(guān)聯(lián)部門、業(yè)主、外部機(jī)構(gòu)的溝通與聯(lián)系,并建立良好的關(guān)系。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,6年以上商業(yè)綜合體、小區(qū)物業(yè)管理工作經(jīng)驗;
2、熟悉商業(yè)辦公樓物業(yè)、品質(zhì)、保潔等各模塊的管理標(biāo)準(zhǔn),了解物業(yè)管理的法律法規(guī);
3、有較強的成本意識,具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和管理能力;
4、持有物業(yè)行業(yè)項目經(jīng)理資格證書優(yōu)先考慮。
賀州項目實施招聘最新投遞
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古先生投遞了 山東七星園林建設(shè)有限公司 的 路橋施工員 職位2025-12-05
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