賀州學生招聘
桂聘提供2025年12月賀州學生最新招聘,八步區7條平桂區4條,平均工資約為4325元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,更多學生學生兼職服務員全職服務員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
高中日語老師(廣西南寧)
6000-7000元2025-12-07
陳云海我們知道你一定遇到過以下的苦惱:
1.工資延遲發放,公司隨意扣款。
2.面試承諾的高工資,入職后發現貨不對板,高工資只是幻象。
3.一邊搞教學,一邊還有附帶的銷售工作。
4.教學總是自己一個獨自面對,說好的教研培訓,變成了一個人的獨行。
我要告訴,我們跟他們有多不一樣:
1.教育部下屬企業,這一條就足夠保證你的工作、工資穩定。
2.提供深度培訓,每年都有集中培訓,培訓加旅游雙重福利。。
3.你永遠不會一個人獨行,來自總部關心、地方市場的關心,讓你得到足夠呵護。
4.老師是我們最寶貴的財富,你負責教學,剩下的交給我們。
如果你想成為一位優秀的教師,有什么理由不來試試我們的崗位呢!期待與你的溝通。
(此崗位為外派老師,教學地點在廣西南寧,接受外派可進行投遞,歡迎加入)
應聘要求:
1.必須具備高中教師資格證。
2.學歷本科及以上,日語國際能力水平考試N1證書優先。
3.日語教學經驗優先。
4.應屆大學生或可接受外派安排者可放寬條件。
5.致力于教書育人,擅長人際溝通,有親和力,仔細耐心,有事業心責任心。
6.參加過日語演講,比賽配音大賽,作文大賽成績優異者優先
崗位職責:
1.駐校教授高中日語課程;
2.批改作業,答疑解惑,定期組織測驗;
3.負責教案、講義等編寫;
4.負責課堂教學管理、班級及學生日常管理工作;
5.參與各類教研活動、新課程開發;
我們提供:
1.優厚的薪酬福利待遇,有能力者持續增長,享受外派補貼,住房補貼或提供住宿;
2.五險一金;
3.國家法定節假日,節日福利,帶薪年假;
4.享受帶薪寒暑假;
5.完善的入職培訓,多元化的職業發展及晉升通道;
6.全國教研交流學習機會和分享平臺;
三條晉升發展路線:
1.專業路線:初級日語教師--中級日語教師--高級日語老師--資深日語老師
2.管理路線:日語老師--教學小組長--年級主任--區域負責人
3.教研路線:日語老師--教研--教研主任
工作地點:有機會根據學校情況,對教師進行異地派駐(湖北、安徽、山西等地)
職位福利:全勤獎、節日福利、周末雙休、高溫補貼、住房補貼或提供住宿。 -
高中日語老師(賀州)
6000-7000元2025-12-07
陳云海我們知道你一定遇到過以下的苦惱:
1.工資延遲發放,公司隨意扣款。
2.面試承諾的高工資,入職后發現貨不對板,高工資只是幻象。
3.一邊搞教學,一邊還有附帶的銷售工作。
4.教學總是自己一個獨自面對,說好的教研培訓,變成了一個人的獨行。
我要告訴,我們跟他們有多不一樣:
1.教育部下屬企業,這一條就足夠保證你的工作、工資穩定。
2.提供深度培訓,每年都有集中培訓,培訓加旅游雙重福利。。
3.你永遠不會一個人獨行,來自總部關心、地方市場的關心,讓你得到足夠呵護。
4.老師是我們最寶貴的財富,你負責教學,剩下的交給我們。
如果你想成為一位優秀的教師,有什么理由不來試試我們的崗位呢!期待與你的溝通。
(此崗位為外派老師,教學地點在廣西賀州,接受外派可進行投遞,歡迎加入)
應聘要求:
1.必須具備高中教師資格證。
2.學歷本科及以上,日語國際能力水平考試N1證書優先。
3.日語教學經驗優先。
4.應屆大學生或可接受外派安排者可放寬條件。
5.致力于教書育人,擅長人際溝通,有親和力,仔細耐心,有事業心責任心。
6.參加過日語演講,比賽配音大賽,作文大賽成績優異者優先
崗位職責:
1.駐校教授高中日語課程;
2.批改作業,答疑解惑,定期組織測驗;
3.負責教案、講義等編寫;
4.負責課堂教學管理、班級及學生日常管理工作;
5.參與各類教研活動、新課程開發;
我們提供:
1.優厚的薪酬福利待遇,有能力者持續增長,享受外派補貼,住房補貼或提供住宿;
2.五險一金;
3.國家法定節假日,節日福利,帶薪年假;
4.享受帶薪寒暑假;
5.完善的入職培訓,多元化的職業發展及晉升通道;
6.全國教研交流學習機會和分享平臺;
三條晉升發展路線:
1.專業路線:初級日語教師--中級日語教師--高級日語老師--資深日語老師
2.管理路線:日語老師--教學小組長--年級主任--區域負責人
3.教研路線:日語老師--教研--教研主任
工作地點:有機會根據學校情況,對教師進行異地派駐(湖北、安徽、山西等地)
職位福利:全勤獎、節日福利、周末雙休、高溫補貼、住房補貼或提供住宿。 -
高中數學教師
4000-9000元2025-12-07
侯小瑜崗位職責:
1.教授高中數學課程,確保學生能夠理解和掌握數學知識點;
2.設計和更新教學計劃,以適應學生學習需求和課程目標;
3.進行課后總結,及時反饋學生學習情況;
4.準備教材和課程資源,以支持學生學習;
5.組織和參與學校數學相關比賽或活動,激發學生對數學的興趣。
任職要求:
1.具有教師資格證,擁有扎實的數學專業知識;
2.具備良好的教學能力和教學方法,能有效激發學生學習興趣;
3.能夠進行課程設計和更新,以適應教學需要;
4.善于與學生溝通,能夠提供有效的學習建議;
5.組織和參與學校數學相關活動,促進學生全面發展。 -
初高中物理教師
3000-8000元2025-12-07
侯小瑜崗位職責: 1.負責初高中物理課程的教學工作 2.參與教學方案的制定和執行 3.與學生和家長保持良好的溝通,關注學生的學習進展 任職要求: 1.具備良好的物理學科知識和教學能力 2.能夠激發學生對物理學科的興趣 -
課程咨詢師
2000-6000元2025-12-07
侯小瑜1、課程咨詢 2、學生服務 3、有一定的銷售能力 -
高中日語老師(廣西欽州)
6000-8000元2025-12-07
陳云海參加過日語演講,比賽配音大賽,作文大賽成績優異者優先 崗位職責: 1.駐校教授高中日語課程; 2.批改作業,答疑解惑,定期組織測驗; 3.負責教案、講義等編寫; 4.負責課堂教學管理、班級及學生日常管理工作 -
高中日語老師(廣西)
6000-8000元2025-12-07
陳云海參加過日語演講,比賽配音大賽,作文大賽成績優異者優先 崗位職責: 1.駐校教授高中日語課程; 2.批改作業,答疑解惑,定期組織測驗; 3.負責教案、講義等編寫; 4.負責課堂教學管理、班級及學生日常管理工作 -
家教老師
4000-5000元2025-12-06
韋愛寬崗位職責: 1.為學生提供個性化的學習指導,幫助學生掌握有效的學習技巧; 2.定期與學生及家長保持溝通,報告學生的學習進展和需要改進的地方; 3.參與學校組織的教學活動,促進學生在學術和實踐方面的全面發展 …… ; 4.創新性地設計和實施課程內容,提高學生對學習的興趣和積極性。 …… 任職要求: 1.具備出色的溝通能力和團隊合作精神,能與學生和家長建立良好的互動關系; 2.對教育行業充滿熱情,能夠激發和維持學生的學習興趣; 3.熟悉基礎學科知識,能夠進行有效的學科教學和輔導; -
課后輔導老師
3000-7000元2025-12-06
韋愛寬崗位職責: 1.為學生提供個性化的學習輔導,幫助學生理解和掌握課程內容; 2.根據學生的學習狀況和需求,調整和優化輔導方案; 3.參與教學團隊的討論,提出教學改進建議; 4.與學生的家長保持定期溝通 …… ,報告學生的學習進展。 …… 任職要求: 1.具有教育行業熱情,具備耐心和強烈的責任心; 2.善于與學生有效溝通,能夠理解學生的學習需求; 3.有能力設計和實施有趣的教學方法,以提高學生的學習興趣; 4.具備團隊合作精神,能夠在團隊中發揮積極作用 -
招生顧問老師
5000-6000元2025-12-03
李忠2.深入理解家庭教育和學生心理,為學員和家長提供專業的溝通與支持。 3.保持與學員和家長的持續溝通,確保信息的準確傳遞和反饋。 4.根據學員的個人需求和成長階段,提供定制化的服務和支持。 …… 2.對家庭教育和學生心理有深入的理解,能夠提供專業的建議。 3.具有良好的服務意識,能夠在客戶服務中體現出熱情和耐心。 4.能夠獨立處理和解決學員在成長過程中遇到的問題。 -
財經員
4000-10000元2025-12-03
王楊松24年畢業生(正式崗位):試用期工資 5000-9000元轉正5300-10000元;25年畢業生:本科實習期4000元/月,碩士4500元/月,學生拿到畢業證后按照正式崗位薪酬方案執行。 -
心理咨詢師
3000-4000元2025-12-03
李忠1.做學生的心理輔導工作 2.有心理咨詢證 3.學歷本科及以上 4.具有較高的共情能力,積極、穩定的心理素質以及耐心愛心的職業素養 5.對學生的心理成長、人格發展、智力、社會化及家庭等方面進行全面評估 -
美術老師
4000-8000元2025-12-03
林聲吉崗位職責: 1、負責教授學生創意美術課程; 2、根據學生的特點制定不同的授課方案并給出合理建議; 3、嚴格按照教學計劃完成教學內容,承擔課程的答疑及作業的點評等工作; 4、相關美術教學課程的課件制作 -
教師
3000-5000元2025-12-03
吳俊作1.獨立完成40人課堂授課;2.能夠管理學生學習,調節課堂;3.服從領導安排。 任職資格:1.計算機相關專業,大專畢業;2.有教師資格證或有經驗者優先考慮。 -
廣告設計師
3000-5000元2025-12-03
吳俊作1、負責學生廣告設計專業的教學工作 2、有一定的溝通能力,能當班主任優先
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快
賀州服務員招聘工資
¥
4325
元/月平均工資
薪酬區間: 2K - 100K,最多人拿:2K,最多人拿:3K
-
19.3%2K
-
19.3%3K
-
2.1%6K-8K
-
0.7%1W以上
學歷要求分析
-
不限學歷100%
賀州服務員招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。
經驗要求分析
-
不限經驗100%
賀州服務員招聘需要什么經驗?不限經驗占100%。