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職位描述

工作內(nèi)容
- 負責制定并執(zhí)行酒店的營銷策略
- 推廣酒店品牌,提升酒店的知名度和客流量
- 分析市場動態(tài),為酒店營銷提供數(shù)據(jù)支持
任職要求
- 具備良好的市場洞察力和創(chuàng)新能力
- 擁有出色的溝通和協(xié)調(diào)能力
- 對酒店行業(yè)有深刻理解,能夠獨立制定營銷計劃

上班地點

工作地址: 賀州 平桂區(qū) 賀州城西客運站 查看上班路線

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崗位職責: 1、負責酒店公共區(qū)域、客房及衛(wèi)生間的日常清潔工作,確保環(huán)境整潔舒適。 2、正確使用清潔工具和設(shè)備,按照酒店衛(wèi)生標準進行清潔和維護。 3、配合前臺及其他部門,完成客人退房后的房間整理及準備工作。 4、參與團隊會議,提出提升清潔效率和客人滿意度的建議。 任職要求: 1、具備良好的團隊合作精神,能夠與同事高效協(xié)作,共同完成工作任務(wù)。 2、對工作認真負責,注重細節(jié),有較強的服務(wù)意識。 3、能夠遵守酒店衛(wèi)生和安全操作規(guī)程,保持工作區(qū)域整潔有序。 4、具備一定的身體耐力,能夠適應(yīng)較為繁重的工作任務(wù)。
2025-12-21
劉晉
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物業(yè)管理/商業(yè)中心
崗位要求 需有酒店相關(guān)職位經(jīng)驗崗位職責 1、維護公司形象積,極提高服務(wù)意識; 2、協(xié)助總經(jīng)理確立酒店的經(jīng)營計劃(月、季、年)、發(fā)展規(guī)劃及經(jīng)營方針,制定酒店的經(jīng)營管理目標,配合總經(jīng)理做好酒店的經(jīng)營管理工作; 3、按照酒店經(jīng)營和服務(wù)的規(guī)范要求及質(zhì)量標準,協(xié)助總經(jīng)理制定完善酒店的各項規(guī)章制度,建立健全內(nèi)部組織系統(tǒng),協(xié)調(diào)各部門關(guān)系,建立內(nèi)部合理而有效的運行機制; 4、協(xié)助總經(jīng)理做好酒店的市場拓展、人力資源開發(fā)和計劃財務(wù)工作; 5、協(xié)助總經(jīng)理做好酒店的安全管理,切實抓好酒店的安全生產(chǎn)、食品衛(wèi)生和治安、消防管理工作; 6、協(xié)助總經(jīng)理做好酒店資產(chǎn)管理,控制酒店營銷成本,減少浪費,提高經(jīng)濟效益; 7、負責重要客人的接待工作,保持與社會各界的廣泛聯(lián)系,塑造企業(yè)良好的內(nèi)、外部形象; 8、協(xié)助總經(jīng)理做好酒店的餐飲部門管理工作,制定各餐廳的營業(yè)績效考核,重點抓好餐飲部的營業(yè)及成本,固定資產(chǎn)的維護保養(yǎng)、更新和能源管理工作; 9、協(xié)助總經(jīng)理完成公司下達的各項指標,負責檢查酒店以崗位責任制為起點的《政策與程序》等管理制度的落實執(zhí)行情況; 10、協(xié)助總經(jīng)理建立酒店與客戶、供應(yīng)商、合作伙伴、上級主管、政府機構(gòu)、金融機構(gòu)、媒體等部門間順暢的渠道; 11、建立酒店內(nèi)部良好的溝通渠道,協(xié)調(diào)各部門關(guān)系; 12、營造企業(yè)文化氛圍,塑造和強化酒店客觀價值; 13、負責酒店員工隊伍建設(shè),培養(yǎng)、選拔中高層管理人員和優(yōu)秀員工; 14、協(xié)助總經(jīng)理處理酒店重大突發(fā)事件;15、協(xié)助總經(jīng)理監(jiān)督、控制經(jīng)營計劃的實施過程; 16、按時完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
2025-12-21
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2025-12-21
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2025-12-21
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賀州-八步區(qū)-西城雅居
工作內(nèi)容 - 負責制定并執(zhí)行酒店的營銷策略,以提升品牌知名度和市場份額。 - 管理酒店成本,確保成本控制符合公司標準。 - 監(jiān)督酒店業(yè)績,持續(xù)優(yōu)化運營流程,提高服務(wù)質(zhì)量和客戶滿意度。 任職要求 - 具備連鎖酒店和單體酒店管理經(jīng)驗,熟悉酒店行業(yè)運作。 - 能夠有效地進行業(yè)績管理,具備出色的成本控制能力。 - 擁有良好的營銷策略制定能力,能夠帶領(lǐng)團隊實現(xiàn)目標。
2025-12-21
李開艷
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3000-4000元
賀州-八步區(qū)
崗位職責: 1、負責制定并執(zhí)行銷售策略,提升酒店市場份額; 2、開發(fā)新客戶,維護現(xiàn)有客戶關(guān)系,確保客戶滿意度; 3、策劃并實施市場活動,增強酒店品牌影響力和市場占有率; 4、分析銷售數(shù)據(jù),調(diào)整銷售計劃以滿足市場變化需求; 5、與團隊合作,完成酒店銷售目標。 任職要求: 1、具備良好的溝通能力和談判技巧,能夠獨立開展業(yè)務(wù); 2、有較強的人際交往能力,能夠建立并維護客戶關(guān)系; 3、熟悉酒店行業(yè)銷售流程,具備一定的市場分析能力; 4、結(jié)果導(dǎo)向,能夠在壓力下完成銷售任務(wù); 5、具有團隊合作精神,能與不同部門有效協(xié)作。
2025-12-21
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賀州桂秋月酒店管理有限公司招聘:公司標志 logo
賀州桂秋月酒店管理有限公司
所在行業(yè)
成立時間 2024年4月30日
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